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2025-06-29 18:03本頁面
  

【正文】 1 聯(lián)絡(luò)人對外公布 2 聯(lián)絡(luò)暢通 3 響應(yīng)時間 4 故障處理速度 5 其他 (請具體說明)8 當局部或整個信息系統(tǒng)出現(xiàn)故障時,您對信息管理部反映能力的滿意度? 1 情況通報及時性 2 故障處理速度 3 其他 (請具體說明)9 對信息管理部在先進信息化理念、方法和技術(shù)的介紹和引進方面的滿意度?(11兩題,如您未參加過信息管理部人員加入的信息系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)項目,可不必做出答案)10 您對信息管理部在信息系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)項目中的滿意度?11 您認為您與信息管理部共同參加的系統(tǒng)設(shè)計開發(fā)項目的工作中,存在哪些問題與不足?1 Teamwork合作精神 2 需求分析和系統(tǒng)設(shè)計中的技術(shù)支持力度3 系統(tǒng)使用的培訓(xùn) 4 系統(tǒng)的穩(wěn)定性、便于操作性 5系統(tǒng)維護的響應(yīng)速度6 問題解決效果 7 其他 12 您對信息管理部的服務(wù)有哪些意見和建議?文化和培訓(xùn)部1 您對文化與培訓(xùn)部整體工作滿意度如何?2 您對“企業(yè)文化”宣傳工作是否滿意?3 在“企業(yè)文化”宣傳上,哪些方面存在不足? 1 宣傳力度 2 宣傳方式和途徑多樣性 3 宣傳方式的可接受程度 4 宣傳主體的明確性 5 其他 (請說明)4 您是否能感受到公司“親情文化”的宣傳氛圍? 1 是 2 否5 您是否知道企業(yè)“親情文化”的內(nèi)容? 1 是 2 否6 您是否知道公司倡導(dǎo)“幾多幾少”? 1 是 2否7 您對那些宣傳活動比較滿意? 1 規(guī)劃宣貫 2 FM365發(fā)布內(nèi)部評注活動 3 中關(guān)村電腦節(jié)欄目 4 新財年誓師大會 5 廣播體操 6 情人節(jié) 7 三八節(jié) 8 315宣傳周 9 新財年領(lǐng)導(dǎo)迎接員工上班 10 其他 (請具體注明)8 您對《超越》雜志是否滿意?9 《超越》雜志存在哪些問題和不足?1 可讀性 2 對重大事件報道的及時性 3 內(nèi)容豐富程度 4 每期主體突出情況5 印刷質(zhì)量 6 發(fā)放及時性 7 其他 10 對通用技能培訓(xùn)工作,您是否感到滿意?11 您認為通用技能培訓(xùn)存在哪些方面不足? 1 可選擇的課程數(shù)量 2 課程實用性 3 內(nèi)容深度 4 培訓(xùn)教師水平 5 培訓(xùn)形式多樣性 6 時間安排合理性 7 培訓(xùn)課程系統(tǒng)性 8 其他 12 對專業(yè)技能培訓(xùn)工作,您是否感到滿意?13 您認為專業(yè)技能培訓(xùn)存在哪些方面不足? 1 可選擇的課程數(shù)量 2 課程實用性 3 內(nèi)容深度 4 培訓(xùn)教師水平 5 培訓(xùn)形式多樣性 6 時間安排合理性 7 培訓(xùn)課程系統(tǒng)性 8 其他 14 您對培訓(xùn)工作有哪些意見和建議?人力資源部1 您對人力資源部工作的總體滿意度?2 您對績效考核工作的滿意度?3 在主管領(lǐng)導(dǎo)對您進行績效考核時,您認為績效考核本身存在哪些問題和不足? 1 爭議處理和放映渠道的暢通性 2 考核指標的有效性 3 考核流程的監(jiān)督 4 對負責(zé)考核主管的約束力 5 考核分數(shù)計算方式合理性 6 其他 4 您對干部評議工作的滿意度?5 您認為干部評議工作存內(nèi)在那些不足? 1 評議的目的和用途宣傳 2 保證獲得真實結(jié)果的措施 3 對員工進行評價意義反饋 4 評議工作對干部工作改進的作用 5 員工評議在干部考核中的體現(xiàn) 6 其他 (請具體說明)6 (限4月后轉(zhuǎn)正員工回答)您對辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)過程的滿意度?7 轉(zhuǎn)正手續(xù)辦理在哪些方面存在問題和不足? 1 實習(xí)期滿及時獲得是否轉(zhuǎn)正反饋 2 人事辦理手續(xù)和流程的宣傳 3 人事手續(xù)辦理規(guī)范性 4 人事手續(xù)辦理及時性 5 咨詢服務(wù)對外宣傳 6 人事辦理手續(xù)和流程復(fù)雜程度 7 其他 (請具體說明)8 在薪酬福利執(zhí)行過程中(如薪酬發(fā)放準確、失誤更正和咨詢工作),您是否感到滿意?9 哪些方面存在問題和不足? 1 發(fā)放薪酬的準確性 2 咨詢電話對外公布和查詢方便 3 更正薪酬失誤手續(xù)復(fù)雜性 4 薪酬福利政策宣傳力度 5 咨詢問題解決效果 6 其他 (請具體說明)10 (限4月后入職員工回答)您對招聘過程是否感到滿意?11 招聘過程在哪些方面存在問題和不足?1 招聘人員態(tài)度 2 業(yè)務(wù)水平 3 遵守自己的承諾 4 儀表和舉止 5 其他 (請具體說明)12 您對人力資源部有哪些意見和建議?其他:主要了解您對公司制度的看法1 您認為目前應(yīng)該迫切建立的公司級制度主要是哪方面?2 您認為公司級制度中有哪些沒有得到很好的執(zhí)行?請列舉制度名稱。
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