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建工集團(tuán)商業(yè)工程安全管理資料-資料下載頁(yè)

2025-06-17 15:55本頁(yè)面
  

【正文】 項(xiàng) 目單 位數(shù) 量單價(jià)/元總價(jià)(元)備注5電器機(jī)械設(shè)備接地零線費(fèi)用項(xiàng)1六消防設(shè)施、消防器材及保健急救措施1ABC滅火器設(shè)置只162急救藥箱只23消防演習(xí)費(fèi)項(xiàng)112000七勞動(dòng)防護(hù)用品1工作服套1002勞保鞋雙1003手套雙5004焊工防護(hù)面罩個(gè)105水鞋雙206水衣套30707雨具套508口罩只509員工胸卡張15010員工現(xiàn)場(chǎng)飲用水項(xiàng)111員工飯?zhí)孟礈旒跋驹O(shè)備套1八文明施工1五牌一圖套12項(xiàng)目崗位職責(zé)牌套13工地辦公室㎡1204宿舍、食堂、衛(wèi)生間㎡3605倉(cāng)庫(kù)㎡1006進(jìn)出車輛遮蓋粉塵費(fèi)用項(xiàng)1序 號(hào)項(xiàng) 目單 位數(shù) 量單價(jià)/元總價(jià)(元)備注九交通疏導(dǎo)、警示設(shè)施費(fèi)用1警示設(shè)施費(fèi)用項(xiàng)1十搶險(xiǎn)應(yīng)急措施費(fèi)項(xiàng)1十一人身意外傷害保險(xiǎn)費(fèi)項(xiàng)1十二職業(yè)病預(yù)防及保健費(fèi)用項(xiàng)1十三環(huán)境保護(hù)費(fèi)用1排水設(shè)施m4002固定廢棄物處理項(xiàng)13液體廢棄物處理項(xiàng)14物體污染處理項(xiàng)15除“四害”措施費(fèi)用項(xiàng)16“四防”裝置費(fèi)用項(xiàng)1各項(xiàng)目合計(jì)總價(jià)八、安全生產(chǎn)管理目標(biāo)2013年度安全生產(chǎn)、文明施工目標(biāo)為認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)建筑法》、《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》、《安徽省建筑安全管理?xiàng)l例》及合肥市《關(guān)于進(jìn)一步開(kāi)展創(chuàng)建“文明工地”施工現(xiàn)場(chǎng)活動(dòng)》《關(guān)于在全市建筑施工現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展“安全綠色行動(dòng)”》和上級(jí)安全生產(chǎn)管理的有關(guān)規(guī)定,進(jìn)一步做好我公司建筑安全生產(chǎn)工作,保障社會(huì)穩(wěn)定和企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,確保人民生命和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全。特制定本年度工作目標(biāo):安全生產(chǎn)、文明施工目標(biāo):項(xiàng)目部在建工程項(xiàng)目2013年度安全生產(chǎn)、文明施工達(dá)標(biāo)合格率100%,優(yōu)良率80%,杜絕重傷以上事故,%以內(nèi)。施工現(xiàn)場(chǎng)做到“兩型五化”,進(jìn)一步開(kāi)展“做文明建筑工人,創(chuàng)文明建筑工地”活動(dòng),逐步建立市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制下的企業(yè)安全文化。做好維護(hù)安全、防范危險(xiǎn)、預(yù)防火災(zāi)工作。積極完成上級(jí)主管部門下達(dá)的任務(wù),努力創(chuàng)取市級(jí)安全文明示范工地。認(rèn)真搞好社會(huì)治安綜合治理和計(jì)劃生育工作,杜絕刑事案例發(fā)生,保障社會(huì)穩(wěn)定。實(shí)施措施:2.整個(gè)施工現(xiàn)場(chǎng)必須嚴(yán)格執(zhí)行“一標(biāo)五規(guī)范”,以省、市、區(qū)現(xiàn)行有關(guān)安全生產(chǎn)、文明施工法律法規(guī)條例為依據(jù),嚴(yán)抓工作落實(shí)。2.加強(qiáng)管理力度,堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,建立健全組織和各項(xiàng)規(guī)章制度,加強(qiáng)干部職工的安全生產(chǎn)技術(shù)、技能教育培訓(xùn),杜絕違章作業(yè)。2.及時(shí)貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)現(xiàn)行規(guī)定和技術(shù)措施,積極推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝,提前做好季節(jié)變換的各項(xiàng)技術(shù)措施,確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)體系有效。2.認(rèn)真做好新入場(chǎng)職工的三級(jí)安全教育,各關(guān)鍵崗位持證上崗率100%,特殊作業(yè)人員持證上崗率100%,全面落實(shí)各項(xiàng)安全技術(shù)交底。2.加強(qiáng)文明施工衛(wèi)生管理,認(rèn)真貫徹執(zhí)行《合肥市建筑工程施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生管理暫行規(guī)定》和《合肥市建筑施工現(xiàn)場(chǎng)衛(wèi)生制度》,創(chuàng)造優(yōu)美的施工環(huán)境和舒適的工作條件。獎(jiǎng)罰辦法:3.1.完成本年度目標(biāo)責(zé)任的項(xiàng)目部予以表彰,同時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)人民幣1000元,對(duì)負(fù)責(zé)人獎(jiǎng)勵(lì)人民幣200元。3.處罰3.2.未完成本年度目標(biāo)責(zé)任的項(xiàng)目部,在全公司范圍內(nèi)通報(bào)批評(píng),并罰人民幣2000元,對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人罰款人民幣500元。3.2.參加全市檢查的工程項(xiàng)目部,達(dá)不到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)的對(duì)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人罰款人民幣1000元,并通報(bào)批評(píng)。3.2.市、區(qū)級(jí)安全檢查不合格的施工現(xiàn)場(chǎng),對(duì)負(fù)責(zé)人罰款人民幣1000元,并通報(bào)批評(píng)。3.2.凡發(fā)生重大事故隱瞞不報(bào),視責(zé)任程度對(duì)負(fù)責(zé)人罰款人民幣10002000元(不含上級(jí)有關(guān)部門的處罰),情況特別嚴(yán)重的交執(zhí)法部門處理,并追究法律責(zé)任。安全管理目標(biāo) 為認(rèn)真貫徹中華人民共和國(guó)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)《建筑施工安全檢查標(biāo)準(zhǔn)》JGJ592011,針對(duì)我工程實(shí)際情況,為了優(yōu)質(zhì)、高效、安全、文明、低耗地完成本工程建設(shè)任務(wù),特制定本安全管理目標(biāo)。本項(xiàng)目安全文明管理總目標(biāo)為合肥市安全文明“示范工地”。;;‰。:,死亡控制指標(biāo)由本項(xiàng)目經(jīng)理 王東 負(fù)責(zé)監(jiān)督指導(dǎo),其他項(xiàng)目管理人員積極配合,確保實(shí)施。,為把指標(biāo)控制到最低點(diǎn),必須堅(jiān)持安全生產(chǎn)“五同時(shí)”,定期召開(kāi)安全生產(chǎn)會(huì)議,解決安全中的重大問(wèn)題。,并履行人人簽字手續(xù)。,落實(shí)隱患整改,防止重大傷亡事故。:95分以上,大于30%;良好率85分以上,大于50%;合格率100%,不合格率為零。,人員持證上崗率達(dá)到100%。%。、漏電保護(hù)器安裝率100%。、施工機(jī)具安全防護(hù)裝置,安裝和檢查驗(yàn)收率達(dá)到100%?!叭龑殹崩寐屎汀八目凇狈雷o(hù)率達(dá)到100%。%。%。、穩(wěn)定、整潔美觀的現(xiàn)場(chǎng)圍擋。、達(dá)標(biāo)率100%。%。%。%。,動(dòng)火審批手續(xù)齊全。:,主要負(fù)責(zé)人為 丁曙光 同志。,各負(fù)其責(zé)。:年終全面實(shí)現(xiàn)各指標(biāo),同時(shí)完成施工必保產(chǎn)值目標(biāo),給予項(xiàng)目管理人員、班組長(zhǎng)、安全技術(shù)人員10002000元的獎(jiǎng)勵(lì),沒(méi)有完成指標(biāo)給予10002000元的處罰。 九、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)分解十、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核制度安全文明責(zé)任目標(biāo)考核制度為了適應(yīng)新形勢(shì)要求,切實(shí)保護(hù)職工在施工生產(chǎn)中的人身安全和健康,消除施工生產(chǎn)中的不安全、不文明現(xiàn)象,實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目部的安全目標(biāo),做到安全文明施工,特制定本辦法。一、 項(xiàng)目經(jīng)理安全文明責(zé)任目標(biāo)考核公司安全處對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理每月進(jìn)行一次安全文明責(zé)任目標(biāo)考核,考核85分以上為優(yōu)良,70分以上為合格。若其中一項(xiàng)不得分,考核匯總分也為不合格。每次考核第一名的項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目部),給予項(xiàng)目經(jīng)理及管理人員人均100元的獎(jiǎng)勵(lì)。每次考核不合格的項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目部),或給公司造成不良影響的項(xiàng)目經(jīng)理(項(xiàng)目部),給予項(xiàng)目經(jīng)理及管理人均100元的罰款,并限期整改。二、 安全員管理資料考核安全管理資料考核由項(xiàng)目經(jīng)理對(duì)項(xiàng)目部專職安全員每月進(jìn)行一次崗位考核,考核85分以上為優(yōu)良,70分以上為合格。其中一項(xiàng)不合格,匯總分也為不合格。一次考核不合格的給予書面限期整改,未整改或二次考核不合格的停職檢查、整改,三次考核不合格的,報(bào)公司撤除專職安全員崗位,取消年度評(píng)比及安全責(zé)任獎(jiǎng)。三、班組長(zhǎng)安全文明責(zé)任目標(biāo)考核 施工作業(yè)班組長(zhǎng)安全文明責(zé)任目標(biāo)考核,由項(xiàng)目部專職安全員每月進(jìn)行一次考核。每次考核第一名的班組長(zhǎng)給予獎(jiǎng)勵(lì)100元。每次考核不合格的班組長(zhǎng)或給項(xiàng)目部造成不良影響的班組長(zhǎng)給予罰款100元,并限期整改,整改不合格的予以停工整頓,直至辭退。項(xiàng)目部對(duì)班組長(zhǎng)的考核獎(jiǎng)勵(lì)從本項(xiàng)目部班組安全保證金及違章罰款臺(tái)帳中支出。四、項(xiàng)目管理人員安全文明責(zé)任目標(biāo)考核項(xiàng)目經(jīng)理每月對(duì)管理人員進(jìn)行一次安全文明責(zé)任目標(biāo)考核,獎(jiǎng)罰同上。安全文明目標(biāo)考核與經(jīng)濟(jì)效益掛鉤??己朔种涤身?xiàng)目安全員統(tǒng)計(jì)后,通知財(cái)務(wù)科兌現(xiàn)生產(chǎn)獎(jiǎng)、單項(xiàng)獎(jiǎng)、責(zé)任獎(jiǎng)。 綠地中心第一項(xiàng)目部 2013年4月十一、項(xiàng)目管理人員定期考核薄55 / 56
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