【導(dǎo)讀】油機(jī)現(xiàn)有職工15人，專職安全管理人員2人。在法人代表蔣振忠的帶領(lǐng)下，全。為確保廊坊市廣陽(yáng)區(qū)舊州管理服務(wù)加油站的安?！吨腥A人民共和國(guó)消防法》、《危險(xiǎn)化學(xué)品安全管理?xiàng)l例》等法律、法規(guī)要求，特編制本制度，作為加油站安全管理標(biāo)準(zhǔn)。本定經(jīng)加油站安全生產(chǎn)委員會(huì)審議通過(guò)，20xx年6月30日起執(zhí)行。實(shí)保障員工在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位活動(dòng)中的安全與健康。加大事故隱患整改和重點(diǎn)危險(xiǎn)源監(jiān)控力度，全面提高安全生產(chǎn)管理水平。與員工簽定勞動(dòng)合同，同時(shí)應(yīng)簽。告主管領(lǐng)導(dǎo)，并通知有關(guān)職能部門(mén)，防止事態(tài)擴(kuò)大。主管部門(mén)批準(zhǔn)后執(zhí)行。對(duì)責(zé)任區(qū)發(fā)生的事故，按照事故原因未查清不放

　　

【正文】 第十八條 加油站應(yīng)急設(shè)備設(shè)施（嚴(yán)格按《加油加氣站設(shè)計(jì)與施工規(guī)定》配置和擺放） 1）加油站配備的 8kg手提式滅火器以及 35kg 手推式滅火器； 2）配電房配置的 8kg手提式滅火器：門(mén)口旁； 3）醫(yī)用急救包 第十九條對(duì)違反本制度，按有關(guān)制度規(guī)定處理。 《職業(yè)衛(wèi)生管理制度》 監(jiān)護(hù)對(duì)象 本加油站的全體員工。 監(jiān)護(hù)方式 通過(guò) 對(duì)監(jiān)護(hù)對(duì)象開(kāi)展有計(jì)劃、有組織的健康檢查，根據(jù)健康檢查結(jié)果進(jìn)行評(píng)定與分析，確定員工健康狀況，制定相應(yīng)的監(jiān)護(hù)措施以實(shí)現(xiàn)員工的健康監(jiān)護(hù)。 健康檢查類(lèi)別 就業(yè)前健康檢查 對(duì)將到本單位參加工作，特別是從事有害作業(yè)活動(dòng)的人員，到指定醫(yī)院進(jìn)行身體基礎(chǔ)情況檢查和相關(guān)作業(yè)要求項(xiàng)目的檢查。并根據(jù)檢查結(jié)果提出合理安排工作崗位的意見(jiàn)和建議，避免有職業(yè)禁忌者從事與其健康狀況不相符合的工作。 定期健康檢查 定期組織本加油站員工進(jìn)行健康檢查。在檢查中發(fā)現(xiàn)的職業(yè)病患者，經(jīng)確認(rèn)，予以轉(zhuǎn)崗、療養(yǎng)、治療意見(jiàn)或建議。 應(yīng)急 性健康檢查 工作場(chǎng)所發(fā)生危害員工健康的緊急情況時(shí)，本加油站應(yīng)指派專人立即組織危害發(fā)生時(shí)處于危害現(xiàn)場(chǎng)的員工進(jìn)行健康檢查并做好檢查記錄。發(fā)現(xiàn)員工健康受到危害時(shí)應(yīng)立即采取措施進(jìn)行治療或組織人員監(jiān)護(hù)。 檢查項(xiàng)目和周期 就業(yè)前健康檢查包括胸透、乙肝六項(xiàng)檢查。女員工增加?jì)D科病檢查。 定期健康監(jiān)護(hù)項(xiàng)目和周期按員工年齡段確定檢查項(xiàng)目和周期。 a)30 歲以下員工檢查血常規(guī)、尿常規(guī)、肝功能、胸透 X 光片。每四年進(jìn)行一次健康檢查。 b)30 歲以上員工增加檢查生化全項(xiàng)、心電圖、腹部 B超等項(xiàng)目； 40歲以上員工增加頸部 X光片檢查。每三年進(jìn)行一次健康檢查。 c)50 歲以上員工和管理人員根據(jù)需要可增加 CT、 MRI 檢查。每?jī)赡赀M(jìn)行一次健康檢查。 d)本加油站領(lǐng)導(dǎo)班子成員健康檢查項(xiàng)目不做限定，每年進(jìn)行一次健康檢查。 e)女員工增加?jì)D科檢查項(xiàng)目。 f)特殊情況需進(jìn)行特別檢查的，經(jīng)本加油站認(rèn)定，主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，可增加健康檢查項(xiàng)目或在其他?？漆t(yī)院檢查。 為防止傳染病的發(fā)生，凡長(zhǎng)期在本加油站食堂就餐的人員，必須由本加油站組織到指定醫(yī)院按規(guī)定項(xiàng)目進(jìn)行身體健康檢查。健康檢查化驗(yàn)單經(jīng)審核后，方能在本加油站食堂就餐。 食堂炊事人員必須 取得健康合格證，方可上崗。 檢查地點(diǎn) 檢查地點(diǎn)由本加油站確定，員工應(yīng)到指定醫(yī)院進(jìn)行健康檢查。 職業(yè)病診斷執(zhí)行衛(wèi)生部《職業(yè)病國(guó)家診斷標(biāo)準(zhǔn)》，職業(yè)病診斷須由國(guó)家授予診斷權(quán)的機(jī)構(gòu)進(jìn)行確診。 本加油站應(yīng)建立員工健康監(jiān)護(hù)檔案，員工個(gè)人健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)包括年齡、性別、職務(wù)、所從事專業(yè)及崗位變更記錄、歷次健康體檢結(jié)果等相關(guān)內(nèi)容，以便于對(duì)員工進(jìn)行監(jiān)護(hù)。健康監(jiān)護(hù)檔案隨員工調(diào)動(dòng)而及時(shí)交付新用人單位。 《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放和管理制度》 基本要求 勞動(dòng)防護(hù)用品的采購(gòu)必須有經(jīng)過(guò)批準(zhǔn)的采購(gòu)清單。 購(gòu)買(mǎi)的勞 動(dòng)防護(hù)用品必須是經(jīng)勞動(dòng)行政部門(mén)、技術(shù)監(jiān)督部門(mén)檢驗(yàn)合格的產(chǎn)品。 勞動(dòng)防護(hù)用品采購(gòu)應(yīng)根據(jù)實(shí)際需要按經(jīng)濟(jì)批量進(jìn)貨，需要多少采購(gòu)多少。 根據(jù)本加油站安全生產(chǎn)和防止職業(yè)性危害的需要，按照不同工種、不同勞動(dòng)環(huán)境和條件或同工種、不同勞動(dòng)環(huán)境和條件，發(fā)給職工具有不同防護(hù)功能的防護(hù)品。 對(duì)于在易燃易爆、易灼傷及有靜電的生產(chǎn)作業(yè)場(chǎng)所工作的員工，禁止發(fā)放或使用非防靜電的個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。 加油站員工防靜電服，應(yīng)符合的規(guī)定。 發(fā)放范圍 加油站的所有員工。 在強(qiáng)烈輻射或低溫條件下的操作。 接觸散發(fā)毒性、刺激性、感染性物質(zhì)或粉塵及噪音等可能引 發(fā)中毒、窒息、慢性職業(yè)危害的工作環(huán)境。 經(jīng)常使衣服腐蝕、潮濕或骯臟的操作。 在寒冷氣候中露天工作的人員。 經(jīng)常深入一線的管理和技術(shù)人員。 勞動(dòng)防護(hù)用品的分類(lèi) 一般勞動(dòng)防護(hù)用品 防靜電服裝（包括手套、鞋、帽）、普通勞保服（包括手套、鞋、帽）、口罩、毛巾等。 特殊勞動(dòng)防護(hù)用品 a) 頭部防護(hù)的安全帽、耳塞。 b) 呼吸器官防護(hù)類(lèi)：防毒防塵口罩、呼吸器、過(guò)濾式防毒面具。 c) 眼部面部防護(hù)類(lèi)：焊接防目鏡和面罩。 d) 手 足防護(hù)類(lèi)：絕緣、耐油、耐酸堿手套。 e) 防墜落防護(hù)用品：安全帶。 f) 經(jīng)勞動(dòng)部門(mén)確定的其他特殊勞動(dòng)保護(hù)用品。 計(jì)劃采購(gòu) 加油站根據(jù)本單位各崗位實(shí)際需要，編制勞動(dòng)防護(hù)用品購(gòu)置計(jì)劃。 購(gòu)置計(jì)劃應(yīng)上報(bào)加油站法人或站長(zhǎng)審批。 勞動(dòng)防護(hù)用品由本加油站統(tǒng)一組織采購(gòu)，必須采購(gòu)廠家具有國(guó)家級(jí)有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的 “ 工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證 ” 及勞動(dòng)防護(hù)用品監(jiān)測(cè)機(jī)構(gòu)檢測(cè)合格頒發(fā)的 “ 產(chǎn)品安全鑒定證書(shū) ” ，嚴(yán)禁采購(gòu)無(wú)證廠家的產(chǎn)品。 勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放和使用 本加油站為需要使用勞動(dòng)防護(hù)用品的員工免費(fèi)提供符合國(guó)家規(guī) 定的勞動(dòng)防護(hù)用品。 不得以貨幣或其他物品替代應(yīng)當(dāng)配備的勞動(dòng)防護(hù)用品。 普通防護(hù)用品發(fā)放至所有職工；特殊防護(hù)用品由班組保管，按工種發(fā)放。 員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)，所發(fā)普通勞動(dòng)防護(hù)用品不必上交，特殊防護(hù)用品應(yīng)交回。 職工病假、事假、傷假、產(chǎn)假、或其他原因脫離崗位超過(guò)一年，其普通個(gè)人防護(hù)用品的使用期限要順延。 加油站、車(chē)隊(duì)按勞動(dòng)用品做好《勞動(dòng)防護(hù)用品發(fā)放記錄》。 特殊防護(hù)用品要建立《特殊防護(hù)用品使用記錄》。常用的特殊防護(hù)品應(yīng)存放在易于取用的場(chǎng)所，定點(diǎn)定人管理，做到防潮、防高溫、防損壞，并 定期檢查。 員工按規(guī)定領(lǐng)取勞動(dòng)防護(hù)用品，上崗工作時(shí)必須按規(guī)定正確穿（佩）戴勞動(dòng)防護(hù)用品，不穿（佩）戴過(guò)期或功能失效的勞動(dòng)防護(hù)用品。 臨時(shí)工、外來(lái)務(wù)工人員、參觀、學(xué)習(xí)、實(shí)習(xí)人員要按規(guī)定穿（佩）戴勞動(dòng)防護(hù)用品。 《安全生產(chǎn)逐級(jí)檢查及事故隱患排查、整改制度》 隱患的范圍 在油品收發(fā)儲(chǔ)存、裝卸、運(yùn)輸以及施工檢修、生產(chǎn)安裝等過(guò)程中，有可能發(fā)生事故或造成危害的工藝、設(shè)備、生產(chǎn)手段、生活設(shè)施等不安全因素。 對(duì)員工健康有影響的環(huán)境污染，不符合工業(yè)衛(wèi)生要求的項(xiàng)目。 各種形式檢查中查出 的妨礙安全生產(chǎn)的各類(lèi)問(wèn)題。 上級(jí)部門(mén)檢查提出影響安全生產(chǎn)的各類(lèi)問(wèn)題。 隱患整改的原則 隱患整改遵循 “ 誰(shuí)管理、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)設(shè)計(jì)、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)施工、誰(shuí)負(fù)責(zé)，誰(shuí)驗(yàn)收、誰(shuí)負(fù)責(zé) ” 的原則。 隱患等級(jí)劃分 特大事故隱患是指可能造成一次死亡 10人及以上，或者中毒（重傷） 50人及以上，或者造成一次直接經(jīng)濟(jì)損失人民幣 1000 萬(wàn)元及以上和社會(huì)影響惡劣、性質(zhì)嚴(yán)重的事故隱患。 重大事故隱患是指可能造成一次死亡 3人以上，或者中毒（重傷） 10人及以上，或者一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失人民幣 500 萬(wàn)元及以上、 1000 萬(wàn)元以下 和較大社會(huì)影響的事故。 較大事故隱患是指可能造成一次死亡 12 人，或者中毒（重傷） 3 人以上，或者一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失人民幣 100 萬(wàn)元及以上、 500 萬(wàn)元以下的事故隱患。 其它為一般事故隱患。 隱患的排查 崗位員工嚴(yán)格執(zhí)行巡檢制度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)事故隱患并向本加油站領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行報(bào)告。 本加油站在定期或不定期的各項(xiàng)檢查中，對(duì)于查出的各類(lèi)事故隱患及時(shí)下發(fā)《隱患整改通知單》，要求限期整改。 隱患的報(bào)告 對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患要積極組織整改，對(duì)不能立即整改的事故隱患，要立即逐級(jí)報(bào)告，做好事故隱患防 范和監(jiān)控。 本加油站對(duì)發(fā)現(xiàn)的事故隱患，應(yīng)及時(shí)組織有關(guān)人員進(jìn)行調(diào)查，形成調(diào)查報(bào)告。調(diào)查報(bào)告的主要內(nèi)容應(yīng)包括： a）設(shè)備設(shè)施的缺陷及嚴(yán)重程度； b）事故隱患狀態(tài)及可能變化情況； c）事故隱患影響范圍內(nèi)人員暴露的頻率和密度； d）事故隱患影響范圍內(nèi)可能造成的損失； e）事故隱患監(jiān)控措施的可行性。 本加油站接到事故隱患報(bào)告后，應(yīng)組織制定、落實(shí)監(jiān)控措施。監(jiān)控措施至少應(yīng)包括以下內(nèi)容： a）保證存在事故隱患的設(shè)備設(shè)施安全運(yùn)轉(zhuǎn)的條件； b）對(duì)設(shè)備、設(shè)施監(jiān)測(cè)檢查的要求； c）潛在的危害及影響，以及防范控制措施； d）制定應(yīng)急預(yù)案并定期進(jìn)行演練； e）明確監(jiān)控程序、責(zé)任分工和落實(shí)監(jiān)控人員。 本加油站根據(jù)事故隱患調(diào)查報(bào)告，及時(shí)將事故隱患上報(bào)安全部門(mén)。 對(duì)威脅人員生命安全和生產(chǎn)安全、隨時(shí)可能發(fā)生事故的重大事故隱患，應(yīng)立即停產(chǎn)、停業(yè)整改。 事故隱患整改實(shí)行防范措施、責(zé)任、人員、資金和時(shí)間 “ 五落實(shí) ” 。 本加油站嚴(yán)格按照新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目安全設(shè)施 “ 三同時(shí) ” 要求，實(shí)行事故隱患整改項(xiàng)目管理。事故隱患項(xiàng)目治理完成后，及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門(mén)組織進(jìn)行驗(yàn)收。 對(duì)于新建、改建、擴(kuò)建項(xiàng)目投產(chǎn)使用后，出現(xiàn)危及人員生命安全或生 產(chǎn)運(yùn)行的事故隱患，追究相關(guān)單位和人員的責(zé)任。 對(duì)存在的事故隱患隱瞞不報(bào)、未采取防范措施或監(jiān)控、整改不認(rèn)真的，導(dǎo)致事故發(fā)生或造成人員傷亡、財(cái)產(chǎn)損失的，追究負(fù)責(zé)人的責(zé)任。 《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲和責(zé)任追究制度》 一、獎(jiǎng)勵(lì) 凡具有下列情況之一者，按其功績(jī)大小，分別給予表?yè)P(yáng)或獎(jiǎng)勵(lì)： 對(duì)于安全技術(shù)規(guī)程執(zhí)行得好，安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)有顯著成績(jī)的班組和個(gè)人； 由于認(rèn)真檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)重大事故隱患、采取有效措施、積極參與搶險(xiǎn)救災(zāi)，避免重大火災(zāi)、爆炸、人身傷亡、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及有其它顯著成績(jī)者； 為保證 安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)審查，確有很大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施項(xiàng)目，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者； 對(duì)改善勞動(dòng)條件，消除塵、毒和噪音危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)環(huán)境保護(hù)貢獻(xiàn)較大的技術(shù)改進(jìn)項(xiàng)目的主要成員； 在發(fā)生重大火災(zāi)、爆炸事故中，臨危不懼，奮勇?lián)尵取⒈Ｗo(hù)國(guó)家財(cái)產(chǎn)和人身安全，避免事故擴(kuò)大，措施得力，成績(jī)突出者； 及時(shí)制止違章和誤操作并轉(zhuǎn)危為安者； 舉報(bào)事故經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者； 在安全專項(xiàng)活動(dòng)及安全宣傳教育中成績(jī)顯著的單位或個(gè)人。 二、處罰 違反《安全生產(chǎn)管理制度》和《安全操作規(guī)程》的單位、個(gè)人， 本加油站嚴(yán)格追究其違章違紀(jì)和造成事故的責(zé)任。 各種違章違紀(jì)的處罰 (1)凡不按本加油站規(guī)定辦理各種危險(xiǎn)作業(yè)審批的，視情節(jié)對(duì)作業(yè)的個(gè)人處 50200元／次罰款； (2)違反用火、用電和進(jìn)入設(shè)備檢修規(guī)定的視情節(jié)罰： 2050 元／人、次； (3)凡違反禁煙規(guī)定，在禁煙區(qū)吸煙者，罰款 3000 元，在禁煙區(qū)內(nèi)，發(fā)現(xiàn)煙、煙頭、煙灰等跡象罰責(zé)任人員 2OO 元／個(gè)、堆，攜帶打火機(jī)等火種進(jìn)入禁煙區(qū)者罰300 元／次； (4)違反勞動(dòng)保護(hù)用品管理制度，不按規(guī)定著裝，扣罰 30 元／人、次，穿帶鐵釘子的鞋進(jìn)入易燃易爆區(qū)罰款 50元／人、 次； (5)車(chē)輛無(wú)安全措施罰款 50 元／次； (6)凡不按規(guī)定持證上崗者，罰款 50 元／人、次； (7) 損壞各種安全防護(hù)設(shè)施，防、滅火器材、安全標(biāo)志的，賠償經(jīng)濟(jì)損失的 50～lOO％； (8) 各類(lèi)事故隱患不按《限期整改通知書(shū)》按期完成的，扣罰 50500 元 /項(xiàng)； (9) 發(fā)生各類(lèi)事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或拖延不報(bào)的，扣罰責(zé)任人 100 元／次； (10) 發(fā)生事故后，凡不按照 “ 四不放過(guò) ” 原則進(jìn)行事故處理的，扣罰責(zé)任人 100元／起； (11) 其它各種違章，視情節(jié)扣罰 2030元／人、次； (12) 未按規(guī)定佩戴勞動(dòng)防 護(hù)用品者，經(jīng)說(shuō)服教育屢教不改者扣罰 20 元／人。 各類(lèi)事故責(zé)任者的處罰 (1)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在 3OOO 元以下的責(zé)任者，給予通報(bào)批評(píng)，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的 30％； (2)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在 3OOO 元（含 3OOO 元）以上 10000 元以下的責(zé)任者，給予記過(guò)以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的 3020％； (3)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在 10000 元（含 10OOO 元）以上 30000 元以下的責(zé)任者，給予記大過(guò)以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的 20— 15％； (4)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在 30000 元（含 30OOO 元）以上 50000 元以下的責(zé)任者，給予記大過(guò)以下處分，賠償事故直接經(jīng)濟(jì)損失的 15— 10％，并扣罰事故責(zé)任單位直接經(jīng)濟(jì)損失的 10－ 15％； (5)事故直接經(jīng)濟(jì)損失在 50000 元（含 50OOO 元）以上的責(zé)任者依據(jù)有關(guān)規(guī)定處理； (6)由于個(gè)人責(zé)任造成輕傷事故的，對(duì)事故責(zé)任者罰款 100 元／人、次。 凡下列情況之一者，必須嚴(yán)肅處理 對(duì)工作不負(fù)責(zé)任，因故發(fā)泄私憤，有意擾亂操作，造成經(jīng)濟(jì)損失和違反勞動(dòng)紀(jì)律，不嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度造成事故的主要責(zé)任者； 對(duì)已列入安全技術(shù)措施項(xiàng)目，不按期實(shí)施又不采取應(yīng)急措施而造成事故的主要責(zé)任者； 對(duì)違章指揮、冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽(tīng)而造成事故的主要責(zé)任者； 對(duì)忽視勞動(dòng)條件，削減或取消安全設(shè)備、設(shè)施而造成事故的主要責(zé)任者； 對(duì)限期整改的事故隱患，不按期整改而造成事故的主要責(zé)任者； 對(duì)設(shè)備長(zhǎng)期失修，備用設(shè)備起不到備用作用，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)又不采取緊急措施而造成事故的主要責(zé)任者 對(duì)違章設(shè)計(jì)、制造、安裝或不按設(shè)計(jì)施工造成事故的主要責(zé)任者； 對(duì)發(fā)生事故后，破壞現(xiàn)場(chǎng)，隱瞞不報(bào)或謊報(bào)的主要責(zé)任者； 對(duì)發(fā)生事故后，不認(rèn)真吸取教訓(xùn)，不采取措施致使事故重復(fù)發(fā)生的主要責(zé)任者；