優(yōu)秀教師評選方案-資料下載頁
2025-04-26 12:50本頁面
【正文】 級教研課、示范課一次2分，承擔縣級觀摩活動一次2分。 教學效果：（近三年內） 1） 在鞏固率、合格率達標的前提下，所教學科班級在同年級中2名記3分，4名記2分，6名不得分（教多科或多班的以最高分為準） 2）管理人員、專職教師每學期以教導處考核名次為準記分。 3）中層管理人員記分按本次參評人員第二名教學分為準。 論文發(fā)表： （1）近三年內，凡在正規(guī)教育刊物上已發(fā)表的教育、 教學、科研論文和經(jīng)驗文章。區(qū)級3分，市級5 分，省級及以上8分。（說明：同篇文章，在不同刊物上發(fā)表的，只記最高層次得分。不同文章，在同級刊物上發(fā)表的可連續(xù)記分。不同文章在不同刊物上發(fā)表的連續(xù)記分。） （2）上交文章未發(fā)表者，以所評等級為準（證書、 文件通知）?？h級一等獎3分，二等2分，三等1分，參與獎不記分，市級一等4分，二等3分，三等2分。省級一等5分，二等4分，三等3分。 指導學生獲獎： 1）個人獎：，；市級一等獎1人次1分。 2）團體獎：縣級一等獎3分，二等獎2分，三等獎1分；市級一等獎5分，二等獎3分，三等獎2分。 工作職務： 任現(xiàn)職中，校級干部4分，中層人員3分，班主任2分，中隊輔導員1分（兼職的，就高不就低） 新北小學
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