【正文】 ；，有較強(qiáng)的生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)；熟悉倉(cāng)庫(kù)管理、生產(chǎn)計(jì)劃和采購(gòu)業(yè)務(wù)管理；、協(xié)調(diào)、溝通能力和談判技巧；入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它生產(chǎn)計(jì)劃與管理培訓(xùn)、ISO體系培訓(xùn)采購(gòu)部經(jīng)理編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 42 頁(yè) 共 51 頁(yè)2014年11月1日崗位名稱采購(gòu)部經(jīng)理所屬部門采購(gòu)部直接上級(jí)總經(jīng)理直接下級(jí)人數(shù)3崗位職責(zé)工作條件；，物資的訂購(gòu)與交貨期的控制；；；、新材料供應(yīng)商的尋找、資料收集及開發(fā)；；、議價(jià)及談判；；，隨時(shí)掌握原料庫(kù)存情況，合理控制庫(kù)存；，避免出現(xiàn)因物資供應(yīng)不及時(shí)而停產(chǎn)的情況。工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：化工類專業(yè)優(yōu)先2資格證書：大專以上學(xué)歷有三年以上化工原料、設(shè)備采購(gòu)、銷售經(jīng)驗(yàn)，善談判、議價(jià)。1基本技能：有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力；熟悉公司生產(chǎn)作業(yè)流程；掌握相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)和金融法規(guī)。2業(yè)務(wù)技能:能把握原材料市場(chǎng)行情、能對(duì)物資采購(gòu)作正確的決策；能擔(dān)負(fù)公司供應(yīng)鏈的開發(fā)與管理的重任。3管理技能：具有ISO體系的相關(guān)管理知識(shí)；能夠領(lǐng)導(dǎo)部門員工與外部團(tuán)結(jié)合作；4外語(yǔ)技能：無(wú)5計(jì)算機(jī)技能：熟悉自動(dòng)化辦公軟件入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它供應(yīng)鏈開發(fā)與管理培訓(xùn)、ISO體系培訓(xùn)采購(gòu)員編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 43 頁(yè) 共 51 頁(yè)2014年11月1日崗位名稱采購(gòu)員所屬部門采購(gòu)部直接上級(jí)部門經(jīng)理直接下級(jí)人數(shù)崗位職責(zé)工作條件1. 積極配合部門經(jīng)理的工作，按時(shí)完成其交代的任務(wù)；2. 負(fù)責(zé)收集供方信息，為對(duì)供方綜合評(píng)審提供依據(jù)；3. 根據(jù)各部門的采購(gòu)計(jì)劃單，遵照物資采購(gòu)流程和質(zhì)優(yōu)價(jià)廉的原則，開展物資采購(gòu)活動(dòng)；4. 對(duì)急需物資，憑《急需物資采購(gòu)計(jì)劃單》進(jìn)行采購(gòu)；5. 對(duì)經(jīng)評(píng)審為不合格的物資，負(fù)責(zé)與供應(yīng)商的聯(lián)系工作，并及時(shí)退貨，確保公司損失最小化；6. 負(fù)責(zé)收集新原材料出現(xiàn)的相關(guān)信息并及時(shí)反饋到公司。工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：化工類專業(yè)優(yōu)先2資格證書：高中以上學(xué)歷有兩年年以上化工生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)1基本技能：吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力；了解化工生產(chǎn)作業(yè)流程；掌握一定的經(jīng)濟(jì)和金融法規(guī)。2業(yè)務(wù)技能:能夠運(yùn)用較好的談判技巧開展業(yè)務(wù)洽談工作3外語(yǔ)技能：無(wú)4計(jì)算機(jī)技能：熟悉自動(dòng)化辦公軟件入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它ISO體系培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)采購(gòu)跟單員編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 44 頁(yè) 共 51 頁(yè)2014年11月1日崗位名稱采購(gòu)跟單員所屬部門采購(gòu)部直接上級(jí)采購(gòu)部經(jīng)理直接下級(jí)人數(shù)崗位職責(zé)工作條件1. 積極配合部門經(jīng)理的工作，按時(shí)完成其交代的任務(wù)；2. 每天查看大宗原材料的庫(kù)存情況，并制作統(tǒng)計(jì)報(bào)表上報(bào)部門經(jīng)理和分管領(lǐng)導(dǎo)；3. 負(fù)責(zé)每天進(jìn)貨的跟進(jìn)，并做好相應(yīng)的臺(tái)賬記錄；4. 負(fù)責(zé)合同的起草及合同審批表的填寫等管理工作；5. 負(fù)責(zé)發(fā)票的簽收、入庫(kù)辦理工作及部門金蝶K3系統(tǒng)采購(gòu)模塊的輸入；6. 負(fù)責(zé)部門相關(guān)文件的制定、修改、管理工作；7. 負(fù)責(zé)部門考勤。工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：不限2資格證書：高中以上學(xué)歷有一年以上工作經(jīng)驗(yàn)1基本技能：吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力；有一定的文字表達(dá)功底。2業(yè)務(wù)技能:能夠勝任部門相關(guān)文件的制定、修改和管理工作及合同的起草工作；能夠熟練的運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的整理工作。3外語(yǔ)技能：無(wú)4計(jì)算機(jī)技能：熟悉自動(dòng)化辦公軟件入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它ISO體系培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)生產(chǎn)部主管編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 45 頁(yè) 共 51 頁(yè)2014年11月1日崗位名稱生產(chǎn)部主管所屬部門生產(chǎn)部直接上級(jí)副總經(jīng)理直接下級(jí)人數(shù)崗位職責(zé)工作條件、工作進(jìn)度，規(guī)劃分配工作，執(zhí)行工作規(guī)程規(guī)章，按生產(chǎn)進(jìn)度安排車間流水線工作進(jìn)度，有權(quán)領(lǐng)導(dǎo)本車間的各項(xiàng)工作、督促、考核、激勵(lì)，密切與銷售、倉(cāng)庫(kù)、質(zhì)量等部門的工作聯(lián)系，加強(qiáng)與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作、設(shè)備、安全檢查、環(huán)保、生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)等管理制度的擬定、修改、檢查、監(jiān)督、控制及實(shí)施執(zhí)行、季、月度生產(chǎn)作業(yè)、設(shè)備維修、安全環(huán)保計(jì)劃。定期組織召開公司月度生產(chǎn)計(jì)劃排產(chǎn)會(huì)，及時(shí)組織實(shí)施、檢查、協(xié)調(diào)、考核、生產(chǎn)工藝流程、新產(chǎn)品開發(fā)方案審定工作，及時(shí)安排、組織試生產(chǎn)，不斷提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力、現(xiàn)場(chǎng)管理、勞動(dòng)防護(hù)、環(huán)境保護(hù)專項(xiàng)工作。重視生產(chǎn)用原始記錄、臺(tái)賬、報(bào)表管理工作，及時(shí)編制上報(bào)年、季、月度生產(chǎn)、設(shè)備等有關(guān)統(tǒng)計(jì)報(bào)表、設(shè)備管理員及車間管理人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和培訓(xùn)工作，并對(duì)其工作定期檢查、考核和評(píng)比 、工作計(jì)劃，并及時(shí)組織實(shí)施、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、檢查、監(jiān)督和控制工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：不限2資格證書：高中以上學(xué)歷有3年以上生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理工作經(jīng)驗(yàn)1基本技能：吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力；有一定的文字表達(dá)功底。2業(yè)務(wù)技能:能夠勝任部門相關(guān)文件的制定、修改和管理工作及合同的起草工作；能夠熟練的運(yùn)用辦公軟件進(jìn)行有關(guān)數(shù)據(jù)的整理工作。3外語(yǔ)技能：無(wú)4計(jì)算機(jī)技能：熟悉自動(dòng)化辦公軟件入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它ISO體系培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)生產(chǎn)部組長(zhǎng)編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 487頁(yè) 共 51頁(yè)2014年11月1日崗位名稱生產(chǎn)部組長(zhǎng)所屬部門生產(chǎn)部直接上級(jí)生產(chǎn)部主管直接下級(jí)人數(shù)崗位職責(zé)工作條件1 制度的執(zhí)行 貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)守公司秘密，維護(hù)公司利益； 嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量管理體系相關(guān)制度和流程； 嚴(yán)格執(zhí)行本部門管理制度及業(yè)務(wù)流程。2 生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理 負(fù)責(zé)組織召開班組會(huì)議，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃單安排工人的工作，宣導(dǎo)公司各項(xiàng)規(guī)章制度； 負(fù)責(zé)傳達(dá)和執(zhí)行車間主任指示事項(xiàng)； 負(fù)責(zé)本班組員工勞動(dòng)紀(jì)律的管理以及生產(chǎn)線的開啟和關(guān)閉； 負(fù)責(zé)監(jiān)督本班組員工各類刀具、量檢具及其他物品是否按規(guī)定領(lǐng)用，統(tǒng)計(jì)記錄個(gè)人物料消耗，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)采取相應(yīng)措施； 負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查班組員工嚴(yán)格按照崗位作業(yè)指導(dǎo)書操作； 負(fù)責(zé)監(jiān)督本班員工三檢制、交接班記錄、設(shè)備日常保養(yǎng)記錄等的實(shí)施； 負(fù)責(zé)本班組的衛(wèi)生檢查，6S定置的督促、檢查，優(yōu)化班組生產(chǎn)環(huán)境； 負(fù)責(zé)指導(dǎo)新員工上崗前操作技能培訓(xùn)； 處理生產(chǎn)中的其他問(wèn)題。3 生產(chǎn)工藝及質(zhì)量管理 負(fù)責(zé)監(jiān)督班組成員工藝紀(jì)律的實(shí)施； 巡檢并判定制造過(guò)程中產(chǎn)品質(zhì)量，加強(qiáng)本班組質(zhì)量控制，提高組員質(zhì)量意識(shí)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)處理，提升產(chǎn)品質(zhì)量合格率；4 生產(chǎn)安全管理 負(fù)責(zé)本班組安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)工作，積極宣傳和貫徹本公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度； 定期巡檢生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)，查找安全隱患，提出整改意見(jiàn)； 負(fù)責(zé)填寫和提交各種安全記錄；5 生產(chǎn)設(shè)備管理 負(fù)責(zé)監(jiān)督本班組的公用工具、工裝、夾具、工位器具、輔助材料、勞保用品的正確使用管理； 負(fù)責(zé)組織、指導(dǎo)和檢查班組生產(chǎn)工人對(duì)生產(chǎn)設(shè)備和模具的日常檢查、保養(yǎng)及維護(hù)；6 員工管理 明確下屬的崗位責(zé)任和業(yè)績(jī)目標(biāo)，并實(shí)行督導(dǎo)工作； 負(fù)責(zé)做好班組員工思想教育工作，進(jìn)行員工產(chǎn)量分配； 負(fù)責(zé)監(jiān)督、考核班組員工產(chǎn)量的完成情況； 負(fù)責(zé)擬定班組員工分配方案，進(jìn)行員工考核。7 積極參加專業(yè)培訓(xùn)，不斷提高專業(yè)技術(shù)水平8 完成上級(jí)交辦的其他工作工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：不限2資格證書：初中以上學(xué)歷有2年以上工作經(jīng)驗(yàn)1基本技能：吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力；有一定的文字表達(dá)功底。入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它ISO體系培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)生產(chǎn)部物料員編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 49頁(yè) 共 51 頁(yè)2014年11月1日崗位名稱生產(chǎn)部物料員所屬部門生產(chǎn)部直接上級(jí)生產(chǎn)部組長(zhǎng)直接下級(jí)人數(shù)崗位職責(zé)工作條件 提前備料，確保生產(chǎn)線不停頓，并確保領(lǐng)料數(shù)量準(zhǔn)確性； 現(xiàn)場(chǎng)物料管理：A、 產(chǎn)品排線時(shí)，按崗位發(fā)放所需物料，并記錄于物料收發(fā)記錄，B、 生產(chǎn)過(guò)程中統(tǒng)計(jì)各崗位物料報(bào)廢情況，并記錄于報(bào)廢統(tǒng)計(jì)表，報(bào)廢物料分類擺放C、 換線前，督促各崗位員工完成本工序工作，確認(rèn)清楚該崗位工作100%完成方可換線，并在換線前結(jié)合員工填寫的工序產(chǎn)能記錄，及剩余物料記錄回收物料狀況D、 換線完成后，前一款產(chǎn)品剩余物料在一個(gè)工作日內(nèi)須全部清退完畢；E、 確保每天完成的產(chǎn)品當(dāng)天入庫(kù)，并于下午5點(diǎn)前提報(bào)當(dāng)天入庫(kù)申請(qǐng)單至主管處簽字；F、 至少每小時(shí)巡線1次，督導(dǎo)員工物料的規(guī)范使用，合理放置及下班的物料歸位，G、 每款產(chǎn)品下線提報(bào)物料收發(fā)記錄、每天提報(bào)報(bào)廢物料清單、 物料或產(chǎn)品的現(xiàn)場(chǎng)存儲(chǔ)物料要求定位擺放，分材料放置區(qū)、待檢區(qū)、合格品區(qū)、不合格品區(qū)、待處理區(qū)，其中材料放置區(qū)：電子、五金件放線頭處，輔料適量發(fā)放，未發(fā)放部分鎖住、塑料件務(wù)必稱重或數(shù)數(shù)，確保領(lǐng)料數(shù)量的準(zhǔn)確性、將其規(guī)范擺放在材料放置區(qū)，不壓線、筐子高度規(guī)定兩層 產(chǎn)品送檢與維修產(chǎn)品經(jīng)線檢檢驗(yàn)后，推至待檢區(qū)，PQC拉至檢驗(yàn)區(qū)須與物料交接，并做記錄， 物料須跟蹤檢驗(yàn)狀況，如判不良，則需與PQC交接，將產(chǎn)品拉回重新線檢，并將不良移交維修員修理，并做記錄； 產(chǎn)品的標(biāo)示與入庫(kù)：產(chǎn)品經(jīng)線檢檢驗(yàn)后，線檢須填寫物料標(biāo)示卡：注明生產(chǎn)日期、貨號(hào)、狀態(tài)、數(shù)量、品質(zhì)狀況、品管簽字等； 物料員須在PQC抽檢合格后再次確認(rèn)數(shù)量及物料標(biāo)示卡是否有標(biāo)示。 環(huán)境管理：為確保工作的有序性進(jìn)行，物料員對(duì)班組的工作環(huán)境應(yīng)起到督促管理的作用。規(guī)范員工的相應(yīng)行為習(xí)慣，確保工作環(huán)境的整潔。 代理職能：組長(zhǎng)不在崗時(shí)，代理組長(zhǎng)職務(wù)，管理班組工作進(jìn)行；工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：不限2資格證書：初中以上學(xué)歷有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)1基本技能：吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力；有一定的文字表達(dá)功底。入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它ISO體系培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)生產(chǎn)部員工編號(hào)：版本/版次：A/0編寫審核批準(zhǔn)第 51 頁(yè) 共 51 頁(yè)2014年11月1日崗位名稱生產(chǎn)部員工所屬部門生產(chǎn)部直接上級(jí)生產(chǎn)部組長(zhǎng)直接下級(jí)人數(shù)崗位職責(zé)工作條件在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)和組長(zhǎng)的直接指揮下開展工作。自覺(jué)遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)服從工作安排。3 、嚴(yán)格按照產(chǎn)品工藝要求及操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)。強(qiáng)化品質(zhì)觀念和工作責(zé)任心，各工序作業(yè)者須檢查前工序作業(yè)的品質(zhì)，并確保自己加工的產(chǎn)品無(wú)錯(cuò)/混或不良品流入下道工序。養(yǎng)成“看清楚才拿，問(wèn)明白再做”的習(xí)慣，杜絕錯(cuò)亂與混淆。對(duì)各種材料、按規(guī)格、移植號(hào)、批次等進(jìn)行嚴(yán)格的分區(qū)放置并做好標(biāo)記、樹標(biāo)牌，及時(shí)正確填寫流轉(zhuǎn)卡，保證數(shù)量的準(zhǔn)確性。 節(jié)約用電，用油，用水，降低工具物料消耗，堅(jiān)持交舊領(lǐng)新。增強(qiáng)效率意識(shí)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成。定置定位擺放現(xiàn)場(chǎng)所有設(shè)備、物料、工具，確?，F(xiàn)場(chǎng)整潔、走道通暢。精心維護(hù)保養(yǎng)設(shè)備，做到“三好”(管好、用好、修好)，四會(huì)(會(huì)使用，會(huì)保養(yǎng)、會(huì)檢查、會(huì)排除故障)，正確、合理使用工卡量具，儀器儀表，使之經(jīng)常處于良好狀態(tài)。隨時(shí)檢查設(shè)備的運(yùn)行情況，出現(xiàn)故障及時(shí)報(bào)修并監(jiān)督維修人員填寫“設(shè)備維修記錄”。保管好所在工序機(jī)械、設(shè)備的維修、調(diào)試等工具。 按規(guī)定填寫當(dāng)班各項(xiàng)相關(guān)記錄，并按時(shí)上報(bào)或整理各項(xiàng)表格填寫(記錄須及時(shí)、工整、準(zhǔn)確，字跡要清楚，簽名要寫全名)。有交接班時(shí)認(rèn)真做好交接班工作。1 苦練基本功，積極開展技術(shù)革命與技術(shù)革新，不斷改進(jìn)操作技術(shù)，努力掌握新技術(shù)，新工藝，提高技術(shù)水平。工作場(chǎng)所：辦公室工作時(shí)間：8小時(shí)使用設(shè)備：電腦等辦公室設(shè)備任職要求學(xué)歷及專業(yè)背景經(jīng)驗(yàn)要求技能要求1專業(yè)：不限2資格證書：初中以上學(xué)歷有1年以上工作經(jīng)驗(yàn)1基本技能：吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力及溝通能力； 入職需要培訓(xùn)的事項(xiàng)其它ISO體系培訓(xùn)、安全知識(shí)培訓(xùn)