【正文】 新員工的入職消防培訓，教授公司各部門的消防設備及各種設備的使用及其維護保養(yǎng)。第二條在職員工的消防培訓，培訓有關預防措施，考核消防器材知識和操作程序。第三條將培訓結果轉送培訓部，作為員工評估，及其工作評級的一項標準。第四條培訓實行簽到制，不準缺席，若有急事處理，必須報請部門經理審批后執(zhí)行。管理工具 5消防管理制度第一條總臺報警顯示箱，由總臺當班服務員24小時值班，如聽到鈴響報警，應立即通知保衛(wèi)部、工程部值班員，迅速到報警樓層檢查。第二條如發(fā)生火災，值班員應立即先將樓層總電掣關閉，切斷電源，防止爆燃。情況嚴重緊急，邊搶救滅火，邊報辦公室和消防火警電話。報警時要準確清楚地說明單位、街道、門牌、報警人姓名及聯(lián)系電話，待消防隊把情況聽清楚后才可放下電話筒，同時報警人要到路口、通道接應消防車赴現場救火。第三條各部門發(fā)現有失火，領導應帶頭，正確使用滅火工具(如“1211”滅火器、消防栓)，應及時趕到失火現場參加撲救，準備滅火的消防栓或立即使用消防栓滅火。有領導在場由領導指揮，如領導不在時，則由在場員工商量決定，作出果斷的措施，立即行動滅火。第四條如發(fā)生著火，知情不報或不堅守崗位，離開現場，臨陣逃脫者，按其情況嚴重程度給予行政處分，并追究事故責任。第五條學習消防知識，人人懂用滅火器具和設備，每月檢查一次消防設備、地下消防栓和消防水泵，保證靈活好用。管理工具 6消防設備管理制度第一條全公司的煙感器每年由消防中心組織測檢1～2次。第二條自動滅火噴淋管道污水，每年由消防中心和管工班組織排放檢查一次。第三條每季度由消防中心或水泵班放水檢查一次公司內的地上消火栓。第四條消防水泵每半年由消防中心和水泵班手動或自動啟動檢查一次。第五條油庫的滅火裝置每半年由消防中心檢查測壓一次。第六條氣站的電子鼻信號每季度由液化站測試一次信號。第七條公司的消防加壓、送風、排煙風機，每月由工程部門啟動運行測試檢查一次。第八條消防總控制聯(lián)動系統(tǒng)每年由消防中心和工程部及有關部門聯(lián)合啟動運行檢查一次。第九條公司的各種電器設備，每年聯(lián)合進行一次檢查。第十條備用發(fā)電機，由工程部根據設備檢查安排時間定期啟動檢查。第十一條油庫的固定泡沫滅火裝置，每隔一年至一年半由消防中心監(jiān)督油庫更換藥劑一次。第十二條各部位的輕便手提式10升、推車式65～100升的泡沫滅火器每年由消防中心監(jiān)督各部門更換藥劑一次，其他器材損壞的要及時更換。第十三條公司建筑物內凡存放有物品的地方、有人員活動的地方、公共場所、娛樂場所，樓層間、機房、電房、氣站、油庫、廚房、辦公室等部位視不同情況配備輕便手提式滅火器材，由管轄部門負責維護保管及外表的清潔衛(wèi)生，擺放消防器材的地方不得堆放雜物，改變消防器材擺放的位置時，要經消防中心同意，有意損壞消防器材要罰款，情節(jié)嚴重的要追究責任。管理工具 7突發(fā)事件處理程序一、目的，并使之得到及時有效的處理。，增強公司凝聚力及向心力。二、適用范圍本程序適用于公司總部全體員工及所有駐外機構的員工。具有獨立法人資格的子公司、合資合作公司可參照執(zhí)行。三、定義突發(fā)事件主要是圍繞著人的事件，包括員工人身突發(fā)重大的病、傷、亡或是重大的刑事法律事件。家庭惡性糾紛等。它具有突然性、特殊性及重大性。四、突發(fā)事件處理程序，當事人或知情人同時向相關管理部及榮譽部報告。由榮譽部會同相關管理部協(xié)同解決。在解決的過程中，需要向公司有關部門求助時，有關部門應主動配合與支持，不得延誤和推諉。，管理部可以采取邊向榮譽部報告及邊自行處理的方法，對事件直接進行處理。，有權調動公司一切必要的資源，全權處置后，再進行總結。如有偏差，待處理下次類似事件時，再吸取教訓。、過程請示及事后結果報告統(tǒng)一由榮譽部歸口向公司領導報告。報告可以由管理部擬定，報榮譽部轉送；亦可以由榮譽部擬定直接送公司領導。五、總結經驗教訓及文檔管理，必要時可將分析報告通報給相關人員吸取教訓。，對公司組織意圖的理解方面，哪些做得比較好，哪些做得欠缺，哪些做錯了都要逐一分析建立文檔，供其他管理者參考借鑒。六、附則，以前與此相抵觸的規(guī)定自動失效。管理工具 8守衛(wèi)日報表年 月 日管理工具 9包商出入廠區(qū)申請書(名冊)年 月 日始限年 月 日止上列人員合計 人確實是本廠商承包 公司 工程所聘用，因需入廠工作，懇誠核借胸章，以便進廠，該等人員在 公司工作期間愿遵守 公司一切規(guī)定，如有違背或其他不法情事或因所借胸章遺失被人利用致 公司遭受一切損失時，愿負賠償責任并同意由本人應得的工程（資）款項下扣償，絕無異議，特具切結為證。此致 公司 申請人兼具切結人： （廠商名稱）工程主辦部門科長核章： 負責人地址：守衛(wèi)主管科長核章： 年 月 日管理工具 10公司包商入廠憑證管理工具 11車輛/人員出入證廠 NO. 主辦部門：處 科 年 月 日填科長： 填表人：、業(yè)輛請勿超越指定入廠范圍。第一聯(lián)：填單部門自存。第二聯(lián)：(1)入廠經洽辦人簽章，于出廠時交守衛(wèi)簽注出廠時間后，留守衛(wèi)室存查。 (2)廠區(qū)絕對禁止吸煙，如經查見除即令離廠外并罰款200元，情節(jié)嚴懲者送 警嚴辦。第三聯(lián)：入廠存守衛(wèi)室，出廠后送主辦部門存查。管理工具 12參觀申請、登記單NO. 年 月 日填管理工具 13借用臨時入廠證登記單 年 月 日管理工具 14切結書（一）具切結書人 因胸章遺失，請準予補發(fā)佩用，嗣后如再找到即時繳回。倘有重領或原領胸章找到不即繳回時，一經查覺，愿受人事管理規(guī)則相關規(guī)定處分，特具此結書為證。 具切結書人： 部門主管： 年 月 日附 記 依照出入廠管理規(guī)則第五條第一款第（三）項規(guī)定，申請補發(fā)胸章應交工本費每枚10元，在一個月內原領胸章找到繳回時退還。（限從業(yè)人員使用）切結書（二） 具切結書人 于 月 日確因遺失前向 貴公司借用的 號胸章一枚。切結人除愿負賠償胸章工本費10元外，并愿與包商 連帶負因該胸章遺失致使 貴公司遭受損害及其他一切后果的賠償責任，絕無異議，特具此切結書為證。 具切結書人： 住 址： 連帶保證人： （廠商）： 地 址： 年 月（限廠商、顧客或包商及其雇用人使用）管理工具 15借用臨時入廠證登記單主辦部門： 廠商名稱：攜往地點： 期限： 年 月 日止第一聯(lián)：廠商自存，作為完工攜出廠的憑證，翌日轉送主辦部門存查。第二聯(lián)：守衛(wèi)室界存，于完工攜出廠核對第一聯(lián)留存守衛(wèi)室。管理工具 16物品出入門證出廠日期 年 月 日 本單編號 □送修 □樣品主辦部門 廠（處） 科 第一聯(lián)：主辦部門自存，于物品修竣或用畢歸還簽收后憑以注銷。除出借時由經理核簽外其余由廠處長核簽。第二聯(lián)：出廠時由守衛(wèi)查對后，簽章放行，次日送會計部門。第三聯(lián)：出廠時由守衛(wèi)查對簽章放行，暫存守衛(wèi)，于修后或用畢攜回物品檢出簽注入廠時間后，交由攜物人隨物品送主辦部門簽收，出廠時交守衛(wèi)查對簽注出廠時間后暫存守衛(wèi)室，次日轉送會計部門銷案。第四聯(lián)：出廠時由守衛(wèi)查對簽章放行，交由廠商攜回，于物品回廠時，憑本聯(lián)入廠，暫存守衛(wèi)室，次日轉送主辦部門。第五聯(lián)：承運商存憑以申請運費。管理工具 17物品出廠逾期未返催辦單主辦部門 NO 管理工具 18物品出廠放行條 茲有 先生 貨運 攜帶（裝運） 年 月 日下列物品請查驗無誤后放行為荷。 NO.此致 門衛(wèi)室 簽放單位： 簽放人：管理工具 19外出留言單年 月 日管理工具 20放行條年 月 日第一聯(lián)由經辦單位填寫后備查。請準予以 先生或公司攜出上列物品 此致保安部： 經理： 主管： 經辦人：管理工具 21外出單管理工具 22安全衛(wèi)生檢查表總經理： 廠長： 辦公室主任： 檢驗員：管理工具 23安全管理實施計劃表月份： 年 月管理工具 24安全日報表年 月 日管理工具 25災害報告書年 月 日管理工具 26火災保險契約物品受害報告書單位： 報告人： 年 月 日經理： 主管： 報告人：管理工具 27意外事故報告表管理工具 28災害報告表管理工具 29交通事故報告表 年 月 日 報告者 科 簽章62 / 62