【正文】 編碼的最終復審，是保證軟件質(zhì)量的關鍵步驟。如果要給軟件測試下定義，也可以這樣說，軟件測試是為了發(fā)現(xiàn)錯誤而執(zhí)行程序的過程。在測試過程中，我經(jīng)過模塊測試和組裝測試，排除了系統(tǒng)的大部分錯誤。當然排除所有錯誤是不太可能的，我想應該還有些不易檢測到的錯誤還沒有被發(fā)現(xiàn)，需要在使用的過程中進一步的完善，數(shù)據(jù)庫的加密是一個重要的概念，在實際的應用過程中是一個尚待解決的問題，應該做好數(shù)據(jù)庫的完善工作，特別是備份和安全工作；另一方面本系統(tǒng)沒有制作相關的打印，由于時間倉促難免有錯誤和不完善的地方，希望老師能夠幫我指點和糾正。 系統(tǒng)的性能分析網(wǎng)上購書系統(tǒng)的性質(zhì)決定了它的服務端工作負荷比較大，這就要求服務端的硬件配置要盡可能的高，主要是內(nèi)存，而且操作系統(tǒng)也要盡可能的穩(wěn)定?；?java 的系統(tǒng)一般來說網(wǎng)絡安全性比較好，但并不能說就一定安全，尤其在 windows 操作系統(tǒng)下，由于 windows 的漏洞比較多，系統(tǒng)裝配在 windows 下并不是最佳的選擇，如果有條件，建議可將系統(tǒng)裝配在 unix 操作系統(tǒng)下，提高系統(tǒng)的抗侵入能力。系統(tǒng)的核心數(shù)據(jù)庫，隨著數(shù)據(jù)的不斷增多，必然會產(chǎn)生冗余，導致系統(tǒng)運行效率降低，建議管理員定期備份和清理冗余數(shù)據(jù)，以保證系統(tǒng)的正常高效運行?？? 結我的畢業(yè)設計論文具體論述了基于 J2EE 上的網(wǎng)上購書系統(tǒng)的主要功能及體系結構，Java/JSP/Struts 在 WEB 應用的一些基本知識，并通過網(wǎng)上書店的程序?qū)?JSP的運用進行了深化重點討論了系統(tǒng)數(shù)據(jù)準備、數(shù)據(jù)庫的邏輯結構分析、各模塊系統(tǒng)流程、各功能模塊的關聯(lián)和響應，JSP 與后臺數(shù)據(jù)庫鏈接等關鍵技術。在系統(tǒng)中主要用到 Struts 所提供的映射關系，也是 MVC 框架中重要的體現(xiàn)，Struts 完美的實現(xiàn) MVC 框架中的 View 層。這些技術的實現(xiàn)，滿足了系統(tǒng)的需要，優(yōu)化了系統(tǒng)的性能。目前基于該模型的系統(tǒng)處于實驗室階段，還存在許多問題與不足,如安全性能還不完善，缺少必要的數(shù)據(jù)加密系統(tǒng)等，這些功能與技術還需要加以提高和實現(xiàn)。網(wǎng)上購書系統(tǒng)無論是在開發(fā)過程中，還是建成后的日常維護過程中，都需要進行嚴格的檢測，以保證購物系統(tǒng)的服務質(zhì)量。 隨著網(wǎng)上購物系統(tǒng)技術的日趨成熟、網(wǎng)上購物的優(yōu)勢日趨明顯，會有更多的人參與到網(wǎng)上購書的浪潮中來，人類最終將迎接電子商務時代的來臨。 致 謝在此我衷心感謝蘇州市職業(yè)大學計算機工程系給我這次展示自己在大學中所學到的知識，我需要要感謝的是陳博、楊靜波、趙敏涯等恩師。在這里特別要感謝我的指導老師。陳博老師平日里工作繁多，但在我做畢業(yè)設計的每個階段都給予了我悉心的指導。我的設計較為復雜煩瑣，但是陳博老師仍然細心地糾正程序及論文中的錯誤。除了陳博老師的專業(yè)水平外，他的治學嚴謹和科學研究的精神也是我永遠學習的榜樣，并將積極影響我今后的學習和工作。他們在我論文及設計的定題以及修改上給予了我很多的支持，對我畢業(yè)設計及畢業(yè)論文的完成給予很大的幫助。 感謝所有關心、支持、幫助過我的良師益友。同時，還要向一直背后默默支持我的父母表示深深的謝意!最后，衷心感謝為評閱本論文而付出辛勤勞動的各位老師！參 考 文 獻[1] 武延軍 精通 JSP 編程技術[M] 北京：人民郵電出版社，2022，8[2] 柏亞軍 JSP 編程基礎及應用實例集錦[M] 北京：人民郵電出版社，2022，7[3] 周影 網(wǎng)絡編程語言 JSP 實例教程[M] 北京：電子工業(yè)出版社，2022，6[4] 陳海山 深入 Java Servlet 網(wǎng)絡編程[M] 北京：清華大學出版社，2022，2 [5]（美）Karl Moss JavaServlet 開發(fā)人員指南[M] 北京：清華大學出版社，2022[6] 陳火旺 Web 設計原理與編程技術[M] 湖南：中南大學出版社，2022[7] 武延軍,黃飛躍， 精通 JSP 編程技術[M] 北京：人民郵電出版社， 2022[8] 李江，張威 實例解析 XML/XSL/Java 網(wǎng)絡編程[M] 北京：希望電子出版社，2022[9] 塞奎春 JSP 信息系統(tǒng)開發(fā)實例精選[M] 北京：機械工業(yè)出版社， 2022[10]（美）Damon Hougland, Aaron Tavistock ,馬朝暉譯 JSP 核心技術[M] 北京： 機械工業(yè)出版社，2022[11] 熊錫儀 動態(tài)網(wǎng)頁設計[M] 北京：清華大學出版社,2022以下內(nèi)容與本文檔無關?。。∫韵聝?nèi)容與本文檔無關?。?！。。。。。。以下為贈送文檔，祝你事 業(yè)有成， 財源廣進，身體健康，家庭和睦?。。「咝苋耸康?50 個習慣? 在行動前設定目標有目標未必能夠成功，但沒有目標的肯定不能成功。西説：“成功就是目 標的達成，其他都是這句話的注 釋。 ”現(xiàn)實中那些頂尖的成功人士不是成功了才設定目標，而是 設定了目標才成功。 一次做好一件事著名的效率提升大師：“一次做好一件事的人比同時涉獵多個領域的人要好得多。 ”富蘭 克林將自己一生的成就歸功于對“在一定時期內(nèi)不遺余力地做一件事”這一信條的實踐。 培養(yǎng)重點思維從重點問題突破，是高效能人士思考的一項重要習慣。如果一個人沒有重點地思考，就等于無主要目標，做事的效率必然會十分低下。相反，如果他抓住了主要矛盾，解決問題就變得容易多了。 發(fā)現(xiàn)問題關鍵在許多領導者看來，高效能人士應當具備的最重要的能力就是發(fā)現(xiàn)問題關鍵能力，因為這是通向問題解決的必經(jīng)之路。正如微軟總裁兼首席軟件設計師比爾。蓋茨所説：“ 通向最高管理層的最迅捷的途徑，是主動承擔別人都不愿意接手的工作，并在其中展示你出眾的創(chuàng)造力和解決問題的能力。 ”把問題想透徹把問題想透徹，是一種很好的思維品質(zhì)。只要把問題想透徹了，才能找到問題到底是什么，才能找到解決問題最有效的手段。 不找借口美國成功學家格蘭特納說過這樣的話：“如果你有為自己系鞋帶的能力，你就有上天摘星星的機會！” 一個人對待生活和工作是否 負責是決定他能否成功的關鍵。一名高效能人士不會到處為自己找借口，開脫責任；相反，無倫出現(xiàn)什么情況，他都會自 覺主動地將自己的任務執(zhí)行到底。要事第一創(chuàng)設遍及全美的事務公司的亨瑞。杜哈提說，不論他出多小錢的薪水，都不可能找到一個具有兩種能力的人。這兩種能力是：第一，能思想；第二，能按事情的重要程度來做事。因此，在工作中，如果我們不能選擇正確的事情去做，那么唯一正確的事情就是停止手頭上的事情，直到發(fā)現(xiàn)正確的事情為止。運用 20/80 法則二八法則向人們揭示了這樣一個真理，即投入與產(chǎn)出、努力與收獲、原因和結果之間，普遍存在著不平衡關系。小部分的努力，可以獲得大的收獲；起關鍵作用的小部分，通常就能主宰整個組織的產(chǎn)出、盈 虧和成敗。 合理利用零碎時間所謂零碎時間，是指不構成連續(xù)的時間或一個事務與另一事務銜接時的空余時間。這樣的時間往往被人們毫不在乎地忽略過去，零碎時間雖短，但倘若一日、一月、一年地不斷積累起來，其總和將是相當可觀的。凡事在事 業(yè)上有所成就的人，幾乎都是能有效地利用零碎時間的人。習慣 廢除拖延對于一名高效能人士來説，拖延是最具破壞性的，它是一種最危險的惡習，它使人 喪失進取心。一旦開始遇事推托，就很容易再次拖延，直到變成一種根深崹蒂固的習慣。 習慣 1向 競爭對手學習一位知名的企業(yè)家曾經(jīng)說過， “對手是一面鏡子，可以照見自己的缺陷。如果沒有了對手，缺陷也不會自動消失。對手，可以讓你時刻提醒自己：沒有最好的，只有更好。 ”習慣 1善于借助他人力量年輕人要成就一番事業(yè)，養(yǎng)成良好的合作習慣是不可少的，尤其是在現(xiàn)代職場中，靠個人單打獨斗的時代已經(jīng)過去了，只有同 別人展開良好的合作，才會使你的事業(yè)更加順風順水。如果你要成為一名高效能的職場人士，就應當養(yǎng)成善于借助他人力量的好習慣。習慣 1換位思考在人際的相處和溝通里， “換位思考”扮演著相當重要的角色。用“ 換位思考”指導人的交往，就是讓我們能夠站在他人的立場上，設身處地理解他人的情緒，感同身受地明白及體會身邊人的處境及感受，并且盡可能地回應其需要。樹立團隊精神一個真正的高效能人士，是不會依仗自己業(yè)務能力比別人更優(yōu)秀而傲慢地拒絕合作，或者合作時不積極， 傾向于一個人孤軍奮戰(zhàn)。他明白在一個企 業(yè)中，只有團隊成功，個人才能成功。 善于休息休息可以使一個人的大 腦恢復活力,提高一個人的工作效能。身處激烈的競爭之中,一名高效能人士應當注意工作中的調(diào)節(jié)與休息,這不但于自己健康有益,對事業(yè)也是大有好處的。,有,坦然面對批評,并且從中找尋有價值、可參考的成分,進而學習、改進、你將獲得意想不到的成功。 責 任重于一切著名管理大師德魯克認為,你首先表明的是你的工作態(tài)度:你要以高度的責任感對待你的工作,不懈怠你的工作、對于工作中出現(xiàn)的問。不斷學習一個人,如果每天都能提高 1%,很多時候,它們之間的區(qū)別就在于你是否每天都在提高你自己。如果你不堅持每天進步 1%的話,不是要你把事情推給別人或是逃避責任,而是當你焦點集中很清楚自己該做那些事情時,自然就能花更小的力氣,同時也是衡量,并積極地發(fā)揮專長,成為行業(yè)的能手,管理時代已經(jīng)到來,一個人要成為一名高效能人士,事情既是一種認真的工作態(tài)度,但卻常常被一些小事搞得垂頭喪氣,整天心情不快,精神憂悶緊張。一名高效能人士應當及時擺脫小事困擾,積極地面對工作和生活。專注目標美國明尼蘇達礦業(yè)制造公司(3M)的口號是:,對個人工作也有指導作用。有效溝通人與人之間的交往需要溝通,在公司,無論是員工于,一個高效能人士絕不會是一個性格孤僻的人,相反他應當是一個能設身處地為別人著想充分理解對方能夠與他人進行桌有成效的溝通的人。及時化解人際關系矛盾與人際交往是一種藝術,如果你曾為辦公室人際關系的難題而苦惱,無法忍受主管的反復無常,看不慣主管的假公濟私,那么你要嘗試學習如何與不同的人相處,提高自己化解人際矛盾的能力。積極傾聽西方有句諺語說：“上帝給我們兩只耳 朵，卻只給了一張嘴巴。 ”其用意也是要我們小説多聽。善于傾聽，是一個高效能人士的一項最基本的素質(zhì)。 保持身體健康充沛的體力和精力是成就偉大事業(yè)的先決條件。保持身體健康，遠離亞健康是每一名高效能人士必須遵守的鐵律。杜絕壞的生活習慣習慣有好有壞。好的習慣是你的朋友，他會幫助你成功。一位哲人曾經(jīng)説過：“好習慣是一個人在社交場合中所能穿著最佳服飾。 ”而壞習慣則是你的敵人，他只會讓你難堪、丟丑、添麻煩、損壞健康或事業(yè)失敗。釋放自己的憂慮孤獨和憂慮是現(xiàn)代人的通病。在紛繁復雜的現(xiàn)代社會，只有保持內(nèi)心平靜的人，才能保證身體健康和高效能的工作。合理應對壓力身體是革命的本錢，狀態(tài)是成功的基礎。健康，尤其是心理健康，已成為職場人士和企業(yè)持續(xù)發(fā)展的必備保障。學會正確地應對壓力就成了高效能人士必備的一項習慣。掌握工作與生活的平衡真正的高效能人士都不是工作狂，他們善于掌握工作與生活平衡。工作壓力會給我們的工作帶來種種不良的影響，形成工作狂或者完美主義等錯誤的工作習慣，這會大大地降低一個人的工作績效。及時和同事及上下級交流工作正確處理自己與上下級各類同事的關系，及時和同事、上下 級交流工作，是高效能人士的一 項重要習慣。做到上下逢源，正確處理“對上溝通” ，與同事保持良好的互動交流是我們提高工作效能的一個關鍵。注重準備工作一個善于做準備的人，是距離成功最近的人。一個缺乏準備的員工一定是一個差錯不斷的人，縱然有超強的能力，千載難逢的機會，也不能保證獲得成功。守時如果你想成為一名真正的高效能人士，就必須認清時間的價值，認真計劃，準時做每一件事。 這是每一個人只要肯做就能做到的，也是一個人走向成功的必由之路。高效地搜集并消化信息當今世界是一個以大量資訊作為基礎來開展工作的社會。在商業(yè)競爭中， 對市場信息尤其是市場關鍵信息把握的及時性與準確性，對競爭的成敗有著特殊的意義。一個高效能人士應當對事物保持敏感， 這樣才能在工作中贏得主動。重完善自己的人際關系網(wǎng)人際能力在一個人的成功中扮演著重要的角色。結果發(fā)現(xiàn)，大家認同的杰出人物，其核心能力并不是他的專業(yè)優(yōu)勢，相反，出色的人 際策略卻是他們成功的關鍵歷練說話技巧有人說：“眼睛可以容納一個美麗的世界，而嘴巴 則能描繪一個精彩的世界。 ”法國大作家雨果也說：“語言就是力量。 ”的確，精妙、高超的語言藝術魅力非凡，世界上歐美等發(fā)達國家把“舌頭、金 錢、電腦”并列為三大法寶，口才披公認為現(xiàn)代職場人士必備素質(zhì)之一。一名高效能人士的好口才加上禮儀禮節(jié)，往往可以為自己的工作錦上添花，如果我們能夠巧妙運用語言藝術，對協(xié)調(diào)人際關系、提高工作效能都將大有裨益。善于集思廣益、博采眾議一件事物往往存在著多個方面，要想全面、客觀地了解一個事物，必須兼聽各方面的意見，只有集思廣益，博采眾 長，才能了解一件事情的本來面目，才能采取最佳的處理方法。因此，一名高效能人士要 時常以“兼聽則明，偏聽則暗”的諫言提醒自己，多方地聽取他人的意見，以確保自己能夠做出正確的決定。善于授權善于授權， 舉重若輕才是管理者正確的工作方式：舉輕若重，事必躬親只會讓自己越陷越深，把自己的時間和精力浪費于許多毫無價值的決定上面。制訂卻實可行的計劃許多成功人士的成功經(jīng)驗告訴我們，認真的做一份計劃不但不會約束我們，還可以讓我們的工作做得更好。當然，同 許多其他重要的事情一樣，執(zhí)行計劃并不是一件簡單容易的事。如果你約束自我，實現(xiàn)了自己制定的計劃，你就一定會成為一個卓有成效的高效能人士。經(jīng)常和成功人士在一起心理學研究表明，環(huán)境可以讓