【總結(jié)】機構(gòu)信托部副經(jīng)理任務績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務績效(100%)對部門經(jīng)理制定部門計劃的協(xié)助力度保證機構(gòu)信托部工作的有序性因協(xié)助工作不到位導致部門計劃重要內(nèi)容出現(xiàn)缺失的情況不超過[]處機構(gòu)信托部經(jīng)理分管信托、委托存貸款業(yè)務工作的計劃性提高分管業(yè)務工作的有序性有無年度、季度工作計劃,上級審核發(fā)現(xiàn)所制定
2025-04-12 13:06
【總結(jié)】某發(fā)電企業(yè)電力經(jīng)營部考核指標被考核人部門電力經(jīng)營部崗位部長績效%序號指標權重如何考核的描述任務績效%1電價報批工作的有效性15%報批的電價水平低于()扣()分2售電合同談判工作的有效性15%合同內(nèi)電量水平低于()扣()分3公關工作開展的力度25%
2025-04-09 00:51
【總結(jié)】規(guī)劃經(jīng)營部經(jīng)理崗位說明書一、崗位標識:崗位名稱:規(guī)劃經(jīng)營部經(jīng)理崗位評級:職位編碼:直接上級:公司總經(jīng)理編制人:審核人:編制日期:薪
2025-08-03 06:46
【總結(jié)】資產(chǎn)經(jīng)營部貸款回收副經(jīng)理職務說明書崗位名稱資產(chǎn)經(jīng)營部副經(jīng)理崗位編號所在部門資產(chǎn)經(jīng)營部崗位定員直接上級資產(chǎn)經(jīng)營部經(jīng)理工資等級直接下級貸款回收專責薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助部門經(jīng)理負責所分管片區(qū)貸款企業(yè)的貸款回收并保證所分管的企業(yè)債權的連續(xù)性和有效性,指導下屬的催貸工作職責與工作任務:職責
2025-04-08 04:24
【總結(jié)】信托企業(yè)審計專責任務績效指標指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務績效(100%)審計資料準備的充分性確保審計工作得以有效開展因資料準備的不充分而耽誤項目進程的次數(shù)不超過[]次/考核周期法律稽查部經(jīng)理審計項目實施方案的完善性提高工作的嚴謹性上級檢查發(fā)現(xiàn)實施方案不完善的次數(shù)不超過[]次審計工作規(guī)程的執(zhí)行度確保工作的程序
2025-04-07 23:02
【總結(jié)】3/3資產(chǎn)經(jīng)營部經(jīng)理職務說明書崗位名稱資產(chǎn)經(jīng)營部經(jīng)理崗位編號所在部門資產(chǎn)經(jīng)營部崗位定員直接上級分管副總工資等級直接下級副經(jīng)理、貸款回收專責、核銷資產(chǎn)經(jīng)營專責薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職:協(xié)助分管副總負責催收到期、逾期貸款,處置已核銷的貸款資產(chǎn),管理和盤活公司的不良資產(chǎn),辦理貸款擔保、擔保見證等業(yè)務
2025-08-01 22:06
【總結(jié)】經(jīng)營部經(jīng)理述職報告 一年來我經(jīng)常深入到實際工作中去,在員工中搞調(diào)查研究,了解流程是否順暢,獲取員工的意見和建議,及時改進工作流程和工作方法,對管理人員的工作給以指導。通過與員工的接觸,我不斷在員工中...
2024-12-07 01:27
【總結(jié)】3/3經(jīng)營部長職務說明書崗位名稱經(jīng)營部部長崗位編號所在部門經(jīng)營部崗位定員直接上級經(jīng)營副總經(jīng)理職系管理職系直接下級所轄人員7崗位分析日期2001年11月6日本職:對施工現(xiàn)場提供保質(zhì)、保量、保時間的材料供應;保證不發(fā)生由材料引起的工程質(zhì)量問題,對材料質(zhì)量進行嚴格控制;完成工程前期動遷和后期回遷安置工作
2025-06-24 16:07
【總結(jié)】/經(jīng)營部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱經(jīng)營部經(jīng)理崗位編號所在部門經(jīng)營部崗位定員1人直接上級主管經(jīng)營的副總經(jīng)理工資等級直接下級派出項目的項目經(jīng)理薪酬類型所轄人員崗位分析日期工作綜述負責對物業(yè)公司下屬投資項目的管理:負責對下屬經(jīng)營項目的經(jīng)營、保值、增值和擇機退出。負責對部門下屬項目經(jīng)理的管理和
2025-04-09 06:09
【總結(jié)】市場營銷專責任務績效指標(信托企業(yè))指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務績效(100%)對太原地區(qū)各類信托業(yè)務發(fā)展現(xiàn)狀和競爭對手的經(jīng)營現(xiàn)狀信息的收集力度為制定各類信托業(yè)務市場營銷計劃提供必要的信息支持信息采集數(shù)量不少于[]條地市信托部經(jīng)理研究市場走勢及相關法律的效果充分利用政策法規(guī)以尋找太原地區(qū)各類信托業(yè)務的市場和政策空間
2025-04-07 23:08
【總結(jié)】信托理財部會計任務績效指標指標類別指標項考核目的考核內(nèi)容/方法考核人任務績效(100%)設置會計科目、建立會計賬簿的準確性確保設置會計科目、建立會計賬簿的準確無誤會計科目、會計賬簿出現(xiàn)錯誤或遺漏的項目不超過[]項信托理財部副經(jīng)理起草會計核算相關文件的質(zhì)量清晰會計核算、財務管理、會計檔案管理等工作的程序和規(guī)定會計核算相關文件出現(xiàn)錯誤或遺漏
2025-08-02 21:21
【總結(jié)】3/3創(chuàng)新港灣工程公司經(jīng)營部經(jīng)理崗位說明書崗位名稱經(jīng)營部經(jīng)理所在部門經(jīng)營部直接上級總經(jīng)理直接下級市場分析員、業(yè)務員崗位定員所轄人員本職:組織經(jīng)營部完成公司下達的銷售計劃和市場開拓任務一、職責與工作任務:職責一職責表述:組織制訂市場營銷計劃,并將計劃分解、實施、調(diào)控工作時間百分比:10%工作任
2025-06-22 21:29
【總結(jié)】資產(chǎn)經(jīng)營部核銷資產(chǎn)經(jīng)營專責職務說明書崗位名稱核銷資產(chǎn)經(jīng)營專責崗位編號所在部門資產(chǎn)經(jīng)營部崗位定員直接上級資產(chǎn)經(jīng)營部經(jīng)理工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期本職:在部門經(jīng)理的指導下,承擔已核銷貸款資產(chǎn)的經(jīng)營管理工作,盤活并管理公司的不良資產(chǎn),辦理貸款擔保、擔保見證業(yè)務以及本部內(nèi)部事務等工作職責與工作任
2025-08-02 21:45
【總結(jié)】36.資本經(jīng)營部經(jīng)理職位說明書職業(yè)名稱戰(zhàn)略研究員文件編號GZSM-C07編制核準生效日期 一、基本資料職務名稱職員所屬部門資本經(jīng)營部直接上級職位副總裁定員人數(shù)1人轄員人數(shù)4人直接下級職位本部門職員二、職位關系可直接晉升的職位副總裁可晉升至此的職位
2025-07-20 06:07