【總結(jié)】準(zhǔn)備部副經(jīng)理職位說明書 基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編號所屬部門準(zhǔn)備部直接上級職位編制職系管理直接下級所轄人數(shù)編制人彭曉明審核人職位概要協(xié)助經(jīng)理組織協(xié)調(diào)部門資源,保證部門目標(biāo)完成,建立健全部門管理制度,協(xié)助經(jīng)理主持部門設(shè)備、采購、工裝、安全、環(huán)境等各項管理工作。工作職責(zé)與工作任務(wù):1、協(xié)
2025-07-20 00:14
【總結(jié)】綜合管理部后勤保衛(wèi)副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱綜合管理部后勤保衛(wèi)副經(jīng)理崗位編號所在部門綜合管理部崗位定員直接上級綜合管理部經(jīng)理工資等級直接下級后勤管理專責(zé)、安全保衛(wèi)專責(zé)、車隊隊長薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助經(jīng)理具體負(fù)責(zé)管理后勤、安全保衛(wèi)、車隊等工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助部
2025-04-07 23:09
【總結(jié)】/綜合部行政人事管理崗位說明書崗位名稱行政人事管理崗位編號所在部門綜合部崗位定員直接上級綜合部經(jīng)理職系直接下級無工資等級所轄人員無崗位分析日期本職:負(fù)責(zé)分公司的人事管理相關(guān)事務(wù)職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:負(fù)責(zé)分公司日常行政管理工作工作時間百分比:35%工作任務(wù)
2025-04-08 02:16
【總結(jié)】行政部副經(jīng)理工作職責(zé) 1、根據(jù)公司整體發(fā)展戰(zhàn)略,制定人力資源規(guī)劃并組織實施,支持公司達到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo); 2、完善公司人力資源管理體系,優(yōu)化人力資源管理流程; 3、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條...
2024-11-22 23:47
【總結(jié)】n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n當(dāng)前文檔修改密碼:8362839n更多資料請訪問.(.....)工程管理部經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱工程管理部經(jīng)理崗位編號GC301所在部門工程管理部崗位定員直接上級總經(jīng)理職系管理職系直接下級項目經(jīng)理、專業(yè)工程師、資料管理、工程外聯(lián)所轄人員
2025-06-17 13:28
【總結(jié)】員工崗位職責(zé)(行政部副經(jīng)理)1.基本信息(與職位相關(guān)的基本信息)職位名稱:行政部副經(jīng)理所在職位族層級名稱:職能支持族II層任職者姓名:丁樹艷工作地點:公司直接上級職位名稱:副總經(jīng)理直接上級姓名:朱榮國(該職位存在的主要目的和價值)在行政人事部經(jīng)理的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)實施行政后勤、檔案管理、人事管理,參與公司文秘工作、相關(guān)公共關(guān)系協(xié)調(diào)管理,在咨詢公司指導(dǎo)下實施人
2025-04-07 22:10
【總結(jié)】-5-/5Division/Department:ITDepartment部門:IT部Jobtitle:ITManager職位名稱:IT部經(jīng)理Reportsto:GeneralManager匯報對象:總經(jīng)理Responsibilities:崗位職責(zé):-Numberofsubordinates:1下屬人數(shù):1;-L
2025-05-13 18:59
【總結(jié)】3/3審計部副經(jīng)理職務(wù)說明書工作名稱審計部副經(jīng)理直接上級審計部經(jīng)理定員人所轄人員人工資水平分析日期分析人批準(zhǔn)人工作描述工作概要通過對各級子公司、投資公司的經(jīng)濟活動進行審計監(jiān)督,促進公司建立健全有效的自我約束和監(jiān)督機制,促進各經(jīng)營單位遵守國家法律和公司規(guī)章制度,改進管理,降低風(fēng)險,提高效益,保證其經(jīng)濟活動
2025-08-03 12:03
【總結(jié)】船管部副經(jīng)理崗位任務(wù)說明書編號:___YD/CG/002擬 制:_____________核準(zhǔn):_____________生效日期:_____________一、基本資料部門名稱船管部崗位名稱副經(jīng)理直接上級經(jīng)理所轄人員本部門員工二、工作說明1、主要職責(zé)1、協(xié)助部門經(jīng)理的工作。2、分管船舶機務(wù)工作。負(fù)責(zé)船舶機務(wù)管理和技術(shù)指導(dǎo)工作。
2025-08-03 06:32
【總結(jié)】酒店合約部副經(jīng)理職責(zé)說明書職位識別信息職位名稱酒店合約部副經(jīng)理所屬部門酒店業(yè)務(wù)部職位編號所在城市工作地點公司酒店業(yè)務(wù)部出差要求□無◆偶爾□經(jīng)?!醭qv版本號生效日期2005年6月1日工作網(wǎng)絡(luò)關(guān)系直接上級職位酒店合約部經(jīng)理匯報職位酒店合約部經(jīng)理直接下級職位酒店合約部高級銷售經(jīng)理、銷售經(jīng)理人員管理權(quán)
2025-08-02 22:39
【總結(jié)】直接上級副總經(jīng)理(營銷策劃)直接下級除副總經(jīng)理(營銷策劃)外,策劃部所有人員入職最低要求教育大專以上學(xué)歷技能有較強的組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達能力、社交能力;經(jīng)驗三年以上大型房地產(chǎn)公司銷售管理工作經(jīng)驗;熟悉房地產(chǎn)管理流程。培訓(xùn)房地產(chǎn)專業(yè)知識及銷售技巧培訓(xùn)其他五官端正,口齒伶俐;為人謙虛、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致;年齡在25周歲以上,懂粵語;職責(zé)權(quán)限
2025-07-23 00:08
【總結(jié)】3/4 采購部副經(jīng)理職務(wù)說明書 基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編制及現(xiàn)有人數(shù)編制1人,現(xiàn)有1人所屬部門采購部直接上級采購部經(jīng)理直接下屬采購1.組織建立健和實施部門的規(guī)章制度2.組織對供應(yīng)商的開發(fā)、評核,建立穩(wěn)定的供應(yīng)商隊伍3.組織編制和實施年度、月度采購計劃,保質(zhì)保量及時滿足生產(chǎn)需要4.組織編報部門月度資金使用計劃和
2025-07-23 12:41
【總結(jié)】3/3機構(gòu)信托部副經(jīng)理職務(wù)說明書崗位名稱機構(gòu)信托部副經(jīng)理崗位編號所在部門機構(gòu)信托部崗位定員直接上級機構(gòu)信托部經(jīng)理工資等級直接下級信托資產(chǎn)管理專責(zé)薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助部門經(jīng)理負(fù)責(zé)組織信托存貸款、委托存貸款業(yè)務(wù)管理工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:協(xié)助部門經(jīng)理
2025-05-14 00:41
【總結(jié)】職位說明書編號:ZT—IE--001日期1職位名稱:副經(jīng)理2所屬部門:電磁鐵事業(yè)部3
2025-08-03 09:20
【總結(jié)】職位說明書基本情況職位名稱副經(jīng)理職位編號所屬部門安全保衛(wèi)部直接上級經(jīng)理直接下屬職位名稱保衛(wèi)管理職位設(shè)置目的分管集團人民武裝工作和保衛(wèi)工作,配合經(jīng)理開展工作工作職責(zé)1.協(xié)助部門經(jīng)理開展工作2.負(fù)責(zé)集團人民武裝工作3.負(fù)責(zé)集團保衛(wèi)工作4.協(xié)助經(jīng)理做好部門管理工作工作內(nèi)容1.按照國家法律法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)開展公司
2025-08-03 03:21