辦公室文員聘用合同范本_辦公室文員聘用合同模板-資料下載頁
2025-05-18 11:12本頁面
【正文】 條款經(jīng)雙方蓋章或簽字后生效。 (二 )有下列情形之一的，甲方可以隨時(shí)解除聘用合同： 乙方在試用期被證明不符合錄用條件的 。 乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者聘方規(guī)章制度的 。 乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對聘方利益造成重大損害 的 。 乙方被依法追究刑事責(zé)任的 。 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 (三 )有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方。 甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，經(jīng)聘方管理當(dāng)局決定確需裁減人員的 。 乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由聘方另行安排的適當(dāng)工作的 。 乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或正調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的 。 本合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié) 議的。 (四 )有下列情形之一的，乙方可以隨時(shí)通知甲方解除聘用合同： 在試用期內(nèi)的 。 甲方未按照聘用合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬或者提供勞動(dòng)條件的 。 甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)的 。 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 (五 )有下列情形之一的，聘用合同自行解除： 甲方依法宣告破產(chǎn) 。 甲方依法解散或依法被撤消 。 (六 )除本條第五款規(guī)定的情形外，乙方解除聘用合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。 (七 )重新訂立勞動(dòng)合同：合同期滿，雙方同意延續(xù)聘用關(guān)系的，在合同期滿前三十日內(nèi)雙方重新訂立聘用合同。 (九 )合同終止：合同期滿或雙方約定的終止條件出現(xiàn)，合同自行終止。 下一頁更多精彩 “ 辦公室文員聘用 ”
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