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正文內(nèi)容

3關(guān)于推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的實(shí)施方案-資料下載頁(yè)

2025-08-17 15:35本頁(yè)面
  

【正文】 支部書記崗位,積極參加黨支部書記培訓(xùn)。加強(qiáng)黨支部工作制度建設(shè),建立經(jīng)常性督查指導(dǎo)機(jī)制,持續(xù)整頓軟弱渙散黨支部,為黨支部開展工作和活動(dòng)提供必要保障。及時(shí)更新完善 “ 網(wǎng)上黨支部 ” 。 (四)要抓實(shí)黨支部 “ 三會(huì)一課 ” 等組織生活制度 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育納入 “ 三會(huì)一課 ” 等基本制度。各支部以學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話為主要內(nèi)容,針對(duì)黨員思想工作實(shí)際,確定 “ 三會(huì)一課 ” 的主題和具體方式,做到形 式多樣、氛圍莊重、有感染力。落實(shí)主題黨日制度,在主題黨日(每月第四周的周五)開展 “ 三會(huì)一課 ” 、交納黨費(fèi)、 “ 走幫服 ” 等活動(dòng)。支部每年制定上、下半年 “ 三會(huì)一課 ” 計(jì)劃并報(bào)局組織人事教育處和機(jī)關(guān)黨委備案,如實(shí)記錄 “ 三會(huì)一課 ” 開展情況,對(duì)沒(méi)有正當(dāng)理由長(zhǎng)期不參加的黨員,進(jìn)行批評(píng)教育,促其改正。 “ 三會(huì)一課 ” 三量齊升。針對(duì)一些黨支部 “ 三會(huì)一課 ” 第 10 頁(yè) 共 11 頁(yè) 數(shù)量不足、質(zhì)量不高、能量不大問(wèn)題,嚴(yán)格制度、創(chuàng)新方式、增強(qiáng)活力,實(shí)現(xiàn) “ 三會(huì)一課 ” 數(shù)量、質(zhì)量、能量同步提升。要提升數(shù)量,每季度至少召開一次支部黨員大會(huì)、上一次黨課, 每月至少召開一次支部委員會(huì)、黨小組會(huì)。要提升質(zhì)量,突出政治學(xué)習(xí)和教育,突出黨性鍛煉,堅(jiān)決防止表面化、形式化、娛樂(lè)化、庸俗化。要提升能量,激活 “ 三會(huì)一課 ” 制度功效,使其真正成為黨員政治學(xué)習(xí)的陣地、黨性鍛煉的熔爐、思想交流的平臺(tái)。 。注意聽取群眾的意見和反映,抓早抓小、防微杜漸。堅(jiān)持組織生活會(huì)制度,會(huì)前廣泛征求意見、深入談心交心,會(huì)上認(rèn)真查擺問(wèn)題、深刻剖析根源、明確整改方向,會(huì)后逐一整改落實(shí)。堅(jiān)持談心談話制度,經(jīng)常談心交心,坦誠(chéng)相見、交流思想,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí) 提醒。堅(jiān)持民主評(píng)議黨員制度,客觀公正評(píng)價(jià)黨員表現(xiàn),幫助引導(dǎo)黨員自覺(jué)認(rèn)識(shí)問(wèn)題、自我改進(jìn)提高,嚴(yán)格穩(wěn)慎處置不合格黨員。 四、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),壓實(shí)推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化的主體責(zé)任 (一)層層落實(shí)責(zé)任。局 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作在局黨組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,黨組要切實(shí)履行主體責(zé)任,每年專門進(jìn)行研究部署,定期研究解決重點(diǎn)問(wèn)題。黨組書記要認(rèn)真落實(shí)《 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育一把手職責(zé)任務(wù)清單》要求,切實(shí)履行第一責(zé)任。機(jī)關(guān)黨委要加強(qiáng)具體指導(dǎo),定期派員參加支部活動(dòng), 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 幫助解決實(shí)際問(wèn)題。黨支部書記要 充分發(fā)揮主體作用,認(rèn)真落實(shí)《 “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育黨支部工作指導(dǎo)手冊(cè)》明確的職責(zé)任務(wù)。 (二)加強(qiáng)督促檢查。堅(jiān)持常態(tài)督查、集中檢查、隨機(jī)抽查相結(jié)合,把學(xué)習(xí)教育情況作為日??己撕途C合績(jī)效考核的重要內(nèi)容,建立完善書記例會(huì)制度和黨建工作專項(xiàng)述職評(píng)議制度,定期開展黨建工作交流和巡查,突出問(wèn)題導(dǎo)向,抓好整改落實(shí)。
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