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盡職調查的基本內容-資料下載頁

2025-05-29 22:38本頁面
  

【正文】 發(fā)生變動,評價公司合并財務報表合并抵銷的內容和結果是否準確。對于納入合并范圍的子公司,應對其財務狀況按照本指引的要求一并進行調查。(17)關聯(lián)方及關聯(lián)關系調查調查公司的關聯(lián)方、關聯(lián)方關系及關聯(lián)方交易,說明相應的決策權限、決策程序、定價機制等情況,并根據(jù)交易的性質和頻率,分別評價經(jīng)常性和偶發(fā)性關聯(lián)交易對公司財務狀況和經(jīng)營成果的影響。通過與公司管理層交談、查閱公司股權結構圖和組織結構圖、查閱公司重要會議記錄和重要合同等方法,確認公司的關聯(lián)方及關聯(lián)方關系。通過與公司管理層、會計機構和主要業(yè)務部門負責人交談、查閱賬簿和相關合同、聽取律師及注冊會計師意見等方法,調查公司關聯(lián)方交易的以下內容:決策是否按照公司章程或其他規(guī)定履行了必要的審批程序;尤其是定價是否公允,與市場獨立第三方價格是否有較大差異。如有,管理層應說明原因;來自關聯(lián)方的收入占公司主營業(yè)務收入的比例、向關聯(lián)方采購額占公司采購總額的比例;關聯(lián)方的應收、應付款項余額分別占公司應收、應付款項余額的比例是否較高,關注關聯(lián)方交易的真實性和關聯(lián)方應收款項的可收回性;關聯(lián)方交易產生的利潤占公司利潤總額的比例是否較高。關聯(lián)方交易有無大額銷售退回情況。如有,關注其對公司財務狀況的影響;是否存在關聯(lián)方關系非關聯(lián)化的情形,例如,與非正常業(yè)務關系單位或個人發(fā)生的偶發(fā)性或重大交易,缺乏明顯商業(yè)理由的交易,實質與形式明顯不符的交易,交易價格、條件、形式等明顯異?;蝻@失公允的交易,應當考慮是否為虛構的交易、是否實質上是關聯(lián)方交易、該交易背后是否還有其他安排;關聯(lián)方交易存在的必要性和持續(xù)性,以及減少和規(guī)范關聯(lián)交易的具體安排。四、公司合法合規(guī)調查(1)公司設立及存續(xù)情況調查通過查閱公司的設立批準文件、營業(yè)執(zhí)照、公司章程、工商變更登記資料、工商年檢等文件,判斷公司設立、存續(xù)的合法性,核實公司設立、存續(xù)是否滿二年。調查公司歷次股權變動的情況,包括轉讓協(xié)議,轉讓價格、資產評估報告(如有),新股東所取得的各種特殊權利(如優(yōu)先清算權、優(yōu)先購買權、隨售權等),此次轉讓后變更的公司章程以及董事會的變化情況。對有限責任公司整體變更為股份有限公司(以下簡稱“改制”)進行重點調查,調查內容包括:查閱公司改制的批準文件、營業(yè)執(zhí)照、公司章程、工商登記資料等文件,判斷公司改制的合法合規(guī)性;查閱審計報告、驗資報告等,調查公司改制時是否以變更基準日經(jīng)審計的原賬面凈資產額為依據(jù),折合股本總額是否不高于公司凈資產;通過咨詢公司律師或法律顧問,查閱董事會和股東會決議等文件,調查公司最近二年內主營業(yè)務和董事、高級管理人員是否發(fā)生重大變化,實際控制人是否發(fā)生變更,如發(fā)生變化或變更,判斷對公司持續(xù)經(jīng)營的影響。調查公司最近二年股權變動的合法合規(guī)性以及股本總額和股權結構是否發(fā)生變化。(2)重大違法違規(guī)調查通過咨詢公司律師或法律顧問,查閱已生效的判決書、行政處罰決定書以及其他能證明公司存在違法違規(guī)行為的證據(jù)性文件,判斷公司是否存在重大違法違規(guī)行為。通過詢問公司管理層,查閱公司檔案,向稅務部門等查詢,了解公司是否有違法違規(guī)記錄。(3)股權情況調查通過與公司股東或股東的法定代表人交談,查閱工商變更登記資料等,調查公司股份是否存在轉讓限制的情形,并取得公司股東或股東的法定代表人的股份是否存在質押等轉讓限制情形、是否存在股權糾紛或潛在糾紛的書面聲明。(4)財產合法性調查調查公司主要財產的合法性,是否存在法律糾紛或潛在糾紛以及其他爭議。通過查閱公司房產,土地使用權,商標、專利、版權、特許經(jīng)營權等無形資產,以及主要生產經(jīng)營設備等主要財產的權屬憑證、相關合同等資料,咨詢公司律師或法律顧問的意見,必要時進行實地查看,重點關注公司是否具備完整、合法的財產權屬憑證,商標權、專利權、版權、特許經(jīng)營權等的權利期限情況,判斷是否存在法律糾紛或潛在糾紛。(5)重大債務調查調查公司的重大債務,重點關注將要履行、正在履行以及雖已履行完畢但可能存在潛在糾紛的重大合同的合法性、有效性;是否有因環(huán)境保護、知識產權、產品質量、勞動安全、人身權等原因產生的債務;以及公司金額較大的其他應付款是否因正常的生產經(jīng)營活動發(fā)生,是否合法。(6)納稅情況調查調查了解公司的納稅情況是否符合法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的要求。通過詢問公司稅務負責人,查閱公司稅務登記證,了解公司及其控股子公司執(zhí)行的稅種、稅率,查閱公司的納稅申報表、稅收繳款書、稅務處理決定書或稅務稽查報告等資料,關注公司納稅情況是否符合法律、法規(guī)和規(guī)范性文件的要求,公司是否存在拖欠稅款的情形,是否受過稅務部門的處罰。通過查閱公司有關稅收優(yōu)惠、財政補貼的依據(jù)性文件,判斷公司享受優(yōu)惠政策、財政補貼是否合法、合規(guī)、真實、有效。(7)環(huán)境保護產品質量、技術標準調查調查公司環(huán)境保護和產品質量、技術標準是否符合相關要求。通過詢問公司管理層及相關部門負責人,咨詢公司律師或法律顧問,取得公司有關書面聲明等,關注公司生產經(jīng)營活動是否符合環(huán)境保護的要求,是否受過環(huán)境保護部門的處罰;公司產品是否符合有關產品質量及技術標準,是否受過產品質量及技術監(jiān)督部門的處罰。(8)其他調查通過對公司控股股東、實際控制人、董監(jiān)高、核心技術(業(yè)務)人員訪談,詢問公司律師或法律顧問,核查公司是否存在違約金或訴訟、仲裁費用的支出,走訪公司住所地的法院和仲裁機構等方法,調查公司是否存在重大訴訟、仲裁和其他重大或有事項,分析該等已決和未決訴訟、仲裁與其他重大或有事項對公司的重大影響,并取得管理層對公司重大訴訟、仲裁和其他重大或有事項情況及其影響的書面聲明。,了解產品生產工藝和流程,留意生產線的飽和度、機械設備的維護情況等;留意工作人員的工作面貌和情緒;在查看庫存時留意是否有滯銷產品和積壓原料;查看企業(yè)是否有安全隱患或環(huán)保等問題。
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