職業(yè)安全健康管理體系-資料下載頁
2025-05-28 01:55本頁面
【正文】 ，主要用來管理和指導(dǎo)體系。而記錄是用來標識職業(yè)安全健康情況以及審核和評審結(jié)果。 記錄的主要內(nèi)容有（ 5WIH）：做什么？（ what），什么時間做？ (when)，什么地點做（ where），誰做（ who），為什么做？（ why），怎么做？（ how） 安全健康管理體系要 素 （ 審核 ） ?內(nèi)審要達到如下審核目的 ?判定 OSHMS是否符合計劃的安排和本規(guī)范的要求 ?評審以前審核的結(jié)果 ， 驗證體系自我約束機制的有效性 ?向最高管理者報送審核的信息 ， 為管理評審提供依據(jù) ?審核程序的內(nèi)容應(yīng)包括 ?審核的范圍 ， 如審核的地理區(qū)域 、 部門 、 體系要素等； ?審核的頻次 ?審核的方法 （ 如查閱文件 、 記錄 ， 現(xiàn)場查驗 ， 訪談等 ） ?審核的能力 （ 對審核人員能力的要求 ） ?實施審核和報告結(jié)果的職責與要求 安全健康管理體系要 素 （ 管理評審 ） ?管理評審依據(jù)的主要信息 ?內(nèi)外部體系審核的結(jié)果 ?自前次審核以來對體系實施的糾正措施 ?事故統(tǒng)計 ?應(yīng)急報告 ?來自管理者代表對體系績效的報告 ?來自各個部門負責人關(guān)于體系局部有效性的報告 ?危害辨識 、 危險評價及危險控制過程的報告 ?評價 OSHMS適用性的信息 ?法律法規(guī)及其他要求的變化 ?組織的機構(gòu)、活動、產(chǎn)品或服務(wù)的變化 ?科學技術(shù)的進步與發(fā)展 ?相關(guān)方的投訴、建議及其要求 ?OSHMS的改造 OSHMS的建立 一 、 建立職業(yè)安全健康管理體系的步驟 職業(yè)安全健康管理體系的策劃與準備 職業(yè)安全健康管理體系文件的編寫 職業(yè)安全健康管理體系試運行 職業(yè)安全健康管理體系的內(nèi)部審核與管理評審 OSHMS的建立 收集有關(guān)資料 初定貫標計劃 審定 批準 編制貫標計劃 討論審查 審定 批準 用人單位計劃方案 用人單位骨干培訓(xùn) OSH方 針草案 審議論證 審定 批準 體系要素調(diào)研 對照有關(guān)規(guī)范分析 分析體系要素 審定 批準 OSH職能活動展開 OSH職能分配 協(xié)調(diào)落實 審定 批準 OSH方針草案 審議論證 審定 批準 體系要素調(diào)研 對照有關(guān)規(guī)范分析 分析體系要素 審定 批準 職能活動展開 OSH職能分配 協(xié)調(diào)落實 審定 批準 文件總體設(shè)計 培訓(xùn)編寫人員 文件編寫 協(xié)調(diào)編輯 用人單位初審 頒發(fā)實施 討論優(yōu)化 審定 批準 體系文件實施 體系內(nèi)部審核 體系管理評審 糾正措施 審定 批準 進一步健全完善體系 OSHMS的建立 二 、 OSHMS的策劃與準備 策劃與準備的內(nèi)容 ① 前期準備工作 ② 職業(yè)安全健康管理現(xiàn)狀評估 （ 初始評審 ） ③ 職業(yè)安全健康管理體系設(shè)計 前期準備工作包括 ① 最高管理者的承諾與支持 ② 任命管理者代表 ③ 提供組織和資源 ④ 擬訂計劃 ⑤ 教育與培訓(xùn) 初始評審的基本步驟 ① 界定初始評審范圍 ， 組成初始評審小組 ， 制定初試評審計劃 ② 現(xiàn)狀調(diào)查 ③ 危害辨識及風險評價 ④ 編制適合的法律 、 法規(guī)等清單并對其符合性進行評估 ⑤ 結(jié)果分析與評價 ⑥ 初始職業(yè)安全健康管理評審報告 職業(yè)安全健康管理體系的設(shè)計 ① 制定職業(yè)安全健康方針 ② 制定職業(yè)安全健康目標和指標 ③ 職能分析和確定機構(gòu) ④ 職能分配 ⑤ 制定職業(yè)安全健康管理方案 OSHMS的建立 三 、 OSHMS文件的編寫 OSHMS文件結(jié)構(gòu)分為三個層次 管理手冊 （一級） 根據(jù) OSHMS標準和規(guī)定的 OSH方針、目標來描述OSHMS體系 程序文件 （ 二級 ） 描述實施體系要素所涉及的各個職能部門的活動 作業(yè)文件 （ 三級 ） 詳細的工作文件 （ 作業(yè)指導(dǎo)書 、 記錄表格等 ） OSHMS的建立 文件內(nèi)容 ①管理手冊：包括方針、目標、指標和管理方案； OHS管理、運行、審核或評審工作的崗位職責、權(quán)限和相互關(guān)系；關(guān)于程序文件的說明和查詢途徑；關(guān)于手冊的評審、修改和控制規(guī)定等 ②程序文件： ③作業(yè)文件：包括工作指令和記錄等 OSHMS的建立 四 、 OSHMS試運行 ① 檢驗體系文件的適用性 、 有效性 ② 通過各要素的運行 ， 積累體系有效性和符合性的證據(jù) ③ 通過目標 、 管理方案 、 運行控制 、 應(yīng)急預(yù)案與響應(yīng) 、績效監(jiān)測與測量要素運行 ， 實現(xiàn)對 OSH重大風險的控制 ④ 通過績效監(jiān)測與測量 、 審核 、 管理評審 ， 不符合糾正與預(yù)防措施 ， 達到體系的初步完善 ⑤為迎接外審做準備 OSHMS的建立 內(nèi)審和管理評審 五 、 內(nèi)審和管理評審 內(nèi)審的目的 ① 判定體系的符合性和適用性 ② 評審以前審核的結(jié)果 ③ 向管理者報送審核結(jié)果的信息 內(nèi)審的重點 ① 文件與標準的符合性 ② 文件對本組織的適用性 ③ 文件的執(zhí)行情況 OSHMS的建立 管理評審的主要內(nèi)容 ① 試運行階段的內(nèi)審報告 ② OSH方針 、 目標和管理方案的實施情況 ③ 事故調(diào)查 、 處理情況 ④ 不符合 、 糾正和預(yù)防措施落實情況 ⑤ 相關(guān)方的抱怨 、 建議和要求 ⑥ 實施管理體系的資源是否適宜 ⑦ 體系要素及其文件是否要修訂 ⑧ 對體系符合性 、 有效性的評價 六、體系認證的基本條件及申報 基本條件 1）認真貫徹遵守法律法規(guī)及其他要求 2）試運行 3個月 3）在過去兩年中每年度工傷負傷率、死亡率低于同行業(yè)水平 以書面形式向認證機構(gòu)申請 申請內(nèi)容 1）確定認證范圍 2）承諾遵守認證要求，提供審核信息 3）企業(yè)的一般情況 4）企業(yè)安監(jiān)情況 5）企業(yè)體系運行情況和內(nèi)審報告
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1