中層干部全方位訓(xùn)練寶典(ppt46頁(yè))-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】1中層干部訓(xùn)練2目錄一、中層干部應(yīng)有的條件與認(rèn)識(shí)二、如何下達(dá)一個(gè)部屬愿意服從的命令三、怎么樣做一個(gè)大家看得懂的好報(bào)告四、如何有效控制成本五、做個(gè)好主管的訓(xùn)練任務(wù)六、員

2025-01-24 03:12

企業(yè)中層干部技能訓(xùn)練范本-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】“中堅(jiān)力——打造企業(yè)核心能量”企業(yè)中層干部技能訓(xùn)練—MTP主講人：張國(guó)良個(gè)人簡(jiǎn)介扎實(shí)的理論功底與實(shí)踐：18年寒窗，奠定理論基礎(chǔ).山東科技大學(xué)管理學(xué)碩士.清華大學(xué)職業(yè)經(jīng)理人訓(xùn)練中心特聘講師.北京大學(xué)總裁班特聘講師.山東大學(xué)、山東科技大學(xué)、山

2025-03-05 15:49

mtp中層干部管理技能發(fā)展訓(xùn)練教材-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】MTP中層干部管理技能發(fā)展訓(xùn)練內(nèi)容提要一.管理訃知事.工作管理三.工作改善四.部屬培養(yǎng)虧.溝通協(xié)課六.激劥部屬七.管理収展八.回頊展望一.管理訃知企丒的階層管理干部的定位:從執(zhí)行層到經(jīng)營(yíng)層的過(guò)渡。

2025-04-06 13:39

怎樣當(dāng)好中層干部-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)：中國(guó)最大的免費(fèi)課件資源庫(kù)管理的職能包括計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制管理的目的是提高效率和質(zhì)量。管理的精髓是“權(quán)力均衡、利益均衡”。管理的核心是人的管理.管理的本質(zhì)就是“人為、為人”。更多免費(fèi)資料下載請(qǐng)進(jìn)：中國(guó)最大的免費(fèi)課件資源庫(kù)

2025-03-04 11:14

中層干部管理-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中層干部管理職責(zé)中層干部管理職責(zé)及及執(zhí)行技巧執(zhí)行技巧中層干部管理中層干部管理管理者的責(zé)任管理者的主要功能：管理者的主要功能：1、計(jì)劃：制定計(jì)劃、策略、方案及目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的手段。2、組織構(gòu)成：群體關(guān)系和決定工作關(guān)系。計(jì)劃關(guān)心的是實(shí)現(xiàn)什么，而組織決定誰(shuí)來(lái)做。3、指揮：具有影響下屬行為的能

2025-01-24 03:22

中層干部演講報(bào)告-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】轉(zhuǎn)型中的國(guó)有企業(yè)內(nèi)部變革——兼論開(kāi)普化工人力資源再造北京南洋林德投資顧問(wèn)有限公司副總裁、工學(xué)博士楊平研討主題一、開(kāi)普化工面臨的企業(yè)環(huán)境二、管理隊(duì)伍的思想觀念革命三、開(kāi)普化工的人力資源再造開(kāi)普化工中層干部研討會(huì)2023年4月

2025-01-24 03:13

中層干部如何提升-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中層干部如何提升執(zhí)行力管理的本質(zhì)管理的本質(zhì)就是追求效率，效率是管理的靈魂，它既是管理所追求的最終目的，也是判斷管理成敗的最終目的，也是判斷管理成敗的最終標(biāo)準(zhǔn)，管理就是為了使組織獲得更大的效率，更快更好地達(dá)到組織的目的。管理的根本原因在于：外部環(huán)境的不確定性

2025-01-24 03:13

中層干部現(xiàn)狀分析-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】一、中層干部現(xiàn)狀分析?中層干部的界定、工作面臨的現(xiàn)狀、困惑?影響中層干部積極性的調(diào)查研究?激勵(lì)因素及保健因素二、如何提升工作的執(zhí)行力領(lǐng)導(dǎo)者與管理者最基本的區(qū)別?領(lǐng)導(dǎo)者重在保證“做正確的事情”（dotherightthing），即制定正確的戰(zhàn)略，做出正確的決策，確

2025-01-23 10:24

mtp中層干部管理技能發(fā)展訓(xùn)練課件-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】MTP中層干部管理技能發(fā)展訓(xùn)練內(nèi)容提要一.管理訃知事.工作管理三.工作改善四.部屬培養(yǎng)虧.溝通協(xié)課六.激劥部屬七.管理収展八.回頊展望一.管理訃知企丒的階層管理干部的定位:從執(zhí)行層到經(jīng)營(yíng)層的過(guò)渡。

2025-04-06 13:20

mtp中層干部管理技能訓(xùn)練-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】活動(dòng)名稱:MTP中層干部管理技能訓(xùn)練活動(dòng)開(kāi)始時(shí)間:2012-03-1609:00活動(dòng)結(jié)束時(shí)間:2012-03-1716:30主辦方:北京冠卓企業(yè)管理顧問(wèn)有限公司報(bào)名截止:2012-03-1509:00活動(dòng)類型:培訓(xùn)活動(dòng)地點(diǎn):上海市活動(dòng)費(fèi)用:3280限制人

2025-08-21 15:34

中層干部卓越領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中層干部綜合管理效能提升第三篇中層干部卓越領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練主講老師：王若文王若文，湖南長(zhǎng)沙人；1987年畢業(yè)于北京大學(xué)中興通訊企管部經(jīng)理、總裁秘書(shū)三一重工人力資源總監(jiān)、行政副總裁彩虹集團(tuán)人力資源總監(jiān)、副總裁神州通集團(tuán)人力資源總監(jiān)、培訓(xùn)總監(jiān)中華網(wǎng)中國(guó)區(qū)人力資源總監(jiān)、總裁助理2023年深圳首屆“十

2025-01-24 03:16

培養(yǎng)中層干部的方法_中層干部培養(yǎng)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】在一個(gè)單位或組織里，無(wú)論是企業(yè)、事業(yè)單位，還是黨政機(jī)關(guān)，大多數(shù)干部或領(lǐng)導(dǎo)都處于組織序列“夾芯餅干”的中間部分，一般稱之為中層干部（或中層領(lǐng)導(dǎo)）。與中國(guó)傳統(tǒng)的“三才”說(shuō)對(duì)應(yīng)，天、地、人，中層干部處于天、地之間：天——高層決策者；人——中層管理者；地——基層執(zhí)行者。一個(gè)好的中層干部，在“上傳下達(dá)”的工作職責(zé)的履行中，創(chuàng)造著讓上下稱道領(lǐng)導(dǎo)績(jī)效：在“上擠下壓”的工作環(huán)境承載中發(fā)揮著讓上下滿意的領(lǐng)

2025-02-04 12:11

中層干部的素質(zhì)養(yǎng)成-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】2中層干部的素質(zhì)養(yǎng)成?考核者：13年大慶油田黨委組織部的干部管理經(jīng)歷?研究者：《大匠無(wú)棄材》，2023年出版，2023年再版《思維創(chuàng)新》，2023年出版，2023年再版?實(shí)踐者：2年組織部部長(zhǎng)助理、5年組織部副部長(zhǎng)、4年高培中心主任、1年油田電廠黨委書(shū)記3中層干

2025-01-24 03:22

中層干部如何輔佐領(lǐng)導(dǎo)-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】中層干部如何輔佐領(lǐng)導(dǎo)編制人：師廣超日期：2023年5月3日培訓(xùn)公約積極參與互相學(xué)習(xí)遵守時(shí)間以用為本你看見(jiàn)什么？一張女人的臉，還是一個(gè)吹薩克斯的人？你看見(jiàn)什么？你

2025-01-24 03:29

做最好的中層干部-資料下載頁(yè)

【總結(jié)】做最好的中層干部——贏在中層主講：蔡林忠2023-3-28“中層危機(jī)”不容忽視案例分析:中國(guó)企業(yè)的盛極而衰現(xiàn)象

2025-01-15 13:13

中層干部訓(xùn)練(編輯修改稿)

中層干部訓(xùn)練-wenkub.com

中層干部訓(xùn)練(已改無(wú)錯(cuò)字)

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中層干部訓(xùn)練(參考版)