【正文】 主導(dǎo)作用。在教師的領(lǐng)引下，循序漸進(jìn)，扎實求學(xué)；體現(xiàn)一個“新”，要跟蹤計算機(jī)的發(fā)展，學(xué)習(xí)運(yùn)用新知識、新技術(shù)；運(yùn)用好一個“賽”，平時教學(xué)要以競賽促練習(xí)，在各項練習(xí)中建立考核與競賽制度，最大限度的調(diào)動學(xué)生參與實訓(xùn)的積極性。實踐性教學(xué)的要求專業(yè)方向工作要求工作任務(wù)網(wǎng)站建設(shè)專門化 方向能熟練設(shè)計并制作符合規(guī)范的靜態(tài)網(wǎng)頁的企業(yè)網(wǎng)站；能根據(jù)要求制作動態(tài)網(wǎng)頁；能熟練架設(shè)和管理WWW服務(wù)器；能利用多種方式在Internet上推廣企業(yè)網(wǎng)站；完成下列項目中的一種：（1）制作一個企業(yè)網(wǎng)站。（2）制作一個Flash短片。（3）制作一個留言管理簿。（4）構(gòu)建一個WWW服務(wù)器。（5）組建一個團(tuán)隊，承擔(dān)企業(yè)網(wǎng)站的設(shè)計、推廣與維護(hù)，并完成整個項目實施的總結(jié)報告。網(wǎng)絡(luò)工程專門化 方向能根據(jù)需求設(shè)計一個局域網(wǎng)建設(shè)方案；能依照建網(wǎng)方案，規(guī)范地完成局域網(wǎng)的布線和施工；能對網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進(jìn)行合理配置，并進(jìn)行管理與維護(hù)，確保網(wǎng)絡(luò)安全；實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)的各種應(yīng)用與服務(wù)；完成下列項目中的一種：（1）設(shè)計一個中小企業(yè)的網(wǎng)絡(luò)建設(shè)方案。（2）設(shè)計一個網(wǎng)絡(luò)中心的建設(shè)方案。（3）調(diào)查一個企業(yè)網(wǎng)絡(luò)案例。（4）設(shè)計一個企業(yè)網(wǎng)絡(luò)的施工與進(jìn)度安排方案。（5）設(shè)計一個網(wǎng)吧管理方案。計算機(jī)應(yīng)用及維護(hù)（產(chǎn)品營銷）熟悉并自覺遵守IT產(chǎn)品銷售人員的基本服務(wù)規(guī)范；能運(yùn)用各種策略與客戶進(jìn)行溝通；熟悉電子商務(wù)營銷方式，并進(jìn)行實踐；熟練使用IT產(chǎn)品，熟悉其性能和維護(hù)保養(yǎng)方法，完成售前、售后服務(wù)。完成下列項目中的一種：（1）IT產(chǎn)品市場調(diào)查報告。（2）電子商務(wù)平臺比較使用。（3）設(shè)計一個IT產(chǎn)品的市場開發(fā)方案。（4）設(shè)計一個IT產(chǎn)品的電子商務(wù)推廣方案。（5）編寫一套關(guān)于某種IT產(chǎn)品的推介、使用、維護(hù)的資料，可以使用多媒體技術(shù)。實施課程方案時應(yīng)注意的幾個問題⑴、緊緊圍繞專業(yè)培養(yǎng)目標(biāo)開展教學(xué)活動中職教育是直接為就業(yè)服務(wù)的教育。因此，教學(xué)中必須以就業(yè)為導(dǎo)向，以崗位需求為基本依據(jù)，以職業(yè)能力為本位，根據(jù)崗位對該課程能力的要求，制定能力“采分點”，實行月考制，以考促練，以練促學(xué)，以學(xué)促教。在教學(xué)實踐中，要全面落實各學(xué)科教學(xué)大綱和專業(yè)實訓(xùn)大綱，全面實施《天河職中學(xué)生職業(yè)技能考核辦法》，使學(xué)生的專業(yè)技能在教學(xué)過程中得到有效地訓(xùn)練，在技能訓(xùn)練中，培養(yǎng)學(xué)生的綜合職業(yè)素養(yǎng)和能力。⑵、實行產(chǎn)教結(jié)合，建立訂單培養(yǎng)模式等新型的校企合作機(jī)制。職業(yè)教育應(yīng)該充分反映企業(yè)的需求，學(xué)校將成立專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員會，注重其在人力資源需求分析、行業(yè)職業(yè)教育培養(yǎng)目標(biāo)和專業(yè)課程建設(shè)方面發(fā)揮的作用，按企業(yè)的需求培養(yǎng)人才，建立一種良性的合作關(guān)系，探索和建立根據(jù)企業(yè)用人“訂單”進(jìn)行教育與培訓(xùn)的機(jī)制。由于計算機(jī)專業(yè)具有實踐性強(qiáng)的特點，一方面要加大校內(nèi)實驗實習(xí)室硬件建設(shè)，保證教學(xué)設(shè)備的投入，以滿足教學(xué)和實訓(xùn)的要求；另一方面，要廣泛聯(lián)系，建立起穩(wěn)定的計算機(jī)應(yīng)用類專業(yè)的校外實習(xí)基地，以保證學(xué)校專業(yè)教學(xué)與企業(yè)需求的一致性。提高教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)效益。⑶、改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)水平在教學(xué)中，要遵循從應(yīng)用入手，從實際到理論，從具體到抽象，從個別到一般的要求，采用案例教學(xué)、合作學(xué)習(xí)、項目教學(xué)等互動式教學(xué)方法，提供真實企業(yè)案例及參考手冊，指導(dǎo)學(xué)生在學(xué)習(xí)中體會企業(yè)真正的工作流程，并在完成項目的過程中掌握相關(guān)的知識及項目的開發(fā)過程，學(xué)習(xí)工作的方法，培養(yǎng)良好的綜合職業(yè)素質(zhì)。在各課程教學(xué)實踐中，以“適用”為度，這里的“適”是指適合學(xué)生，“用”是指企業(yè)可用。采用“大專業(yè)、小專門化”的課程組織模式，用本專業(yè)職業(yè)能力結(jié)構(gòu)中通用部分構(gòu)筑能力平臺，用靈活的模塊化課程結(jié)構(gòu)和學(xué)分制管理制度滿足學(xué)習(xí)者的不同需要。借鑒“行動導(dǎo)向”模式，為學(xué)生提供在“做”中“學(xué)”的機(jī)會；讓學(xué)生經(jīng)歷“確定任務(wù)—制定工作計劃—實施計劃—進(jìn)行質(zhì)量控制與檢測—評估反饋”整個工作過程。⑷、注重學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的培養(yǎng)。中職學(xué)生的核心競爭力=職業(yè)素養(yǎng)+專業(yè)特長。企業(yè)對人才的技能要求是根據(jù)崗位而可變的，而對職業(yè)素養(yǎng)要求基本是不變的，它包括候選人才的道德觀、責(zé)任觀、誠實守信等方面。在中職計算機(jī)教學(xué)中要強(qiáng)化教學(xué)的德育功能，注意非智力因素的培養(yǎng)，培養(yǎng)良好的人格素養(yǎng)并轉(zhuǎn)化為職業(yè)素養(yǎng)。我們強(qiáng)調(diào)在培養(yǎng)學(xué)生具備扎實的職業(yè)知識與技能時,還要具有健康的職業(yè)人格特征,善于利用各種學(xué)習(xí)機(jī)會提高自己的素質(zhì),通過在學(xué)知、學(xué)做、學(xué)會生存的過程中完善自己的人格,走向職業(yè)成功。⑸、引入“雙證”管理，探索有利于學(xué)生發(fā)展的評價方式在教學(xué)過程中，要以發(fā)展性教學(xué)評價促進(jìn)學(xué)生的專業(yè)學(xué)習(xí)和個性發(fā)展。同時，應(yīng)注重學(xué)習(xí)過程的考核，基礎(chǔ)考核主要考核學(xué)生的基本操作能力和對課程內(nèi)容的理解程度，以模塊考試作為考核依據(jù)；能力考核以完成工作項目作為考核依據(jù)，根據(jù)學(xué)生對項目完成的程度進(jìn)行評分。并將職業(yè)資格證書和技能等級證書的考核，納入教學(xué)的基本要求之中，組織學(xué)生參加相關(guān)的計算機(jī)職業(yè)技能鑒定或計算機(jī)等級考試，使學(xué)生在取得學(xué)歷證書的同時獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書，增加了學(xué)生畢業(yè)后的就業(yè)機(jī)會。（五）、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實訓(xùn)環(huán)境的建設(shè)建設(shè)思路網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展迅速，實訓(xùn)環(huán)境需要緊跟技術(shù)潮流，適應(yīng)崗位技能變化，通過擴(kuò)大規(guī)模來適應(yīng)實訓(xùn)人數(shù)增加及滿足輻射全國需要。網(wǎng)絡(luò)專業(yè)將堅持“政府投入、合作共建”的實訓(xùn)環(huán)境建設(shè)模式，擴(kuò)建和新建部分實訓(xùn)室，提升實訓(xùn)項目覆蓋面。建設(shè)措施鑒于計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)發(fā)展極為迅速，專業(yè)實訓(xùn)室需要緊跟技術(shù)發(fā)展潮流，增加對新技術(shù)特別是IPv無線網(wǎng)絡(luò)技術(shù)、VoIP技術(shù)、信息安全技術(shù)的支持力度，逐步完善實訓(xùn)室功能，擴(kuò)大實訓(xùn)項目覆蓋面，為學(xué)生能力與就業(yè)崗位需要的無縫接軌創(chuàng)造條件。1）積極擴(kuò)建現(xiàn)有的網(wǎng)絡(luò)技術(shù)實訓(xùn)室，支持VoIP、信息安全新技術(shù)。爭取與銳捷公司、神州數(shù)碼公司合作，將實訓(xùn)室建設(shè)成滿足網(wǎng)絡(luò)認(rèn)證的開放式技能實訓(xùn)環(huán)境。2）擴(kuò)充網(wǎng)絡(luò)工程實訓(xùn)室，增加綜合布線等實訓(xùn)項目的工位數(shù)，創(chuàng)造條件爭取獲得Fluke公司優(yōu)惠和支持，成為Fluke網(wǎng)絡(luò)測試與維護(hù)學(xué)院的培訓(xùn)點。3）新建系統(tǒng)集成實訓(xùn)室，新增22臺路由器，12臺以太網(wǎng)交換機(jī)，45臺計算機(jī)，40臺安全設(shè)備，多媒體設(shè)備，以及布線、UPS穩(wěn)壓電源、軟件及硬件防火墻、數(shù)字水印、數(shù)字簽名設(shè)備及軟件，協(xié)議分析儀及軟件，網(wǎng)絡(luò)管理軟件等，使學(xué)生能在模擬環(huán)境中進(jìn)行協(xié)議編程實訓(xùn)、信息系統(tǒng)規(guī)劃設(shè)計、施工和安裝調(diào)試，并掌握各種網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的性能和施工要領(lǐng)。附件資料（調(diào)研相關(guān)表格或其它數(shù)據(jù)資料）附件一崗位工作任務(wù)與職業(yè)能力要求調(diào)查表√企業(yè)情況名稱湖南省望城縣移動公司企業(yè)性質(zhì)國有168。 私有168。 合資168。企業(yè)規(guī)模200人以下聯(lián)系方式電話：13808496289地址 望城縣高塘嶺大道1號傳真：88083139企業(yè)主營業(yè)務(wù)信息傳輸、移動通信調(diào)查人員陳局長調(diào)查時間企業(yè)主要技術(shù)崗位情況序號崗位名稱學(xué)歷要求工作任務(wù)工資待遇知識要求技能要求1總工程師本科及以上通信網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的安裝、維護(hù)及優(yōu)化8000元以上了解常用的網(wǎng)絡(luò)設(shè)備發(fā)射臺和基站及光纖的組裝、維護(hù)、主流設(shè)備的性能參數(shù)及通信知識。能訓(xùn)練安裝各種通訊設(shè)備、快速準(zhǔn)確地判斷網(wǎng)絡(luò)通信故障。調(diào)研組成員： 陳立偉、易麗波、劉希健 調(diào)研日期： 附件二企業(yè)技術(shù)主管訪談記錄表計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)知識、技能、素質(zhì)需求調(diào)查企業(yè)名稱長沙望城移動分公司地 址望城縣高塘嶺大道1號受訪者姓名周主任所在部門人力資源訪問者姓名陳立偉、易麗波、劉希健訪談日期訪談主題訪談記錄崗位及崗位任務(wù)崗位名稱 崗位人數(shù)崗位要求（學(xué)歷、工作經(jīng)歷）崗位任務(wù)維護(hù)23人中專以上學(xué)歷，工作35年具備通信與硬件維護(hù)方面，工作時間高，對基本故障能解決。優(yōu)化3—4人中專以上學(xué)歷，工作35年主要對無線通信及數(shù)據(jù)庫方面，相關(guān)網(wǎng)絡(luò)軟件應(yīng)用、優(yōu)化處理。崗位應(yīng)具備的知識、技能、素質(zhì)崗位名稱知識、技能、素質(zhì)需求維護(hù)具備通信與硬件方面的知識、有較強(qiáng)的英語能力，學(xué)習(xí)態(tài)度、工作態(tài)度、自學(xué)方面素質(zhì)要求較高。專業(yè)學(xué)習(xí)建議建議網(wǎng)絡(luò)專業(yè)增設(shè)辦公自動化軟件的學(xué)習(xí)，因為各個行業(yè)都要進(jìn)行數(shù)據(jù)的篩選和排版。員工技能提升途徑在工作實踐中不斷提高，進(jìn)修提高。附件三企業(yè)技術(shù)主管訪談記錄表計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)專業(yè)知識、技能、素質(zhì)需求調(diào)查企業(yè)名稱瞻博網(wǎng)絡(luò)科技有限公司地 址北京、上海聯(lián)系方式受訪者姓名羅倫穗所在部門技術(shù)部職位售前工程師聯(lián)系方式訪問者姓名陳立偉、易麗波、劉希健訪談地 點邁威科技有限公司訪談日期7．19訪談主題訪談記錄崗位及崗位任務(wù)崗位名稱 崗位人數(shù)崗位要求崗位任務(wù)售前部門35人介紹廠商、產(chǎn)品、提供技術(shù)支持售后部門56人技術(shù)研發(fā)故障排除崗位應(yīng)具備的知識、技能、素質(zhì)崗位名稱知識、技能、素質(zhì)需求售前部門溝通的能力專業(yè)技術(shù)水平高、廠家最高級別認(rèn)證通，JNCIEM、JNCIPM、服務(wù)意識強(qiáng)售后部門網(wǎng)絡(luò)知識扎實、獲得本公司認(rèn)證、JNCISM、JNCIAM，工作經(jīng)驗豐富，不能頻繁跳槽專業(yè)學(xué)習(xí)建議專業(yè)培訓(xùn)，從基層做起，積累技術(shù)，經(jīng)驗獲得級別認(rèn)證。員工技能提升途徑不斷自我學(xué)習(xí)，提升自己，積累經(jīng)驗，參加培訓(xùn)。