企業(yè)流程化標(biāo)準(zhǔn)化管理教材-資料下載頁
2025-02-16 17:24本頁面
【正文】 與效果）?計(jì)劃與總結(jié)的組織方式?計(jì)劃與總結(jié)的跟蹤與檢查?計(jì)劃與總結(jié)的考核與激勵(lì)常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT65會(huì)議紀(jì)要與會(huì)議記錄?格式（任務(wù)、計(jì)劃、組織、主辦、協(xié)辦）?討論過程與結(jié)果的記錄?決議追蹤與處置?異議的處理?缺席處置常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT66報(bào)告（專題報(bào)告、綜合報(bào)告、調(diào)查報(bào)告）?格式（概括說明和引導(dǎo)語：任務(wù)來源、事實(shí)、分析原因以及采取的相應(yīng)措施、今后的打算和意見）?報(bào)告撰寫的組織方式?報(bào)告的撰寫節(jié)點(diǎn)（時(shí)間、事件、狀況）?報(bào)告的呈交與審閱、批準(zhǔn)常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT67通知?不同類型通知的撰寫與流轉(zhuǎn)流程n發(fā)文通知 發(fā)布制定的各類規(guī)章制度，使之產(chǎn)生直接的行政效力；n知照通知 向有關(guān)單位、部門傳達(dá)、曉喻、告知有關(guān)事項(xiàng)或情況。任免或聘用、設(shè)立或調(diào)整機(jī)構(gòu)、啟用或更換印章、遷移辦公地點(diǎn)；n事項(xiàng)通知 l 布置性通知 就某些具體事項(xiàng)上級(jí)對(duì)下級(jí)下達(dá)任務(wù)、布置工作、提出要求；l 規(guī)定性通知 上級(jí)對(duì)要求下級(jí)執(zhí)行的具體事項(xiàng)作出明確規(guī)定，以便遵照?qǐng)?zhí)行；l會(huì)議通知 告知將召開某一會(huì)議，同時(shí)提出與會(huì)的相關(guān)要求，故這類通知兼有告知和布置作用。?通知事項(xiàng)的辦理、催辦、追責(zé)處置常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT68請(qǐng)示與批復(fù)?適用范圍?格式（一事一文）?要求：明確、沒有模糊與模棱兩可的解釋空間?撰寫與辦理流程?提及事項(xiàng)的處置流程常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT69郵件與函?適用范圍?格式（不同關(guān)系的不同格式）?行文方式?流轉(zhuǎn)流程常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT70作業(yè)指導(dǎo)書（操作規(guī)程、檢驗(yàn)指導(dǎo)書）?目的、適用范圍、工作內(nèi)容、作業(yè)素養(yǎng)、工時(shí)、設(shè)備、材料、檢查工序（操作說明、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)）、作業(yè)工序、自檢、清理要求、安全風(fēng)險(xiǎn)與處置、注意事項(xiàng)?必要的圖示常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT71設(shè)備點(diǎn)檢表?格式：表單式、選擇題、填充題?使用方法?流轉(zhuǎn)程序常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT72客戶信息表?格式（公司注冊(cè)信息、運(yùn)營信息、聯(lián)系人信息）?更新流程（時(shí)間、事件）?流轉(zhuǎn)流程?使用流程常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT73商務(wù)合同與協(xié)議?格式u簽約地、標(biāo)的、物流、包裝、交貨地點(diǎn)、付款方式、在途責(zé)任、違約責(zé)任、關(guān)聯(lián)損失確認(rèn)、蓋章?合同審議與批準(zhǔn)?合同執(zhí)行（制作與采購、物流、跟單、交付、收款、入賬）常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT74勞動(dòng)合同?內(nèi)容：勞動(dòng)報(bào)酬；工作時(shí)間；休息休假；勞動(dòng)安全與衛(wèi)生；補(bǔ)充保險(xiǎn)和福利；女職工和未成年工特殊保護(hù)；職業(yè)技能培訓(xùn)；變更、解除合同的約定；履行合同發(fā)生爭議時(shí)的協(xié)商處理辦法；違反合同的責(zé)任；雙方認(rèn)為應(yīng)當(dāng)協(xié)商的其他內(nèi)容常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT75勞動(dòng)合同?第九條 勞動(dòng)報(bào)酬主要包括：（一） 用人單位工資水平、工資分配制度、工資標(biāo)準(zhǔn)和工資分配形式（二）工資支付辦法；（三）加班、加點(diǎn)工資及津貼、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和獎(jiǎng)金分配辦法；（四）工資調(diào)整辦法；（五）試用期及病、事假等期間的工資待遇；（六）特殊情況下職工工資（生活費(fèi)）支付辦法；（七）其它勞動(dòng)報(bào)酬分配辦法。常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT76勞動(dòng)合同?第十條 工作時(shí)間主要包括：（一）工時(shí)制度；（二）加班加點(diǎn)辦法；（三）特殊工種的工作時(shí)間；（四）勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)。?第十一條 休息休假主要包括：（一）日休息時(shí)間、周休息日安排、年休假辦法；（二）不能實(shí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)職工的休息休假；（三）其它假期。常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT77安全應(yīng)急處理預(yù)案?危險(xiǎn)源?危險(xiǎn)發(fā)生方式?危險(xiǎn)處置方式 (報(bào)警、匯報(bào)、組織、方法、工具、標(biāo)準(zhǔn)、事后處理）?資料保管常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT78其它工作表單?有格式?有來源?有去處?有責(zé)任者?有責(zé)任追究常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT79?檔案?分類標(biāo)準(zhǔn)?編號(hào)標(biāo)準(zhǔn)?收集、整理、保管、統(tǒng)計(jì)、利用的流程、標(biāo)準(zhǔn)常用文件資料的標(biāo)準(zhǔn)化、流程化管理的具體做法劉峰松 PPT80 2023727感謝聆聽！劉峰松劉峰松 PPT81演講完畢，謝謝觀看！
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