【正文】 （ ）加強分權 （ ）沿用現有模式438 您認為目前管理人員的不愿負責任的現象主要因為：（ ）責任界定不清晰 （ ）害怕犯錯誤而受到處罰 （ ）責任意識不強 （ ）責權利不對等439 您認為公司內部員工是否具有平等的地位？非常平等比較平等不太平等完全不平等1234440 您認為在公司各級領導傾向于采用正激勵（如表揚、獎勵），還是負激勵（如批評、扣獎）？（ ）正激勵 （ ）負激勵 （ ）兩者相當441 您認為公司在激勵機制應當如何改革？（ ）加強正激勵，降低負激勵 （ ）加強負激勵，降低正激勵（ ）正負激勵都要加強 （ ）正負激勵都要降低442 就您了解，公司決策是否能得到效執(zhí)行？完全執(zhí)行基本執(zhí)行很少執(zhí)行很難執(zhí)行1234443 吸引您進入泓泰工作的主要原因是：(限選3項)待遇好合乎興趣專業(yè)對口富有挑戰(zhàn)性有發(fā)展空間良好的培訓良好的人際關系管理制度完善文化認同泓泰有名氣1泓泰有發(fā)展前景1對老總認同1其他 444 現在您繼續(xù)留在泓泰的主要原因是：(限選3項)待遇好合乎興趣專業(yè)對口富有挑戰(zhàn)性有發(fā)展空間良好的培訓良好的人際關系管理制度完善文化認同泓泰有名氣1泓泰有發(fā)展前景1對老總認同1其他 445 在泓泰工作，您的感覺是：（ ）非常自豪 （ ）還不錯 （ ）一般 （ ）感覺不太好 （ ）感覺很不好446 當外人批評泓泰，您會如何處理？堅決維護 解釋清楚 無動于衷 贊同附和447 如果您看到媒體上在宣傳揚泓泰，您會如何反應？（ ）很高興并告訴身邊的人 （ ）很高興但不會向別人說（ ）不以為然 （ ）認為是在做秀448 如果公司業(yè)務太多，需要加班，你將會：（ ）主動留下，不計報酬 （ ）主動留下，但要求報酬 （ ）被動留下，不計報酬 （ ）被動留下，但要求報酬 （ ）即使指定，并給予報酬，也不愿留下449 您如何評價目前中層干部的工作效率？非常高比較高比價低非常低1234450 您如何評價目前員工的工作效率？非常高比較高比價低非常低1234451 您如何看待公司近年來引進的外聘人員？（ ）能夠融入公司文化，對公司貢獻很大 （ ）能夠融入公司文化，對公司貢獻不大（ ）難以融入公司文化，但對公司貢獻很大 （ ）難以融入公司文化，對公司貢獻不大452 工作中哪些事您將首先去做（ ）領導催辦的事 （ ）自己認為重要的事 （ ）生產急需的事（ ）下屬急需的事 （ ）其他（請寫出） 453 目前狀況下，您認為衡量您工作績效的最主要標準是什么？（ ）領導的看法 （ ）工作的數量 （ ）工作的質量（ ）工作的效率 （ ）沒有統一標準 （ ）其他（請寫出） 454 您認為衡量您工作績效的最主要標準應該是什么？（ ）領導的看法 （ ）工作的數量 （ ）工作的質量（ ）工作的效率 （ ）其他（請寫出） 455 您在完成一項工作時，對自己的要求是：（ ）盡善盡美 （ ）符合要求 （ ）不被別人挑毛病 （ ）差不多就行456 如果您在工作中發(fā)現可以改進的地方，但不確定能否成功，您會：（ ）自己主動嘗試 （ ）向領導匯報后，由領導決定 （ ）保持現狀457 您是否經常給公司提合理化建議？（ ）是，有些被采納 （ ）是，但只有個別被采納（ ）是，但從未被采納 （ ）想提，但考慮不可能被采納，就沒提（ ）想提，但沒有渠道 （ ）不想提458 您認為公司在尊重員工方面是怎樣的？非常尊重比較尊重一般不夠尊重很不尊重12345459 您認為企業(yè)目前的風氣是否是積極向上的？是不是不清楚123460 您覺得公司目前的人際關系的情況是：（ ）比較簡單 （ ）比較復雜，裙帶關系嚴重 （ ）說不清楚461 您對目前的人際關系的評價是：很好比較好一般較差很差12345462 在同事中，最受歡迎的人是由于他：（ ）工作能力強 （ ）人緣好 （ ）受領導賞識 （ ）合作意識（ ）與領導關系463 當不熟悉的員工向您尋求工作上的幫助時，您會：（ ）對待自己的事情一樣 （ ）有限地幫助他 （ ）請示上司 （ ）讓他去找別人464 如果您在工作中遇到問題，您會：（ ）向周圍同事詢問 （ ）直接詢問領導 （ ）自己慢慢解決 （ ）盡可能回避465 您認為您的上級領導在工作中常表現為哪種角色？（ ）教練 （ ）家長 （ ）工作分配者 （ ）監(jiān)工 （ ）絆腳石466 領導在向下級布置任務后，是否還提供指導或建議？經常偶爾從不123467 您認為公司領導是否能夠虛心聽取下級意見？完全能夠比較能夠不太能夠完全不能1234468 您和您的直接上級的關系如何？ 很融洽較融洽有些緊張比較緊張1234469 如果你認為領導的決定是錯誤的，你會如何處理？（ ）直接提出自己的看法 （ ）在執(zhí)行過程中向領導提出 （ ）一切聽領導的安排470 如果您對公司的工作存在疑問或建議，您將：（ ）與您最親密的同事私下交流 （ ）找機會與部門經理交流 （ ）直接匯報總經理（ ）因沒有機會而放棄 （ ）發(fā)發(fā)牢騷罷了 471 您如何評價公司的文體活動的開展情況？非常豐富比較多一般比較少非常少12345五、個人資料（僅用于統計目的）51．您加入泓泰多長時間？1. （ ）1年以內 2. （ ）1年到3年3. （ ）3年到5年 4. （ ）5年以上52．您現在所在的部門？1. （ ）生產、科研部門 2. （ ）市場營銷部門（含國際商務部）3. （ ）分、子公司4. （ ）其它部門53．您的最高學歷？1. （ ）高中/中專/技校及以下 2. （ ）大專3. （ ）本科 4. （ ）碩士及以上54．您的職位是：1. （ ）一般員工 2. （ ）基層管理人員 3. （ ）中層管理人員 4. （ ）高層管理人員55． 您的年齡？1. （ ）25歲以下 2. （ ）2635歲3. （ ）3645歲 4. （ ）45歲以上