【正文】 60?！匀藶楸荆嫱菩杏媱澤齼?yōu)質(zhì)服務(wù)。09年為480名婦女提供健康檢查（其中低保戶58名，下崗職工和無業(yè)居民191名、單位女職工231名），男性體檢162人。此舉極大程度上提高轄區(qū)廣大育齡群眾的健康水平和健康意識，促進計劃生育工作的順利開展。 ——圍繞PIS建設(shè)，切實提升基層基礎(chǔ)工作水平。嚴格按照人口與計劃生育委員會的要求，及時更新人口與計劃生育信息系統(tǒng)，核準信息，為計生工作開展提供了科學依據(jù)。2008年11月至今共采集8959人，3245戶，錄入7114人、2922戶，%、%。 （七）教育事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展 ——全面落實“兩免一補”和教育經(jīng)費“三個增長”?！皟擅庖谎a”政策落實到位，切實為困難家庭子女、低保戶子女等減免課本費，為家庭貧困寄宿生補助生活費。2007年秋季起，鎮(zhèn)區(qū)所有小學生全部免收學雜費。2009年84名家庭經(jīng)濟困難寄宿生享受了生活補助費，14名困難大學生得到800—2000元不等的救助，使學生及家長真正享受到黨和政府的惠民政策。 ——鞏固“普九”成果，提高教育水平。成立了“兩基”工作領(lǐng)導小組，建立并嚴格執(zhí)行責任追究制度，把普及程度指標完成情況作為考核的重要內(nèi)容，對義務(wù)教育普及程度各項指標不達標或滑坡者，追究相關(guān)領(lǐng)導的責任。強化部門聯(lián)動，加強執(zhí)法監(jiān)督，形成了全社會共同關(guān)心青少年成長的良好環(huán)境。同時協(xié)調(diào)城建、環(huán)保、衛(wèi)生、公安、工商等部門和各社區(qū)聯(lián)動，對學校周邊網(wǎng)吧、商業(yè)網(wǎng)點等進行了集中治理，凈化了校園周邊環(huán)境，使學校管理質(zhì)量有了明顯提高。 ——加大教師繼續(xù)教育，實現(xiàn)“四率”完全達標。鎮(zhèn)天龍小學現(xiàn)有專任教師42人，其中具有小學三級以上職稱的專任教師42人，專任教師任職條件達標率為100％，教師資格證書獲得率為100%，學歷合格率為100%，本科學歷以上教師35名，本科化程度達83%。42名專任教師全部按規(guī)定參加了“三五”周期的繼續(xù)教育培訓，培訓率達100%,結(jié)業(yè)證書獲得率達100% （八）工、青、婦等工作全面推進2009年，甘河子鎮(zhèn)工、青、婦等工作在市有關(guān)部門的大力支持和幫助下，貫徹落實自治區(qū)黨委“黨建帶工建、團建、婦建，黨群共建”精神，擴大覆蓋面，增強凝聚力，緊緊圍繞甘河子鎮(zhèn)黨委的中心任務(wù)全面推進工、青、婦工作。 ——發(fā)揮鎮(zhèn)黨委助手作用，加大團組織建設(shè)力度。成立了園區(qū)團工委，選舉了團工委書記、副書記、委員等，在園區(qū)的四個企業(yè)建立了團支部。認真做好鎮(zhèn)黨委助手，廣泛開展一系列豐富多彩的團活動。舉辦了“志愿甘河子、青春促和諧”的學雷鋒志愿服務(wù)月，“應(yīng)對危機、我們在行動”演講比賽，“強健體魄、放飛心情”爬山放風箏比賽，“凝聚青年力量、服務(wù)科學發(fā)展、打造生態(tài)園區(qū)”紀念“五四”等主題活動，加強青少年愛國主義、集體主義、社會主義教育，引導青少年樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，使“科學發(fā)展，共創(chuàng)和諧”成為當代“園區(qū)青年”的共同追求。通過這些活動的開展，加大了團組織的凝聚力，每位優(yōu)秀團員都積極向黨組織靠攏，今年共對6名優(yōu)秀團員進行了表彰，同時有9名團員青年向黨組織遞交了入黨申請書。 ——把握“政府所急、婦女所需、婦聯(lián)所能”的結(jié)合點，推動婦聯(lián)事業(yè)發(fā)展。一是成立了１個巾幗服務(wù)崗，志愿者有計劃的開展法律、衛(wèi)生、科技、文藝服務(wù)，在社區(qū)，只要是有困難的居民，都能受到志愿者的幫助；二是以家庭教育為抓手，開展“平安家庭”創(chuàng)建，創(chuàng)建率達86％，同時還開展了“好媳婦”評比、“致富女能手”選拔等活動，為全鎮(zhèn)婦女全面發(fā)展創(chuàng)造了良好平臺；三是落實“春蕾扶貧結(jié)對”計劃，共有6名女童受助；四是落實“貧困母親救助”計劃,為一名維吾爾族貧困母親救助1000元；五是在“恒愛行動”中，甘河子鎮(zhèn)“愛心媽媽”親手編織并送出毛衣17件，累計價值1200余元?！浴包h建帶工建”，突出工會組建和職工維權(quán)兩大重點。按照工業(yè)園區(qū)實際，對園區(qū)企業(yè)工會組建情況進行摸底調(diào)查后今年新組建基層工會4家，發(fā)展工會會員254人。截至目前，園區(qū)已有基層工會組織7個，累計發(fā)展會員654人，并積極開展職工維權(quán)工作，全年共解決勞動糾紛6起。 ——深入開展殘疾人就業(yè)、康復、扶貧、教育、維權(quán)等活動。09年為全鎮(zhèn)123名殘疾人建立了檔案，其中肢體殘疾人66名、視力殘疾18名、精神殘疾12名、聽力殘疾11名、智力殘疾7名。鎮(zhèn)49名貧困殘疾人享受低保，共發(fā)放最低生活保障金135215元；為符合條件的一戶殘疾人家庭解決危房改造款7000元。 ——圍繞“六個老有”的工作目標，抓好老齡工作。我鎮(zhèn)依法維護老年人合法權(quán)益，使我鎮(zhèn)老年人的生活和法律保障措施不斷得到加強和完善。舉辦了“甘河子鎮(zhèn)慶祝老人節(jié)座談會”，活動評選出支持社區(qū)建設(shè)先進老人6名，健康文明老人2名，老年和諧家庭2個。今年共走訪慰問了全鎮(zhèn)八十歲以上老人46名，發(fā)放長壽補貼18960元。在敬老月之際，慰問了鎮(zhèn)區(qū)內(nèi)貧困老年人家庭，為他們送去清油、面粉等慰問品和慰問金，共計5000余元。同時，為老年人辦理優(yōu)待證58個。——抓好愛國衛(wèi)生工作，確保廠區(qū)、鎮(zhèn)區(qū)生活環(huán)境上水平。園區(qū)在積極配合做好全國衛(wèi)生城市的創(chuàng)建工作的基礎(chǔ)上，將申報衛(wèi)生紅旗單位與愛國衛(wèi)生總體工作結(jié)合起來，在市愛衛(wèi)辦的大力支持和幫助指導下，振興路社區(qū)創(chuàng)建了市級愛國衛(wèi)生單位，甘河子鎮(zhèn)機關(guān)創(chuàng)建了州級衛(wèi)生紅旗單位，已被命名。在滅“四害”工作方面，制定出臺了《甘河子鎮(zhèn)開展“六亂”專項整治工作實施方案》、《甘河子鎮(zhèn)09年除四害實施方案》等實施方案，積極指導轄區(qū)居民做好滅“四害”工作。同時，為有效應(yīng)對H1N1型流感，制訂了《園區(qū)、甘河子鎮(zhèn)（H1N1）型流感疫情防控應(yīng)急預(yù)案》，堅持政府統(tǒng)一領(lǐng)導和指揮，各部門積極配合，全力做好了應(yīng)對（H1N1）型流感大流行的各項工作，保障了園區(qū)各企業(yè)職工、全鎮(zhèn)居民的身體健康。——創(chuàng)新舉措，全力做好全程代辦工作。一是實行“AB一門式服務(wù)”，確保服務(wù)全到位。8名代辦員在3個代辦窗口每日輪班，其他工作日在本人辦公室開展代辦工作。二是實行“延伸代辦服務(wù)”，確保服務(wù)全覆蓋。將全程代辦延伸到企業(yè)、社區(qū)。三是實行“拓展領(lǐng)域服務(wù)”，確保服務(wù)全方位。收集整理充實工業(yè)園區(qū)（甘河子鎮(zhèn)）為民服務(wù)全程代辦25個事項，其中以老代辦項目引出新服務(wù)代辦事項9個，以“跟蹤項目”引出新行政許可項目10個，共收集各類電話信息50多條；受理來電來訪類咨詢150人次；受理代辦事項212件,全部按時辦結(jié),無超時辦結(jié)現(xiàn)象發(fā)生。 ——多措并舉，加大支持木壘工作力度。09年支持木壘工作在市經(jīng)濟辦的細致化指導下，我們創(chuàng)新了“項目幫扶，相互推介，資金支持，交流學習”四種措施，確保支持木壘東城鎮(zhèn)工作取得實效。今年，甘河子鎮(zhèn)在資金緊張的情況下，先后于四月和九月兩次向木壘縣東城鎮(zhèn)捐贈現(xiàn)金及物資，共計23000余元?！擎?zhèn)居民基本醫(yī)療保險工作有序開展。在市社保局的大力支持下，通過完善社保體系，今年我鎮(zhèn)的城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險工作順利開展。一是成立了由分管領(lǐng)導任組長的專項領(lǐng)導小組，明確了工作任務(wù)。二是組織社區(qū)勞動保障工作人員對全鎮(zhèn)符合參保范圍的居民進行摸底調(diào)查，確定實際符合參保條件共計2310人。三是利用趕集日開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險政策宣傳活動，大大激發(fā)了廣大居民的參保熱情。截止目前，我鎮(zhèn)城鎮(zhèn)居民醫(yī)療保險參保數(shù)已達1733人，其中09年新增337人。 ——多舉措實現(xiàn)社區(qū)就業(yè)新突破。擴大就業(yè)，最好的辦法就是促進企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展和大力培訓技工。我鎮(zhèn)結(jié)合《勞動合同法》和《就業(yè)促進法》，在勞動人事社會保障局和勞動就業(yè)管理局的大力支持下，千方百計擴大就業(yè)、鞏固社區(qū)就業(yè)成果。一是規(guī)范建立求職臺帳和安置臺帳，全年共搜集空崗362個，新增就業(yè)崗位118個，發(fā)布用工信息106條，共安置各類失業(yè)人員522人，登記各類求職人員556人。運用勞動99軟件辦理《就業(yè)失業(yè)登記證》141本，審驗《再就業(yè)優(yōu)惠證》187本。認真開展了就業(yè)困難人員認定工作，共為205名符合政策的就業(yè)困難人員辦理了認定手續(xù)。二是繼續(xù)組織城鎮(zhèn)富余勞動力向周邊農(nóng)村轉(zhuǎn)移，實現(xiàn)季節(jié)性就業(yè)。年內(nèi)共計輸出勞力1200余人次，累計創(chuàng)收15萬多元。三是積極開展小額擔保貸款宣傳落實工作，年內(nèi)為3名有貸款意向的下崗職工辦理了相關(guān)手續(xù)。四是多方協(xié)調(diào)建成了甘河子鎮(zhèn)人力資源市場，配置了電子觸摸屏、顯示屏等先進設(shè)備，大大改善了勞動保障工作的硬件設(shè)施。五是積極展開勞動監(jiān)察工作，建立健全企業(yè)用工臺帳、個體工商戶臺帳，及時上報勞動監(jiān)察各類報表，今年共糾正不當?shù)挠霉ば袨?起。同時，積極協(xié)助勞動監(jiān)察大隊開展勞動用工檢查，年內(nèi)共組織15家企業(yè)及有用工的個體工商戶參加勞動保障監(jiān)察年審。六是進一步規(guī)范和完善勞動爭議調(diào)解各項制度。截止目前，共受理勞務(wù)糾紛案件7起，由于企業(yè)拒絕調(diào)解，3起案件均已上報市勞動仲裁委員會提請仲裁，上報工商索賠案件3起。 ——深入開展食品藥品安全專項整治工作。為確保鎮(zhèn)區(qū)居民食品藥品安全，在市食品監(jiān)督所的大力協(xié)助下，對食品藥品安全進行了全面摸排和重點整治。結(jié)合實際，制定了《甘河子鎮(zhèn)重大食品安全事故應(yīng)急預(yù)案》，簽發(fā)了甘河子鎮(zhèn)食品安全工作目標責任狀，結(jié)合“兩網(wǎng)”建設(shè)，開展了“食品安全放心工程”活動。今年深入開展食品安全專項整治3次，共查處7家衛(wèi)生條件不到位，衛(wèi)生許可證未辦理的單位（個體）。同時，為保證集體用餐衛(wèi)生安全，對全鎮(zhèn)4家大型餐飲場所、41家小型餐館、8家度假村開展了一次全面徹底的食品安全檢查，尤其是在維穩(wěn)期間，加大了對轄區(qū)范圍內(nèi)的商店和食堂的食品安全隱患排查、對86名餐飲經(jīng)營者和服務(wù)人員的身份進行排查，全鎮(zhèn)未出現(xiàn)一起因食品安全事故或食品供應(yīng)不足造成的社會不安定因素。 在新的一年，我們將更加注重解放思想，突破傳統(tǒng)思維，不斷創(chuàng)新體制機制，為加快發(fā)展注入新的動力與活力；更加注重社會和諧穩(wěn)定，堅定不移地把維護社會穩(wěn)定放在一切工作的首位，努力實現(xiàn)甘河子地區(qū)的和諧穩(wěn)定；更加注重突出發(fā)展這一中心，科學規(guī)劃、合理布局、優(yōu)化服務(wù)、強化管理，推動園區(qū)經(jīng)濟建設(shè)上水平；更加注重可持續(xù)發(fā)展，高度重視能源資源節(jié)約和生態(tài)環(huán)境保護，加快推進自治區(qū)循環(huán)經(jīng)濟試點園區(qū)建設(shè)，努力開創(chuàng)園區(qū)、甘河子鎮(zhèn)科學發(fā)展的新局面。 以上匯報不妥之處，敬請批評指正。 謝謝大家！