【導讀】律、執(zhí)行上級主管部門的指示和下達的各項工作任務，努力完成任務。努力提高保教質量，提高服務質量。水平，維護他們的正當權益，形成良好園風。搞好綠化工作，不斷改善辦園的條件。推動促進幼兒園各項工作的開展。生活管理、衛(wèi)生保健、教育活動計劃落實情況；并督促實施，檢查工作，參與總結。健工作，培養(yǎng)孩子良好的生活衛(wèi)生習慣，防止意外事故發(fā)生。

　　

【正文】 8： 30— 09： 00 團體（小組）工作示范： 1. 走線練習 2. 靜寂活動 3. 日常生活教育 4. 感覺教育 5. 數學教育 6. 語文教育 09： 00— 10： 00 個人工作時間 10： 20— 11： 20 體能活動時間 11： 30— 12： 00 營養(yǎng)補給 —— 豐盛的午餐 12： 10— 14： 10 午休 14： 30— 14： 50 點心時間 14： 50— 15： 40 文化藝術團體（小組）工作示范： 1. 線上游戲運動活動 2. 音樂游戲 3. 美術教育 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 4. 社會教育 5. 自然教育 15： 40— 16： 40 體能活動時 間 16： 40— 17： 00 明日希望（反省與回饋） 17： 00— 17： 30 晚餐時間 17： 30— 18： 00 環(huán)境照顧時間 18： 00— 18： 30 離園 備注： 1. 夏時制下午離園時間為 18： 30分；周末離園時間為 18： 00分。 2. 冬時制下午離園時間為 18： 00分；周末離園時間為 17： 30分 普班幼兒作息時間表 時間 具體安排（大班） 時間 具體安排（小小班） 07： 30～ 08： 30 來園活動、區(qū)域活動 07： 30～ 08： 30 來園活動 08： 30～ 09： 10 集中教育活動 08： 30～ 09： 00 區(qū)域活動 09： 20～ 10： 00 集中教育活動 09： 00～ 09： 40 集中教育活動 10： 00～ 10： 20 喝水時間 09： 40～ 10： 20 喝水時間 10： 20～ 10： 40 間操時間 10： 20～ 10： 40 間操時間 10： 40～ 11： 20 戶外活動 10： 40～ 11： 20 戶外活動 11： 20～ 11： 30 餐前準備 11： 20～ 11： 30 餐前準備 11： 30～ 11： 50 午餐時間 11： 30～ 11： 50 午餐時間 11： 50～ 12： 00 幼兒盥洗 11： 50～ 12： 00 幼兒盥洗 12： 10～ 14： 10 幼兒午睡 12： 00～ 14： 30 幼兒午睡 14： 10～ 14： 30 幼兒起床 14： 30～ 14： 50 幼兒起床 14： 30～ 14： 50 午點時間 14： 50～ 15： 00 午點時間 14： 50～ 15： 50 游戲活動 15： 00～ 15： 40 游戲活動 15： 50～ 16： 50 戶外活動 15： 40～ 16： 40 戶外活動 16： 50～ 17： 00 餐前準備 16： 40～ 17： 00 餐前準備 17： 00～ 17： 30 晚餐時間 17： 00～ 17： 30 晚餐時間 17： 30～ 18： 00 分享活動 17： 30～ 18： 00 分享活動 18： 00～ 18： 30 離園時間 18： 00～ 18： 30 離園時間 備注： 1. 夏時至下午離園時間為 18： 30分；周末離園為 18： 00 分。 2. 冬時至下午離園時間為 18： 00 分；周末離園為 17： 30分。 （二） 各類人員考核細則 園長 工作質量 考核細則 內容 行為標準 具體規(guī)則 權重 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 職業(yè)道德 言行舉止為教 師、保育員做出榜樣，熱愛幼兒， 遵守園紀、園規(guī) 1．積極組織教師參加 各種活動 ，圓滿地完成 上級 領導安排的各項任務。 2．不干私活，不吃零食。 3．準時到崗，積極開展各種活動。 （違反上述規(guī)定一次扣 5分，具體情況，根據實際酌情處理 .） 10分 出勤方面 不遲到、不早退，有事有病履行請假手續(xù)，不曠工。 1. 全勤記 10分。 2. 病假一個工作日扣 2 分（需出示病歷），未出示病歷或請事假扣 4分，遲到一次扣 （ 10 分鐘以內），超過 10 分鐘（含 10 分鐘）除扣 分外，所超時間記入下一條。 3. 上班時間外出看病或辦私事，每月累計時間折算為病假或事假（ 120分鐘以內不計）。 10分 教 研 工作 組織 方面 嚴格按計劃進行組織活動，圓滿完成保教任務，促進全園保教質量提高 。 1. 認真組織 、監(jiān)督檢查教學教科研 活動 、醫(yī)務室教科研活動、后勤教科研活動。 2. 按時認真檢查教師各類筆記、三筆一畫。 3. 每周一檢查 上周衛(wèi)生及召開園務會議 。 4. 及時給教師以聽課指導。 （以上違反一條一次扣 3分） 20分 管理 工作 方面 做好各項決策、檢查工作，全面提高幼兒園工作，為家長放心工作提供便利條件。 1. 制定近、遠期辦園規(guī)劃和辦學目標。 2. 健全組織、明確職責。 3. 建立考核機制。 4. 做好考核評估工作。 5. 制定全園工作計劃。 6. 指導、檢查各部門工作計劃、總結及實施情況。 7. 做好教職工業(yè)務學習培訓工作。 8. 做好教職工人事安排。 9. 按 時批閱各種筆記。 10. 每周看一個教育活動或半日活動，做好記錄并及時評課。 11. 定期檢查指導、反饋各項工作。 12. 做好教育教學、保育工作管理。 13. 做好衛(wèi)生保健管理、安全工作管理。 14. 做好檔案、資料管理、庫房管理。 15. 做好采購物品管理。 16. 認真接待各級觀摩、檢查。 （以上違反一條一次扣 5分。） 40分 家長 工作 方面 熱情服務，組織教師做好做好家園相互溝通的工作。 1． 定期更換園級家園聯(lián)系欄，內容要豐富，有家教指南等。每 月 更換一次。 2． 建立、組織、指導家長學校 、家委會、伙委會 。 3． 做好家園聯(lián)系的各項工作記錄。 4． 定期召開家長委員會、家 長學校。 （違反上述規(guī)定一次扣 3分） 20分 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 其他方面 全面并高質量地完成保教組長的職責。 1. 頂班一個工作日記 4分。 2. 義務勞動每次記 5分。 3. 節(jié)假日值班每次計 5 分，有遲到或早退現(xiàn)象扣 2 分，漏值班扣 5分。 教 學 、 教 研 成 績 1. 園內外公開教學并獲得證書者加分，省級 ： 加 40 分 ； 市級：記 30 分 ； 區(qū)級：記 20分 ； 園內：記 10分。 2. 教研教改活動項目的設計者及主要主持人，獲得獎勵證書者記 30 分，協(xié)助設計及參與者記 20分，區(qū)、市級活動項目的設計者及主要主持人，獲得證書者記 15分，協(xié)助設計及參與者記 10分； 校級活動項目的設計者及主要主持人活動效果較好者記 10分，協(xié)助設計及參與者記 5分。以上活動含教改實驗項目。 3. 凡在省級以上刊物發(fā)表有關幼兒教學、教育的論文、經驗、調查報告等記 15 分，在省以上出版社出版有關幼兒教學、教育及幼兒活動的專著，記 15 分。凡在市級以上刊物發(fā)表有關教學、教育的論文、經驗、調查報告等記 12 分：凡在區(qū)、市教育學會上交流有關幼兒教學教育的論文、經驗，調查報告等記 10 分。 4. 指導培養(yǎng)教師有指導項目、培養(yǎng)過程、效果，成績顯著，效果良好者記 10 分。 5. 主動承擔學院或區(qū)、市級的文藝活動編排者記 10分。 備注：以上為 園長 的工作質量考核內容，各崗每月的考核總分為 100分，考核辦法：每月由園長抽查、檢查，做出記錄，按分付獎，加獎部分每學期末計算 ， 分值根據獎金的總數來定。 保教主任工作質量考核細則 內容 行為標準 具體規(guī)則 權重 職業(yè)道德 言行舉止為教師、保育員做出榜樣，熱愛幼兒， 遵守園紀、園規(guī) 1． 積極組織教師、保育員參加業(yè)務學習，圓滿地完成領導安排的各項任務。 2． 不干私活，不吃零食。 3． 對借用圖書、圖片、教具、磁帶等，及時登記并追還。 4． 準時到崗，積極開展各種活動。 （違反上述規(guī)定一次扣 5分，具體 情況，根據實際酌情處理 .） 10分 出勤方面 不遲到、不早退，有事有病履行請假手續(xù)，不曠工。 1. 全勤記 10分 2. 病假一個工作日扣 2分（需出示病歷），未出示病歷或請事假扣 4分，遲到一次扣 （ 10分鐘以內），超過 10分鐘（含 10分鐘）除扣 ，所超時間記入下一條。 3. 上班時間外出看病或辦私事，每月累計時間折算為病假或事假（ 120分鐘以內不計）。 10分 保教工作組織方面 嚴格按計劃進行保教組織活動，圓滿完成保教任務，促進全園保教質量提高。 1. 認真組織教研、科研活動及保育員業(yè)務學習要有計劃，有落實，有總 結。違反一次扣 5分。 2. 按時、認真檢查教師各類筆記、三筆一畫。 3. 每周一檢查下一周周計劃。 4. 及時給教師以聽課指導。 5. 每周聽課不少于 2節(jié)。 （ 違反一次扣 3分） 60分 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 家 長 工 作 方 面 熱情服務，組織教師做好做好家園相互溝通的工作。 1． 按時對幼兒進行評估并及時向家長公布。 2． 定期更換園級家園聯(lián)系欄，內容要豐富，有家教指南等。每月 更換一次。 3． 建立、組織、指導家長學校。 4． 做好家園聯(lián)系的各項工作記錄。 5． 定期召開家長委員會、家長學校。 （違反上述規(guī)定一次扣 3分） 20分 其他方面 全面并高質量地完成 保教組長的職責。 1. 頂班一個工作日記 4分。 2. 義務勞動每次記 5分。 3. 節(jié)假日值班每次計 5 分，有遲到或早退現(xiàn)象扣 2 分，漏值班扣 5分。 4. 團結協(xié)作好記 5分 . 教 學 、 教 研 成 績 1. 園內外公開教學并獲得證書者加分，省級 ： 加 40 分 ； 市級：記 30 分 ； 區(qū)級：記20分 ； 園內：記 10分。 2. 教研教改活動項目的設計者及主要主持人，獲得獎勵證書者記 30 分，協(xié)助設計及參與者記 20 分，區(qū)、市級活動項目的設計者及主要主持人，獲得證書者記 15 分，協(xié)助設計及參與者記 10分； 校級活動項目的設計者及主要主持人活動效果較好者記10分， 協(xié) 助設計及參與者記 5分。以上活動含教改實驗項目。 3. 凡在省級以上刊物發(fā)表有關幼兒教學、教育的論文、經驗、調查報告等記 15 分，在省以上出版社出版有關幼兒教學、教育及幼兒活動的專著，記 15 分。凡在市級以上刊物發(fā)表有關教學、教育的論文、經驗、調查報告等記 12分：凡在區(qū)、市教育學會上交流有關幼兒教學教育的論文、經驗，調查報告等記 10 分。 4. 指導培養(yǎng)教師有指導項目、培養(yǎng)過程、效果，成績顯著，效果良好者記 10 分。 5. 主動承擔學院或區(qū)、市級的文藝活動編排者記 10分。 備注：以上為保教 主任 的工作質量考核內容，各崗每月 的考核總分為 100分，考核辦法：每月由園長抽查、檢查，做出記錄，按分付獎，加獎部分每學期末計算 ， 分值根據獎金的總數來定。 后勤主任工作質量考核細則 內容 行為標準 具體規(guī)則 權重 職 業(yè) 道 德 儀表端莊，熱愛幼兒教育。 遵守園紀、園規(guī)。愛護公物，節(jié)約開支，保證供應；切實支持保教工作。 1. 積極參加園內的各項活動，圓滿地完成領導安排的各項任務。 2. 不干私活、不脫崗、不閑談。 3. 在園長領導下根據全園工作的需要做好后勤工作，對各班保教工作密切配合，服從臨時調動。 4. 認真保管好職責內的物品，克己奉公，嚴格帳物手續(xù)， 不落帳，不丟失物品，遇有差錯及時上報。追查處理。 5. 不私自借出公物，必要時必須經領導批準方得借出。 6. 對先進人物不諷刺挖苦，打擊報復，不無事生非，挑撥離間影響團結。 （違反上述規(guī)定一次扣 5分，具體情況，根據實際酌情處理。） 10分 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 靈睿文檔 資料免費共享閱讀下載 出勤方面 不遲到、不早退，有事有病履行請假手續(xù)，不曠工。 1. 出勤記 10分。 2. 病假一個工作日扣 2 分（需出示病歷），未出示病歷或請事假扣 4分，遲到一次扣 （ 10分鐘以內），超過 10分鐘（含 10分鐘）除扣 ，所超時間記入下一條。 3. 上班時間外出看病或辦私事，每月累計時間折算為 病假或事假（ 120分鐘以內不計）。 10分 保 管 工 作 方 面 嚴格