【正文】 和社會撫養(yǎng)費征收力度，確保在流動人口管理、嬰兒性別比整治、社會撫養(yǎng)費征收等三個難點問題上實現(xiàn)新突破。統(tǒng)計工作要切實加強，把我們的工作成效通過統(tǒng)計數(shù)據(jù)客觀全面準確的反映出來。加大社?；鹗绽U和擴面工作力度，確保完成市下達的就業(yè)再就業(yè)責任目標。堅持不懈抓好衛(wèi)生行業(yè)作風建設，切實加強兩個體系建設，穩(wěn)步推進新型農村合作醫(yī)療試點工作，爭創(chuàng)省級試點縣。加大對重點污染源的監(jiān)管力度，確保興福工業(yè)園、店子黑鐵加工市場等重點區(qū)域達標排放。“十大民心工程”涉及的有關部門和單位，要認真對照年初確定的目標，對未完成的任務要倒排工期，明確責任人員，確保完成任務。特別是群眾吃水、農村公路改造、有線電視“戶戶通”等工程要加快實施進度。積極創(chuàng)建節(jié)約型社會。加快建設節(jié)約型社會，是緩解資源供需矛盾的根本出路，是貫徹落實科學發(fā)展觀、走新型工業(yè)化道路的必然要求，是保持經濟平穩(wěn)較快發(fā)展、全面建設小康社會的迫切需要。各級各部門要迅速行動起來，積極創(chuàng)建節(jié)約型政府、節(jié)約型機關、節(jié)約型企業(yè)、節(jié)約型社區(qū)。第一，要突出抓好六個重點。一是節(jié)約能源，重點抓好電力、建材等重點耗能行業(yè)和重點企業(yè)的節(jié)能，執(zhí)行公共建筑夏季空調室內溫度不得低于26攝氏度的最低標準；二是節(jié)約用水，加大節(jié)水設備和器具的推廣力度，推進污水處理及再生利用，繼續(xù)抓好農業(yè)節(jié)水灌溉，嚴格控制超采、濫采地下水；三是節(jié)約土地，堅持實行最嚴格的土地保護制度，促進農村建設用地和城市建設用地、交通基礎設施建設用地的節(jié)約集約利用，嚴格限制毀田燒磚；四是節(jié)約原材料；五是大力推進資源綜合利用；六是大力發(fā)展循環(huán)經濟。第二，要建立健全社會保障和支撐體系。加強規(guī)劃指導，把加快建設節(jié)約型社會作為編制國民經濟和社會發(fā)展“十一五”規(guī)劃、確定重大項目的重要指導原則，落實鼓勵節(jié)能、節(jié)水、資源綜合利用和發(fā)展循環(huán)經濟的優(yōu)惠政策，建立政府調控、市場調節(jié)和公眾參與的節(jié)水運行機制，定期開展資源節(jié)約專項檢查，加強領導和協(xié)調,形成全民參與節(jié)約型社會建設的良好氛圍。由縣經貿局總牽頭,縣委宣傳部、縣發(fā)展計劃局、財政局、水務局、環(huán)保局、科技局、建設局、物價局等有關責任部門要結合各自實際，認真抓好責任落實。第三，發(fā)揮機關表率作用。全縣各級機關黨政都要把創(chuàng)建節(jié)約型機關作為保持共產黨員先進性教育活動整改和鞏固成果的重要內容，務求取得實實在在的效果。全體機關工作人員從現(xiàn)在做起，從自己做起，從身邊小事做起，節(jié)約時間，減少開支，杜絕浪費，養(yǎng)成自覺節(jié)約一度電、一杯水、一張紙、一滴油的良好習慣，做資源節(jié)約的表率。五、著眼于增強合力，在加強黨的建設上實現(xiàn)新突破事業(yè)興衰，關鍵在黨，關鍵在人。全縣各級黨組織要不斷加強黨的思想、組織、作風建設，努力提高執(zhí)政水平和能力，確保實現(xiàn)今年的各項任務目標。加強思想政治建設，始終保持開拓創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的精神風貌。堅持不懈地用理論、重要思想和十六大精神武裝全體黨員干部，堅定共產主義理想和社會主義信念，始終保持政治上的成熟。要以群眾滿意為目標，扎實開展好第二批21個黨委，277個黨支部，5500名黨員的先進性教育活動，使各級黨組織充分發(fā)揮應有的戰(zhàn)斗堡壘作用，展現(xiàn)“凝聚力增強、戰(zhàn)斗力提高、影響力擴大”的新面貌；使廣大黨員充分發(fā)揮應有的先鋒模范作用，樹立“平時工作看出來、關鍵時刻站出來、生死關頭豁出來”的新形象。當前，66項重點工作的有關責任人和責任單位，以及13個專項工作領導小組要始終保持昂揚的斗志和良好的精神狀態(tài)，強力推進各項工作。同時，各級各部門要再鼓干勁，再加力度，以全新的姿態(tài)和顯著的業(yè)績，迎接好全市9月份即將召開的加快發(fā)展現(xiàn)場觀摩會。加強領導班子建設，始終保持干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的蓬勃朝氣。要堅持民主集中制原則，健全集體領導與個人分工負責相結合的制度，發(fā)揮好領導班子的整體優(yōu)勢。要善于用發(fā)展的辦法解決前進中的問題，用市場經濟的手段抓經濟工作，用創(chuàng)新的精神拿出新思路。樹立正確的用人導向，從工作和事業(yè)需要出發(fā)選人用人，選人品好的、選能力強的、選辦實事的，大膽啟用那些靠得住、有本事、能干事、干成事的干部，誰最能勝任工作就選誰，誰最能干好事業(yè)就用誰，誰最能加快發(fā)展就讓誰干。在黨政機關中逐步建立決策目標、執(zhí)行責任、考核監(jiān)督三個體系，繼續(xù)實行“以實績論英雄、憑貢獻擺位子、重實績用干部”的干部管理機制。大力加強基層組織建設，積極開展“包村聯(lián)戶”幫扶、農村基層干部“綜合素質提高年”、“民主議政日”等活動。加強干部作風建設，始終保持聯(lián)系群眾、狠抓落實的優(yōu)良傳統(tǒng)。各級領導干部，要牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，立黨為公，執(zhí)政為民，把實現(xiàn)好、維護好人民群眾的利益作為一切工作的出發(fā)點和歸宿，做到權為民所用，情為民所系，利為民所謀。堅持工作重心下移，做到問題在一線解決、矛盾在一線化解、工作在一線落實，為群眾誠心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事。要以自加壓力、只爭朝夕、腳踏實地、事必求成的工作作風，做好上級要求做的事，做好自己職責范圍內的事，做好老百姓希望做的事。毫不放松地把反腐敗斗爭引向深入，進一步落實黨風廉政建設責任制，支持執(zhí)紀執(zhí)法部門履行職責，抓好領導干部廉潔自律，加大案件查辦力度，整治優(yōu)化經濟環(huán)境，促進黨風和社會風氣的進一步好轉。同志們，的發(fā)展正面臨著一場新的挑戰(zhàn)。面對光榮而艱巨的任務，全縣各級領導干部一定要搶抓機遇、爭創(chuàng)一流，迎難而上、乘勢前進，以更高的熱情、更大的氣魄、更科學的態(tài)度推進思想再解放、工作再創(chuàng)新、標準再提高，為順利完成全年任務目標，構建和諧、穩(wěn)定、繁榮、發(fā)展的新而努力奮斗！－ 22 －