3關(guān)于進一步規(guī)范和加強安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作的意見-資料下載頁
2025-08-17 16:45本頁面
【正文】 、應(yīng)訴等活動。 1嚴(yán)格執(zhí)法資格管理。進一步嚴(yán)格執(zhí)法人員資格管理，各安監(jiān)、煤管部門法制工作機構(gòu)應(yīng)當(dāng) 加強對執(zhí)法證件的核發(fā)和管理，對所有持證人員要登記造冊。凡是不具備公務(wù)員或者委托執(zhí)法的事業(yè)組織正式人員身份的，一律不得發(fā)放行政執(zhí)法證件；已發(fā)證件的，應(yīng)當(dāng)及時收繳或不再年審。新領(lǐng)證人員，必須經(jīng)法律知識考核合格后，方能領(lǐng)證。 1加強執(zhí)法人員培訓(xùn)。執(zhí)法人員的素質(zhì)是決定執(zhí)法質(zhì)量的關(guān)鍵。各安監(jiān)、煤管部門要每年制定執(zhí)法人員學(xué)法計劃，采取 “ 每季學(xué)法、定期考核 ” 等多種形式，全面系統(tǒng)地開展執(zhí)法人員法制教育培訓(xùn)。切實采取案例研討、交流觀摩等形式不斷豐富學(xué)習(xí)的內(nèi)容、增強學(xué)習(xí)培訓(xùn)的效果。要通過經(jīng)常性、制度化的法制學(xué)習(xí)培 訓(xùn)，促進行政執(zhí)法人員素質(zhì)的提高，進一步增強依法行政的能力。 六、注重監(jiān)督，落實安全生產(chǎn)行政執(zhí)法的責(zé)任追究 1實行行政執(zhí)法評議考核。行政執(zhí)法評議考核是規(guī)范和加強行政執(zhí)法工作，落實行政執(zhí)法責(zé)任的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。主要是從落實行政執(zhí)法工作規(guī)定和內(nèi)容、程序、案卷質(zhì)量、復(fù)議訴訟結(jié)果等各個方面評議 第 9 頁 共 10 頁 考核各安監(jiān)、煤管部門及其行政執(zhí)法人員行使行政執(zhí)法職權(quán)和履行法定義務(wù)的情況。各安監(jiān)、煤管部門要建立行政執(zhí)法評議考核制度，制定年度評議考核方案和具體考核標(biāo)準(zhǔn)，做到定性與定量相結(jié)合，內(nèi)部考核和外部評議相結(jié)合。上級安監(jiān)部門對下級安 監(jiān)、煤管部門組織的年度評議考核結(jié)果將通報給當(dāng)?shù)卣ㄖ撇块T，并折算成相應(yīng)分值，納入安全生產(chǎn)年度目標(biāo)管理考核。 1嚴(yán)肅行政執(zhí)法責(zé)任追究。行政執(zhí)法責(zé)任是指行政執(zhí)法部門及其行政執(zhí)法人員作出違法、不當(dāng)?shù)男姓?zhí)法行為或不履行法定職責(zé)而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任。各安監(jiān)、煤管部門法制工作機構(gòu)和紀(jì)檢監(jiān)察等部門應(yīng)當(dāng)建立責(zé)任追究機制，各司其職、各負(fù)其責(zé)。責(zé)任追究的具體范圍、標(biāo)準(zhǔn)、程序、方式由各安監(jiān)、煤管部門參照《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責(zé)和行政執(zhí)法責(zé)任追究的暫行規(guī)定》（國家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局令第 24 號）和《 xx 省行政機關(guān)工作人員行政過錯責(zé)任追究試行辦法》（ xx 省人民政府令第 193 號）自行制定。 拓寬外部監(jiān)督渠道。各級安監(jiān)部門應(yīng)當(dāng)主動自覺接受人民群眾和社會對行政執(zhí)法工作的監(jiān)督，通過新聞媒體、網(wǎng)站等途徑公布投訴監(jiān)督電話和郵箱，建立完善投訴舉報制度，暢通投訴處理信息反饋渠道，做到有訴必查、有信必復(fù)。要將行政執(zhí)法情況監(jiān)督與行風(fēng)監(jiān)督有機結(jié)合，定期組織行政執(zhí)法情況測評，廣泛 第 10 頁 共 10 頁 聽取意見和建議。
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1