【導讀】經學院文化、明確職責權利、熟悉政策流程、掌握行為規(guī)范、方便工作生活。據，并對文件內容做適當精簡編排。教師可根據手冊中標明的文件出處，進一步。現(xiàn)代教育技術中心、工會等相關職能部門的大力支持，在此表示感謝。5．學校的有關文件規(guī)定可能會根據需要適時進行調整和完善。了解有關文件規(guī)定的更新情況。6．由于時間倉促，編寫中存在的錯誤和不周之處，敬請指正。

　　

【正文】 不批改作 業(yè)的教師，一經發(fā)現(xiàn)，扣減課酬金，并給予全校通報批評。 第三十九條 對不按實驗、實習步驟、操作規(guī)則指導學生實驗實習，造成嚴重后果的教師，要追究責任。 第四十條 對教學效果差、教學方法不當，學生反映強烈，一時又不能改進的教師，聘任教師的學院或教務處有權取消其任課資格，另外安排教師工作。 第四十一條 對因違反本規(guī)范有關條款而受到全校通報批評和處分的教師，3— 5年內不得申報評審高一級專業(yè)技術職務，并視情況實行高職低聘或解聘。 第四十二條 對違反本規(guī)范的教師的處理，由分院（部）黨政領導提出意見，報教務處審核， 上報學校分管領導批準，學校發(fā)文公布。 第八章 附 則 第四十三條 本規(guī)范適用于我校在編在崗的所有教師。 第四十四條 本規(guī)范由各院（部）組織實施，由教務處、校教學督導團（組）督促檢查，同時歡迎學生監(jiān)督。 第四十五條 本規(guī)范自公布之日起生效， 1997 年 2 月制訂的《教師教學工作規(guī)范》同時廢止。 第四十六條 本規(guī)范自公布之日起執(zhí)行，由教務處負責解釋。 貴州財經學院教師工作手冊（ 2020 年版 26 貴州財經學院科學研究學術規(guī)范 第一章 總 則 第一條 為規(guī)范我校的科學研究工作，加強學風建設和職業(yè)道德修養(yǎng)，保障學術自由，促進 學術交流、學術積累與學術創(chuàng)新，維護學術道德 , 明確學術責任，預防學術道德失范，規(guī)范學術行為，發(fā)展和繁榮我校的科學研究事業(yè)，促進我?？茖W研究工作的可持續(xù)發(fā)展，根據教育部《高等學校哲學社會科學研究學術規(guī)范（試行）》和《關于加強學術道德建設的若干意見》以及國家有關法律規(guī)定并結合學校實際情況，特制訂《貴州財經學院科學研究學術規(guī)范》（以下簡稱本規(guī)范）。 第二條 本規(guī)范適用于貴州財經學院所有從事科學研究的教職工以及參加由我校承擔的科研項目的各類學生（包括研究生、本科生、?？粕⑦M修生、培訓生等），以及以貴州財經學院名 義承擔科研項目、發(fā)表作品的訪問學者、進修教師的學術活動。 第二章 基本規(guī)范 第三條 科學研究應以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，遵循解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線，貫徹“百花齊放、百家爭鳴”的方針，不斷推動學術進步。 第四條 教職工應以推動社會主義物質文明、政治文明和精神文明建設為己任，具有強烈的歷史使命感和社會責任感，敢于學術創(chuàng)新，努力創(chuàng)造先進文化，積極弘揚科學精神、人文精神與民族精神。 第五條 教職工應遵守《中華人民共和國著作權法》、《中華人民共和國專 利法》、《中華人民共和國國家通用語言文字法》等有關法律、法規(guī)。 第六條 教職工應模范遵守學術道德。 第三章 學術道德 第七條 教職工應樹立良好的學術道德，以探索真理為科學研究之目的，自覺維護學術的高尚、純潔與嚴肅性。 第八條 提倡積累深厚、基礎扎實的研究工作，淘汰淺嘗輒止的應景之作；提倡科學研究中的團結與合作精神，以形成優(yōu)勢互補的學術團隊，力避文人相輕；提倡嚴謹求實的批評精神，反對互相吹捧的不良風氣。 貴州財經學院教師工作手冊（ 2020 年版） 27 第九條 堅持實事求是的科學精神和嚴謹的治學態(tài)度，自覺維護學術尊嚴和學者聲譽，把學術價值和創(chuàng)新性作為 衡量學術水平的標準。 第十條 在科學研究工作中注重學術質量、堅持嚴謹細致、一絲不茍的科學態(tài)度，反對粗制濫造和低水平重復，反對投機取巧、盲目追求數量不顧質量的浮躁作風和行為。 第十一條 正確對待科學研究中的名與利，將個人的事業(yè)發(fā)展與國家、民族的發(fā)展需要結合起來，反對沽名釣譽、急功近利、自私自利、損人利己等不良風氣。 第十二條 學術論著應合理使用引文。對已有學術成果的介紹、評論、引用和注釋，應力求客觀、公允、準確。凡偽注、偽造、篡改文獻和數據等，均屬學術不端行為。 第十三條 不得以任何形式抄襲、剽竊或侵 吞他人學術成果。翻譯、改編、匯編、注釋、傳播尚在著作權保護期內的作品形成新的演繹作品并發(fā)表的，應征得原作品著作權或出版權所有人的許可。在文學藝術作品的創(chuàng)作及評論中，應尊重他人的名譽權、隱私權及其它權利。 第十四條 學術成果不應重復發(fā)表。如有特殊需要，另有約定再次發(fā)表時，應注明出處。 第十五條 學術成果的署名應實事求是。署名者應對該成果承擔相應的學術責任、道德責任和法律責任。 第十六條 研究成果發(fā)表時，應以適當方式對提供過指導、建議、幫助或資助的個人或機構致謝。 第十七條 下列行為被認為是違犯學術道德 的行為： （一） 未經嚴格論證即主觀臆造學術結論，篡改他人成果或引用不實資料； （二） 在具有公示效力的正式文書、正式表格上，不如實報告學術經歷、學術成果；涂改或偽造專家鑒定、證書和其他與之相關的證明材料； （三 ） 未參與實質研究，而在別人發(fā)表成果上署名； （四） 未全面了解別人的成果和學術思想而對其歪曲或惡意詆毀；對正常學術批評采取不正當的報復行為； （五） 利用自身的學術地位、學術評議及評審權力，暗示他人行賄、收受他人禮物和其他不當得益； 貴州財經學院教師工作手冊（ 2020 年版 28 （六） 為了學術利益而采取行賄行為； （七） 通過新聞媒體以及其他非學術途徑不 真實地傳播研究成果的學術價值、夸大其經濟效益與社會效益； （八） 違背學術界公認的其他學術道德規(guī)范的行為。 第四章 學術規(guī)范 第十八條 科學研究應充分尊重和借鑒已有的學術成果，注重調查研究，應當檢索與自己學術研究相關的文獻，了解相關領域他人的成果，承認并尊重他人的知識產權；在全面掌握相關研究資料和學術信息的基礎上，精心設計研究方案，講究科學方法，力求論證縝密，表達準確。 第十九條 科研成果凡直接引用各種文獻資料的，須注明出處；引文應以原始文獻和第一手資料為原則；凡引用他人觀點、方案、資料、數據等，無論是 否曾發(fā)表，無論是紙質或電子版，均應詳加注釋；凡轉引文獻資料，應如實說明。注明轉引出處，不能把轉引文獻當作原始文獻來引用。 第二十條 引用文獻為圖書者，須注明版本、頁碼；為期刊者，須注明篇名、卷次、時間。所有引文均須認真核對，中間有省略的，須打省略號。凡只通過中文譯文而引用的外文文獻，須注明中文譯文的出處，不得直接注明引自外文文獻。完全沒有閱讀過的文獻不能列入參考文獻。 第二十一條 作品發(fā)表時，應標注作者單位。未參與作品寫作及未經他人允許，本人不得以任何理由在他人作品里署上自己的名字，或在自己的作品里署上他人名字。合作研究的成果應依據合作者在研究過程中的貢獻大小來分享，合作者在其共同完成作品中應按貢獻大小順序署名。 第二十二條 圖書出版時，應正確標識作者的創(chuàng)作性質，即準確界定“著”、“編著”、“主編”、“參編”、“譯”、“?！?、“注”、“資料匯編”等不同的創(chuàng)作類型。 第二十三條 匯編、出版有他人文章的文集、論文集等，須事先征得原作者的同意，取得相關的授權文件，并按國家有關規(guī)定給付報酬。 第二十四條 實事求是地表述自己的研究成果，不得貶抑或故意忽略他人成果以抬高或吹噓自己。 第二十五條 在學術爭論中， 應以理服人，不能謾罵、誹謗或進行人身攻擊。在學術研究過程中，凡受到別人啟發(fā)、幫助的地方，應以適當的方式加以說明或致謝。 貴州財經學院教師工作手冊（ 2020 年版） 29 第二十六條 學術成果文本應規(guī)范使用中國語言文字、標點符號、數字及外國語言文字。力避病句、錯別字、標點符號錯誤、外文拼寫錯誤、筆誤或校對錯誤。 第二十七條 應大力倡導學術討論與學術批評，積極推進不同學術觀點之間的自由討論、相互交流與學術爭鳴。 第二十八條 學術批評應該以學術為中心，以理論或事實為依據，以理服人。批評者應正當行使學術批評的權利，并承擔相應的責任。被批評者有反批評的權利，但 不得對批評者壓制或報復。 第二十九條 學術評價應堅持客觀、公正、公開的原則。在參與各種推薦、評審、鑒定、答辯和評獎等活動中，堅持客觀公正的評價標準，不徇私情，自覺抵制不良風氣的影響和干擾。 第三十條 學術評價應以學術價值或社會效益為基本標準。對基礎研究成果的評價，應以學術積累和學術創(chuàng)新為主要尺度；對應用研究成果的評價，應注重其社會效益和經濟效益。 第三十一條 學術評價機構應堅持程序公正、公開、標準合理，采用同行專家評審制，實行回避制度、民主表決制度，建立結果公示和意見反饋機制。評審意見應措辭嚴謹、準確 ，慎用“原創(chuàng)”、“首創(chuàng)”、“首次”、“國內領先”、“國際領先”、“世界水平”、“填補重大空白”、“重大突破”等詞語。 第三十二條 評價機構和評審專家應對其評價意見負責，并對評議過程保密，對不當評價、虛假評價、泄密、披露不實信息或惡意中傷等造成的后果承擔相應責任。 第三十三條 被評價者不得干擾評價過程。否則，應對其不正當行為引發(fā)的一切后果負責。 第三十四條 凡接受合法資助的研究項目，其最終成果應與資助申請和立項通知相一致；若需修改，應事先與資助方協(xié)商，并征得其同意。 第三十五條 應保密的科研成果在發(fā)表 和使用時應遵守國家相關的法律、法規(guī)。 第五章 違規(guī)責任 第三十六條 校學術委員會接受有關學術違規(guī)的舉報，負責聯(lián)合學校有關部門進行調查，調查結果報分管校領導，由分管校領導提交校學術委員會或者校長貴州財經學院教師工作手冊（ 2020 年版 30 辦公會進行裁定或處理。 第三十七條 教職工違反上述規(guī)范的，學校將視情節(jié)輕重給予批評幫助和相應的行政處分。對學術違規(guī)行為的處分為：通報批評、撤銷學術職務及取消其他資格、行政處分。 第三十八條 對未給學校聲譽造成不良影響的一般違規(guī)者，由所在單位和科研處給予口頭提醒和批評；屢教不改者，由學校提出通報批評。 第三十九條 給學校聲譽造成不良影響的嚴重違規(guī)者（主要指抄襲、剽竊及嚴重侵占他人成果）、屢教不改者，由學校將視情節(jié)給予相應的行政處分。 第四十條 參加學校承擔科研項目的各類學生違規(guī)者，由違規(guī)者的導師及所在學院給予口頭提醒和批評。屢教不改者，由研究生處、教務處及所在學院進行通報批評和處理。給學校聲譽造成不良影響的嚴重違規(guī)者（主要指抄襲、剽竊），取消其學位論文答辯資格。已獲得學位者，由校學位委員會討論撤消其學位。 第四十一條 對沒有特殊原因而長期不能完成所承擔科研項目的負責人，由科研處提出批評，并責令其退回項目經費及 學校的獎勵費、配套費等一切經費，由此影響學校其他人員對該類項目繼續(xù)申報的，取消其 3年申報項目的資格。 第六章 附 則 第四十二條 校學術委員會是本規(guī)范的主要執(zhí)行機構和解釋機構。 第四十三條 在執(zhí)行本規(guī)范的過程中，凡涉及校內其它職能部門的，由科研處提出實施方案，交校長辦公會審議批準并統(tǒng)一協(xié)調實施。 第四十四條 本規(guī)范的最終解釋權、裁定權屬校學術委員會。 第四十五條 本規(guī)范自 2020 年 1 月 1日起執(zhí)行。 貴州財經學院教師工作手冊（ 2020 年版） 31 貴州財經學院出國人員守則 第一條 忠于祖國，忠于人民，堅決維護國家主權和民 族尊嚴，不說不利于祖國的話，不做不利于祖國的事。注意自己的言行儀表，謙虛謹慎，不卑不亢，講究文明禮貌 ， 不做有損國格人格的事。 第 二 條 出國人員必須遵守所訪國家的法律，尊重所訪國家的風俗習慣和宗教信仰。 與國（境）外人員交朋友既要熱情友好，又要內外有別，不談論政治敏感問題，不冒犯國（境）外人員宗教、文化及生活習俗上的禁忌。 第三條 在對外交往中既要站穩(wěn)立場，又要注意策略，如遇政治敵對勢力或種族歧視分子的言論攻擊，可以嚴正表明態(tài)度，或恰當地予以批駁，但要避免發(fā)生行為沖突，如有必要盡快向有關領導匯報。 要遵守接待單 位的規(guī)章制度，嚴禁參加所在國的政治活動和不正當的、非法的經濟活動，不得介入或干涉對方的內部事務，不得議論所訪國家的內外政策及領導人。 嚴格按照《中國保守秘密》中的相關規(guī)定要求自律。 第四條 出國團、組和人員在國外應接受我駐外使、領館的領導，遇有政治性問題和涉及對方主要的政策性問題或其它重大事情，要及時向我使、領館請示匯報。涉及重大的國內和國際事務，對外表態(tài)要符合我國的內外政策，要按我使、領館的指示或以《人民日報》報道的口徑為準。 第 五 條 遇到記者與我進行一般接觸交談，應友好相待，順乎自然地做些工作。如對方正 式要求采訪，可視情節(jié)研究或請示我駐外使、領館同意，并作好認真準備后接待，不宜接待的可婉拒。對方提出不友好的問題或持不正確的觀點，如屬不了解我國情況，可耐心解說，正面闡明我觀點，但不要操之過急。對惡意挑釁，則不能回避不理，應予頂回或據理駁斥，但不予糾纏。對于外方向我提出的各種要求，不屬本人職權范圍和規(guī)定所許可的，未經請示不得擅自對外許諾、承擔義務；未經國內批準，不得擅自邀請對方來華訪問。 第 六 條 出國人員不得擅自改變出訪路線、增加出訪地點或延長出訪時間，不得借故繞道回國。有特殊情況，應報國內原審批部門審批， 個別情況特殊來不及向國內請求的，應取得我駐外使、領館同意和證明，并補辦必要的手續(xù) 。 貴州財經學