自我發(fā)展，自我完善-資料下載頁
2025-08-23 14:28本頁面
【正文】 的學(xué)習(xí)進(jìn)行組織 領(lǐng)導(dǎo)者可以挽救企業(yè)組織，提高它們的學(xué)習(xí)能力。一方面可以通過設(shè)計一個開放型的企業(yè)組織來實現(xiàn)，使其既強(qiáng)調(diào)參與意識又注重預(yù)測能力。所謂開放型企業(yè)組織，應(yīng)當(dāng)同其外部環(huán)境之間有經(jīng)常性的、密切的相互作用、相互聯(lián)系，并能對新信息做出迅速、靈活的反應(yīng)。另一點是參與意識，通過工作過程中的協(xié)同合作，在相互理解、相互支持、相互學(xué)習(xí)、相互鼓勵的基礎(chǔ)上，他們就可以盡傾時間和精力為企業(yè)組織的利益服務(wù)。最后，對學(xué)習(xí)中的企業(yè)組織進(jìn)行設(shè)計時，這必須考慮到預(yù)測能力的因素。
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