某大學腐敗風險預警防控體系建設(shè)實施方案-資料下載頁
2025-05-02 00:59本頁面
【正文】 的黨員干部，通過約談等方式提醒2七、總結(jié)考核（10分），每年對本單位、部門腐敗風險防范工作進行自我考評部門腐敗風險防范管理工作進行總結(jié)，并形成年度總結(jié)報告6八、加減分附3：評分細則（滿分100分）一、組織領(lǐng)導（滿分10分），記1分；明確專人負責，記1分；否則，記0分。，記1分；建立工作流程和網(wǎng)絡(luò)體系，記1分；否則，記0分。，不全面或不準確的，；制定識別防控一覽表的，；否則，記0分。、部門及相關(guān)人員簽訂腐敗風險防范責任狀的，記2分；不足的，記1分；否則，記0分。配合職能部門建立黨員干部廉政檔案的，記2分；配合不積極或建立不全的，記1分；否則，記0分。二、制度建設(shè)（滿分12分）制定腐敗風險預警防控實施辦法，記2分；不完善的，記1分；否則，記0分。結(jié)合查找的風險點，制定預防風險發(fā)生的制度的，記4分；可操作性不強的，記2分；否則，記0分。建立健全黨風廉政建設(shè)工作制度的，記4分；可操作性不強的，記2分；否則，記0分。將腐敗風險防控列入單位、部門年度績效考核制度的，記2分；否則，記0分。三、宣傳教育（滿分22分）制定黨風廉政建設(shè)宣傳教育計劃的，記2分；不全面的，記1分；否則，記0分。邀請有關(guān)領(lǐng)導、專家講黨課的，記4分；范圍很小或者交流式的，記2分；否則，記0分。邀請司法部門人員開展警示教育的，記4分；范圍很小或者交流式的，記2分；否則，記0分。開展知識講座、競賽、研討、論壇等廉政文化活動的，記4分；范圍很小或者交流式的，記2分；否則，記0分。每學期開展一次學習活動的，記2分；每年撰寫一篇學習總結(jié)的，記2分；否則，記0分。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)先進典型的，記2分；在一定范圍內(nèi)進行宣傳的，記2分；否則，記0分。四、廉潔自律（滿分24分）腐敗風險點公開的，記2分；黨員干部廉潔從政承諾公開的，記2分；否則，記0分。每年召開一次民主生活會，記1分；有會議記錄的，記1分；個人書面材料齊全的，記2分，不齊全的，記1分；否則，記0分。嚴格執(zhí)行黨政聯(lián)席會議或部（處）務(wù)會議制度的，記4分；執(zhí)行情況不正常的，記2分；否則，記0分。對單位或部門財務(wù)狀況適時在一定范圍內(nèi)報告的，記4分；報告不全面的，記2分；否則，記0分。完善監(jiān)督機制，嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度，記4分；執(zhí)行情況不正常的，記2分；否則，記0分。每年進行黨員干部述職述廉的，記1分；有會議記錄的，記1分；個人書面材料齊全的，記2分，不齊全的，記1分；否則，記0分。五、作風建設(shè)（滿分14分）認真配合開展黨風廉政建設(shè)問卷調(diào)查活動的，記2分；不認真的，記1分；不配合的，記0分。積極開展單位、部門自查活動的，記2分；形成書面自查報告的，記2分；否則，記0分。定期開展黨員干部和群眾談心活動的，記2分；征求聽取意見并提出解決問題的措施的，記2分；否則，記0分。設(shè)立師生來訪接待制度的，記2分；切實解決實際問題的，記2分；否則，記0分。六、責任追究（滿分8分）認真配合實施責任追究的，記2分；否則，記0分。做好信訪轉(zhuǎn)辦、群眾來信來訪、舉報投訴的處理工作的，記2分；否則，記0分。對出現(xiàn)風險苗頭和問題的黨員干部進行調(diào)查和教育談話的，記2分；否則，記0分。對受到投訴、舉報和民主測評滿意率低的黨員干部，通過約談等方式提醒的，記2分；否則，記0分。七、總結(jié)考核（滿分10分）根據(jù)考核細則要求，每年對本單位、部門腐敗風險防范工作進行自我考評，認真的，記4分；不認真的，記2分；否則，記0分。對本單位、部門腐敗風險防范管理工作進行總結(jié)，并形成年度總結(jié)報告，認真的，記6分；不認真的，記3分；否則，記0分。八、加減分項目腐敗風險防范宣傳教育活動信息被學校或紀委監(jiān)察處信息簡報或網(wǎng)站采用的，每篇加1分；被省及省以上刊物采用的，每篇加2分。最高不超過10分。在黨風廉政建設(shè)責任制或反腐倡廉建設(shè)工作方面，單位或部門被評為國家、省、市或?qū)W校系統(tǒng)典型的，分別加2分。腐敗風險防范工作開展得力，取得先進經(jīng)驗并進行推廣，工作經(jīng)驗被省、市、校采用的，分別加15分。本單位或部門受學校通報批評以上處理的，扣10分；有受學校通報批評的個人，每人次扣5分；有受學校黨紀政紀處分的個人，每人次扣10分。
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