20xx—20xx學(xué)年度學(xué)生處工作總結(jié)-資料下載頁(yè)
2025-08-04 07:30本頁(yè)面
【正文】 專學(xué)生轉(zhuǎn)戶工作，為了將轉(zhuǎn)戶政策落實(shí)好，我們專門就相關(guān)文件組織全體輔導(dǎo)員（班組任）進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)和討論，并進(jìn)行了政策解讀考試，對(duì)宣講的內(nèi)容進(jìn)行了統(tǒng)一規(guī)范，力爭(zhēng)做到一是要把轉(zhuǎn)戶后可保留的基本權(quán)益跟同學(xué)們講清楚；二是要把轉(zhuǎn)戶后可享受的優(yōu)惠政策說(shuō)明白；對(duì)同學(xué)們可能遇到的敏感問(wèn)題事先按文件精神作好準(zhǔn)備。然后制定了階段性推動(dòng)工作的總目標(biāo)和任務(wù)。印發(fā)了宣傳資料給學(xué)生和學(xué)生家長(zhǎng)，請(qǐng)學(xué)院電視臺(tái)制作了轉(zhuǎn)戶工作宣傳專題片，在科技廣場(chǎng)電視大屏幕上循環(huán)播放，結(jié)合展板、橫幅、廣播、校園網(wǎng)大力宣傳，同時(shí)在學(xué)生中開(kāi)展了“統(tǒng)籌城鄉(xiāng)，支持戶改，從我做起”爭(zhēng)先活動(dòng)，在全院形成氛圍。以充分調(diào)動(dòng)學(xué)生轉(zhuǎn)戶的積極性。組織召開(kāi)了兩次重慶市農(nóng)村籍大中專學(xué)生轉(zhuǎn)戶工作推進(jìn)會(huì)。通過(guò)全面努力，較好的完成了我校學(xué)生農(nóng)轉(zhuǎn)非工作。截止12月底，我校重慶市農(nóng)村籍大中專學(xué)生已完成轉(zhuǎn)戶926人，％，在重慶市教委所屬54所高校和直屬單位中，我校轉(zhuǎn)戶工作排名前五名。九、聯(lián)系保險(xiǎn)公司，做好學(xué)生醫(yī)保，做好大學(xué)生城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險(xiǎn)工作，制作了《大學(xué)生城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險(xiǎn)報(bào)銷流程》等資料。落實(shí)了大學(xué)生城鄉(xiāng)居民合作醫(yī)療保險(xiǎn)醫(yī)?？ǖ陌l(fā)放工作。全院共發(fā)放學(xué)生醫(yī)?？?837張。本學(xué)年，與中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司重慶市永川分公司和中國(guó)人壽保險(xiǎn)公司重慶市南岸分公司聯(lián)系，共辦理學(xué)生商業(yè)保險(xiǎn)107人次；；，校方責(zé)任險(xiǎn)賠付工作。本學(xué)年，與中國(guó)太平洋保險(xiǎn)公司重慶市永川分公司聯(lián)系，共辦理校方責(zé)任保險(xiǎn)4人次；共賠付學(xué)生保險(xiǎn)金25000元；十、落實(shí)學(xué)生體檢，做好甲流防控，組織對(duì)全校2010級(jí)5087名新生，進(jìn)行全面體檢，同時(shí)，啟動(dòng)了乙肝疫苗的注射工作，1068名學(xué)生參加了乙肝疫苗注射。，進(jìn)行了畢業(yè)體檢。，啟動(dòng)了師生甲型H1N1流感疫苗注射工作。按照“知情同意、自愿免費(fèi)”的原則開(kāi)展接種工作。全院共有1430名學(xué)生、62名教職工接種。十一、協(xié)調(diào)大成公司，營(yíng)造舒適環(huán)境加大校園衛(wèi)生督查力度，督促大成公司每日對(duì)全院的日常保潔工作，定期或不定期的進(jìn)行抽查，對(duì)存在的衛(wèi)生死角；未保潔或保潔不及時(shí)等納入月考核，同時(shí)，成立學(xué)生校園文明督察隊(duì)，加強(qiáng)對(duì)校園內(nèi)亂扔亂丟、隨地吐痰等不文明行為習(xí)慣的督察，營(yíng)造了美觀整潔的校園環(huán)境。十二、代購(gòu)學(xué)生車票，落實(shí)服務(wù)育人為做好學(xué)生暑假返家工作，學(xué)生處聯(lián)系重慶菜園壩火車站，并派專人為暑期返家學(xué)生義務(wù)、免費(fèi)代購(gòu)回家及返程火車票，先后三次為全院學(xué)生共代購(gòu)1064張火車票。十三、積極宣傳動(dòng)員，抓好招生工作，為參加暑假夏令營(yíng)學(xué)生，盡心盡力做好后勤服務(wù)工作，提供學(xué)生住宿及熱水使用等。，并納入考核目標(biāo)及考評(píng)細(xì)則。通過(guò)理清招生工作思路，了解招生策略，學(xué)習(xí)招生工作方法，采取全處室發(fā)動(dòng)。本學(xué)年。十四、工作不足與思考，任重而道遠(yuǎn)輔導(dǎo)員隊(duì)伍年輕化，工作壓力大，責(zé)任大，負(fù)擔(dān)重，流動(dòng)性大，不穩(wěn)定。少數(shù)輔導(dǎo)員或多或少存在了解學(xué)生不夠、工作經(jīng)驗(yàn)不足、政治敏感性不強(qiáng)、工作方法簡(jiǎn)單、服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)、工作能力欠缺、工作效果與效率較低等情況，這就需要我們想辦法，重實(shí)效、多途徑地對(duì)輔導(dǎo)員加強(qiáng)培訓(xùn)和培養(yǎng)，幫助輔導(dǎo)員不斷提高工作能力和工作水平。，亟待有效探索本學(xué)年，學(xué)生處啟動(dòng)了學(xué)生干部素質(zhì)培訓(xùn)，對(duì)學(xué)生干部的培養(yǎng)和使用做了積極有效的探索。但在學(xué)生干部良好的心態(tài)，優(yōu)秀的人格魅力，骨干示范作用的培養(yǎng)，有待進(jìn)一步加強(qiáng)。十五、下學(xué)期工作要點(diǎn)，以確保學(xué)院的安全穩(wěn)定。，培養(yǎng)學(xué)生文明習(xí)慣。，營(yíng)造濃厚學(xué)習(xí)氛圍。、班主任，生活老師的培訓(xùn)。實(shí)行定崗、定員和末尾淘汰制，全面提升工作水平和能力。不斷加強(qiáng)學(xué)生干部的培訓(xùn)，逐步實(shí)現(xiàn)學(xué)生干部學(xué)校統(tǒng)一聘任上崗。，爭(zhēng)取再上新臺(tái)階。二〇一〇年十二月二十三日 15
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