【導(dǎo)讀】編者注：本合同系公司人力資源部以司人〔2020〕22號(hào)文發(fā)文推廣，為示范文本。協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上，甲乙雙方訂立本勞動(dòng)合同。時(shí)完成規(guī)定的工作內(nèi)容，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。作崗位，但事前應(yīng)征求乙方意見(jiàn)。內(nèi)享有國(guó)家規(guī)定以及甲方安排的各種休息休假的權(quán)利。應(yīng)遵守甲方有關(guān)工作時(shí)間及休息休假的規(guī)定。的月勞動(dòng)報(bào)酬為元（人民幣）。府規(guī)定的最低工資標(biāo)準(zhǔn)。甲方按規(guī)定代扣代繳乙方應(yīng)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行，對(duì)危害生命安全和身體健康的行為，有權(quán)提出批評(píng)、檢舉和控告。明顯不適用，應(yīng)及時(shí)書面向甲方反映。據(jù)規(guī)章制度的規(guī)定處理。，營(yíng)私舞弊，給甲方造成重大損害的。依法追究刑事責(zé)任的。，且距法定退休年齡不足五年的。自乙方調(diào)離甲方之日起，本合同自行解除。，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的。、如實(shí)出具乙方的工作履歷或績(jī)效證明。

　　

【正文】 者或緊急聯(lián)系人： 年 月 日 附件 7： 員工培訓(xùn)協(xié)議 甲方：（用人單位） 住址： 法定代表人： 郵政編碼： 乙方：（勞動(dòng)者） 住址： 身份證號(hào)碼： 為了更好地利用培訓(xùn)資源，使內(nèi)部員工受委派外出學(xué)習(xí)期間，能夠更好地學(xué)習(xí)，本著平等、協(xié)商的原則，用人單位與員工達(dá)成如下協(xié)議： 一、培訓(xùn)內(nèi)容 二、培訓(xùn)時(shí)間： 年 月 日至 年 月 日 三、培訓(xùn)費(fèi)用 ： 元（大寫： ）； （食宿）： 元（大寫： ）； 元（大寫： ）； 元（大寫： ）； 元（大寫： ）。 以上合計(jì) 元（大寫： ）。 四、權(quán)利與義務(wù) ,甲方保證乙方在受訓(xùn)期間內(nèi)的學(xué)習(xí)時(shí)間。 ，視為正常出勤。 ，保證按時(shí)參加學(xué)習(xí)，不能無(wú)故缺席。若乙方學(xué)習(xí)考試（核）不及格 (不合格 )的，由乙方個(gè)人承擔(dān) 50%的培訓(xùn)費(fèi)用。 、培訓(xùn)筆記等培訓(xùn)相關(guān)資料原件或復(fù)印件交人力資源部門存檔；同時(shí)，乙方在接受培訓(xùn)后有義務(wù)為單位員工進(jìn)行此次課程的推廣性內(nèi)部培訓(xùn)。 ,最短須在甲方服務(wù) 月，即從 年 月 日起至 年 月 日止。 若甲乙雙方訂立的勞動(dòng)合同期限于本服務(wù)期限結(jié)束前到期的，則勞動(dòng)合同期限自動(dòng)續(xù)延至本服務(wù)期限結(jié)束之日。 ，因乙方過(guò)錯(cuò)而解除勞動(dòng)合同的，必須賠償甲方一定數(shù)額的違約金。 違約金數(shù)額 =培訓(xùn)費(fèi)用（未滿月數(shù) /約定服務(wù)月數(shù)） ，由雙方協(xié)商解決。 ，具有同等法律效 力；甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份。 甲方（公章）： 乙方（ 簽字和捺手印）： 簽約地點(diǎn)： 簽訂時(shí)間： 年 月 日 附件 8： 商業(yè)秘密保密及競(jìng)業(yè)限制協(xié)議 甲方：（用人單位） 住址： 法定代表人： 郵政編碼： 乙方：（勞動(dòng)者） 住址： 身份證號(hào)碼： 乙方因?yàn)樵诩追絾挝宦男新殑?wù)，已經(jīng)（或?qū)⒁┲ぜ追降纳虡I(yè)秘密。為了明確乙方的保密義務(wù)，防止出現(xiàn)針對(duì)甲方的不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為，保證乙方依法享有的勞動(dòng)權(quán)利得以實(shí)現(xiàn)，甲、乙雙方本著平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的原則，訂立本協(xié)議。 一、保密的內(nèi)容和范圍 甲、乙雙方確認(rèn)，乙方應(yīng)承擔(dān)保密義務(wù)的甲方商業(yè)秘密范圍包括但不限于以下內(nèi)容： ： ： ，對(duì)外承擔(dān)保密義務(wù)的事項(xiàng)： 二、乙方的保密義務(wù) 對(duì)第一條所稱的商業(yè)秘密，乙方承擔(dān)以下保密義務(wù)： 。 密。 （出借、贈(zèng)與、出租、轉(zhuǎn)讓等處置甲方商業(yè)秘密的行為皆屬于“允許”）或協(xié)助不承擔(dān)保密義務(wù)的任何第三人使用甲方的商業(yè)秘密。 ，應(yīng)當(dāng)采取有效措施防止泄密進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)向甲方報(bào)告。 三、保密期限 甲、乙雙方確認(rèn)，乙方的保密義務(wù)自甲方對(duì)本協(xié)議第一條所述的商業(yè)秘密采取適當(dāng)?shù)谋Ｃ艽胧┎⒏嬷曳綍r(shí)開(kāi)始，到該商業(yè)秘密公開(kāi)時(shí)止。乙方是否在職，不影響保密義務(wù)的承擔(dān)。 四、競(jìng)業(yè)及補(bǔ)償 ，離職后 月內(nèi)（自勞動(dòng)關(guān)系解除之日起計(jì)算， 到勞動(dòng)關(guān)系解除 月后的次日止）都不得到與甲方有競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的單位就職。 競(jìng)業(yè)限制的范圍： 競(jìng)業(yè)限制的區(qū)域： ，由甲方按照 元 /月的標(biāo)準(zhǔn)按月支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。 五、違約責(zé)任 ，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任，一次性向甲方支付違約金人民幣 元（大寫： ）。 造成甲方損失的，乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。損失賠償按照如下方式計(jì)算： ①損失賠償額為甲方因乙方的違約行為所受到的實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失； ②甲方因調(diào)查乙方的違約行為而支付的合理費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)包含在損失賠償額之內(nèi)。 ，如未按時(shí)足額支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，除予以補(bǔ)足外，還應(yīng)支付相當(dāng)于不足部份 50%的額外補(bǔ)償。 六、爭(zhēng)議的解決辦法 因執(zhí)行本協(xié)議而發(fā)生糾紛，可以由雙方協(xié)商解決或者共同委托雙方信任的第三方調(diào)解。協(xié)商、調(diào)解不成或者一方不愿意協(xié)商、調(diào)解的，任何一方都有提起訴訟的權(quán)利。 七、協(xié)議的效力和變更 本協(xié)議自雙 方簽字后生效。本協(xié)議的任何修改必須經(jīng)過(guò)雙方的書面同意。 八、本協(xié)議一式三份，具有同等法律效 力；甲方執(zhí)兩份，乙方執(zhí)一份。 甲方（公章）： 乙方（ 簽字）： 簽約地點(diǎn)： 簽訂時(shí)間： 年 月 日