百威英博十大原則-資料下載頁(yè)
2025-06-29 15:12本頁(yè)面
【正文】 60。(3)保持風(fēng)味穩(wěn)定，鞏固、擴(kuò)大消費(fèi)群體。 以誠(chéng)摯的態(tài)度服務(wù)于民 (1)企業(yè)生產(chǎn)的目的就是不斷滿(mǎn)足人們的物質(zhì)文化需求； (2)掌握消費(fèi)趨勢(shì)，誠(chéng)心誠(chéng)意聽(tīng)取消費(fèi)者的建議與意見(jiàn)； (3)講求職業(yè)道德，提高工作效率，實(shí)現(xiàn)一流服務(wù)。 人才戰(zhàn)略以事業(yè)留人 (1)用燕京取得的成績(jī)和美好的前景，吸引留住人才； (2)創(chuàng)造人才成長(zhǎng)和施展才華的舞臺(tái)，使其感到在燕京大有可為。 (3)把實(shí)現(xiàn)國(guó)有企業(yè)的歷史使命與發(fā)揮人才作用結(jié)合起來(lái)，使其樹(shù)立遠(yuǎn)大的理想與報(bào)負(fù)。 以感情留人 (1)形成尊重知識(shí)、尊重人才的良好氛圍； (2)在思想上引導(dǎo)，在工作上幫助，在生活上關(guān)心，留住人心。 (3)樹(shù)立市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)說(shuō)到底就是人才競(jìng)爭(zhēng)的觀念。 以機(jī)制留人 (1)制定人才獎(jiǎng)勵(lì)政策，體現(xiàn)知識(shí)的價(jià)值； (2)完善用人制度，依法辦事，履行合同； (3)建立公開(kāi)、公正、公平的選拔領(lǐng)導(dǎo)干部制度。 工作作風(fēng)嚴(yán)： (1)從嚴(yán)治廠，從嚴(yán)管理，從嚴(yán)帶隊(duì)伍； (2)嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格考核； (3)嚴(yán)要集中體現(xiàn)按大生產(chǎn)的客觀規(guī)律辦事。 細(xì)： (1)實(shí)施精細(xì)管理，精是機(jī)智靈敏，細(xì)是一絲不茍； (2)精打細(xì)算，降低成本； (3)制訂計(jì)劃、方案周密可靠，落實(shí)有條不紊。 緊： (1)時(shí)間就是效率，就是效益； (2)干事雷厲風(fēng)行，不等不靠；(3)形成團(tuán)結(jié)緊張有序的工作氛圍。 環(huán)境方針遵紀(jì)守法，清潔生產(chǎn) 合理釀造，防治污染 節(jié)能降耗，保護(hù)資源 綠色管理，持續(xù)改進(jìn) 清爽燕京，怡人甘泉 共同創(chuàng)造，美好家園杭州千島湖啤酒有限公司―企業(yè)文化企業(yè)使命：與自然和諧共存，為消費(fèi)者精心釀造健康美酒。企業(yè)愿景：成為深受消費(fèi)者喜愛(ài)的，中國(guó)生態(tài)啤酒的引領(lǐng)者。企業(yè)精神：科技創(chuàng)新、注重細(xì)節(jié)、好學(xué)上進(jìn)、永不言敗。人 才 觀：尊重知識(shí)、海納百川、人盡其才、注重培養(yǎng)。人 生 觀：人，因夢(mèng)想而偉大，因?qū)W習(xí)而改變，因行動(dòng)而成功。寧可累死在路上，也不能閑死在家里！寧可去碰壁，也不能面壁。是狼就要練好牙，是羊就要練好腿。什么是奮斗？奮斗就是每天很難，可一年一年卻越來(lái)越容易。不奮斗就是每天都很容易，可一年一年越來(lái)越難。能干的人，不在情緒上計(jì)較，只在做事上認(rèn)真；無(wú)能的人！不在做事上認(rèn)真，只在情緒上計(jì)較。拼一個(gè)春夏秋冬！贏一個(gè)無(wú)悔人生！早安！—————獻(xiàn)給所有努力的人.學(xué)習(xí)好幫手
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