【導讀】企業(yè)注冊地及辦公場所必須在孵化器孵化場地內且簽訂孵化協(xié)議；屬新注冊企業(yè)或申請進入孵化器前企業(yè)成立時間不到2年；企業(yè)注冊資金一般不得超過200萬元；屬遷入企業(yè)的，上年營業(yè)收入一般不得超過200萬元；企業(yè)租用孵化器孵化場地面積低于1000平方米；部等部門頒布的《國家重點支持的高新技術領域》范圍；企業(yè)的負責人是熟悉本企業(yè)產品研究、開發(fā)的科技人員。產業(yè)區(qū)內進行工商注冊和稅務登記；年技工貿總收入不超過1億元；本人制定的，或在孵化器項目經理協(xié)助下制定的創(chuàng)業(yè)計劃。附件2）做進一步評估審核，并對企業(yè)的入駐提出具體建議。

　　

【正文】 積灰，監(jiān)控箱表面無污漬。 （ 9）制定消防控制室值班制度，每日填寫工作記錄，建檔備查。 五．檔案資料 檔案資料齊 全完整； 分類成冊，管理完善，合理分類，查閱方便。 六 . 附件 附件 1 36 值班巡視檢查制度 一 . 設備巡視檢查分為正常巡視和特殊巡視兩種。 二 . 正常巡視除交接班巡視外，應定時進行巡視。 三 . 除正常巡視外，遇有下列情況時，應適當增加特殊巡視。 1. 遇有大風、雷雨、冰雹、大霧、大雪等惡劣天氣； 2. 新設備投入運行后； 3. 設備運行狀態(tài)異常； 4. 設備過負荷運行。 四 . 特殊巡視的次數(shù)，應根據(jù)氣候情況、設備情況、負荷情況等因素適當安排。 五 . 巡視各種設備應有重點檢查內容，不得遺漏 。 六 . 巡視檢查發(fā)現(xiàn)的設備缺陷應填入缺陷記錄。 七 . 正常巡視除一般巡視外，尚應適當進行夜間無照明巡視。 八 . 巡視檢查時必須認真遵守安全工作規(guī)程，確保人身安全。 九 . 如發(fā)生入戶電壓異?；驍嚯娗闆r，應立即與上口變電站取得聯(lián)系，查明情況并做好相應處理，待電壓正常后及時送電。 十 . 巡視檢查中遇有嚴重威脅人身和設備安全情況，應進行緊急處理并立即報告領導。 附件 2 37 安全保衛(wèi)制度 一 . 除電力部門及上級部門有關人員外，外單位人員進入變電室（站）需經部門主管同意。變電站禁止閑雜人員逗留。 二 . 不論任何部門人員進變電站，均需由值班人員陪同，做好監(jiān)護工作。 三 . 經同意進入變電站的人員，必須在來站人員登記簿上登記。 四 . 變電站應有緊急照明裝置。 五 . 變電站一旦發(fā)生人身、設備事故，需妥善保留現(xiàn)場并及時報告有關部門。 六 . 值班室內嚴禁使用電爐做飯、取暖。 七 . 變電站周圍不得出現(xiàn)明火作業(yè)情況，不得堆放煤灰、垃圾及易燃物品，保證維護、檢修道路暢通。 八 . 變電站臨街窗戶應做好安全防護。 附件 3 38 值班人員交接班制度 一 . 交接班雙方應按規(guī)定時間進行交接，交班人 員應辦理交接手續(xù)并簽字后方可離去。 二 . 交接班雙方應嚴肅認真地按照交接班內容進行交接。 三 . 遇有事故處理或在倒閘過程中不得進行交接班，在交接班過程中發(fā)生事故及異常情況需及時處理時，應由交班人員負責處理，接班人員可協(xié)調工作。 四 . 交班人員應提前做好以下各項工作： 1. 整理好報表及設備缺陷、檢修情況、異常情況等記錄； 2. 核對并整理好消防器材、安全用具、工具鑰匙、儀表、接地線及備品材料等； 3. 做好清潔衛(wèi)生； 4. 交班時應交清下列內容： （ 1）設備運行方式、設備變更和異常情況及處理經過； （ 2）設 備檢修、改進等工作情況及結果； （ 3）巡視管理的缺陷和處理情況； （ 4）繼電保護、自動裝置的運行及動作情況； （ 5）當值已完成和未完成的工作及有關措施。 五 . 接班人員應提前到班，并做好以下工作： 1. 查閱各項記錄，檢查負荷情況、音響信號裝置等是否正常； 2. 巡視檢查設備、儀表等，了解設備運行狀況及檢修安全措施的布置情況； 3. 了解倒閘操作及異常事故處理情況，一次設備變化和保護變更狀況； 4. 核對安全用具、消防器材等，檢查一般工具、儀表等的完好狀況及接地線、鑰匙、備品材料是否齊全； 5. 檢查周圍環(huán) 境及室內外清潔衛(wèi)生狀況。 六 . 遇以下情況不準交接班： 1. 接班人員在接班前喝酒或精神異常； 2. 發(fā)生事故或正在處理事故時； 3. 設備發(fā)生異常、緊急且危及人身或設備安全未查清原因時； 39 4. 正處于倒閘及投、切操作中； 5. 接班人員未到，交班人不得離去。 附件 4 40 進駐企業(yè)衛(wèi)生綠化、環(huán)境保護管理規(guī)定 為加強科技園的環(huán)境保護管理工作，節(jié)約資源和能源，減輕環(huán)境污染，改善科技園內部及其周邊環(huán)境質量，為進駐企業(yè)創(chuàng)造一個良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，進駐企業(yè)應自覺加強環(huán)境 保護意識，具體要求如下： 一 . 進駐企業(yè)應將辦公區(qū)域內產生的辦公垃圾集中傾倒到園內統(tǒng)一的垃圾收集點，如有必要各部門可在本部門內設置分類投放點，收集點設“可回收物”桶（紙張類、塑料類、玻璃類）和“不可回收生活垃圾”桶。在“可回收物”桶旁邊設置明顯標識，說明“可回收物”包括紙張、金屬、玻璃容器、可以再次使用的包裝物等。園內保潔人員將定時各種垃圾做集中統(tǒng)一處理。 二 . 對于辦公產生的危險廢物，主要是廢電池、廢燈管、報廢的含印刷電路板的各類電子產品、打印硒鼓、墨盒、色帶等，各進駐企業(yè)應將其投放到專門的“危險廢物存放 箱”?？萍紙@內工作人員將收集到的危險廢物在專門場所妥善儲存，最終送交危險廢物處理處置機構。 三 . 禁止進駐企業(yè)在科技園內外隨意張貼涂畫，以免影響整體環(huán)境。 四 . 禁止進駐企業(yè)在科技園辦公區(qū)域內大聲喧嘩、超音量播放音樂或從事其它有噪音的活動，以免影響他人工作。 五 . 禁止進駐企業(yè)將任何寵物、禽類帶入科技園辦公區(qū)域內。 六 . 進駐企業(yè)要教育員工自覺愛護大廈內外的花草、樹木、草坪及綠化設施，不準向草坪、綠化帶內亂扔垃圾，不準踐踏草坪、攀折花木或移動花木位置。 附件 5 41 消防滅火預案制度 一、消防 值班中心接到“火警信號”（來自各企業(yè)、各部位的煙感器、溫感器、按鈕報警器及電話通知）應在保持鎮(zhèn)靜的前提下，迅速判斷出事地點，并派一名值班人員趕往現(xiàn)場，現(xiàn)場人員將真假火情及確定起火部位通知消防值班中心。消防值班中心就近利用消防設備進行有效滅火撲救，迅速切斷電源、火警等，待其他救援人員前來。 二、消防值班人員接到現(xiàn)場人員通知后應做到： 假火情：應立即采取措施消除故障現(xiàn)象，并通知值班室、廣播室，解決廣大企業(yè)員工對報警事宜的詢問。 真火情： （ 1）應立即通知單位值班干部趕赴現(xiàn)場，通知值班室、廣播室，并做好操 作消防設備的各項準備工作，可打一次警鈴預報。 （ 2）根據(jù)火情發(fā)展情況確定是否通知“ 119”，如需通知，應說清楚起火單位、地點、電話號碼等。 （ 3）現(xiàn)場指揮根據(jù)火勢發(fā)展狀況，果斷做出疏散人員的指令，通知消防值班人員，打第二遍警鈴。 三、單位干部負責組織現(xiàn)場滅火，應做到分工明確，各司其職： 滅火組：啟動消防栓泵、自動噴淋泵等消防設施，控制火勢蔓延，用各種可行方式盡早將火撲滅。 疏散組：合理安排疏散路線，將企業(yè)員工疏散到安全地帶，并與各企業(yè)負責人清點人員，以防止遺漏。 搶救組：負責搶救物資、受傷人員迅 速離開火場，迅速將火源周圍的易燃品、可燃品搬到安全地帶，對現(xiàn)場有保護不被破壞的責任。 四、滅火結束后，單位干部應組織相關人員進行有效的現(xiàn)場保護管理，不準任何人以任何理由破壞滅火后的現(xiàn)場。 附件 6 42 消防安全管理制度 一 . 科技園安全保衛(wèi)人員（保安員兼消防員）要對園內外及各個樓層定時巡視，排除隱患，做到防患于未然，加強易燃品、危險品的管理，把好重點部位關（變電站、機房、水泵室、財務部門）。 二 . 科技園相關工作人員應認真學習消防知識，愛護消防器材，做到三懂三會： 1. 一懂消防工作方針，消防結合，以防為 主； 2. 二懂消防基本知識，熟知易燃品、危險品的管理辦法； 3. 三懂火災的危險性、危害性，防火工作的重要性。 4. 一會報警（要素：時間、地點、部位、火情、人員）； 5. 二會撲救，掌握各類火災的撲救方法（電類、油類、氣類）； 6. 三會使用消防器材和工具（滅火器、消防栓、消防水泵）。 三 . 進駐企業(yè)法人代表應對本企業(yè)的消防安全工作負有全部責任，并制定相關措施，確保消防安全。 四 . 進駐企業(yè)的各種用電設備、儀器必須保持正常運轉，嚴禁超負荷運行，嚴禁設備、儀器帶病作業(yè)。 五 . 進駐企業(yè)安裝和修理用電設備、 儀器時，應由電工或專業(yè)人員進行操作并認真檢驗，不準變動室內電路。 六 . 進駐企業(yè)不準使用大功率電器，不準私拉電力線路，以防火災。 七 . 進駐企業(yè)不得超過原設計裝表容量和擅自增加用電。 八 . 進駐企業(yè)使用易燃易爆及其它危險品時，必須提前向科技園相關部門申報備案。不經批準，禁止使用和存放。 九 . 進駐企業(yè)改造、裝修，凡涉及變動原用電線路或新安裝線路的，必須事先提出申請，并提供改造、裝修的線路布置圖，上報科技園相關部門批準后再行實施。 十 . 進駐企業(yè)負責人必須安排企業(yè)安全消防人員在每個工作日下班之前，對其企業(yè)的安 全消防工作進行一次細致的檢查，發(fā)現(xiàn)情況及時處理并向科技園相關管理部門報告。 附件 7 43 消防設施、器材管理制度 一 . 按 照《滅火器配備標準規(guī)范》和實際滅火需要，和根據(jù)建筑結構等不同情況，因地制宜建筑消防設施，安裝消防通訊、報警設備。同時還要配備相應種類和數(shù)量的消防器材，做到布局合理，便于取用。 二 . 室 內外消火栓，是撲救火災的專用設施，除用于救火使用外，未經消防辦批準任何人不得亂動。消火栓及消防使用的水泵管道，如發(fā)生損壞要及時維修，隨時保證消火栓完好無損。 三 . 各 種消防器材應建立嚴格的管理制度，定點、定 人、定期檢查，進行維修、換藥，嚴禁挪用。消防設備周圍，嚴禁堆放其他物品。 四 . 各 單位的義務消防隊員，要熟悉消防器材的性能，懂得撲救的常識，熟練掌握滅火器材的使用方法。 第五部分 技術創(chuàng)新服務內容 44 一．硬件設施服務 1. 專 業(yè)共享實驗室 ； 2. 小 試中試技術平臺 ； 3. 分 析檢測技術平臺 ； 4. 通訊 網絡設施 。 二 . 增值服務 1. 專業(yè)化項目管理團隊。為在孵企業(yè)提供企業(yè)管理診斷、專業(yè)技術難題攻關、產品推廣、企業(yè)融資等技術創(chuàng)新過程中所需的各種服務和幫助。 2. 專家系統(tǒng)。充分利用大學、科研機構等的技術人才密度大，人力資源豐富等優(yōu)勢，根據(jù)在孵企業(yè)的專業(yè)特點，重點聯(lián)絡、組織相關的專業(yè)技術人才和專家，建立專家系統(tǒng)庫，滿足在孵企業(yè)的各方面要求。同時，孵化器還利用自身廣泛的網絡結點，為企業(yè)推薦優(yōu)秀的研發(fā)人員，為企業(yè)聘請權威專家，解決企業(yè)對專業(yè)人才的需求。 3. 融資服務。通過孵化資金、融資策劃、銀企對接等形式，將風險投資的概念導入孵化器，對企業(yè)進行融資知識的傳播和融資能力的培育。 4. 企業(yè)管理咨詢、培訓。孵化器通過創(chuàng)業(yè)輔導、創(chuàng)業(yè)導師、企業(yè)診斷、商業(yè)策劃、管理運營等，幫助 其進行企業(yè)管理，建立各種企業(yè)管理制度，開展技術研發(fā)、勞動保險、人事管理等咨詢，通過舉辦各種講座、報告會、短訓班，向入駐企業(yè)人員傳播現(xiàn)代經營與管理方法等，同時也可以協(xié)助創(chuàng)業(yè)者制訂項目研發(fā)計劃、企業(yè)發(fā)展計劃等，保證企業(yè)技術創(chuàng)新活動的順利實施。 5. 市場開發(fā)。孵化器利用自己的市場開拓經驗、專業(yè)背景和該專業(yè)領域里的關系網絡，通過組織企業(yè)參加專業(yè)論壇、展會等，為在孵企業(yè)的產品市場開發(fā)提供服務。 6. 技術轉移、技術支持服務。孵化器幫助孵化企業(yè)進行科技項目的評估、立項、鑒定及成果、專利申報，研發(fā)過程中技術難題的協(xié)助 解決；孵化器通過常設技術交易市場，或與大學和科研院所的網絡合作，協(xié)助技術創(chuàng)新源頭的大學和科研院所加速向孵化企業(yè)轉移技術，提高孵化企業(yè)的 45 技術創(chuàng)新水平；同時幫助孵化企業(yè)的技術成果向外轉移，以充分實現(xiàn)技術成果的價值。 7. 技術與資金對接服務。一方面，技術成果與企業(yè)或投資公司的資金實現(xiàn)對接，另一方面，現(xiàn)有的孵化企業(yè)的技術與其他企業(yè)（包括投資公司）的資金實現(xiàn)對接。 8. 專業(yè)人才引進服務。通過校企合作、獵頭服務、招聘服務等幫助企業(yè)招聘在技術創(chuàng)新方面所需的技術研發(fā)、市場銷售、企業(yè)管理等人才； 9. 產學研促進服務。孵 化器通過營造有利于產學研合作的良好環(huán)境，促進高等院校、各類科研機構、企業(yè)聚集，建立相互間的合作關系，實現(xiàn)產學研結合。 三．資源的網絡化服務 包括入駐企業(yè)之間的關系網絡和孵化器以外的資源網絡關系。 1．孵化器通過非正式的定期活動、正式的聚會和表彰會、固定的經理俱樂部、或通過項目論證、企業(yè)間服務等形式，促進入駐企業(yè)之間的交流與合作。 2. 在外部資源網絡關系建立上，孵化器主動與社會公共服務提供者和各類相關組織組成網絡、建立聯(lián)盟，合作開展孵化服務工作。 （ 1）與創(chuàng)新源頭的大學和研究院所的緊密合作； （ 2）聘用外部 專業(yè)顧問，補充孵化器專業(yè)能力； （ 3）依托當?shù)卣块T，為孵化企業(yè)傳遞有價值的具體扶持措施； （ 4）與相關產業(yè)集群中的大中型企業(yè)聯(lián)系，協(xié)助孵化企業(yè)更好地獲得行業(yè)信息和市場渠道。