大潤發(fā)前場課長每日工作流程-資料下載頁
2025-10-22 05:48本頁面
【導(dǎo)讀】正確性且無缺失。已拿下暫時(shí)缺貨卡并已完成補(bǔ)貨。報(bào)好，并安排當(dāng)班員工、導(dǎo)購進(jìn)入迎賓狀態(tài)。崗狀況和人員著裝規(guī)范。月業(yè)績分配至每日，月設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃。
【正文】 周三處理 S903 排面量核對(duì)。 周四開始進(jìn)行循環(huán)盤點(diǎn)，完成下周員工及導(dǎo)購的排班。 周五處理 S21 S2 S211 周二、周五處理 S197 按行程進(jìn)行可比較品項(xiàng)市調(diào) S86 S86 S86S863 S86 S8641。 1在職訓(xùn)練： （ 1）新進(jìn)人員訓(xùn)練，是否有專人帶訓(xùn)，課長定期檢查訓(xùn)練狀況 （ 2）課員、導(dǎo)購訓(xùn)練：課長訓(xùn)練專業(yè)知識(shí)、系統(tǒng)知識(shí)、商品知識(shí)、服務(wù)意識(shí)和技能培訓(xùn) （ 3）課長自身學(xué)習(xí) 每月例行工作內(nèi)容 月初：月人力安排，排班表擬訂，月工作計(jì)劃擬訂（配合年度計(jì)劃進(jìn)度），當(dāng)月業(yè)績、毛利、大中分類占比預(yù)估，月業(yè)績分配至每日，月設(shè)備保養(yǎng)計(jì)劃。 月中：檢討業(yè)績，毛利達(dá)成狀況，及時(shí)調(diào)整。 月底：當(dāng)月分類進(jìn)銷存分析 H5051報(bào)表。 每月 1 28日大米盤點(diǎn)。 每單檔上檔前五天處理 S213 商品等級(jí)異動(dòng)明細(xì)報(bào)表。 每雙檔上檔前五天處理 S311 高庫存商品存貨明 細(xì)。 每季工作內(nèi)容 檢討商品結(jié)構(gòu)，提報(bào)品項(xiàng)引進(jìn)、汰換建議。 根據(jù)換季計(jì)劃和季節(jié)品到貨情況進(jìn)行排面調(diào)整、美陳調(diào)整。 過季品項(xiàng)進(jìn)行退廠和出清處理。 專柜檢討。 年節(jié)操作 端午節(jié)、中秋節(jié)相關(guān)課長應(yīng)提前一個(gè)月制定計(jì)劃，包括人力、設(shè)備、商品屯貨、庫存金額、陳列、促銷、庫存區(qū)規(guī)劃、業(yè)績預(yù)估等。春節(jié)應(yīng)提前三個(gè)月制定。
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