在新入職公務(wù)員宣誓儀式暨年輕干部座談會上的講話-資料下載頁
2025-08-01 19:03本頁面
【正文】 去解決問題。如果瞻前顧后、猶猶豫豫、優(yōu)柔寡斷，一看到風險就想閃，一看到問題就想躲，這樣很難有所作為。今后，凡是好苗子都要放到急難險重的崗位上，看大家敢不敢擔當，敢不敢面對矛盾，能不能打開工作局面。從今年開始，新進公務(wù)員都派到了征收拆遷第一線。因為征收拆遷不僅僅是一個項目推進的問題，通過征收拆遷我們可以最快速地了解基層，了解我們的居民，了解方方面面的情況。作為中心城區(qū)的年輕干部，不了解征收拆遷，是會留下遺憾的。今后我們還要派一批干部到信訪維穩(wěn)一線，去接觸矛盾、化解矛盾。要注重積累?！疤煜麓笫?，必作于細”。世界上沒有孤立抽象的大事，大事全是由小事積累起來的。年輕干部要崇尚實干，埋頭苦干，注重多做“量變”的積累工作，甘做最普通的事，樂于扮演拾遺補缺、跑龍?zhí)椎慕巧?。只有這樣，才能不斷地積累經(jīng)驗，逐步獲得群眾的認可、組織的認可，在平凡的工作中獲得不平凡的成就。三、大力弘揚“人人要努力、個個能出彩”的干事創(chuàng)業(yè)文化好的風氣，營造好氣候，創(chuàng)造好生態(tài)。一個地方的風氣，就像陽光和空氣一樣決定萬物生長，影響干部成長。我們旗幟鮮明地弘揚“人人要努力、個個能出彩”的干事創(chuàng)業(yè)文化，就是按照省委張書記的要求，讓想干事的有機會、敢干事的有舞臺、會干事的有作為、不干事的撤下來。人人要努力。每個黨員干部要懷著對萬安事業(yè)負責，對萬安人民負責的深厚情懷，把工作當成事業(yè)做，不對付、不應(yīng)付、不敷衍，一步一步往前走，努力干大事、干成事。要立足自己的崗位，扎扎實實做好每一天、每一件工作，形成人人爭先進位，人人拼搏趕超的生動局面。個個能出彩。每個黨員干部要立志做一番事業(yè)，從內(nèi)心深處認識到，再微不足道的崗位，只要干得精彩，也可以是大舞臺，也可以是寄托一生的事業(yè)。為了讓優(yōu)秀的干部都能夠脫穎而出，我們正在實施項目化管理。全市每一個單位、每一條街道，甚至每一個崗位，圍繞自己的關(guān)鍵職能、重點績效、重難點問題、工作短板，按照基礎(chǔ)項目、重點項目和創(chuàng)新項目三種分類，形成項目清單。年初有計劃，定期有督查，年底有考核，一定讓干多干少、干好干壞大不一樣。把工作干出彩，是你們大家的責任；讓你們出彩，是市委、市委組織部的責任。只要你們立足崗位，發(fā)揮自己的聰明才智，激發(fā)自己的全部潛能，把工作干出彩了，你的人生就一定能出彩，就一定能夠在萬安發(fā)出更大的光亮！今天市委特別安排軍轉(zhuǎn)干部參加座談會，剛才兩位同志講得很好，我非常認同你們的觀點，我想在這里特別強調(diào)一下，市委歷來重視軍轉(zhuǎn)干部的接收和使用，一直把軍轉(zhuǎn)干部作為萬安發(fā)展的重要力量，視為萬安的寶貴財富。大家在部隊生涯的歷練中形成了優(yōu)良作風，擁有忠誠于黨、忠于人民的政治素養(yǎng)，拼搏進取、無私奉獻的高尚品質(zhì)，不畏艱難、勇往直前的作風氣概。市委將一如既往地對軍轉(zhuǎn)干部高看一眼、抬愛三分、委以重任，希望大家繼續(xù)發(fā)揚軍人不怕犧牲、敢打硬仗的戰(zhàn)斗精神和勇于奉獻、不計得失的軍人情懷，加強學習，履職盡責，再創(chuàng)新功，切實把在軍隊的豐厚積累轉(zhuǎn)化為推進萬安發(fā)展的實際成效。同志們，你們是萬安今天的干將、明天的骨干、未來的希望，萬安的發(fā)展需要你們，萬安的明天依靠你們。大家要按照市委市政府的部署，以坐不住的緊迫感、等不起的責任感、慢不得的危機感，擼起袖子加油干，奮力打贏趕超，為加快建設(shè)現(xiàn)代商貿(mào)大區(qū)、美麗生態(tài)萬安貢獻自己的智慧和力量?。ü囊恢ЧP）－ 15 －
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