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社會組織走向輝煌-資料下載頁

2025-07-29 09:40本頁面
  

【正文】 羊,不讓小偷去守門;老人跌倒有人扶,壞人壞事有人管人們才有安全感;只有保持社會組織的純潔誠信,社會組織才能當(dāng)好社會秧序的守夜人,才能提升社會誠信水平和會員社會地位,才能團(tuán)結(jié)一心,步調(diào)一致,克服困難,實(shí)現(xiàn)全體會員共同富裕。 █ 加快適應(yīng)市場化的能力依據(jù)國務(wù)院辦公廳關(guān)于實(shí)施《國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案》任務(wù)分工的通知要求和省市貫徹落實(shí)黨的十八大三中全會精神,本會要主動適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì),通過政府委托、公助民辦、購買服務(wù)等方式提高社會資源利用教率;利用項(xiàng)目 開發(fā),有償服務(wù)方式增加自身資金積累,逐步減少對會費(fèi)的依賴,保持社會組織獨(dú)立公正,依法自治本色不能變。█ 創(chuàng)新交流形式堅(jiān)持組織召開年度(表彰)大會,表揚(yáng)先進(jìn),樹立典型,營造聲勢,為會員企業(yè)發(fā)展提供不同需求層次的精神思想,文化交流聯(lián)誼活動;以河北新冀商大廈項(xiàng)目開發(fā)為抓手,促進(jìn)會員企業(yè)轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,轉(zhuǎn)型創(chuàng)新,聯(lián)合創(chuàng)新、自主創(chuàng)新、引進(jìn)消化吸收再創(chuàng)新!逐步推動建立總部經(jīng)濟(jì)、產(chǎn)業(yè)聯(lián)盟,交易中心;逐步探索內(nèi)部商會建立和社會組織行業(yè)協(xié)會融資貸款。 九、公開透明 █ 花多少錢,辦多少事,開展那些活動,取得那些成績,全部上網(wǎng);規(guī)章制度全部上墻,重要活動一律見報(bào);會員求助一律有記錄反饋;重視互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),做好會員線上溝通,線下交流互動活動;建立會員企業(yè)/個(gè)人網(wǎng)上信用評價(jià)等級制度,促進(jìn)社會誠信體系建設(shè)。(略) 十、尊重人才█ 市場經(jīng)濟(jì)條件下,價(jià)值是砝碼,人才流動是常態(tài),人才創(chuàng)業(yè)是趨勢,發(fā)展經(jīng)濟(jì)是根本。人才的不可替代性與收入成正比。█市場經(jīng)濟(jì)建立在一分錢一分貨,公平交易,童叟無欺的誠信基礎(chǔ)上。所以市場交易尺寸縮水、缺斤短兩,不履行承諾,人心不古就是“奸商。”保定滄州一帶有一句老話:“人奸吃不著飯,狗奸吃不著屎。”黨的十八大三中全會提出社會共平正義,共同富裕?!凹樯獭弊越^于人民自絕于黨,自絕于社會市場。2014是企業(yè)最艱難一年,企業(yè)與人才建立同甘共苦企業(yè)文化者生,建立“周扒皮企業(yè)文化者死”;口碑好的企業(yè)生,口碑差的企業(yè)死;不創(chuàng)新的企業(yè)等死,不學(xué)習(xí)的企業(yè)找死。2014企業(yè)轉(zhuǎn)型求生,死里逃生,沒有人才必死!這就是2014國家經(jīng)濟(jì)工作的六大任務(wù)之一 大力調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),堅(jiān)持通過市場競爭實(shí)現(xiàn)優(yōu)勝劣汰! █ 本會對人才的態(tài)度:“天下沒有免費(fèi)的午餐”。沒有那匹馬能夠拉得多,跑得快,不吃草。任何一個(gè)努力工作的人都不應(yīng)生活在貧困中。本會按照國務(wù)院《社會團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》、《勞動合同法》、2013年國務(wù)院辦公廳關(guān)于實(shí)施《國務(wù)院機(jī)構(gòu)改革和職能轉(zhuǎn)變方案》任務(wù)分工的通知、2013年12月27日,中共承德市委關(guān)于《貫徹黨的十八屆三中全會和省委八屆六次全會精神加快全面深化改革的實(shí)施意見 》和國家其他有關(guān)政策規(guī)定,破除一切思想障礙和不合理的規(guī)定。對于社會工作人才堅(jiān)持用待遇留人、用事業(yè)情感留人、用文化留人、用好的發(fā)展環(huán)境留人、用法律制度保障留人、用人格魅力留人。堅(jiān)持責(zé)權(quán)利對等,堅(jiān)持工資正常增長機(jī)制,堅(jiān)持保護(hù)合法利益、人身權(quán)益不受侵犯,要讓社會工作人才過上體面丶正義丶有尊嚴(yán)的幸福生活?。裕? 十一、重視社會道德思想建設(shè),促進(jìn)社會和諧穩(wěn)定█ 人生需要信仰驅(qū)動,社會需要共識引領(lǐng),發(fā)展需要價(jià)值導(dǎo)航。社會組織是當(dāng)代維護(hù)社會和諧穩(wěn)定的重要力量。社會組織是社會的穩(wěn)壓器和減壓閥,維護(hù)社會秩序,重視道德思想建設(shè)是社會組織的本能天性和主張。《國富論》作者亞當(dāng)斯密曾說,市場經(jīng)濟(jì)不能不受任何約束,市場經(jīng)濟(jì)必需建立在遵守道德的基礎(chǔ)上。而今天一切以金錢主導(dǎo)的價(jià)值觀必然會帶來嚴(yán)重的社會問題(高物價(jià)、高房價(jià)、高學(xué)費(fèi)、高醫(yī)療費(fèi)和環(huán)境破壞)。理想全無,道徳喪失,為短期利益而不擇手段,這是人生最可怕的事情和中華民族的災(zāi)難。█ 人民有信仰,國家才有力量。黨的十八大從國家、社會和公民三個(gè)層面概括了社會主義核心價(jià)值觀的價(jià)值目標(biāo)、價(jià)值取向和價(jià)值準(zhǔn)則:“倡導(dǎo)富強(qiáng)、民主、文明、和諧;倡導(dǎo)自由、平等、公正、法治;倡導(dǎo)愛國、敬業(yè)、誠信、友善”。勾繪出一個(gè)國家的價(jià)值內(nèi)核,一個(gè)社會的共同理想、億萬國民的精神家園。道徳是法律的底線。社會組織要回歸社會本質(zhì),勇于擔(dān)負(fù)社會責(zé)任,要把堅(jiān)持弘揚(yáng)社會主義核心價(jià)值觀,弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化,積善念行善舉,發(fā)現(xiàn)、弘揚(yáng)會員單位員工身邊好人好事做為開展社會道德建設(shè)工作的重要工具。本會倡導(dǎo)新的社會價(jià)值觀:做人牛沒有用,做事牛才有價(jià)值。企業(yè)大沒有用,贏利才有價(jià)值。自己富沒有用,帶領(lǐng)大家共同富裕才有價(jià)值。 十二、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè),引領(lǐng)先進(jìn)社會文化,參與社會管理創(chuàng)新,打造社會組織實(shí)力文化各位會員朋友:█ 企業(yè)文化作為企業(yè)經(jīng)營管理哲學(xué)思想體系起源于上世紀(jì)40年代戰(zhàn)后日本,形成于上世紀(jì)70年代歐美,普及世界,但根在中華傳統(tǒng)文化。上世紀(jì)70代未、80年代初首先由沿海企業(yè)家引入國內(nèi)民營企業(yè)管理,并在市場經(jīng)濟(jì)中隨之上升為國家戰(zhàn)略。企業(yè)文化改變了計(jì)劃經(jīng)濟(jì)帶來的企業(yè)經(jīng)營者不懂現(xiàn)代管理,不懂市場經(jīng)濟(jì)的尷尬落后局面,有效提升了廣大企業(yè)經(jīng)營、管理者的管理素質(zhì)和廣大員工的綜合素質(zhì),激發(fā)了員工創(chuàng)新活力,提升了企業(yè)的競爭力,文化軟實(shí)力。今天,企業(yè)文化做為優(yōu)秀的社會文化、先進(jìn)的企業(yè)管理文化、精神文化和深層次的經(jīng)營哲學(xué)思想己經(jīng)上升為個(gè)人奮斗,企業(yè)發(fā)展,社會進(jìn)步、民族強(qiáng)盛的“國家成功學(xué)”。本會擁有承德地區(qū)最強(qiáng)大的專業(yè)從事企業(yè)文化建設(shè)的專家、教授、學(xué)者和實(shí)踐工作者團(tuán)隊(duì),有以精神文化為核心的成功案例、理論成果、企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)軍人物、貢獻(xiàn)人物和表彰人物,是推動承德地區(qū)企業(yè)文化建設(shè)的權(quán)威社會組織,其專業(yè)成就在全國社會組織當(dāng)中具有地位。█ 一個(gè)國家的強(qiáng)盛,離不開精神的支撐;一個(gè)民族的進(jìn)步,有賴于文明的成長。有人說朝拜歷史文化圣地一定要去西安,朝拜革命圣地一定要去延安,朝拜中國工業(yè)精神一定要去大慶,但是你要朝拜企業(yè)文化建設(shè)全國地市級組織的圣地一定要到承德來,到本會來(承德企業(yè)發(fā)展促進(jìn)會)。因?yàn)槭俏覀內(nèi)w會員遵循“以人為本,鑄就和諧;誠信為基,創(chuàng)新為魂;打造特色,彰顯個(gè)性;積極引導(dǎo),逐步推進(jìn)”的中國企業(yè)文化建設(shè)指導(dǎo)方針,八年“抗戰(zhàn)”艱苦卓絕創(chuàng)立了中國第一個(gè)地市級企業(yè)文化促進(jìn)會的品牌文化和全體會員的精神文化。今天中國企業(yè)文化建設(shè)領(lǐng)軍人物在這里(承德企業(yè)發(fā)展促進(jìn)會)、中國地市級企業(yè)文化促進(jìn)會的開山鼻祖在這里(承德企業(yè)發(fā)展促進(jìn)會),敢于冒險(xiǎn)、善于創(chuàng)新、勇干承擔(dān)(社會)責(zé)任,追求公平正義的中國企業(yè)家精神之魂在這里!█ 我們的目標(biāo)與責(zé)任 笫一:向社會推出一批企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)典型單位。笫二:推出一批企業(yè)文化建設(shè)先進(jìn)個(gè)人和企業(yè)楷模英雄人物。第三:以文化建設(shè)提升會員單位社會影響力,品牌競爭力、企業(yè)管理力、重塑企業(yè)精神信仰之柱,打造更多中產(chǎn)階級。第四: 建設(shè)社會共有精神家園,讓更多的人成為富有智慧受人尊敬的紳士。 這就是我們承德企業(yè)發(fā)展促進(jìn)會獨(dú)一無二的核心競爭力、文化軟實(shí)力、思想領(lǐng)導(dǎo)力! 十三、建立長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,讓會員共享改革發(fā)展成果 █ 以為會員服務(wù)為核心,建立企業(yè)、政府、市場全方位民間外交和長期戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;建立“樞紐”型平臺和活動型、服務(wù)型、學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型的社會組織。 █ 我們的模式我們的模式是走年輕化、職業(yè)化、專業(yè)化、市場化的“四化”道路。本著相互尊重、相互信任的精神搭建有質(zhì)量,講規(guī)則的新型人際網(wǎng)絡(luò)平臺,通過線上宣傳,線下活動促進(jìn)會員企業(yè)交流合作,產(chǎn)生更多商業(yè)機(jī)會,改善服務(wù)品質(zhì),重建社會誠信和企業(yè)家的精神信仰;提攜新人,提升會員個(gè)人素養(yǎng),提升社會自治能力,實(shí)現(xiàn)會員共同富裕。做到付出就有回報(bào),努力就有結(jié)果,奮斗就有成就,堅(jiān)持就有希望,誠實(shí)守信就有發(fā)展機(jī)會。這就是本會的時(shí)代特色與商業(yè)模式。 █ 把實(shí)現(xiàn)共同富裕落在實(shí)處(1)建立市場規(guī)則,與互聯(lián)網(wǎng)銜接,通過線下活動把社會資源轉(zhuǎn)化成社會資本,把社會資本轉(zhuǎn)化成社會財(cái)富。(2)改革財(cái)富二次分配制度,在與會員共同開展經(jīng)濟(jì)合作項(xiàng)目中,會員多得,協(xié)會少得,做到多予少求,雪中送炭,錦上添花。(3)投入一定的人才、資金和技術(shù)“走出去請進(jìn)來”,以互聯(lián)網(wǎng)思維模式在全國范圍內(nèi)整合市場資源。(4)發(fā)揚(yáng)“群眾路線”,走動管理、獨(dú)立思考,理論聯(lián)系實(shí)際,善于創(chuàng)新,為會員服務(wù)的本會一貫優(yōu)良作風(fēng)與傳統(tǒng)。要讓會員與我們心貼心、社會對我們有信心,黨和政府對我們放心!這樣,我們就可以像保爾一樣自豪地對說:“一個(gè)人的生命應(yīng)當(dāng)這樣度過:當(dāng)他回首往事的時(shí)候不會因?yàn)樘摱饶耆A而悔恨,也不因?yàn)檫^去碌碌無為而羞愧;在臨死的時(shí)候,他能夠說:“我的整個(gè)生命和全部精力,都己獻(xiàn)給世界上最壯麗的事業(yè)為人類的解放而斗爭?!? 十四、履行社會責(zé)任,統(tǒng)籌兼顧會員單位發(fā)展,支持大學(xué)生創(chuàng)業(yè)█ 中小企業(yè)是推動經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的重要力量,也是繁榮經(jīng)濟(jì)、增加就業(yè)、改善民生、推動創(chuàng)新的重要基礎(chǔ)。 2013年,中國1中小企業(yè)己有1100多萬戶,占全國實(shí)有企業(yè)總數(shù)的99%以上,提供了近80%的城鎮(zhèn)就業(yè)崗位,完成了75%以上的技術(shù)創(chuàng)新,創(chuàng)造的最終產(chǎn)品的服務(wù)價(jià)值相當(dāng)于國內(nèi)生產(chǎn)總值的60%左右,納稅額占國家稅收總額的50%左右;民營企業(yè)用了不到國有信貸資源的30%,解決了80%的就業(yè)、65%的GDP、50%的稅收,65%的公益捐款。中小企業(yè)己經(jīng)成為中國經(jīng)濟(jì)的重要組成部分。大力發(fā)展中小企業(yè)對于國民經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展、社會和諧穩(wěn)定、人民富裕安康,實(shí)現(xiàn)中國夢有著非常重要的現(xiàn)實(shí)意義。根據(jù)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020年)》要求,到2015年全國企業(yè)經(jīng)營管理人才總量要達(dá)到3500萬人,到2020年全國企業(yè)經(jīng)營管理人才總量要達(dá)4200萬人。(略)█任何時(shí)候,社會組織都要牢記社會責(zé)任,努力消除社會貧困,促進(jìn)社會公平正義。本會招募選拔會員志愿者深入高校為那些父親不是李剛,母親不是房嬸,身邊沒有表叔;家中沒有背景,吃著方便面的寒門學(xué)子們傳播人生奮斗正能量;現(xiàn)身說法,從精神價(jià)值觀中去為大學(xué)生們分享創(chuàng)業(yè)體驗(yàn)和戰(zhàn)勝創(chuàng)業(yè)艱辛的思維方法;去弘揚(yáng)新中國建設(shè)者“勤儉節(jié)約、吃大苦、耐大勞、流大汗、自立更生、艱苦奮斗,發(fā)憤圖強(qiáng)、沒有條件創(chuàng)造條件”,“吃得菜根百事可做 ”的偉大創(chuàng)業(yè)精神;彰顯本會全體會員積善承德,德行天下;傳道、授業(yè)、解惑的義舉。█ 要告訴大學(xué)生_____成大事必須依靠高人開悟,貴人相助,知已支柱,對手鼓舞,小人監(jiān)督。█ 要告訴大學(xué)生_____“沒有比人高的山,沒有比腳更長的路”。“我想我做,我成功;我做我想,我成功”!人生在世有三境界:沉得住氣,彎得了腰,抬的起頭!友情提示: 15種適合創(chuàng)業(yè)的年輕人敢闖的人,豪爽的人,果敢的人,能吃苦的人,有逆境商的人,有眼光的人,惜時(shí)的人,頭腦靈活的人,能力和效率極強(qiáng)的人,能創(chuàng)新的人,受過窮的人,有財(cái)富目標(biāo)的人,拋棄面子的人。█ 2014承德預(yù)計(jì)全年城鎮(zhèn)新增就業(yè)4萬人,就業(yè)困難人員再就業(yè)6000人,農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)4萬人。在履行社會責(zé)中本會堅(jiān)持以個(gè)人創(chuàng)業(yè)帶動青年就業(yè),以“百人就業(yè)計(jì)劃”、“百場培訓(xùn)計(jì)劃”,理事會互訪、私人董事會、健康走進(jìn)企業(yè)工程、傳統(tǒng)文化走進(jìn)企業(yè)工程、企業(yè)書屋、卓越班組長培訓(xùn)班、定向招生培養(yǎng)、企業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)、高端就業(yè)、資格認(rèn)證、管理進(jìn)修培訓(xùn)、學(xué)術(shù)專家委員會指導(dǎo)診斷、互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用,“承德鷹”公益活動、會員單位員工相親會等一系列擁有自主創(chuàng)新知識產(chǎn)權(quán)的品牌活動,調(diào)動一切可以調(diào)動的力量和平臺資源引導(dǎo)支持全員單位增強(qiáng)競爭優(yōu)勢,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)升級搞活市場經(jīng)濟(jì)、減少貧富差距,促進(jìn)社會和諧秩序。 十五 萬法歸一 █ 會員朋友們:本會剛剛成立,在如何發(fā)揮社會組織作用,促進(jìn)會員單位發(fā)展方面還有大量工作要做。進(jìn)入2014年,這個(gè)世界的財(cái)富不再屬于有錢人,更不屬于沒錢人,而是屬于那些擁有正能量的人;面對市場上種種不確定因素和競爭挑戰(zhàn),人過40不要怕,不要悔。市場上的老板要像戰(zhàn)場上的戰(zhàn)術(shù)指揮員:“知彼知己、深思熟慮、多謀善斷;英勇無畏、機(jī)智靈活、敢打必勝。”今后,民營企業(yè)家的出路一定建立在身體健康,家庭和睦,有精神信仰追求,善于學(xué)習(xí)不斷創(chuàng)新的基礎(chǔ)上 ,這是我說的。 █最后,拋磚引玉,班門弄斧,把自己剛剛創(chuàng)作的一副對聯(lián)送給大家作為分享。 上聯(lián):開公司做企業(yè)厲盡艱辛百練成鋼還要注重文化忠孝悌德廉生威 下聯(lián):闖商海創(chuàng)大業(yè)處驚不變運(yùn)籌帷幄方能談笑風(fēng)生仁義禮智信天游 橫批:公平正義 祝2014社會風(fēng)清氣正,人人身體健康,祝大會圓滿成功,企業(yè)走向輝煌! ,36 / 36
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