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安全質量環(huán)保綜合管理辦法-資料下載頁

2025-04-17 02:57本頁面
  

【正文】 工采用保溫加熱措施時,應進行安全教育;施工過程中,應安排專人巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理。七、 材料庫房的防火安全管理1.) 材料倉庫的安全防火由材料倉庫負責人全面負責。2.)庫房和庫區(qū),必須設置明顯的嚴禁煙火標語牌。3.) 易燃易爆物品的堆放,要與明火作業(yè)場所及高壓架空線保持適當?shù)姆阑鹁嚯x。4.)倉庫區(qū)域內,必須能使消防車通暢。5. )庫房內嚴禁亂拉臨時照明線,要隨時檢查庫房內的電器設備、電線、燈具等,發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。6.)倉庫的窗戶應向外開,保持庫內通風良好,通道及出口不準堵塞,要保持通暢無阻。7.)非工作人員,不得私自進入庫內,必須進庫時,要經過本庫保管員同意方可。8.) 儲存化學易燃易爆物品倉庫,應根據(jù)物品的性質,安裝防爆、隔離或密封式的電器照明設備。9.)庫區(qū)設置消防給水設施,保證消防供水,應設有適當數(shù)量的消防器材,并有專人負責管理,定期檢查維修,保持完整好用。八、 車間、食堂的防火安全管理1.) 各車間的安全防火工作由車間的班長全面負責。2.)各車間各種防火警告牌必須齊全,各種制度上墻。3.)機械設備安放位置選擇合理,電線及配電箱設置規(guī)范,做好機械的接地接零。下班時切斷電源。4.) 實行動火審批制度,嚴禁在非用火區(qū)動火,嚴禁沒履行動火審批手續(xù)動火。動火前必須先將動火區(qū)域的易燃易爆物物清除干凈,動火中要有專(兼)安全員旁站監(jiān)督,動火后必須立即將火源熄滅,確認無隱患方可離開。5.) 作業(yè)場內嚴禁煙火,違章按規(guī)定罰款處理。6.)滅火器的掛設必須符合要求,經常進行檢查,發(fā)現(xiàn)藥物及壓力表失效時,及時與工地安全員聯(lián)系更換。7.)油類物品要歸類存放,配備一定數(shù)量有效的滅火器。8.) 炊事人員在作業(yè)時嚴禁吸煙,使用電器設備時要嚴格檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改。9.)食堂使用的煤氣瓶必須有專業(yè)檢測機構的檢測標志(氣瓶兩年檢測一次)。同時經常性檢查氣管、氣管接頭、灶具。氣管老化應及時更換,接頭松動應擰緊,防止漏氣。10.) 按規(guī)定做好每天的檢查工作,發(fā)現(xiàn)火災隱患,及時采取措施。11.) 任何人發(fā)現(xiàn)火險,都要及時、準確地向工區(qū)負責人和安質部門或消防機關報警(火警電話119),并積極投入參加撲救。項目經理部接到火災報警后,應及時組織力量配合消防機關進行撲救。九、 獎勵1.) 關心消防工作,積極投入消防工作,成績顯著的。2.) 模范遵守消防法規(guī),制止違反消防規(guī)的行業(yè),表現(xiàn)突出。3.)及時了解和消除重大火險隱患、避免火災事故發(fā)生的。4.)積極撲救火災、搶救公共財產和人民生命財產,表現(xiàn)突出的。5.) 對查明火災原因有突出貢獻的。6.) 在消防工作其他方面做出顯著貢獻的。十、 懲罰1.) 施工人員不按防火制度規(guī)定進行施工。2.) 防火負責人不履行職責的。3.) 值班人員撤離職守或失職的。4.) 不按規(guī)定添置消防器材、設備的責任人。5. )故意損壞消防器材的人。第七節(jié) 特種設備特種作業(yè)人員全管理制度一、 為了進一步加強對特種設備及特種作業(yè)人員的安全管理,防止和減少各類安全事故的發(fā)生,實現(xiàn)安全生產,依據(jù)國家《特種作業(yè)人員安全技術考核管理規(guī)則》和《中鐵二十四局集團有限公司安全管理制度》的規(guī)定,特制定本辦法。二、 本制度適用于中鐵隧道集團中鐵二十四局重慶軌道交通環(huán)線西湖路車站洪湖東路車站及區(qū)間隧道工程。三、本項目涉及的特種作業(yè)電工作業(yè)、金屬焊接切割作業(yè)、機動車駕駛作業(yè)和壓力容器作業(yè)、隧道通風瓦斯檢測作業(yè)等。四、 特種設備投入使用前,必須按規(guī)定辦理登記手續(xù)及使用證,嚴禁無證運行。五、 特種設備的安裝、修理、改造必須事先履行審批手續(xù)。六、 特種設備的安全附件齊全,必須實行定期校驗制度,保證靈活、靈敏、有效,嚴禁超期使用。七、 特種設備的檔案、臺帳、檢驗報告、校驗報告及使用證,必須齊全。設備銘牌、自編號齊全準確,設備銘牌應裸露,且不得涂漆。八、 特種設備要定人,定期檢查,定期維護保養(yǎng)。九、 特種設備發(fā)生事故爆炸、著火、變形、鼓包等,應逐級上報,并保護好事故現(xiàn)場。十、 從事特種作業(yè)的人員,必須經國家專業(yè)培訓機構的安全教育和安全技術培訓,經考核合格取得操作證后,才能上崗獨立操作,嚴禁無證上崗。十一、 特種作業(yè)人員可采取自培或送培的方式對其進行培訓考核、發(fā)證。十二、 壓力容器操作、電工、金屬焊接切割、工地行走機械駕駛操作人員、通風、瓦斯檢測人員應經過有關部門的培訓考核合格后方能持證上崗。十三、 汽車駕駛人員要經過縣級以上公安部門考核合格后持證上崗。十四、 特種作業(yè)人員定期應參加由項目組織的安全技術培訓。十五、 對項目安排的特種作業(yè)學員,應指定有特種作業(yè)合格證,經驗豐富,責任心強的專人帶教從事實際操作。在學員沒有經政府指定部門培訓考核取得合格證以前,不得單獨進行特種作業(yè)操作。十六、 各工區(qū)、作業(yè)隊應高度重視特種作業(yè)人員持證上崗工作,加強對特種作業(yè)人員的日常管理。十七、 特種作業(yè)人員在更換新工種時,必須經過專業(yè)培訓考核重新持證后方可上崗,非本崗位人員不得從事本特種崗位工作。十八、 特種作業(yè)人員不得隨意更換,以保持特種作業(yè)人員的穩(wěn)定。十九、 項目部對各作業(yè)隊從事特種作業(yè)的人員持證上崗情況實行日常監(jiān)督、檢查,嚴禁無證上崗。二十、 把特種作業(yè)人員持證上崗作為安全檢查的一項重要內容,非特種作業(yè)人員嚴禁從事特種作業(yè),否則造成事故將加重處罰,造成事故的將自行承擔一切事故責任和賠償相應的損失。二十一、 從事特種作業(yè)的人員,若因違章作業(yè)造成事故的,將按照國家有關規(guī)定將對其進行經濟處罰和吊銷操作證,情節(jié)嚴重的將由執(zhí)法部門追究相應的法律責任。二十二、 各工區(qū)(部門)、作業(yè)隊在安排特種作業(yè)人員進場前,必須及時將特種作業(yè)人員名單和操作證復印件上報項目部安質環(huán)保部備案后才允許上崗作業(yè),未經培訓的人員嚴禁從事特種作業(yè)。二十三、 凡無證人員擅自從事特種作業(yè)的,將對作業(yè)隊負責人處200元/次罰款;對違章操作人員處100元/次。二十四、 電焊作業(yè)、氣割作業(yè)等作業(yè)完畢后,未及時將線路收放整齊,機具未按要求擺放的,將對操作人員處100元/次的罰款。二十五、 其它與特種作業(yè)有關的違章作業(yè),根據(jù)違章情況的嚴重性處100500元/次的罰款。四、事故應急救援制度第八節(jié) 應急預案辦法第一條 目的為及時、有效、有序處置生產安全事故,最大限度地減少人員傷亡和企業(yè)財產損失,迅速恢復正常的生產、工作秩序,制定本制度。 第二條 依據(jù)本制度按照國家《安全生產法》和國務院《建設工程安全生產管理條例》、《生產安全事故報告和調查處理條例》、《隧道施工事故救援和調查處理條例》等法律法規(guī)和有關行業(yè)規(guī)定,結合指揮部實際制定。第三條 適用范圍本制度適用于本項目部范圍內所發(fā)生的生產安全事故。第四條 救援組織 項目部成立應急救援領導小組。組 長:項目經理。副組長:黨工委書記、副經理、總工程師。組 員:項目部各部門負責人。項目部成立領導小組、組織機構和專業(yè)小組。各工區(qū)作業(yè)隊建立應急救援響應隊伍。安全事故應急救援組織機構圖站前作業(yè)隊項目經理:陳建華黨工委書記劉小云工程技術部綜合管理部安質部物資設備部計劃財務部部長:張文才部長:廖先通部長:石元斌站后作業(yè)隊總工程師任仕國生產副經理陳長林部長:鄧志誠車站作業(yè)隊部長:夏萍 應急小組成員電話地址:重慶市北部新區(qū) 區(qū)號: 023 郵編:400700單位部門職務姓名辦公電話手機號碼項目部領導項目經理陳建華13607918635執(zhí)行經理蔣曙永13608305826項目副經理陳長林18696602818總工任仕國13608027909副總工劉平13996499511生產經理鄧永斌15213356939生產經理史永奇18680805827財務部部長彭穎輝15828004033出納柴少蒙18628267501工程部部長張文才18781878628安質部部長石元斌18623052199物設部部長廖先通18623189533計合部部長鄧志誠18696660616綜合部主任夏萍13558688595司機何剛15086682996司機劉明15823011750第五條 職責項目部:編制應急響應預案,組建應急響應隊伍和落實應急救援方案。第六條 分工 組 長:組織指揮應急救援和搶險工作。確定各專業(yè)小組組成人員名單。 副組長:協(xié)助組長開展應急救援和搶險工作。 項目部各部門負責人:落實組長、副組長交辦的工作,做好應急救援和搶險等工作。 工程部:制定應急救援和搶險方案,組織救援搶險工作。對復雜情況下的搶險方案組織專家進行論證,協(xié)助專家組做好技術圖紙資料數(shù)據(jù)收集和技術分析工作。參與企業(yè)內部事故調查分析及處理。安質部:按有關規(guī)定及時向上級報告事故。協(xié)助地方政府調查組進行事故調查取證及分析,參與事故搶險方案的編制。按照“四不放過”(事故原因未查清楚不放過;事故責任者未處理不放過;職工群眾未受到教育不放過;防范措施未落實不放過)原則,協(xié)助分管領導進行企業(yè)內部事故調查分析及處理,提出對事故責任人的處理建議,協(xié)助事故單位制定防止類似事故重復發(fā)生的措施。 物設部:保障救援設備的供應和調配,以及處理事故所需要的物資材料。計財部:負責對救援工作的經費支出提出預算方案,確保安全、有效、及時完成資金保障任務。綜合辦公室:負責起草、傳達領導的指示、講話,協(xié)調各組之間、單位之間的關系,負責交通、通信等后勤支持,負責地方政府部門、業(yè)主、上級部門人員的接待工作。第七條 程序事故報告。事故發(fā)生后,現(xiàn)場人員應立即向項目部負責人報告;事故單位負責人接到報告后必須立即向有關部門報告,1小時內報告地方政府安監(jiān)部門。 現(xiàn)場搶險。項目部負責人負責調用現(xiàn)場一切可調用的人力物力及機械設備組織搶險??茖W有序施救遇險人員,防止次生事故發(fā)生,保護事故現(xiàn)場。請求增援。需地方政府協(xié)助救援時,由應急救援領導小組向地方人民政府提出救援申請。需人員和設備支援時,由應急救援領導小組向地方政府或其他單位提出救援申請。現(xiàn)場恢復。事故現(xiàn)場對人員的危害已消除,傷亡人員已得到醫(yī)療救護和安置,員工已進行思想教育和業(yè)務培訓并制定了防范措施,現(xiàn)場恢復正常施工秩序。事故內部分析處理。按照事故處理“四不放過”的原則,對事故進行處理。第八條 演練項目部組織各部實施應急救援演練活動,并評估和持續(xù)改進演練成效。各部門具體落實應急救援演練活動,提高搶險救援技能和實戰(zhàn)能力。第九條 要求項目部要成立生產安全事故應急救援領導小組,對危險性較大的工程項目要制定應急救援預案和專項方案。建立健全應急救援隊伍,開展現(xiàn)場演練活動,配備必要的應急救援器材、工具和搶險材料。掌握當?shù)貞本仍嚓P醫(yī)療、救助等資源,遇有情況能立即開展救援工作。項目部根據(jù)工程危險性特點和實際情況,及時修訂和完善應急預案和響應方案。第十條 附則本《預案》由安全質量環(huán)保部負責解釋。本《預案》自公布之日起實施。五、安全生產事故報告管理細則第九節(jié) 安全生產報告和調查處理制度一、 為了及時報告、調查、處理、統(tǒng)計員工傷亡事故,及時采取有效預防措施,最大限度地防止和減少傷亡事故損失。 二、 根據(jù)國家有關的法規(guī)、標準和規(guī)范性文件,根據(jù)重慶軌道公司相關發(fā)文規(guī)定,結合項目的實際情況,特制定本制度。三、 本制度適用中鐵二十四局重慶軌道交通環(huán)線西湖路車站洪湖東路車站及區(qū)間隧道工程項目經理部,依照國家法律和本制度,嚴格執(zhí)行事故報告、調查、處理和統(tǒng)計工作。四、 各工區(qū)、班組(作業(yè)隊)在生產過程中必須牢固樹立“安全為了生產,生產必須安全”的思想,堅持“安全第一、預防為主、管生產必須管安全”的原則,尊重科學,嚴格管理。五、 事故報告1. 施工現(xiàn)場發(fā)生員工傷亡事故、急性中毒事故等,現(xiàn)場值班人員必須在第一時間及時上報項目部主要領導和安質部門,同時必須立即組織人員搶救傷員,避免事態(tài)進一步擴大,盡量將事故損失降到最低。各班組負責人、現(xiàn)場值班人員(即領工員)必須在事故發(fā)生1小時內以書面形式上報事故情況,包括事故人員傷亡情況、事故現(xiàn)場相關人員、事故經過等。對未按時上報安全事故的,將對現(xiàn)場值班人員和相關責任人處100500元/次的罰款,若因此造成重大責任事故的,將同時追究其它相關責任。2. 重傷及以上事故,現(xiàn)場必須做好搶救人員和保護好現(xiàn)場,以防事故擴大及調查處理。若發(fā)生觸電事故應首先切斷電源;若發(fā)生中毒事故,應立即送衛(wèi)生部門(醫(yī)院)進行搶救,不可蠻干,以免事態(tài)進一步擴大。3. 發(fā)生死亡事故,項目部必須在規(guī)定時間內報股份公司安質部,項目經理將事故情況上報公司的同時還應按《安全生產法》第七十條規(guī)定,將事故及時報告當?shù)卣陀邪踩a監(jiān)督管理職責的部門。4. 施工現(xiàn)場發(fā)生安全事故后,各部門應積極配合安質部門進行事故現(xiàn)場調查、取證,由項目安質部負責擬制事故調查報告,上報相關領導審閱;同時由項目部領導牽頭組織召開安委會,討論通過對各類事故的處理決定,并交辦公室人事管理部門具體執(zhí)行。
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