【正文】 545磚混頂部為人字架坐西朝東與空壓機房為同一建筑。可研未提及側窗自然采光節(jié)能燈自然通風5檢修房450磚混頂部為人字架坐西朝東北面是庫房，可研未提及側窗自然采光節(jié)能燈自然通風6庫房560磚混頂部為人字架坐西朝東北面是老寶灘銅礦庫房?？裳形刺峒皞却白匀徊晒夤?jié)能燈自然通風注：目前建設項目處于籌備階段?，F(xiàn)場調查時，辦公樓采用電暖氣采暖，其余建筑物未見有采暖設施。建設單位計劃購置一臺采暖、供熱鍋爐。 本次評價根據(jù)工藝流程、總平面布置及建設項目生產(chǎn)特點，將建設項目劃分為兩個單元進行評價，為了進一步做好評價工作，根據(jù)具體情況，在評價單元下進行了工作場所的劃分。單元劃分情況見表3－12，各工作場所在平面布置圖中的位置見圖33。表312 評價單元劃分表序號評價單元工作場所圖中編號備注1生產(chǎn)系統(tǒng)采掘工程A483m、443m中段兩側運輸裝置B包括卷揚機房2輔助系統(tǒng)通風裝置C包括局扇裝置供電裝置D包括空壓機房供排水裝置E包括由563m、443m水泵房檢修裝置F4類比調查為了做好擬建項目的職業(yè)病危害預評價工作，我們選擇了垣曲縣某銅礦的礦山開采系統(tǒng)進行了類比調查，該銅礦年產(chǎn)30萬噸銅礦石和9300噸銅精礦，現(xiàn)有員工341人，其中礦山開采系統(tǒng)員工115人。調查期間類比企業(yè)各生產(chǎn)系統(tǒng)運行正常。擬建項目與類比企業(yè)有關項目比較見下表。表41 建設項目與類比項目可比性分析表比較內容建設項目類比項目比較結果廠址垣曲縣毛家鎮(zhèn)店頭村。垣曲縣蒲掌鄉(xiāng)北陽村。廠址相近，可比自然環(huán)境狀況垣曲縣屬溫帶大陸性季風氣候，一年四季分明；受季節(jié)風交替變化影響。垣曲縣屬溫帶大陸性季風氣候，一年四季分明；受季節(jié)風交替變化影響。同屬運城市垣曲縣，可比。生產(chǎn)規(guī)模年產(chǎn)銅礦石3萬噸。年產(chǎn)銅礦石30萬噸。規(guī)模不同，但工藝、主要設備基本相同，可比。主要設備鑿巖機、礦車、風機、空壓機等。鑿巖機、礦車、風機、空壓機、扒渣機等。設備類同，可比。主要原輔材料及產(chǎn)品主要原料：炸藥、雷管、釬子鋼、黃干油、風水管、水泥、沙子、石子等。產(chǎn)品： 銅礦石。主要原料：炸藥、雷管、釬子鋼、黃干油、風水管、水泥、沙子、石子等。產(chǎn)品： 銅礦石。原料和產(chǎn)品相同，可比。生產(chǎn)工藝打眼放炮、通風、平場、支護、放礦、運輸。 打眼放炮、通風、平場、支護、放礦、運輸。工藝類同，可比。職業(yè)病危害防護措施設計采用機械通風方式，并形成完整的通風系統(tǒng)、通風網(wǎng)絡，設置可行通風方案。采場內及掘進通風困難處，利用局扇控制、調節(jié)風量、風流。采掘前對巷道幫壁進行沖洗，鑿巖實行濕式作業(yè)；掌子面爆堆先灑水后出渣；在裝礦巷道放礦口處安裝噴霧灑水裝置降塵；對于炮煙采取加強通風、局部強制通風的措施，加快井下氣流流動和逸散速度。定期對風流進行測定。對接觸粉塵的作業(yè)人員，配備防塵口罩，作好個人防護。鑿巖機配備有氣水連鎖裝置；，地面設K404No13型節(jié)能風機，自然進風、機械排風，形成完整的通風網(wǎng)絡。運輸平硐內設有無縫鋼管供水管道，出礦/出渣均采用濕式作業(yè)。每月一次，定期對風流進行測定。配備個體防護用品。防塵、防毒措施類同，可比。防噪減振措施：長期接受放炮噪聲和接觸機械噪聲振動的崗位人員實行定期輪換。對噪聲大的設備如主扇風機安裝彈性橡膠墊和減振器。地表空壓站，遠離工作人員居住、辦公區(qū)，進氣口安裝消音器。對接觸噪聲的操作人員發(fā)放耳罩，以加強個人的防護工作。防噪減振措施：鑿巖機配備有消音器。提升機底部設置有混凝土減振基礎和隔音操作室。采用離心水泵，底部設置有混凝土減振基礎。砂輪機底部設有鋼結構減振基礎； VF9/7型空壓機設置有鋼結構減振底座和消音器。主扇風機設有混凝土減振基礎和消音器。鑿巖工配備有防振動手套、防噪聲耳罩等個體防護用品。建設項目防噪減振措施有不足之處，完善補充措施后，可達到《工業(yè)企業(yè)設計衛(wèi)生標準》要求。防非電離輻射：變電所配電盤設置屏蔽柜并接地。防非電離輻射：變電所配電盤設置屏蔽柜并接地。防非電離輻射措施相同，可比。職業(yè)衛(wèi)生管理工作因該礦自2010年7月已停產(chǎn)至今，企業(yè)法人于2013年9月已變更，目前垣曲縣凱源礦業(yè)有限責任公司無相關內容。企業(yè)成立有職業(yè)病防治領導機構，礦長任領導組組長，生產(chǎn)副礦長主管日常管理，日常工作由安環(huán)科負責，配備有1名專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，企業(yè)有較為齊全的職業(yè)衛(wèi)生管理制度。建設項目完善補充措施后，可達到《工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定》等法律法規(guī)、標準規(guī)范的要求。通過表中自然環(huán)境狀況、生產(chǎn)規(guī)模、項目性質、生產(chǎn)工藝、生產(chǎn)設備、職業(yè)病防護措施、管理水平等內容比較，類比項目與建設項目有較好的可比性，可以用類比項目類推評價項目的職業(yè)病危害因素的種類和危害程度，對職業(yè)病危害進行風險評估，預測擬采取的職業(yè)病危害防護措施的防護效果。類比企業(yè)設置了職業(yè)健康安全領導小組，其中有1名專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負責全公司的職業(yè)衛(wèi)生管理工作。 職業(yè)病防治規(guī)劃、實施方案及執(zhí)行情況類比企業(yè)制定了職業(yè)病防治工作計劃和實施方案，在規(guī)劃中將職業(yè)病防治工作的目標、預防措施進行了科學合理的設計和安排。并結合公司的實際情況，針對職業(yè)病危害嚴重的生產(chǎn)崗位，制定了職業(yè)病防護設施的維護保養(yǎng)制度。從職業(yè)病防治規(guī)劃看，類比企業(yè)公司的領導對職業(yè)病防治工作高度重視，集職業(yè)病防治與企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展工作于一體，全方位、多手段地進行職業(yè)病防治工作的落實。為加強職業(yè)衛(wèi)生管理工作，預防職業(yè)病發(fā)生，類比企業(yè)建立了《職業(yè)病危害防治責任制度》、《職業(yè)危害警示與告知制度》、《職業(yè)病危害項目申報制度》、《職業(yè)病防治宣傳教育培訓制度》、《職業(yè)病防護設施維護檢修制度》、《職業(yè)病防護用品管理制度》、《職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度》、《建設項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度》、《勞動者職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度》、《職業(yè)病危害事故處置與報告制度》、《職業(yè)病危害應急救援與管理制度》、《崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程》等制度。類比企業(yè)職業(yè)危害防治責任制落實、職業(yè)危害項目申報、職業(yè)健康宣傳教育培訓、職業(yè)危害日常監(jiān)測、檢測、評價、職業(yè)危害事故報告和調查處理、安全生產(chǎn)事故應急演練由安環(huán)科負責執(zhí)行。職業(yè)病危害告知、從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護及檔案管理、從業(yè)人員防護用品配備、發(fā)放、更換由行?？曝撠?。各項制度能夠得到落實，執(zhí)行情況均有書面記錄。 職業(yè)病危害因素的定期檢測制度類比企業(yè)制定有《職業(yè)病危害定期檢測管理制度》，對制度的管理機構、檢測周期的確定、檢測評價結果的記錄、報告和公示等進行了明確的規(guī)定。類比企業(yè)委托取得資質認證的職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構，每年對工作場所職業(yè)危害因素的濃度或強度進行現(xiàn)場職業(yè)病危害因素檢測，每月由安環(huán)科組織一次對進風井巷、采掘工作面和井下其他產(chǎn)塵點的風源含塵量的檢測，具體實施由隨班安全員負責，每名安全員配備一臺便攜式氣體檢測報警儀，并將檢測結果在公示欄對員工進行公示。類比企業(yè)按照《工作場所職業(yè)病危害警示標識》(GBZ1582003)的要求，在坑口、卷揚機房、壓縮機房、檢修隊等處設置有注意防塵、戴防塵口罩、噪聲有害、戴護耳器、當心弧光、戴防護鏡等警示標示。 公示欄比企業(yè)在辦公樓前設置有職業(yè)病危害公示欄，并進行職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳和及時公布各項職業(yè)危害檢測結果，隨時教育工人加強個人防護用品的佩戴和其他職業(yè)病的預防知識。類比企業(yè)在井下工作面設置有一氧化氮、二氧化氮、一氧化碳、二氧化硫等高毒物品職業(yè)病危害告知卡。 類比企業(yè)通過口頭、書面等形式把每個勞動者的職業(yè)健康體檢情況告知勞動者。企業(yè)與新進職工簽訂勞動合同時，將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇等如實告知職工，并在勞動合同中寫明。 職業(yè)衛(wèi)生培訓情況類比企業(yè)制定有《職業(yè)衛(wèi)生培訓管理制度》。制度中明確規(guī)定由安環(huán)科負責對職工進行上崗前、在崗期間的職業(yè)衛(wèi)生培訓工作。類比企業(yè)主要負責人、職業(yè)衛(wèi)生專職管理人員均按年度參加了運城市安監(jiān)局組織的職業(yè)衛(wèi)生培訓，并取得培訓合格證。類比企業(yè)按季度制定有培訓計劃，按計劃組織員工進行職業(yè)衛(wèi)生法規(guī)、職業(yè)危害基本知識、崗位操作規(guī)程、職業(yè)病防護設施和個人使用的職業(yè)病防護用品的正確使用、維護，以及急救常識等內容的培訓，對職業(yè)病危害嚴重的崗位職工，進行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓，經(jīng)培訓合格后方可上崗作業(yè)；因變更工藝、技術、設備、材料導致職業(yè)病危害因素發(fā)生變化的，重新對職工進行上崗前的職業(yè)衛(wèi)生培訓。 每次培訓均將培訓內容、簽到表、考試結果、培訓總結等資料保存入企業(yè)的職業(yè)衛(wèi)生檔案中。 職業(yè)健康監(jiān)護制度類比企業(yè)在職業(yè)病防治管理制度中對《職業(yè)健康監(jiān)護制度》進行了相關的規(guī)定。對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者，委托具有省衛(wèi)生廳頒發(fā)的職業(yè)健康體檢資質和技術服務能力的醫(yī)療衛(wèi)生機構進行上崗前、在崗期間和離崗時的職業(yè)健康檢查，對職業(yè)禁忌證人員及時調離禁忌作業(yè)崗位。同時對職業(yè)健康管理的相關責任人和職責分工進行了明確。 職業(yè)病危害事故應急救援預案、設施及演練情況《事故應急救援預案》，成立有應急救援指揮領導小組，由礦長擔任總指揮，并設置有現(xiàn)場指揮部。應急救援預案中包括職業(yè)衛(wèi)生應急救援程序、措施、機構及演練等。類比企業(yè)為各主要生產(chǎn)系統(tǒng)配備有應急救援設施，井下安裝有壓風自救系統(tǒng)和一氧化碳傳感器，并給井下工人配備有急救包，同時礦上設有急救室。 職業(yè)病危害因素項目申報情況類比企業(yè)制定有職業(yè)危害因素項目申報制度，并于2012年完成職業(yè)病危害因素項目的申報。類比企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理檔案主要包括：12項職業(yè)衛(wèi)生管理制度；職業(yè)病危害項目申報回執(zhí)單；職業(yè)病防護設施內容主要包括防護設施名稱、型號和使用崗位；職業(yè)病防護設施檢修、維護記錄主要包括防護設施負責人、防護設備名稱和檢修時間；歷年個人防護用品發(fā)放使用記錄主要包括領用單位名稱、個人防護用品名稱、領取人和領取日期；工作場所警示標識設置主要包括設置地點、警示內容和數(shù)量。類比企業(yè)設置有職業(yè)衛(wèi)生專項資金，包括勞動防護用品費用、防治職業(yè)危害工作費用、員工體檢費用、職業(yè)衛(wèi)生防護設備投入、職業(yè)衛(wèi)生宣傳費等。類比企業(yè)制定有職業(yè)健康監(jiān)護管理制度，制度規(guī)定了對勞動者上崗前、在崗期間及離崗時均要進行職業(yè)健康體檢。類比企業(yè)按年度對企業(yè)接觸職業(yè)病危害因素的勞動者進行在崗期間的健康體檢。2014度年類比企業(yè)委托臨猗縣人民醫(yī)院對企業(yè)接觸職業(yè)病危害因素的勞動者均進行了健康體檢（資質證號：晉衛(wèi)職健檢字[2010]第005號，批復的體檢項目：塵肺、職業(yè)中毒、物理因素所致職業(yè)病、職業(yè)性皮膚病、職業(yè)性眼病、職業(yè)性耳鼻喉口腔疾病、職業(yè)性腫瘤、其他職業(yè)病）。個人體檢結果由安環(huán)科以書面形式告知勞動者。類比企業(yè)設立有職業(yè)健康監(jiān)護檔案，檔案由行保科建立保管，一人一檔，內容包括：（1）勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況；（2）勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史；歷次職業(yè)健康檢查結果及處理情況；（3）職業(yè)病診療資料。類比企業(yè)職業(yè)健康監(jiān)護管理已納入現(xiàn)有管理體系，行?？平⒂薪ㄔO項目接觸職業(yè)病危害因素的勞動者檔案。2014年10月11日，類比企業(yè)委托臨猗縣人民醫(yī)院對接觸職業(yè)病危害因素的員工進行在崗期間的健康體檢，委托人數(shù)290人，其中包括類比項目115人，其余人員為選礦廠人員。健康體檢結果見下表。表42 類比企業(yè)2014年體檢情況表職業(yè)病危害因素委托人數(shù)實檢人數(shù)體檢率%體檢項目異常人數(shù)備注粉塵241203內科常規(guī)檢查、胸片、心電圖、肺功能11人為左側胸膜炎噪聲119內科常規(guī)檢查、耳科常規(guī)檢查、心電圖、電測聽0粉塵+噪聲1510內科常規(guī)檢查、耳科常規(guī)檢查、胸片、心電圖、肺功能、電測聽0稀硫酸76內科常規(guī)檢查、口腔科常規(guī)檢查、胸片、肺功能0化驗室人員工頻電場55100內科常規(guī)檢查、外科常規(guī)檢查、耳科常規(guī)檢查、眼科常規(guī)檢查、神經(jīng)系統(tǒng)常規(guī)檢查、血常規(guī)、尿常規(guī)、轉氨酶、心電圖0結果個體體檢結論匯總：體檢人數(shù)243人，職業(yè)健康體檢233人，常規(guī)體檢10人；a． 目前未見異常：232人b． 復查： 1人c． 疑似職業(yè)?。簾od． 職業(yè)禁忌證：無說明：復查人員1人，是中條山有色金屬公司退休人員，返聘到類比企業(yè)技術崗位，不從事接觸粉塵作業(yè)。體檢后已安排回原單位復查。、疑似職業(yè)病病人的處置類比企業(yè)制定有“從業(yè)人員職業(yè)健康監(jiān)護及其檔案管理制度”，建礦以來無勞動者被診斷為職業(yè)病，沒有發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌證人員和疑似職業(yè)病病人。本次評價將類比項目工作場所生產(chǎn)過程中產(chǎn)生或存在的職業(yè)病危害因素矽塵、電焊煙塵、砂輪磨塵、一氧化氮、二氧化氮、一氧化碳、二氧化硫、錳及其化合物、噪聲、工頻電場、手傳振動、紫外輻射等作為檢測指標。巷道支護時，使用的材料中包括水泥。檢測期間，類比企業(yè)沒有進行巷道支護，因此本次評價類比檢測未能對水泥粉塵進行檢測。2014年12月19日至2014年12月21日。 本次職業(yè)衛(wèi)生預評價檢測中，采樣執(zhí)行標準主要來自《工作場所空氣中有害物質監(jiān)測的采樣規(guī)范》（GBZ1592004）、工作場所有毒物質的測定按《工作場所空氣中有毒物質測定標準》（GBZ/T160－2004）執(zhí)行、工作場所粉塵測定按《工作場所空氣中粉塵測定標準》（GBZ/T1922007）執(zhí)行、工作場所物理因素的測定按《工作場所物理因素測量》（GBZ/T189－2007）執(zhí)行、采光和照明測定按《采光測量方法》（GB/T56992008）和《照明測量方法》（GB/T57002008）執(zhí)行。各種