3加強(qiáng)高技能人才評(píng)價(jià)工作四大要點(diǎn)-資料下載頁(yè)
2025-08-17 16:59本頁(yè)面
【正文】 工作的。 上述高級(jí)工、技師、高級(jí)技師的直接申報(bào)條件適用于社會(huì)化職業(yè)技能鑒定和企業(yè)高技能人才評(píng)價(jià)。 四、擴(kuò)大高技能人才評(píng)價(jià)的職業(yè)（工種）范圍 有市場(chǎng)需求但 暫無(wú)國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)確需開(kāi)展試驗(yàn)性技能鑒定的，各市或省級(jí)行業(yè)主管部門(mén)應(yīng)提出技能鑒定可行性報(bào)告報(bào)我廳審查，由我廳報(bào)勞動(dòng)保障部備案。經(jīng)審查同意后由省職業(yè)技能鑒定中心組織專(zhuān)家制定相應(yīng)的大綱、評(píng)審條件和編制考核試題開(kāi)展具體的鑒定工作。 五、創(chuàng)新高技能人才的評(píng)價(jià)方式 進(jìn)一步建立和完善以社會(huì)化職業(yè)技能鑒定為主，企業(yè)技能人才評(píng)價(jià)、直接認(rèn)定和職業(yè)技能競(jìng)賽等為補(bǔ)充的多種評(píng)價(jià)方式并存的評(píng)價(jià)模式。 （一）社會(huì)化職業(yè)技能鑒定。對(duì)于社會(huì)通用性強(qiáng)的職業(yè)（工種）的技師、高級(jí)技師，采用社會(huì)化鑒定方式。按照統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn) 、自主申報(bào)、社會(huì)考評(píng)、企業(yè)聘任的原則，實(shí)行鑒定機(jī)構(gòu)考核與專(zhuān)家評(píng)審相
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