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商務(wù)英語專業(yè)及專業(yè)群建設(shè)方案國際合作與外國語學(xué)院二οο九年二月-資料下載頁

2024-10-27 11:49本頁面

【導(dǎo)讀】商務(wù)英語專業(yè)及專業(yè)群。國際合作與外國語學(xué)院。項(xiàng)目組主要成員:。畢偉淄博對外貿(mào)易進(jìn)出口公司副總經(jīng)理國際商務(wù)師。白光慶淄博奧威進(jìn)出口有限公司副總經(jīng)理經(jīng)濟(jì)師。張迎春淄博雪莉國際貿(mào)易公司業(yè)務(wù)經(jīng)理。尹紅寶國際合作與外國語學(xué)院副院長講師。我國自20世紀(jì)80年代改革開放以來,國民經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速,對外貿(mào)易逐年增長。商務(wù)部發(fā)布的《中國對外貿(mào)易形勢報(bào)告》顯示,2020年中國商品進(jìn)。出口總額達(dá),增長20%左右。山東作為我國外貿(mào)大省之一,經(jīng)濟(jì)地位。淄博市地處山東省的地域中心,有著便捷的交通和發(fā)

  

【正文】 對口支援與交流 經(jīng)與淄博市淄川區(qū)雙楊鎮(zhèn)中心校聯(lián)系,現(xiàn)已經(jīng)達(dá)成由我院委派相關(guān)教師對其學(xué)校的英語教師進(jìn)行培訓(xùn)的意向,預(yù)計(jì) 09年將會順利開展實(shí)施。主要依托我院英語專業(yè)教師的優(yōu)良師資,利用假 期和周末進(jìn)行指導(dǎo)教學(xué)、師資培訓(xùn)、課程設(shè)計(jì)、開發(fā)適合初高中的英語教學(xué)體系與組織教研活動。與山東商業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院建立交流合作關(guān)系, 2020年、 2020年就商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)、課程設(shè)置、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)等方面進(jìn)行 2次研討,吸收其先進(jìn)的教學(xué)理念和和方法,達(dá)到相互促進(jìn)、共同提高的目的。 6. 專業(yè)群建設(shè) 負(fù)責(zé)人:周濤 以商務(wù)英語為龍頭,帶動應(yīng)用韓語、應(yīng)用俄語等專業(yè)的建設(shè)與發(fā)展,打造商務(wù)英語專業(yè)類專業(yè)群。建成 2門優(yōu)質(zhì)核心課程,專業(yè)群校外實(shí)習(xí)基地達(dá)到 20個(gè),培養(yǎng) 2名專業(yè)帶頭人 (專業(yè)帶頭人培養(yǎng)對象) ,培養(yǎng) 2名骨干教師,做到課程 資源、實(shí)訓(xùn)基地、師資等資源共享,實(shí)現(xiàn)資源效益最大化。 ( 1)課程資源共享 各專業(yè)共享專業(yè)群課程資源,如《商務(wù)英語》、《英語視聽說》、《外貿(mào)函電》等課程,按照各專業(yè)的人才培養(yǎng)要求,選擇相應(yīng)的教學(xué)資源,對課程標(biāo)準(zhǔn)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)書等教學(xué)文件按照職業(yè)能力培養(yǎng)進(jìn)行相應(yīng)修訂變動,以滿足各自專業(yè)的教學(xué)要求。通過商務(wù)英語專業(yè)核心課程建設(shè),帶動專業(yè)群的課程建設(shè),與實(shí)習(xí)單位、企業(yè)合作,建成《外貿(mào)函電》、《英語視聽說》 2門核心課程的課程標(biāo)準(zhǔn)、特色教材及課件。 ( 2)專業(yè)帶頭人和骨干教師隊(duì)伍建設(shè) 培養(yǎng) 2名業(yè)帶頭人,培養(yǎng) 3名骨干教師 , 5個(gè)雙師型專業(yè)教師,專業(yè)群師資資源共享,專業(yè)帶頭人引領(lǐng)專業(yè)建設(shè)和發(fā)展,發(fā)揮骨干教師的教學(xué)科研的帶頭作用,提高專業(yè)群師資隊(duì)伍的業(yè)務(wù)水平和科研能力。在商務(wù)英語專業(yè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)的帶動下,專業(yè)教師相互滲透,專業(yè)群相關(guān)專業(yè)的教師通過到國內(nèi)高職教育師資培訓(xùn)基地學(xué)習(xí),參加下廠鍛煉,考取高級職業(yè)資格證書,承擔(dān)專業(yè)核心課程建設(shè)等方式,全面提高教師水平。專業(yè)群 2個(gè)主要專業(yè)各培養(yǎng) 1名專業(yè)帶頭人和 1名骨干教師,同時(shí)聘請校外企業(yè)人員擔(dān)任兼職教師。使 90%以上專業(yè)教師具備 “雙師 ”素質(zhì),建立起一支專兼職結(jié)合的 “雙師 ”結(jié)構(gòu)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。 ( 3) 打造公共實(shí)訓(xùn)平臺,促進(jìn)專業(yè)群實(shí)訓(xùn)基地建設(shè) 在共享重點(diǎn)專業(yè)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)強(qiáng)化校內(nèi)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè),努力開拓校外實(shí)訓(xùn)基地,專業(yè)群校外實(shí)訓(xùn)基地達(dá)到 20個(gè),滿足專業(yè)群教育教學(xué)的需要。 五、建設(shè)進(jìn)度 與經(jīng)費(fèi)預(yù)算 商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)進(jìn)度見表 51 商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)進(jìn)度表。 表 51 商務(wù)英語專業(yè)建設(shè)進(jìn)度表 任務(wù) 建設(shè)內(nèi)容 主要監(jiān)測指標(biāo) 2020 年 2020 年 課程體系與教學(xué)內(nèi)容改革 人才培養(yǎng)模式創(chuàng)新 預(yù)期目標(biāo): “語言 +專向技能”工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式課題立項(xiàng)及實(shí)施, 制訂人才培養(yǎng)模式的管理制度。雙證書 獲取率達(dá)到 98%, 2020 屆畢業(yè)生一次就業(yè)率達(dá)到 93%以上。 驗(yàn)收要點(diǎn): ,形成調(diào)研報(bào)告,形成職業(yè)崗位知識、能力、素質(zhì)分析報(bào)告; 2.“語言 +專向技能”工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式的 研究與實(shí)踐課題立項(xiàng)材料; 09 級人才培養(yǎng)方案; 屆畢業(yè)生雙證書相關(guān)資料(證書統(tǒng)計(jì)表、證書復(fù)印件); 屆畢業(yè)生就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)表、就業(yè)協(xié)議書。 預(yù)期目標(biāo) :進(jìn)一步完善 “語言 +專向技能”工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式, 雙證書獲取率達(dá)到 98%以上,2020 屆畢業(yè)生一次就業(yè)率達(dá)到 97%以上。 驗(yàn)收要點(diǎn) : ; ; 10 人的訂單式培養(yǎng)目標(biāo); 屆畢業(yè)生雙證書相關(guān)資料(證書統(tǒng)計(jì)表、證書復(fù)印件); 屆畢業(yè)生就業(yè)情況統(tǒng)計(jì)表、就業(yè)協(xié)議書。 課程體系建設(shè) 預(yù)期目標(biāo): 構(gòu)建基于工作任務(wù)的課程項(xiàng)目化課程體系。 驗(yàn)收要點(diǎn): (群)工作任務(wù)調(diào)研分析報(bào)告; ,構(gòu)建基于工作任務(wù)的課程項(xiàng)目化課程體系 改革方案; (商務(wù)英語專業(yè)人才培養(yǎng)方案 ); 系論證報(bào)告。 預(yù)期目標(biāo): 繼續(xù)完成基于工作任務(wù)的課程項(xiàng)目化課程體系。 驗(yàn)收要點(diǎn): 告。 優(yōu)質(zhì)核心課程建設(shè) 預(yù)期目標(biāo) : 與企業(yè)合作,初步完成 1 門優(yōu)質(zhì)專業(yè)核心課程建設(shè)任務(wù) 。 驗(yàn)收要點(diǎn): ; 建設(shè)《英語視聽說》優(yōu)質(zhì)核心課程,并建成院級精品課程。 預(yù)期目標(biāo) :與企業(yè)合作,建設(shè) 1門優(yōu)質(zhì)核心課程,把《英語視聽說》建成省級精品課程。 驗(yàn)收要點(diǎn): 《進(jìn)出口操作》優(yōu)質(zhì)核心課程建設(shè) ; 《英語視聽說》建成省級精品課程, 審 批文件或證書 。 教材建設(shè) 預(yù)期 目標(biāo):編寫 1部工學(xué)結(jié)合的特色教材。 驗(yàn)收要點(diǎn): ; ; :《英語視聽說》。 預(yù) 期目標(biāo):編寫 1部工學(xué)結(jié)合的特色教材 驗(yàn)收要點(diǎn): ; ; :《進(jìn)出口操作》。 (續(xù)表 )51 任務(wù) 建設(shè) 內(nèi)容 主要監(jiān)測指標(biāo) 2020 年 2020 年 師資隊(duì)伍建設(shè) 專業(yè)帶頭人 預(yù)期目標(biāo) :培養(yǎng) 1名專業(yè)帶頭人,成為院級教學(xué) 能手。 驗(yàn)收要點(diǎn): ,實(shí)施方案; ; 、發(fā)展規(guī)劃; 表專業(yè)論文 1 篇; 1 個(gè)月材料。 預(yù)期目標(biāo) : 繼續(xù)培養(yǎng)專業(yè)帶頭人,沖擊 省級教學(xué)名師。 驗(yàn)收要點(diǎn): ; 1篇; ; ; 1 個(gè)月材料。 骨干 教師 預(yù)期目標(biāo) : 培養(yǎng) 1名骨干教師,發(fā)揮教科研、課程建設(shè)骨 干作用。 驗(yàn)收要點(diǎn): 名教師到國內(nèi)進(jìn)修、下企業(yè)鍛煉材料 ; ; 承擔(dān) 1 門核心課程的教學(xué)任務(wù),教學(xué)效果達(dá)到優(yōu)良; 精品課程的建設(shè)工作; 文 1 篇 。 預(yù)期目標(biāo) : 繼續(xù)培養(yǎng) 2 名骨干教師,發(fā)揮教科研、課程建設(shè)骨干作用。 驗(yàn)收要點(diǎn): 名教師到國內(nèi)進(jìn)修、下企業(yè)鍛煉材料 ; ; 1 門核心課程的教學(xué)任務(wù),教學(xué)效果達(dá)到優(yōu)良; 或精品課程的建設(shè)工作; 1 篇 。 ““雙師”素質(zhì)教師 預(yù)期目標(biāo) : 培養(yǎng) 2名“雙師”素質(zhì)教師。 驗(yàn)收要點(diǎn): 2 名教師到外貿(mào)公司實(shí)踐鍛煉 1 個(gè)月材料; ,至少取得 1 項(xiàng)技術(shù)服務(wù)成果。 預(yù)期目標(biāo) : 繼續(xù)培養(yǎng) 3名“雙師”素質(zhì)教師。 驗(yàn)收要點(diǎn): 選派 3 名教師到與英語應(yīng)用崗位相關(guān)的單位實(shí)踐鍛煉 1 個(gè)月材料 。 ,至少取得 1 項(xiàng)技術(shù)服務(wù)成果。 兼兼職教師 預(yù)期目標(biāo) : 聘請兼職教師 3 人,兼職教師隊(duì)伍達(dá)到 8人。 驗(yàn)收要點(diǎn): 職教師聘任書、檔案等相關(guān)資料; 2次; 2 次; ,提出課程體系改革意見書。 預(yù)期目標(biāo) : 聘請兼職教師 4人, 兼職教師達(dá)到 12 人,專兼教師比達(dá)到 1∶ 1。 驗(yàn)收要點(diǎn): 、檔案等相關(guān)資料; 2次; 2 次。 (續(xù)表 )51 任務(wù) 建設(shè) 內(nèi)容 主要監(jiān)測指標(biāo) 2020 年 2020 年 教學(xué)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件建設(shè) 擴(kuò) 建語言 實(shí)驗(yàn)室( 3個(gè)) 目標(biāo): 完成擴(kuò)建語言實(shí)驗(yàn)室建設(shè)前期準(zhǔn)備工作,擴(kuò)建語言實(shí)訓(xùn)室。 驗(yàn)收要點(diǎn) : ; ; ; 、調(diào)試、運(yùn)行、驗(yàn)收報(bào)告。 ; (含課表、開出實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目等)。 目標(biāo) :滿足 3 個(gè)班 130 名學(xué)生 100 課時(shí) /人實(shí)訓(xùn)需求,培養(yǎng)學(xué)生英語聽說能力和文字速錄能力。 驗(yàn)收要點(diǎn) : ; (含課表、開出實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目等); ,實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告。 共 建國際 貿(mào)易模 擬實(shí)訓(xùn)室( 1個(gè)) 目標(biāo): 完成國際貿(mào)易模擬室前期調(diào)研與建造,滿足本專業(yè)學(xué)生模擬實(shí)訓(xùn)、崗位模擬實(shí)訓(xùn)需要。 驗(yàn)收要點(diǎn): ,設(shè)備調(diào)研分析報(bào)告,設(shè)備采購相關(guān)資料; ; ; 、調(diào)試、運(yùn)行、驗(yàn)收報(bào)告。 。 (含課表、開出實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目等)。 目標(biāo): 完善實(shí)訓(xùn)室各項(xiàng)實(shí)訓(xùn)教學(xué)功能,滿足 80 課時(shí) /人實(shí)訓(xùn)需求,使學(xué)生有能力完成進(jìn)出口操作的流程項(xiàng)目活動。 驗(yàn)收要點(diǎn): (含實(shí)訓(xùn)計(jì)劃安排及實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目); ,實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告等有關(guān)資料。 新 建語言 培訓(xùn)與 服務(wù)中心( 1個(gè)) 目標(biāo) :完成語言培訓(xùn)與服務(wù)中心建設(shè)規(guī)劃論證。建設(shè)語言培訓(xùn)與服務(wù)中心 1 個(gè)。 驗(yàn)收要點(diǎn) : ; ; ; ; 。 目標(biāo) :完成 50 人 /次的語言培訓(xùn)與翻譯實(shí)訓(xùn),在實(shí)踐中鍛煉學(xué)生的語言運(yùn)用能力。 驗(yàn)收要點(diǎn) : (含課表、開出實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目等); 、實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告; ,充實(shí)實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目的內(nèi)容。 (續(xù)表 )51 任務(wù) 建設(shè) 內(nèi)容 主要監(jiān)測指標(biāo) 2020 年 2020 年 教學(xué)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)條件建設(shè) 新 建語言 活動中心( 1個(gè)) 目標(biāo): 完成語言活動中心室規(guī)劃論證。建設(shè)語言活動中心 1 個(gè)。 驗(yàn)收要點(diǎn) : ; ; ; ; ,實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告 目標(biāo): 完成不少于 8 次的語言文化活動,提高學(xué)生的專業(yè)技能和人文素質(zhì)。 驗(yàn)收要點(diǎn) : ; ; (含課表、開出實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目等); ,實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告。 校 外實(shí)訓(xùn) 基地建 設(shè)與校 內(nèi)外實(shí) 訓(xùn)實(shí)習(xí) 基地內(nèi) 涵建設(shè) 預(yù)期目標(biāo): 重視校企合作,建立校外實(shí)訓(xùn)管理運(yùn)行機(jī)制,加強(qiáng)校外實(shí)習(xí)地建設(shè),校外實(shí)訓(xùn)基地?cái)?shù)由 6 個(gè)增加到 8 個(gè)。 驗(yàn)收要點(diǎn): 果評價(jià)辦法; 書; 、實(shí)訓(xùn)計(jì)劃安排、實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告等相關(guān)材料; 屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)的有關(guān)材料,包括頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)周記、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))、校企考核材料等材料; 劃及考核辦法; 料; 料 . 預(yù)期目標(biāo): 進(jìn)一步加強(qiáng)校企合作,完善校外實(shí)訓(xùn)管理運(yùn)行機(jī)制,繼續(xù)加強(qiáng)校外實(shí)習(xí)地建設(shè),校外實(shí)訓(xùn)基地?cái)?shù)由 8 個(gè)增加到 10 個(gè)。 驗(yàn)收要點(diǎn): 評價(jià)辦法; 書; 、實(shí)訓(xùn)計(jì)劃安排、實(shí)訓(xùn)記錄、實(shí)訓(xùn)報(bào)告等相關(guān)材料; 屆畢業(yè)生頂崗實(shí)習(xí)的有關(guān)材料,包括頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃、實(shí)習(xí)周記、畢業(yè)論文(設(shè)計(jì))、校企考核材料等材料; 及考核辦法; ; ; (續(xù)表 )51 任務(wù) 建設(shè) 內(nèi)容 主要監(jiān)測指標(biāo) 2020 年 2020 年 社會 服務(wù) 能力 建設(shè) 職業(yè)培訓(xùn)與 技能鑒定、科技開發(fā)與技術(shù)服務(wù) 預(yù)期目標(biāo) :開展全國國際商務(wù)英語培訓(xùn)考試 10 人次; 對校外實(shí)習(xí)基地指導(dǎo)教師和來校承擔(dān)實(shí)訓(xùn)課程教師的培訓(xùn)達(dá) 3 人次;力爭使 CET4 PETS2山東省英語應(yīng)用能力考試、山東省專升本考試的考前培訓(xùn)服務(wù)達(dá) 200 人次;為幼教機(jī)構(gòu)提供師資,開展英語教學(xué)服務(wù)達(dá) 20 人次; 提供出國留學(xué)咨詢服務(wù) 200 人次以上,完成 15 人出國留學(xué)目標(biāo)。 驗(yàn)收要點(diǎn): ; ; ; 。 預(yù)期目標(biāo) :進(jìn)一步強(qiáng)化社會培訓(xùn)和技術(shù)服務(wù)工作,使全國國際商務(wù)英語培訓(xùn)考試 10 人次以上;對校外實(shí)習(xí)基地指導(dǎo)教師和來校承擔(dān)實(shí)訓(xùn)課程教師的培訓(xùn)達(dá) 5 人次; CET4PETS2山東省英語應(yīng)用能力考試、山東省專升本考試的考前培訓(xùn)服務(wù)達(dá) 300 人次;為幼教機(jī)構(gòu)提供師資,開展英語教學(xué)服務(wù)達(dá) 25人次;提供出國留學(xué)咨詢服務(wù) 500 人次以上,完成 20 人以上出國留學(xué)目標(biāo)。 驗(yàn)收要點(diǎn): ; ; ; 。 (續(xù)表 )51 任務(wù) 建設(shè) 內(nèi)容 主要監(jiān)測指標(biāo) 2020 年 2020 年 相關(guān)專業(yè)群建設(shè) 師資隊(duì)伍建設(shè) 預(yù)期目標(biāo) : 培養(yǎng)專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象)2 名,骨干教師 2 名,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行人才培養(yǎng)模式改革和課程體系建設(shè)。 驗(yàn)收要點(diǎn): 拔管理辦法,確定應(yīng)用韓語、應(yīng)用俄語個(gè) 1 名專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象), 1名骨干教師; 2. 專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象)、 骨干教師參加國內(nèi)高職師資培訓(xùn); 3. 專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象)、 骨干教師主持參加 課程標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)和教學(xué)改革工作; 4. 專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象) 擔(dān) 任工學(xué)結(jié)合特色教材主編或在核心期刊發(fā)表專業(yè)論文 1 篇; 5. 專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象)、 骨干教師企業(yè)實(shí)踐鍛煉 1 個(gè)月材料。 預(yù)期目標(biāo) : 繼續(xù)對 專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象)、 骨干教師進(jìn)行培養(yǎng), 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行人才培養(yǎng)模式改革和課程體系建設(shè)。 驗(yàn)收要點(diǎn): 、 骨干教師 參加國內(nèi)高職師資培訓(xùn); 在核心期刊發(fā)表專業(yè) 論文1篇或者主持會計(jì)省級以上課題; 帶頭人(培養(yǎng)對象)、 骨干教師 在人才培養(yǎng)方案的修訂、課程標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)和教學(xué)改革等方面的相關(guān)材料; 4. 專業(yè)帶頭人(培養(yǎng)對象)、 骨干教師 到企業(yè)實(shí)踐鍛 煉 1 個(gè)月
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