汕頭金平招聘教師37人-資料下載頁(yè)
2025-04-24 22:37本頁(yè)面
【正文】 責(zé)。(二)組織考察。對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察?？疾燹k法按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》(粵人社發(fā)[2010]276號(hào))執(zhí)行。經(jīng)查實(shí)有下列情況之一的，不得聘用為事業(yè)單位工作人員：近兩年內(nèi)，在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的。在本次招聘考試中，以虛假信息應(yīng)聘的或在考試過(guò)程中違紀(jì)舞弊，并經(jīng)招聘單位認(rèn)定的。法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用的其他情形。八、公示在體檢合格的考生中確定擬聘用人員名單，報(bào)本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后，在金平區(qū)教育信息網(wǎng)公示7天。公示結(jié)果影響聘用的, 可在報(bào)考相應(yīng)學(xué)科考試總成績(jī)合格的報(bào)考人員中從高分到低分依次遞補(bǔ), 若沒(méi)有遞補(bǔ)的人員，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，視實(shí)際情況按總成績(jī)由高分到低分將招聘名額調(diào)劑到同一學(xué)校其他學(xué)科。九、聘用和待遇(一)經(jīng)公示無(wú)異議，被聘用為小學(xué)教師的，按有關(guān)政策辦理聘用手續(xù)，工資福利待遇按國(guó)家及金平區(qū)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。逾期不簽事業(yè)單位聘用合同視為自動(dòng)放棄，不再遞補(bǔ)及調(diào)整計(jì)劃。(二)被聘用為小學(xué)教師的，在聘用學(xué)校服務(wù)滿(mǎn)五年后方可申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。十、其他事項(xiàng)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名，報(bào)考多個(gè)崗位的，取消報(bào)名資格。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證?？忌氄\(chéng)信報(bào)名、誠(chéng)信考試。凡提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格或不予聘用。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)規(guī)定予以處理。涉嫌犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)處理。經(jīng)公開(kāi)招考錄用的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷人員，按照《關(guān)于印發(fā)金平區(qū)教育系統(tǒng)引進(jìn)全日制博士研究生等高層次人才若干優(yōu)惠措施的通知》(汕金府辦〔2017〕52號(hào))享受相關(guān)優(yōu)惠政策(詳見(jiàn)附件)。公開(kāi)招聘教師是一項(xiàng)重要的工作，各相關(guān)單位和人員要以對(duì)人才負(fù)責(zé)，對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)的態(tài)度，嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，嚴(yán)格按規(guī)定辦事，工作中要接受群眾監(jiān)督，嚴(yán)防弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生。本方案未盡事宜按相關(guān)政策處理。本方案由區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。要了解更多汕頭教師招聘、廣東教師招聘、廣東教師資格等廣東教師考試的動(dòng)態(tài)，請(qǐng)關(guān)注廣東招教網(wǎng)。廣東教師考試網(wǎng)提供廣東教師招聘、廣東教師資格資訊、真題資料，教師考試選中公，快速提分好輕松
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