勞動(dòng)保障監(jiān)察工作總結(jié)-資料下載頁
2025-06-06 21:21本頁面
【正文】 面材料審查活動(dòng)，對(duì)用人單位遵守勞動(dòng)保障法律、法規(guī)情況進(jìn)行全面監(jiān)督檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正用人單位的違法行為，規(guī)范其用工行為，切實(shí)貫徹實(shí)施勞動(dòng)保障法律、法規(guī)和維護(hù)勞動(dòng)者的合法權(quán)益，促進(jìn)用人單位建立勞動(dòng)保障的自我約束機(jī)制，并在此基礎(chǔ)上逐步建立用人單位勞動(dòng)保障守法誠信檔案，推進(jìn)用人單位勞動(dòng)保障守法誠信建設(shè)。（五）加大對(duì)磚瓦窯場(chǎng)、建筑企業(yè)的監(jiān)管力度我們將積極協(xié)調(diào)建設(shè)、公安、總工會(huì)等職能部門不斷加大對(duì)磚瓦窯場(chǎng)、建筑企業(yè)等農(nóng)民工比較集中的領(lǐng)域的監(jiān)管力度，定期組織召開聯(lián)席會(huì)議或工作例會(huì)，通報(bào)工作情況，形成全方位的監(jiān)督監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)，把勞動(dòng)保障違法案件消滅在萌芽狀態(tài)。（六）完善預(yù)警機(jī)制，落實(shí)和完善應(yīng)急處理預(yù)案近年來，由欠薪事件引發(fā)的群體性突發(fā)事件有不斷增多的趨勢(shì)，嚴(yán)重侵犯了勞動(dòng)者的合法權(quán)益。為避免因拖欠工資、社保費(fèi)造成群眾集結(jié)上訪等影響社會(huì)穩(wěn)定和干擾正常生產(chǎn)、生活秩序的惡性事件的發(fā)生，我大隊(duì)及時(shí)制定了勞動(dòng)保障突發(fā)案件應(yīng)急預(yù)案。在以后的工作中，我們將要加強(qiáng)對(duì)用人單位的巡視檢查，對(duì)違法案件，發(fā)現(xiàn)一起，及時(shí)查處一起，完善勞動(dòng)監(jiān)察預(yù)警機(jī)制，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)調(diào)配合，開展綜合治理工作，嚴(yán)格落實(shí)并逐步完善應(yīng)急預(yù)案，明確分工，協(xié)調(diào)處理，確保在最短的時(shí)間內(nèi)解決問題，將侵害職工權(quán)益的現(xiàn)象處理在萌芽狀態(tài)，確保社會(huì)穩(wěn)定。（七）維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，積極創(chuàng)建勞動(dòng)保障誠信工程 嚴(yán)肅查處違反勞動(dòng)保障法律法規(guī)的突出問題以貫徹《勞動(dòng)保障監(jiān)察條例》為抓手，強(qiáng)化勞動(dòng)保障執(zhí)法力度，嚴(yán)厲打擊用工不簽訂勞動(dòng)合同、不依法辦理社會(huì)保險(xiǎn)和按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、不按時(shí)足額支付勞動(dòng)工資、違反最低工資規(guī)定、超標(biāo)準(zhǔn)延長工作時(shí)間、違法使用童工等違法行為，進(jìn)一步有效遏止侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益的行為，切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)力市場(chǎng)秩序和勞動(dòng)關(guān)系和諧穩(wěn)定。以開展企業(yè)誠信等級(jí)評(píng)價(jià)為著力點(diǎn)，積極開展創(chuàng)建“誠信職介、誠信用人單位”勞動(dòng)保障誠信工程創(chuàng)建活動(dòng)通過廣泛營造創(chuàng)建勞動(dòng)保障誠信單位氛圍，在全市用人單位和職業(yè)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)探索建立勞動(dòng)保障誠信評(píng)價(jià)體系，引導(dǎo)用人單位和中介服務(wù)機(jī)構(gòu)自覺遵守國家勞動(dòng)保障法律法規(guī)，倡導(dǎo)自我規(guī)范和自我約束的勞動(dòng)保障誠信行為。加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)依法征繳力度。嚴(yán)格按照國務(wù)院《社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》和省、市有關(guān)文件規(guī)定做好征繳范圍內(nèi)各用人單位的社會(huì)保險(xiǎn)登記和征繳工作。充分利用社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳的稽查手段，強(qiáng)化基金征繳力度，對(duì)違反《條例》規(guī)定的行為要堅(jiān)決予以制止，并采取相應(yīng)處罰措施，做到處罰一戶教育一片的目的。 擴(kuò)大勞動(dòng)保障監(jiān)察工作的覆蓋面。按照科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的運(yùn)行機(jī)制進(jìn)行全面的長效管理，使用人單位養(yǎng)成據(jù)實(shí)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的自覺性，確保做到應(yīng)保盡保、應(yīng)收盡收。 12
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