短期合同工(臨時工)勞動合同書-資料下載頁
2025-08-10 23:37本頁面
【正文】 定的事項第九條 違約責任任何一方違反勞動合同，給對方造成經(jīng)濟損失的，對方有權(quán)根據(jù)責任和造成的后果，追究違約金 元，賠償金 元。第十條 爭議處理因本勞動合同發(fā)生的爭議，當事人應(yīng)在爭議發(fā)生十五日內(nèi)向本企業(yè)勞動調(diào)解委員會申請調(diào)解（因開除，辭退違紀職工以及職工辭退，自動離職發(fā)生的爭議可直接申請仲裁或向法院起訴）。調(diào)解無效，甲乙雙方協(xié)商一致選擇：（一）按企業(yè)勞動爭議處理有關(guān)規(guī)定，向當?shù)貏趧又俨梦瘑T會申請仲裁。（二）向當?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。第十一條 其他本合同條款與法律、法規(guī)、政策有抵觸的，按國家現(xiàn)行的法律、法規(guī)、政策執(zhí)行。本合同一式二份，甲乙雙方各持一份，自簽訂之日起生效。甲方蓋章 乙方簽章甲方代表簽章：年 月 日 年 月
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