【正文】 福利、合同管理、績效考核、勞保用品、規(guī)章制度、員工自助。l 數(shù)據(jù)層：人員庫、薪資庫、勞保庫等數(shù)據(jù)庫。功能拓撲圖l 崗位管理崗位規(guī)劃的目的是完善組織機構與崗位信息，企業(yè)可根據(jù)自身實際需求，建立規(guī)范有效的組織機構與崗位解決方案。l 人員管理建立人員信息檔案，管理各類人員基本信息和變動信息，實現(xiàn)人員信息方便快捷的統(tǒng)計和查詢，生成各類人員管理臺帳。人員信息將于其他系統(tǒng)人員信息進行關聯(lián)。l 考勤管理管理系統(tǒng)考勤信息，根據(jù)考勤班次與打卡時間、請假、加班、出差記錄，生成員工出勤報表，并為薪資計算提供相關數(shù)據(jù), 使考勤數(shù)據(jù)與薪資計算直接掛鉤。l 招聘管理管理企業(yè)人員招聘從需求計劃至面試錄用的全過程，建立企業(yè)人才庫，優(yōu)化人才資源配置。l 培訓管理對企業(yè)內部員工培訓體系的管理，實現(xiàn)培訓計劃與資源的管理。l 保險福利管理員工社會保險及商業(yè)保險，生成相關臺賬及報表。l 員工自助員工自助的目的是讓企業(yè)的員工都參與到人力資源管理流程中去，使人力資源管理更科學。l 薪資管理管理薪資信息，實現(xiàn)對員工進行薪資帳套劃分、工資計算及審核發(fā)放，生成銀行報盤及相關工資統(tǒng)計報表。l 勞保用品管理員工用品信息，實現(xiàn)對各類用品的入庫，發(fā)放，更換，統(tǒng)計報表等功能。l 規(guī)章制度管理企業(yè)人事規(guī)章制度，可以建立各種制度類別，按類別上傳相應制度文檔，方便用戶實時查看閱讀，發(fā)布制度的時候可以設置權限只給某些人查閱。l 績效考核通過自己定義績效考核類別、項目、評分標準、權重及評議流程，滿足企業(yè)實現(xiàn)目標考核、行為考核等績效考核要求，幫助企業(yè)實現(xiàn)對員工客觀公正的考評。l 合同管理管理企業(yè)員工的勞動合同或其它合同協(xié)議的簽訂、變更、續(xù)簽、違約、終止等全過程。 企業(yè)內部辦公系統(tǒng)設計系統(tǒng)架構圖l 用戶層：系統(tǒng)涉及企業(yè)內所有的員工使用。l 訪問層：系統(tǒng)通過瀏覽器的方式進行登入。l 應用層：實現(xiàn)企業(yè)內部的日常功能，包括：信息中心、人事機構、考勤管理、工作計劃、公文流轉、用款管理、會議管理、辦公審批、車輛管理、辦公用品、資料管理、報銷管理。l 數(shù)據(jù)層：人員庫、薪資庫、勞保庫等數(shù)據(jù)庫。功能拓撲圖l 信息中心信息中心是通過計算機網絡進行員工之間、部門之間進行信息交流與共享的公共平臺。在這里，員工可以查看組織中的最新消息，各種規(guī)章制度等等，使用常用鏈接可以及時訪問所關心的Web站點；使用BBS功能，可以隨時發(fā)表相關的意見或針對某一問題進行討論。l 人事機構人事機構是對組織中的人員信息進行管理，包括人員基本信息的維護，人事的調動和分配、人員信息、履歷信息、人員狀態(tài)的查詢顯示等。l 考勤管理考勤管理包括單位內部員工自動簽到、簽退、請假申請、銷假核準、加班申請、加班核準，生成考勤統(tǒng)計、考勤統(tǒng)計查詢、員工考勤信息查詢、單位考勤信息查詢等。其中審批請假單、加班申請審批在辦公事務里完成。此模塊將與人事管理系統(tǒng)關聯(lián)。l 工作計劃工作計劃管理可針對整個組織機構、部門或具體的工程項目進行管理。管理人員可以使用本功能制訂整個機構工作計劃、部門工作計劃或項目工作計劃，同時將這些計劃分解到具體的執(zhí)行人員；并可以隨時檢查計劃的執(zhí)行情況。員工根據(jù)分配到的工作計劃，可以定期上傳相應的工作報告，填寫工作日志，同時可以上傳相應的附件。l 公文流轉公文流轉以用于處理日常工作中的單位內外部的各種公文，利用計算機網絡的高速迅捷和計算機控制的嚴格準確性實現(xiàn)公文的處理。公文管理模塊相對傳統(tǒng)公文處理而言，在很大程度上提高了公文處理效率和準確性，用戶操作簡便易行。公文流轉包括了公文的發(fā)文擬制、發(fā)文審核、發(fā)文會簽、發(fā)文簽發(fā)、發(fā)文登記、發(fā)文傳閱、收文簽收登記、收文審核、收文擬辦、收文批辦、收文承辦、公文歸檔銷毀、公文查詢以及公文的流程監(jiān)控、公文催辦、公文流程定制等。l 會議管理會議管理是對單位內的相關會議及其內容進行登記和管理，同時可以查詢顯示會議室的相關信息?？梢韵蚺c會人員發(fā)送會議通知。l 報銷管理報銷管理主要是實現(xiàn)費用報銷運作的全過程，其中包括：填寫報銷單據(jù)、審批報銷單據(jù)、報銷領款登記、員工報銷單據(jù)查詢、全部報銷單據(jù)查詢、報銷統(tǒng)計查詢。l 用款管理用款管理是利用計算機網絡，及時完成員工的用款申請、審批、登記的過程，提高員工用款過程的工作效率。l 資料管理資料管理部分用于單位內資料的借閱、使用，庫存管理等功能。其中包括：員工借閱申請及申請回復，借閱登記，歸還登記，資料統(tǒng)計，缺庫登記和查詢，資料信息維護，資料字典維護等。對組織機構中的各類電子文檔進行相應的管理，使員工能夠及時方便地查詢到自己所需要的相關信息。l 辦公用品辦公用品為管理人員提供了辦公用品和低值易耗品的庫存、采購、庫存報警功能以及庫存、采購、領用的查詢統(tǒng)計功能，辦公用品的采購和領用申請在個人事務中進行、審批登記在審批登記模塊中完成。l 車輛管理車輛管理對機構內部的車輛進行統(tǒng)一管理，包括車輛的基本信息、使用信息、維修信息、油耗信息等，在審批登記模塊中完成相應的審批登記處理。車輛信息將于倉儲管理系統(tǒng)系統(tǒng)關聯(lián)。l 辦公審批辦公審批為相關管理人員對員工提出的辦公申請進行審批和登記處理。 財務管理子系統(tǒng)設計系統(tǒng)架構圖l 用戶層：系統(tǒng)涉及企業(yè)內所有的員工使用。l 訪問層：系統(tǒng)通過瀏覽器的方式進行登入。l 應用層：實現(xiàn)企業(yè)內部的日常功能，包括：信息中心、人事機構、考勤管理、工作計劃、公文流轉、用款管理、會議管理、辦公審批、車輛管理、辦公用品、資料管理、報銷管理。l 數(shù)據(jù)層：人員庫、薪資庫、勞保庫等數(shù)據(jù)庫。功能拓撲圖l 企業(yè)工資生成企業(yè)內員工的工資明細，并針對每個員工生成工資條并支持打印和導出。l 財務核算針對企業(yè)內稅負、益損、現(xiàn)金等情況進行統(tǒng)計，并生成相關報表。l 資金管理對庫存現(xiàn)金和銀行存款進行登記、查詢。l 費用管理對企業(yè)各項費用進行統(tǒng)計展示并生成相關的報表。l 借貸管理對企業(yè)長期借貸和短期借貸進行詳細的記錄，并生成相關的報表。l 收付管理對企業(yè)各類收款信息、應收款項機型管理，并對稅費和企業(yè)工資進行統(tǒng)計。生成相關的報表。l 物品管理針對企業(yè)內原材料、庫存商品、易耗品進行查詢統(tǒng)計，并生成相關的報表，此模塊與倉儲管理系統(tǒng)進行關聯(lián)。l 成本管理對企業(yè)內的生成成本和外置加工成本進行核算并生成相關報表。l 預收付款對企業(yè)內預收付款進行統(tǒng)計，并生成相關報表。l 票據(jù)管理對企業(yè)涉及的票據(jù)進行關聯(lián)，并與其相關的首付款項進行關聯(lián)。l 固定資產對企業(yè)的固定資產信息進行統(tǒng)計分析，并生成相關的報表。l 其他資金對企業(yè)其他的資金進行統(tǒng)計，例如股票、支票等，并生成報表。 運行環(huán)境設計運行環(huán)境可采用自建機房及硬件環(huán)境的方式，也可采用租賃云服務器的方式，以下將針對自建運行環(huán)境提供的規(guī)劃設計。 機房建設公司辦公網絡集成項目主要包括：機房供配電系統(tǒng)、機房空調系統(tǒng)、機房布線系統(tǒng)、基礎網絡建設、災備中心建設、機房運維護管理、桌面虛擬化、運營商接入、機房裝飾（含消防、接地）、辦公網絡綜合布線（不含機房內）十部分。其中機房供配電系統(tǒng)、機房空調系統(tǒng)、機房布線系統(tǒng)、基礎網絡建設、災備中心建設、機房運維護管理六部分組成企業(yè)公司辦公網絡機房集成類，同時與桌面虛擬化、電話與網絡寬帶接入、機房裝飾（含消防接地）、辦公網絡綜合布線（不含機房內）統(tǒng)一集成與協(xié)調。 運行環(huán)境建設根據(jù)分區(qū)分層設計的網絡原則，我們將的辦公網進行了如下設計：如下圖所示，網絡共分5個部分，分別是核心交換區(qū)、服務器接入區(qū)、Internet互聯(lián)區(qū)、桌面PC接入區(qū)和無線接入區(qū)。根據(jù)分區(qū)分層設計的網絡原則，我們將辦公進行了如下設計：如下圖所示，共分5個部分，分別是核心交換區(qū)、服務器接入區(qū)、Internet互聯(lián)區(qū)、桌面PC接入區(qū)和無線接入區(qū)。3