711企業(yè)文化教材-資料下載頁

【總結(jié)】四川統(tǒng)一量販超市PCSC集團(tuán)簡介與企業(yè)文化管理部大綱簡介統(tǒng)一超商及PCSC集團(tuán)7-Eleven的企業(yè)文化unimart的品牌意義unimart主要經(jīng)營概念統(tǒng)一超商簡介從1978年4月由統(tǒng)一企業(yè)集資1億9千萬元，創(chuàng)辦「統(tǒng)一超級商店股份有限公司」，並於1979年引進(jìn)7-ELEVEN，同年5月14

2025-01-25 20:32

企業(yè)文化相關(guān)教材-資料下載頁

【總結(jié)】人力資源管理企業(yè)文化CorporateCulture1當(dāng)代激勵理論-1nDeciandRyan(1985)：外部激勵破壞了人的自主性，影響內(nèi)部激勵效果nAdams(1965)：公平理論n結(jié)果公平n過程公平=對自己報(bào)酬的感覺對自己投入的感覺對他人報(bào)酬的感覺對他人投入的感覺?2當(dāng)代激勵理論-2nVroom(1964)

2025-01-26 12:18

專題企業(yè)文化測評-資料下載頁

【總結(jié)】專題：企業(yè)文化測評?一、企業(yè)文化測評的意義?二、企業(yè)文化測評的范疇?三、企業(yè)文化的定性分析?四、企業(yè)文化的定量測評一、企業(yè)文化測評的意義?1、企業(yè)文化測評為企業(yè)文化診斷提供了工具?2、企業(yè)文化測評為企業(yè)文化創(chuàng)新和變革提供了依據(jù)二、企業(yè)文化測評的范疇?

2025-03-03 22:40

制度建設(shè)與企業(yè)文化研討-資料下載頁

【總結(jié)】制度建設(shè)與企業(yè)文化的關(guān)系部門：JDHRDEP.講師：TracyChen日期：2023年1月課程大綱n企業(yè)文化的概述n企業(yè)文化建設(shè)的功能性n制度建設(shè)和企業(yè)文化的關(guān)系n制度建設(shè)的必要性n制度建設(shè)的途徑n結(jié)語一、企業(yè)文化的概述Q1什么是企業(yè)文化？物質(zhì)層精神層制度層企業(yè)文化=企業(yè)________+組

2025-01-19 00:19

企業(yè)文化培訓(xùn)教材-資料下載頁

【總結(jié)】《企業(yè)文化》課程教案總課時(shí)32課時(shí)課堂授課32課時(shí)適用于市場營銷、國際貿(mào)易、財(cái)務(wù)管理、漢語等本科專業(yè)的教學(xué)。一．本課程簡介：企業(yè)文化是高校本科專業(yè)中經(jīng)管類專業(yè)學(xué)生要學(xué)習(xí)的一門專業(yè)課，該課程對提高學(xué)生管理工作理論水平和人文素質(zhì)有極其重要的作用。企業(yè)文化作為一門較新的課程盡管進(jìn)入高校課堂的時(shí)間不是很長，但開設(shè)以后受到廣大

2025-01-05 18:00

企業(yè)文化與倫理教材-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)文化與倫理深圳繼續(xù)教育學(xué)院安建華1案例分析?2023年6月1日，美國GM向法院申請破產(chǎn)保護(hù)。?分析：作為一家逾百年歷史（今年101歲）的GM，其破產(chǎn)保護(hù)的背后隱藏著什么？?原因很多，其中之一：國際競爭中敗在了競爭者手中－－日本汽車企業(yè)。?雖然今天日本汽車業(yè)同樣面臨嚴(yán)重問題，但是，GM的破產(chǎn)保護(hù)與

2025-01-18 23:18

現(xiàn)化企業(yè)文化教材-資料下載頁

【總結(jié)】現(xiàn)化企業(yè)文化目錄文化與企業(yè)文化企業(yè)文化的發(fā)展歷程企業(yè)文化的系統(tǒng)結(jié)構(gòu)企業(yè)文化與企業(yè)人企業(yè)文化與團(tuán)隊(duì)成長構(gòu)建自己的文化基因“飛機(jī)上的聯(lián)合國部隊(duì)”英國士兵美國士兵德國士兵日本士兵中國士兵一個笑話文化與企業(yè)

2025-01-20 15:56

某集團(tuán)企業(yè)文化教材-資料下載頁

【總結(jié)】成功從這里開始海信集團(tuán)企業(yè)文化教材海信是誰？海信是誰？海信集團(tuán)是中國特大型電子信息產(chǎn)業(yè)集團(tuán)公司，成立于1969年，先后涉足家電、通訊、信息、房地產(chǎn)、商業(yè)等領(lǐng)域。多年來以其對技術(shù)和質(zhì)量的孜孜以求收獲了來自社會的認(rèn)可和聲譽(yù)，榮獲2023“最受尊敬企業(yè)獎”、“中國創(chuàng)造獎”以及“最佳企業(yè)公眾形象獎”等多個獎項(xiàng)。

2025-01-07 00:06

企業(yè)文化建設(shè)教材-資料下載頁

【總結(jié)】企業(yè)文化建設(shè)教材主編：張德教授講義編寫：吳劍平博士1前言?企業(yè)管理發(fā)展的三階段?1769年～1910年，經(jīng)驗(yàn)管理階段，其特點(diǎn)是“人治”，即主要經(jīng)營者靠個人的直覺和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行決策和管理?1911年～1980年，科學(xué)管理階段，其特點(diǎn)是“法制”，即主要靠科學(xué)的制度體系實(shí)現(xiàn)

2025-02-20 12:33

企業(yè)文化的設(shè)計(jì)教材-資料下載頁

【總結(jié)】第三講企業(yè)文化的設(shè)計(jì)2023/2/111企業(yè)文化的自形成與重新設(shè)計(jì)?企業(yè)文化通常是自形成?企業(yè)文化的設(shè)計(jì)一般是重新設(shè)計(jì)?重新設(shè)計(jì)企業(yè)文化是對原有文化的變革?重新設(shè)計(jì)企業(yè)文化通常面臨企業(yè)的變革?只有與企業(yè)變革相結(jié)合，重新設(shè)計(jì)企業(yè)文化才變得必要和可能2023/2/112企業(yè)文化設(shè)計(jì)：戰(zhàn)略匹配

2025-01-23 20:03

現(xiàn)代企業(yè)文化管理教材-資料下載頁

【總結(jié)】現(xiàn)代企業(yè)文化管理引子?假設(shè)你乘車行駛在沙漠中的一條高速公路上。沙漠十分平坦，草木不生，四周渺無人煙。這時(shí)你來到一個交叉路口，發(fā)現(xiàn)三公里范圍內(nèi)沒有一輛車。路口設(shè)有紅綠燈，紅燈亮著。你覺得司機(jī)應(yīng)該停車嗎？?（應(yīng)該.因?yàn)檎f不定當(dāng)時(shí)會有動物經(jīng)過.如果撞到動物就不好啦.）?文化象空氣一樣無處不在企業(yè)文化?陳裕陽的現(xiàn)代企業(yè)王國：年銷售額450億

2025-02-12 11:21

某超市企業(yè)文化教材-資料下載頁

【總結(jié)】統(tǒng)一優(yōu)統(tǒng)一優(yōu)瑪特瑪特四川統(tǒng)一量販超市PCSC集團(tuán)簡介與企業(yè)文化管理部統(tǒng)一優(yōu)統(tǒng)一優(yōu)瑪特瑪特大綱簡介統(tǒng)一超商及PCSC集團(tuán)7-Eleven的企業(yè)文化unimart的品牌意義unimart主要經(jīng)營概念統(tǒng)一優(yōu)統(tǒng)一優(yōu)瑪特瑪特統(tǒng)一超商簡介從1978年4月由統(tǒng)一企業(yè)集資1億9千萬元，創(chuàng)辦「統(tǒng)一超級商店股份有限公司」，並於1979年

2025-02-13 18:46

企業(yè)文化培訓(xùn)課程教材-資料下載頁

【總結(jié)】北京國安創(chuàng)想通信技術(shù)有限公司人力資源管理咨詢企業(yè)文化培訓(xùn)材料中國北京機(jī)密今日議題企業(yè)文化的探討建設(shè)企業(yè)文化的核心層國安創(chuàng)想企業(yè)文化企業(yè)文化企業(yè)行為社會文化企業(yè)文化企業(yè)文化是一種“團(tuán)體經(jīng)驗(yàn)的學(xué)得產(chǎn)物”是某個特定團(tuán)體在學(xué)習(xí)處理外在適應(yīng)與內(nèi)部整合問題時(shí)所創(chuàng)造、發(fā)現(xiàn)、或發(fā)展而來的，

2025-01-05 18:16

企業(yè)文化因素分析教材-資料下載頁

【總結(jié)】第四章企業(yè)文化因素分析?第一節(jié)影響戰(zhàn)略過程的文化因素組織文化和組織目標(biāo)的關(guān)系范式方略文化網(wǎng)絡(luò)期望受益者企業(yè)目標(biāo)和期望?組織文化:組織內(nèi)部成員所持有的深層次的理念和信條。?范式(Paradigm)：由組織文化決定的組織成員對其本身和所處環(huán)境的看法以及組織成員特有的

2025-01-24 04:24

企業(yè)文化-培訓(xùn)教材-資料下載頁

【總結(jié)】JT電子有限公司企業(yè)文化—培訓(xùn)1企業(yè)文化?數(shù)十年來,影響美國企業(yè)發(fā)展的重要因素是什麼?這是哈佛商學(xué)院一直在研究的課題.?藉由對美國二十二個行業(yè)中挑選出來的兩百零七家公司進(jìn)行調(diào)查研究,哈佛的研究人員得出兩個結(jié)論：1.企業(yè)文化對企業(yè)的長期經(jīng)營業(yè)績,具有重大的作用

2025-01-02 17:57

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