【正文】 用戶能夠看到的節(jié)點沒有看到，不該看到的權(quán)限又看到了，造成權(quán)限體系非常混亂?，F(xiàn)集團總部領(lǐng)導(dǎo)要求集團系統(tǒng)管理員僅負(fù)責(zé)集團人員權(quán)限及各地市公司系統(tǒng)管理員的權(quán)限管理，市、縣供電局操作人員權(quán)限均由市公司管理員維護。 總部管理員 一級公司操作員 二級公司操作員 權(quán)限分層管理 分析過程： 集團有一個專門的系統(tǒng)管理員，各地市供電局未設(shè)系統(tǒng)管理員。 集團系統(tǒng)管理員對全集團用戶進行維護，全集團使用用戶非常多，引起權(quán)限體系混亂。 領(lǐng)導(dǎo)要求集團系統(tǒng)管理員只對下級單位管理員授權(quán)，下級單位管理員自行維護本單位用戶。 解決方案： 啟用管理員與業(yè)務(wù)員互斥功能。 賬套管理員賦予集團系統(tǒng)管理員預(yù)置 ? 公司管理員 ? 角色 ，集團系統(tǒng)管理員賦予地市級單位系統(tǒng)管理員預(yù)置 ? 公司管理員 ? 角色。 集團系統(tǒng)管理員維護集團人員的操作權(quán)限及地市級管理員的權(quán)限，各地市公司管理員負(fù)責(zé)本單位及下屬公司管理員的權(quán)限 。（注：集團系統(tǒng)管理員只負(fù)責(zé)各地市公司管理員授權(quán)，地市公司管理員負(fù)責(zé)縣級公司管理員授權(quán)及地市公司業(yè)務(wù)員權(quán)限管理。） 地市公司創(chuàng)建的角色及用戶信息按照權(quán)限管理流程（新增、變更、撤消）報集團系統(tǒng)管理員備案。 權(quán)限分層管理 集團系統(tǒng)管理員維護集團總部操作員角色及權(quán)限，維護一級單位公司管理員用戶。 一級單位公司管理員維護本單位操作員角色及權(quán)限，維護二級單位公司管理員用戶。 集團審批流應(yīng)用 業(yè)務(wù)描述： 某集團是能源行業(yè)，集團對人員入職及薪資發(fā)放的審批都由給各單位自行處理，隨著業(yè)務(wù)不斷發(fā)展，企業(yè)規(guī)模不斷變大，企業(yè)管理成本快速擴漲。集團老總要求各公司的人員入職及薪資發(fā)放審批均需要通過集團審核，并且必須按照統(tǒng)一的流程處理完畢。 分析過程： 集團未對各單位的人員入職及薪資發(fā)放進行管控。 各單位管理不規(guī)范，造成人員利用率不高，成本上升。 集團要求各單位必須按照統(tǒng)一的流程來進行處理。 解決方案： 角色統(tǒng)一由集團創(chuàng)建，各單位人員委派集團角色。 審批流統(tǒng)一由集團定義 。 集團審批流應(yīng)用 目錄 整體業(yè)務(wù)概述 產(chǎn)品功能介紹 典型業(yè)務(wù)應(yīng)用 模塊應(yīng)用價值 實施常見問題 基于總線的應(yīng)用集成平臺： UAP— NC是基于 ESB總線來做應(yīng)用集成，可以成為企業(yè)級的應(yīng)用集成平臺。企業(yè)信息門戶（ Enterprise Information Portal）作為一個 Web應(yīng)用，是一個企業(yè)信息發(fā)布、內(nèi)部員工辦公、供應(yīng)鏈協(xié)同以及應(yīng)用集成的平臺。企業(yè)的內(nèi)部員工、客戶、合作伙伴、供應(yīng)商可通過單一的門戶訪問其所需的所有個性化信息、獲得個性化服務(wù)和進行商務(wù)活動，最大程度上共享企業(yè)的信息資源，從而更好地協(xié)同工作，提高企業(yè)的生產(chǎn)力、市場競爭力和把握商機的能力。 個性化應(yīng)用配置： 在 UAP— NC中， 80%的都可以通過個性化配置來解決，而不是提倡完全的個性化開發(fā)來解決，在 美結(jié)合。在 UAPNC上提供一個開發(fā)平臺 RAD，可以提供產(chǎn)品的個性化開發(fā)，但個性化開發(fā)跟個性化配置不矛盾，首選應(yīng)該是個性化配置，其次個性化開發(fā)。 開發(fā)平臺： UAPNC在為復(fù)雜企業(yè)應(yīng)用軟件系統(tǒng)的開發(fā)提供一個基本框架（技術(shù)框架層和應(yīng)用框架層）的同時，提供了與之相應(yīng)的、方便易用的開發(fā)、實施、維護和管理工具集。這個工具集預(yù)置了大量的基本功能件、核心功能件和應(yīng)用組件，支持企業(yè)模型的仿真、分析、診斷、優(yōu)化和調(diào)整。通過技術(shù)框架和應(yīng)用框架提供的開發(fā)與管理工具集降低開發(fā)難度，提高開發(fā)效率；提供全新的應(yīng)用軟件開發(fā)模式；提供基于跨中間件的開發(fā)平臺。 模塊應(yīng)用價值 優(yōu)良的系統(tǒng)可擴展性、可靠性： UAPNC提供了服務(wù)器集群技術(shù)。服務(wù)器集群提供了盡可能多的處理能力和數(shù)據(jù)的透明訪問能力，實現(xiàn)高性能和負(fù)載均衡（平衡資源的負(fù)載，使用資源得以有效利用），并根據(jù)需要隨時在機群中增加新的硬件，提高系統(tǒng)的伸縮性和和可擴展性（服務(wù)更多客戶，提高系統(tǒng)吞吐量），保證系統(tǒng)的可靠性及可用性（提供故障恢復(fù)機制和容錯功能）。同時在服務(wù)器的部署上支持最新的技術(shù)方向云計算，可以隨時節(jié)省機器滿足企業(yè)其它應(yīng)用，如果繁忙時可以隨時增加服務(wù)器滿足業(yè)務(wù)的運行需要 。 可靠的實施管理保障： 企業(yè)服務(wù)架構(gòu)（ ESA）是 UAPNC產(chǎn)品內(nèi)部模塊間的服務(wù)總線，它主要解決模塊服務(wù)版本管理和具體服務(wù)技術(shù)的隔離，同時提供跨中間件技術(shù)的支撐體系，可以化繁為簡，保證 ERP的順利實施。在 UAPNC中所有的服務(wù)模塊之間耦合度降低，任何兩個模塊之間都是通過 ESA總線完成，從而實現(xiàn)ERP實施的分步性。 模塊應(yīng)用價值 目錄 整體業(yè)務(wù)概述 產(chǎn)品功能介紹 典型業(yè)務(wù)應(yīng)用 模塊應(yīng)用價值 實施常見問題 實施常見問題 業(yè)務(wù)類型管理 單位管理自定義項顯示 注冊新的功能節(jié)點不顯示 自定義檔案刪除 審批人無權(quán)限也可審批 預(yù)置流程中心未顯示 薪資模塊升級后變成未啟用 問題描述 解決方案 淺的字體表示是公司里預(yù)置的業(yè)務(wù)類型，深的字體表示是集團里預(yù)置的業(yè)務(wù)類型。 登錄公司，打開?業(yè)務(wù)類型管理?發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)預(yù)置類型的字體不一致，有的字體淺，有的字體深。 業(yè)務(wù)類型管理 問題描述 解決方案 通過進入模板管理 單據(jù)模板設(shè)置工具，選中?公司信息?模板，然后通過選中字段，將其對應(yīng)的自定義項內(nèi)容拖到公司信息模板里，然后將名稱更改為自定義項目名稱。若有自定義項是通過參照?基本檔案?實現(xiàn)的話，您還需要選中此自定義項內(nèi)容選中?顯示?按鈕，選中其對應(yīng)的自定義檔案內(nèi)容。 為了統(tǒng)計全集團的工資匯總類型，公司目錄自定義項內(nèi)容要求在人力資源的單位信息顯示出來。 單位管理自定義項顯示 問題描述 解決方案 更改系統(tǒng)內(nèi)容 disp_code的順序。 因為此節(jié)點的顯示順序在后臺是錯誤的，需要將其更改后才可以看到。 通過腳本查詢，然后更改后臺順序號： select * from sm_funcregister x where =39。60132039。 or =39。601439。 select * from sm_funcregister x where =39。60132039。 or =39。601439。 or =39。60134039。 select * from sm_funcregister x where like 39。6007%39。 新開發(fā)的一個功能，通過在二次開發(fā)工具 — 系統(tǒng)管理工具 — 功能注冊，選中在?人員信息維護?節(jié)點下注冊一個新的節(jié)點，然而在分配權(quán)限時看不到。 注冊新的功能節(jié)點不顯示 問題描述 解決方案 后續(xù) 不用的檔案將其封存。 若您將不用的檔案已經(jīng)刪除，您可以通過找到某一人在數(shù)據(jù)庫里對應(yīng)的檔案內(nèi)容，將其所在列的主鍵抓取出來，然后在自定義檔案里重新添加原先誤刪的檔案，然后將其主鍵替換。 在自定義檔案節(jié)點里對檔案內(nèi)容進行刪除，系統(tǒng)不會檢測 HR這邊業(yè)務(wù)系統(tǒng)是否已經(jīng)使用。 自定義檔案刪除 問題描述 解決方案 打開客戶化 二次開發(fā)管理工具 單據(jù)管理 單據(jù)類型管理，將對應(yīng)單據(jù)的審批節(jié)點編號前面的 Y 改成 X。 注：審批功能節(jié)點一定不能啟用按鈕權(quán)限分配，否則通過待辦事務(wù)點開審批信息后將看不到任何按鈕。 本級人員只有申請節(jié)點權(quán)限，沒有審批節(jié)點權(quán)限，但是需要審批下級單位報上來的單據(jù)。 審批人員沒有審批權(quán)限，要求就算沒有審批節(jié)點權(quán)限，只要定義了擁有審批操作權(quán)限，便可以對單據(jù)進行審批操作。 審批人無權(quán)限也可審批 問題描述 解決方案 （ 1）執(zhí)行腳本： insert into SM_BUSI_NAVIGATION(DR,ISCUSTOM,NAME,PARENTPK,PK_BUSINAVIGATION,PK_BUSIWORKFLOW,PK_CORP,TS,TYPE,USERID) values( 0,39。039。,39。eHR應(yīng)用流程 39。,null,39。1002V5100000000001JR39。,null,null,39。20230427 11:23:3939。,1,null) 執(zhí)行腳本后進入系統(tǒng)看看行不行，如果流程中心打開界面是空的執(zhí)行步驟 2。 （ 2）如果執(zhí)行腳本后如果流程中心打開界面是空的，請修改\nchome\ncscript\hrdata\wfchart下的 文件中的版本號（需該為與原來不一樣的數(shù)就行），然后重新升級帳套（業(yè)務(wù)流程部分）。 安裝產(chǎn)品后，打開產(chǎn)品發(fā)現(xiàn)預(yù)置流程中心沒有。 預(yù)置流程中心未顯示 問題描述 解決方案 通過新建公司賬對薪資模塊按原來的啟用時間點啟用即可。 HR賬套數(shù)據(jù)未升級前，產(chǎn)品模塊啟用狀態(tài)正常，當(dāng)進行數(shù)據(jù)升級后，發(fā)現(xiàn)薪資模塊變成了啟用狀態(tài)變成了未啟用。 薪資模塊升級后變成未啟用 ? 靜夜四無鄰，荒居舊業(yè)貧。 , March 7, 2023 ? 雨中黃葉樹，燈下白頭人。 21:43:1121:43:1121:433/7/2023 9:43:11 PM ? 1以我獨沈久，愧君相見頻。 :43:1121:43Mar237Mar23 ? 1故人江海別，幾度隔山川。 21:43:1121:43:1121:43Tuesday, March 7, 2023 ? 1乍見翻疑夢，相悲各問年。 :43:1121:43:11March 7, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā)，舊國見青山。 2023年 3月 7日星期二 下午 9時 43分 11秒 21:43: ? 1比不了得就不比，得不到的就不要。 。 2023年 3月 下午 9時 43分 :43March 7, 2023 ? 1行動出成果，工作出財富。 2023年 3月 7日星期二 9時 43分 11秒 21:43:117 March 2023 ? 1做前，能夠環(huán)視四周；做時，你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 下午 9時 43分 11秒 下午 9時 43分 21:43: ? 沒有失敗，只有暫時停止成功！。 , March 7, 2023 ? 很多事情努力了未必有結(jié)果，但是不努力卻什么改變也沒有。 21:43:1121:43:1121:433/7/2023 9:43:11 PM ? 1成功就是日復(fù)一日那一點點小小努力的積累。 :43:1121:43Mar237Mar23 ? 1世間成事，不求其絕對圓滿，留一份不足，可得無限完美。 21:43:1121:43:1121:43Tuesday, March 7, 2023 ? 1不知香積寺，數(shù)里入云峰。 :43:1121:43:11March 7, 2023 ? 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 7日星期二 下午 9時 43分 11秒 21:43: ? 1楚塞三湘接，荊門九派通。 。 2023年 3月 下午 9時 43分 :43March 7, 2023 ? 1少年十五二十時，步行奪得胡馬騎。 2023年 3月 7日星期二 9時 43分 11秒 21:43:117 March 2023 ? 1空山新雨后，天氣晚來秋。 下午 9時 43分 11秒 下午 9時 43分 21:43: ? 楊柳散和風(fēng)，青山澹吾慮。 , March 7, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。 21:43:1121:43:1121:433/7/2023 9:43:11 PM ? 1越是沒有本領(lǐng)的就越加自命不凡。 :43:1121:43Mar237Mar23 ? 1越是無能的人，越喜歡挑剔別人的錯兒。 21:43:1121:43:1121:43Tuesday, March 7, 2023 ? 1知人者智，自知者明。勝人者有力，自勝者強。 :43:1121:43:11March 7, 2023 ? 1意志堅強的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 2023年 3月 7日星期二 下午 9時 43分 11秒 21:43: ? 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 2023年 3月 下午 9時 43分 :43March 7, 2023 ? 1業(yè)余生活要有意義，不要越軌。 2023年 3月 7日星期二 9時 43分 11秒 21:43:117 March 2023 ? 1一個人即使已登上頂峰，也仍要自強不息。 下午 9時 43分 11秒 下午 9時 43分 21:43: MOMODA POWERPOINT Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. 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