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3關(guān)于試行“崗職效能工資”的報(bào)告-資料下載頁(yè)

2025-08-07 04:03本頁(yè)面
  

【正文】 獎(jiǎng)勵(lì)工資。獎(jiǎng)勵(lì)工資是指對(duì)基本完成工作指標(biāo)的職能部門(mén)以及各崗位員工所兌現(xiàn)的一次性獎(jiǎng)勵(lì)工資,其發(fā)放辦法,物業(yè)公司擬視經(jīng)營(yíng)狀況,量入為出,同時(shí)不定期進(jìn)行調(diào)整。 三、實(shí)施辦法 第八條崗職工資的實(shí)施 物業(yè)公司根據(jù)各部門(mén)應(yīng)設(shè)崗位(職務(wù))進(jìn)行定員定崗(職),并制定崗(職)級(jí)分類(lèi)和崗(職)級(jí)工資標(biāo)準(zhǔn)。崗(職)級(jí)設(shè)為八崗,最低為一崗,最高為七崗。詳見(jiàn)附件一 “ 崗位類(lèi)別表 ” 和附件二 “ 崗職效能工資標(biāo)準(zhǔn)表 ” 。 崗位(職務(wù))工資實(shí)行一崗一薪,并隨崗位(職務(wù))變動(dòng)而變動(dòng),崗動(dòng)薪動(dòng)。 第九條效能工資的實(shí)施 根據(jù)物業(yè)公司目前可供發(fā)放工資的水平確定一段時(shí)期內(nèi)效能工資等級(jí),暫定效能工資為 18 級(jí), 1 級(jí)為最低, 18 級(jí)為最高。詳見(jiàn)附件二 “ 崗職效能工資標(biāo)準(zhǔn)表 ” 。 設(shè)置各類(lèi)人員效能工資起止等級(jí)線,
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