建立正面的工作態(tài)度與職業(yè)責(zé)任心-資料下載頁(yè)
2025-08-15 21:43本頁(yè)面
【正文】 ，同僇和部屬。 ? －溝通的重點(diǎn)。 ? ，要散布積極，鼓勵(lì)的理念。 ? 。 第十一步 感恩的心 ? 感恩才能報(bào)恩， ? 感恩才能惜福， ? 感恩才能杰出。 ? 有一天當(dāng)你知道任何人都必須懂得感恩的時(shí)候，你才會(huì)發(fā)現(xiàn)其實(shí)我們很多的抱怨都是多余的，因?yàn)槲覀冊(cè)?jīng)的抱怨不但傷害了別人且還傷害了我們自己。從現(xiàn)在開始，讓我們都有一顆感恩的心吧！ 三 .什么是責(zé)任 ? 一 .“責(zé)任 ” 實(shí)際為份內(nèi)應(yīng)做之事。 ? 二 .特定的人對(duì)特定事項(xiàng)的發(fā)生，發(fā)展，變化及其成果負(fù)有積極的助長(zhǎng)義務(wù)。 ? 三 .因沒有做好份內(nèi)之事（沒有履行角色義務(wù)）或沒有履行助長(zhǎng)義務(wù)而應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的不利后果或強(qiáng)制性義務(wù)。 四 .建立責(zé)任心的十大具體方法 ? ? ? ? ? ? ? ? “ 借錢還債天經(jīng)地義 ” 做起 ? ? 五 .如何認(rèn)識(shí)自己 ? ? SWOT分析 SWOT分析 ? 內(nèi)部環(huán)境（主觀因素）分析 ? S（ Strength)－優(yōu)勢(shì) ? W(Weakness)－劣勢(shì) ? 外部環(huán)境（客觀因素）分析 ? O(Opportunity)－機(jī)會(huì) ? T(Threat)－威脅 六 .成功人士的職場(chǎng)二十大原則 ? ? ，勿掉入辦公室的政治圈。 ? 。 ? ，人緣佳的成功人物接近。 ? ，排定每天工作的優(yōu)先順序。 ? 。 ? ，處事合乎公平合理。 ? 。 ? 。 ? ，并立即向相關(guān)者致歉。 ? ，建立良好的人際關(guān)系。 ? ，讓經(jīng)手的每一件事盡量完美。 ? 。 ? 。 ? 15小心眼，大嘴巴，是辦公室的討厭鬼。 ? ，盡量不讓私事影響公事。 ? ，明哲保身。 ? 。 ? 。 ? 。 ? 心若改變 態(tài)度就會(huì)改變 ? 態(tài)度改變 行為就會(huì)改變 ? 行為改變 習(xí)慣就會(huì)改變 ? 習(xí)慣改變 性格就會(huì)改變 ? 性格改變 命運(yùn)就會(huì)改變
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