【總結(jié)】3/3采購部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱采購部經(jīng)理崗位編號所在部門采購部崗位定員1人直接上級營運副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級采購員崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,及時、足量、保質(zhì)、經(jīng)濟的提供各種物資,保證公司發(fā)展的需要職責與工作任務:職責一職責表述:負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,
2025-08-02 20:07
【總結(jié)】3/3工程部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱工程部經(jīng)理崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級開發(fā)副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級裝修設計員、預算員、工程監(jiān)理員崗位分析日期2003年12月崗位目的:提供滿足公司發(fā)展要求的高質(zhì)、標準、經(jīng)濟并符合公司和產(chǎn)品市場定位的裝修方案,并保證裝修方案的準確落實職責與工作任務:職
2025-06-27 04:23
【總結(jié)】綜合辦主任崗位說明書崗位名稱綜合辦主任崗位編號所在部門綜合辦崗位定員1人直接上級總經(jīng)理薪酬范圍直接下級干事、人事員、證照管理員崗位分析日期2003年12月崗位目的:全面負責公司人力資源、行政后勤及公共事務管理職責與工作任務:職責一職責表述:負責公司人力資源管理工作工作任務根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)
2025-08-03 07:24
【總結(jié)】總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級董事會薪酬范圍直接下級副總經(jīng)理、中層管理人員崗位分析日期2003年12月崗位目的:全面負責公司的經(jīng)營管理工作,并對公司經(jīng)營結(jié)果負主要責任職責與工作任務:職責一職責表述:確定目標(制定計劃)組織制定公司發(fā)展戰(zhàn)略和年度經(jīng)營計劃工作
2025-08-03 07:44
【總結(jié)】......公司職位說明書職位名稱切配所在部門后廚職位編號職位定員2職位等級基層編寫日期職位設置目的:職責描述:序號工作職責1根據(jù)前一日預估進行本日的領料,保
2025-08-03 07:57
【總結(jié)】經(jīng)營辦主任崗位說明書崗位名稱經(jīng)營辦主任崗位編號所在部門經(jīng)營辦崗位定員1人直接上級總經(jīng)理薪酬范圍直接下級企劃員、信息員崗位分析日期2003年12月崗位目的:配合公司發(fā)展戰(zhàn)略組織制定、修改并協(xié)助各部門推行經(jīng)營計劃,同時規(guī)范公司業(yè)務流程,建設企業(yè)文化,完善信息管理,為公司的發(fā)展指明方向并提供決策支持職責與工作任務:職
【總結(jié)】303/303技術中心技術中心主任崗崗位說明書崗位名稱技術中心主任崗位編號所在部門技術中心崗位定員1直接上級研發(fā)副總經(jīng)理崗位工資直接下級研發(fā)主管、試驗主管分析人所轄人員22分析日期本職:負責技術中心全面工作和公司的新產(chǎn)品開發(fā)、新技術應用推廣工作以及組織工藝技術難題的攻關。職責與工作任務:職
2025-07-18 05:23
【總結(jié)】3/3技術中心主任崗位說明書崗位名稱技術中心主任崗位編號所在部門技術中心崗位定員1人直接上級營運副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級技術員崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標客戶群的研究,不斷進行產(chǎn)品、工藝的創(chuàng)新和改進,并使之標準化,滿足公司工業(yè)化和持續(xù)發(fā)展的需求職責與工作任務:職責一
2025-07-18 07:33
【總結(jié)】3/4營運副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱營運副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總經(jīng)理薪酬范圍直接下級采購部經(jīng)理、中心廚房主任、店管部經(jīng)理、技術中心主任崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織擬訂連鎖經(jīng)營規(guī)劃,維持單店及總部支持體系的良性、有效、順暢運營職責與工作任務:職責
2025-08-02 20:02
【總結(jié)】3/3開發(fā)副總經(jīng)理崗位說明書崗位名稱開發(fā)副總經(jīng)理崗位編號所在部門崗位定員1人直接上級總經(jīng)理薪酬范圍直接下級房產(chǎn)部經(jīng)理、工程部經(jīng)理崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,制訂并執(zhí)行公司開發(fā)營建規(guī)劃和年度開發(fā)營建計劃,為實現(xiàn)公司發(fā)展戰(zhàn)略提供保障,為單店的正常運營創(chuàng)造前提職責與工作任務:職
2025-08-02 20:00
【總結(jié)】組織結(jié)構(gòu)圖餐飲企業(yè)部門職責及崗位說明書一、部門職責制定各部門職責的目的,令公司全體員工在結(jié)合公司組織架構(gòu)圖的提示下,能夠清晰地了解總部各職能部門的主要職責是什么,在發(fā)生相應的業(yè)務或工作協(xié)調(diào)時,能夠清晰明了相對接的部門及部門負責人,例如:費用報銷由財務部受理、人員招聘由行政人事部受理等,極大地縮減了溝通存在障礙所耗費的大量時間與精力。
2025-08-03 07:28
【總結(jié)】一.崗位目的:職責提煉二、職責羅列:1.各職責描述:工作任務結(jié)果匯總2.工作任務:活動+結(jié)果3.職責分類:(1)計劃:公司層、部門層、班組層;規(guī)劃類、年度計劃、月度計劃、日常運營;資金計劃、人員計劃、采購計劃等(2)組織:公司層、部門層、班組層;組織人、活動、資金、以及其他資源去執(zhí)行/協(xié)調(diào)、控制(3)內(nèi)部組織管理4.職責用詞:統(tǒng)籌、負責、協(xié)助、參與、組
【總結(jié)】天馬行空官方博客:;QQ:1318241189;QQ群:175569632房產(chǎn)部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱房產(chǎn)部經(jīng)理崗位編號所在部門房產(chǎn)部崗位定員1人直接上級開發(fā)副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級尋址員、評估員崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和開發(fā)營建規(guī)劃,在適當?shù)臅r間、適當?shù)牡攸c提供經(jīng)濟合理的房源,保證公司發(fā)展
2025-03-23 14:42
【總結(jié)】1人直接上級開發(fā)副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級裝修設計員、預算員、工程監(jiān)理員崗位分析日期2020年12月崗位目的:提供滿足公司發(fā)展要求的高質(zhì)、標準、經(jīng)濟并符合公司和產(chǎn)品市場定位的裝修方案,并保證裝修方案的準確落實職責與工作任務:職責一職責表述:負責根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬訂營建規(guī)劃草案,保證裝修標準
2024-11-14 21:57
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱配送中心主任職位編號所屬部門銷售處直接上級直接下屬職位名稱鐵運配送員、汽運配送員職位設置目的保證產(chǎn)品外運及時和貨運安全工作職責和工作內(nèi)容1.負責車輛的組織、調(diào)配。2.負責鐵路車皮計劃的審報。3.
2025-08-27 17:55