山西某信托投資公司培訓體系設計方案-資料下載頁
2025-05-01 18:47本頁面
【正文】 培訓人員名單：人力資源部經(jīng)理意見：簽名： 公司主管領(lǐng)導意見：簽名： 附件4 員工外派培訓申請表部門： 申請人姓名年齡職務性別學歷培訓培訓項目名稱/起止時間培訓經(jīng)費預算工作任務：申請理由： 申請人簽字：培訓項目要求：自我評價：部門負責人意見：簽名： 人力資源部經(jīng)理意見：簽名： 主管公司領(lǐng)導意見：簽名： 附件5 員工培訓評價表員工姓名培訓方式培訓項目考核項目培訓前培訓后能力態(tài)度培訓師評價：培訓組織者評價： 附件6 培訓工作評價表培訓項目培訓師培訓方式對老師的評價老師敬業(yè)程度□優(yōu) □好 □尚可 □劣講授水平□優(yōu) □好 □尚可 □劣講授方式□十分生動 □生動 □一般 □不生動聯(lián)系實際□聯(lián)系密切 □有些聯(lián)系 □無聯(lián)系老師對員工要求□非常嚴格 □嚴格 □不嚴格對教材的評價教材適用性□適用 □基本適用 □不適用教材難度□較難 □適中 □較簡單教材邏輯性□合理 □適中 □不合理對培訓組織者的評價培訓內(nèi)容□優(yōu) □好 □尚可 □劣培訓方式□優(yōu) □好 □尚可 □劣培訓時間□太長 □適合 □不足培訓設施□優(yōu) □好 □尚可 □劣培訓收獲□較大 □一般 □較少 □無 建議: 附件7 在職培訓計劃表課程編號培訓課程參學人員學員人數(shù)課時舉辦日期地點培訓講師講課費教材費其他費用費用合計備注培訓負責人核實計劃財務部人力資源部申請人 附件8 在職培訓年度規(guī)劃匯總表部門班別參加人數(shù)地點時間費用備注培訓管理專責人力資源部經(jīng)理公司主管領(lǐng)導 附件9 在職培訓費用申請表課程名稱： 年 月 日單位姓名/參加人員培訓科目時數(shù)講課費總計蓋（簽）章計劃財務部人力資源部單位/部門附件10 員工在職培訓經(jīng)歷表部門 姓名： 代號：項次培訓前職 位培訓名稱培訓日期培訓時數(shù)成績考核記錄123456789101112131415161718附件11 在職培訓總結(jié)表部門： 經(jīng)辦： 年 月 日 課程名稱課程編號項目舉辦日期培訓時數(shù)參加人數(shù)計劃實際培訓費用項目預算金額實際金額異常說明講課費教材費其他合計培訓的評價及呈核學員意見培訓師意見計劃財務部人力資源部
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