員工滿意度及工作崗位分析調(diào)查問卷-資料下載頁
2025-06-25 02:20本頁面
【正文】 度集中，每天下班時經(jīng)常感到疲勞。工作均衡性：指每天工作忙閑不均的程度。A、一般沒有忙閑不均的現(xiàn)象；B、有時忙閑不均，但有規(guī)律性，最忙發(fā)生在：a第 季度 ； b第 月； c上旬 中旬 下旬 。 d一般連續(xù) 天 。 e 有補充 C、經(jīng)常忙閑不均，無明顯規(guī)律性；D、經(jīng)常忙閑不均，且忙的時間持續(xù)很長，需打破正常的作息時間。您的工作是否出現(xiàn)過無法順利進行的現(xiàn)象：□經(jīng)常； □有時在日常工作中，是否出現(xiàn)過由于處理一些不屬于本崗位或未表明是本崗位的雜事而影響了本崗位主要工作的情況？這種沖突發(fā)生的頻率如何？您每周平均出差 次，每次平均 小時：若有補充： 您在工作中與同事協(xié)作感到： A、十分愉快； B、比較愉快； C、淡??； D、不適應； E、關系緊張您在工作中與領導協(xié)作感到：A、十分愉快； B、比較愉快； C、淡?。? D、不適應； E、關系緊張六、工作適應性請描述您為自己設定的職業(yè)發(fā)展目標？在當前的職務情況下，您是如何向你的職業(yè)發(fā)展目標邁進的？您是否喜歡為自己的工作做計劃？ □是 □否您能否解決上級交給您的問題，或者說您是否知道該如何解決這些問題？在工作中您覺得比較困難的工作是哪些？您通常是如何處理的？您自己在工作中最大的困難和苦惱是什么？您是否還具有工作的熱情？如果沒有，請說明原因是什么？您是否能在沒有工作熱情時同樣做好自己的工作？ □是 □否您是否認為工作和興趣相結合很重要？ □是 □否您是否對現(xiàn)在的工作狀態(tài)感到滿意？您希望是什么樣的狀態(tài)？七、個人建議您對該崗位的總體評價：您認為本崗位工作安排有哪些不合理的地方？應如何改善？本部門的工作內(nèi)容、工作分工、職責劃分有不合理的地方？本部門與其他部門的職責劃分有不合理的地方？請您提出您的意見和合理化建議：您認為直接上級應該再給你哪方面的權力 ？您對職位任職資格要求有哪些建議和意見？請將您認為有必要說，但上面沒有列出的內(nèi)容寫在下面：八利潤分享為提高員工的積極性和凝聚力，公司擬對全體員工實行利潤分享機制，您的建議是：如果您在以后發(fā)現(xiàn)有遺漏、錯誤，或其他需要說明的情況，請與辦公室聯(lián)系。再次感謝您的真誠合作！ 8 /
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