護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)的案例分析-資料下載頁
2025-04-17 00:14本頁面
【正文】 士素質(zhì)的培養(yǎng)，真正體現(xiàn)以病人為中心。②正確封管，注意細(xì)節(jié)是封管成功的關(guān)鍵。③與患者做好溝通，告知留置針需要患者的配合才能保留到35天。四）護(hù)理記錄照片醫(yī)療記錄與護(hù)理記錄不一致，護(hù)理記錄存在真實(shí)性缺陷，有涂改、刀刮、代簽字現(xiàn)象。原因：①護(hù)理人員工作粗心大意，責(zé)任心不強(qiáng)。②法律意識(shí)不強(qiáng)，缺乏自我保護(hù)意識(shí)。③缺乏經(jīng)驗(yàn)：部分年輕護(hù)士工作經(jīng)驗(yàn)少，知識(shí)不全面，書寫能力差，記錄中抓不住重點(diǎn)。④醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)不夠。⑤管理不到位：管理者未重視對(duì)護(hù)理文書書寫各個(gè)環(huán)節(jié)的質(zhì)控。改進(jìn)措施：①加強(qiáng)法律知識(shí)學(xué)習(xí)，規(guī)范行為，增強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)。②加強(qiáng)醫(yī)護(hù)患溝通。避免記錄不符。③加強(qiáng)病歷環(huán)節(jié)質(zhì)量控制：建立質(zhì)控網(wǎng)，做到每個(gè)護(hù)士自查，護(hù)士每日抽查?？剖屹|(zhì)控人員每周查。④加強(qiáng)護(hù)士業(yè)務(wù)素質(zhì)的培養(yǎng)。⑤重視對(duì)護(hù)士長的培訓(xùn)：要求護(hù)士長按標(biāo)準(zhǔn)對(duì)本科室的各種護(hù)理記錄嚴(yán)格進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正。六、總結(jié)：由于護(hù)理對(duì)象的要求是不斷變化的，要滿足服務(wù)對(duì)象的要求，護(hù)理質(zhì)量管理必須堅(jiān)持質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)原則，CQI是一項(xiàng)長期的、持續(xù)的工作，需要不斷健全護(hù)理管理機(jī)制，有效地推行科學(xué)化、系統(tǒng)化、制度化的風(fēng)險(xiǎn)管理，才能減少護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)事件的發(fā)生，真正為患者提供安全、有效、優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。
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