市運管處上半年工作總結-資料下載頁
2025-06-27 03:36本頁面
【正文】 出現七勃線路車輛違規(guī)經營包車旅游的現象。三是市內出租汽車經營者以自身利益為中心，提出不得增加出租汽車數量的無理訴求。四是經營者存在無理糾纏和暴力抗法行為，在上訪無果的情況下，現已發(fā)展到通過網絡散布不實消息，對行管部門以及干部進行攻擊和污蔑的地步。運管處現有編制89個，在崗人員60人，空編29個，年齡結構偏大，在一線具有執(zhí)法主體資格的僅有6人。準備通過招考的方式補充人員，但多次上報有關部門，仍沒有給予招錄。我市道路運輸市場經過三十多年的發(fā)展，歷史遺留和行業(yè)發(fā)展中出現的復雜問題相互交織，矛盾突顯，道路運輸市場監(jiān)管任務十分繁重，加之編外人員執(zhí)法受到來自社會各方的壓力和質疑，現有人員難以滿足工作需要。個別的運管干部對黨風廉政建設和反腐敗工作缺乏主動性和預見性，一些干部能力不強，政績平平，卻把名利看得很重，工作挑肥揀瘦、拈輕怕重。另外還有一些損害群眾利益的問題和群眾反映強烈的不正之風沒有得到根本性解決。三、下步工作安排，督促落實大同路東延、北岸新城、金沙新區(qū)等三處停車場開工建設。；完成物流市場普查工作；開展非法改裝貨運車輛專項治理行動；推進全市重型載貨汽車和半掛牽引車gps安裝。，力爭年底前完成全市維修企業(yè)經營資質的梳理工作。，完善從業(yè)人員的誠信考核，加強各駕校教學工作的指導和督查，全面提升教練員教學水平。一是完善運輸從業(yè)人員誠信考核系統(tǒng)；二是加強車輛超限超載源頭治理；三是加大日常安全隱患排查；四是進行非法營運“黑車”專項整治?！叭龂廊龑崱睂ｎ}教育工作，深入學習，內化修養(yǎng)，外強本領，結合黨的群眾路線教育實踐活動，切實做到“邊學、邊查、邊改”三到位，取得作風建設新成效，全面提升道路運輸服務水平。認真完成下半年上級部門交辦的各項工作任務，做到事事有落實，件件有回音。道路運輸管理處－ 9 －
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