【導(dǎo)讀】企業(yè)注冊地及辦公場所必須在孵化器孵化場地內(nèi)且簽訂孵化協(xié)議；屬新注冊企業(yè)或申請進(jìn)入孵化器前企業(yè)成立時(shí)間不到2年；企業(yè)注冊資金一般不得超過200萬元；屬遷入企業(yè)的，上年?duì)I業(yè)收入一般不得超過200萬元；企業(yè)租用孵化器孵化場地面積低于1000平方米；部等部門頒布的《國家重點(diǎn)支持的高新技術(shù)領(lǐng)域》范圍；企業(yè)的負(fù)責(zé)人是熟悉本企業(yè)產(chǎn)品研究、開發(fā)的科技人員。產(chǎn)業(yè)區(qū)內(nèi)進(jìn)行工商注冊和稅務(wù)登記；年技工貿(mào)總收入不超過1億元；本人制定的，或在孵化器項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)助下制定的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃。附件2）做進(jìn)一步評估審核，并對企業(yè)的入駐提出具體建議。

　　

【正文】 . 正常巡視除一般巡視外，尚應(yīng)適當(dāng)進(jìn)行夜間無照明巡視。 八 . 巡視檢查時(shí)必須認(rèn)真遵守安全工作規(guī)程，確保人身安全。 九 . 如發(fā)生入戶電壓異?；驍嚯娗闆r，應(yīng)立即與上口變電站取得聯(lián)系，查明情況并做好相應(yīng)處理，待電壓正常后及時(shí)送電。 十 . 巡視檢查中遇有嚴(yán)重威脅人身和設(shè)備安全情況，應(yīng)進(jìn)行緊急處理并立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)。 附件 2 37 安全保衛(wèi)制度 一 . 除電力部門及上級部門有關(guān)人員外，外單位人員進(jìn)入變電室（站）需經(jīng)部門主管同意。變電站禁止閑雜人員逗留。 二 . 不論任何部門人員進(jìn)變 電站，均需由值班人員陪同，做好監(jiān)護(hù)工作。 三 . 經(jīng)同意進(jìn)入變電站的人員，必須在來站人員登記簿上登記。 四 . 變電站應(yīng)有緊急照明裝置。 五 . 變電站一旦發(fā)生人身、設(shè)備事故，需妥善保留現(xiàn)場并及時(shí)報(bào)告有關(guān)部門。 六 . 值班室內(nèi)嚴(yán)禁使用電爐做飯、取暖。 七 . 變電站周圍不得出現(xiàn)明火作業(yè)情況，不得堆放煤灰、垃圾及易燃物品，保證維護(hù)、檢修道路暢通。 八 . 變電站臨街窗戶應(yīng)做好安全防護(hù)。 附件 3 38 值班人員交接班制度 一 . 交接班雙方應(yīng)按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行交接，交班人員應(yīng)辦理交接手續(xù)并簽字后方 可離去。 二 . 交接班雙方應(yīng)嚴(yán)肅認(rèn)真地按照交接班內(nèi)容進(jìn)行交接。 三 . 遇有事故處理或在倒閘過程中不得進(jìn)行交接班，在交接班過程中發(fā)生事故及異常情況需及時(shí)處理時(shí)，應(yīng)由交班人員負(fù)責(zé)處理，接班人員可協(xié)調(diào)工作。 四 . 交班人員應(yīng)提前做好以下各項(xiàng)工作： 1. 整理好報(bào)表及設(shè)備缺陷、檢修情況、異常情況等記錄； 2. 核對并整理好消防器材、安全用具、工具鑰匙、儀表、接地線及備品材料等； 3. 做好清潔衛(wèi)生； 4. 交班時(shí)應(yīng)交清下列內(nèi)容： （ 1）設(shè)備運(yùn)行方式、設(shè)備變更和異常情況及處理經(jīng)過； （ 2）設(shè)備檢修、改進(jìn)等工作情況及結(jié) 果； （ 3）巡視管理的缺陷和處理情況； （ 4）繼電保護(hù)、自動裝置的運(yùn)行及動作情況； （ 5）當(dāng)值已完成和未完成的工作及有關(guān)措施。 五 . 接班人員應(yīng)提前到班，并做好以下工作： 1. 查閱各項(xiàng)記錄，檢查負(fù)荷情況、音響信號裝置等是否正常； 2. 巡視檢查設(shè)備、儀表等，了解設(shè)備運(yùn)行狀況及檢修安全措施的布置情況； 3. 了解倒閘操作及異常事故處理情況，一次設(shè)備變化和保護(hù)變更狀況； 4. 核對安全用具、消防器材等，檢查一般工具、儀表等的完好狀況及接地線、鑰匙、備品材料是否齊全； 5. 檢查周圍環(huán)境及室內(nèi)外清潔衛(wèi)生狀況。 六 . 遇以下情況不準(zhǔn)交接班： 1. 接班人員在接班前喝酒或精神異常； 2. 發(fā)生事故或正在處理事故時(shí)； 3. 設(shè)備發(fā)生異常、緊急且危及人身或設(shè)備安全未查清原因時(shí)； 39 4. 正處于倒閘及投、切操作中； 5. 接班人員未到，交班人不得離去。 附件 4 40 進(jìn)駐企業(yè)衛(wèi)生綠化、環(huán)境保護(hù)管理規(guī)定 為加強(qiáng)科技園的環(huán)境保護(hù)管理工作，節(jié)約資源和能源，減輕環(huán)境污染，改善科技園內(nèi)部及其周邊環(huán)境質(zhì)量，為進(jìn)駐企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境，進(jìn)駐企業(yè)應(yīng)自覺加強(qiáng)環(huán)境保護(hù)意識，具體要求如下： 一 . 進(jìn)駐企業(yè)應(yīng)將辦公區(qū)域內(nèi)產(chǎn)生的辦公垃圾集中傾倒到園內(nèi)統(tǒng)一的垃圾收集點(diǎn)，如有必要各部門可在本部門內(nèi)設(shè)置分類投放點(diǎn)，收集點(diǎn)設(shè)“可回收物”桶（紙張類、塑料類、玻璃類）和“不可回收生活垃圾”桶。在“可回收物”桶旁邊設(shè)置明顯標(biāo)識，說明“可回收物”包括紙張、金屬、玻璃容器、可以再次使用的包裝物等。園內(nèi)保潔人員將定時(shí)各種垃圾做集中統(tǒng)一處理。 二 . 對于辦公產(chǎn)生的危險(xiǎn)廢物，主要是廢電池、廢燈管、報(bào)廢的含印刷電路板的各類電子產(chǎn)品、打印硒鼓、墨盒、色帶等，各進(jìn)駐企業(yè)應(yīng)將其投放到專門的“危險(xiǎn)廢物存放箱”?？萍紙@內(nèi)工作人員將收 集到的危險(xiǎn)廢物在專門場所妥善儲存，最終送交危險(xiǎn)廢物處理處置機(jī)構(gòu)。 三 . 禁止進(jìn)駐企業(yè)在科技園內(nèi)外隨意張貼涂畫，以免影響整體環(huán)境。 四 . 禁止進(jìn)駐企業(yè)在科技園辦公區(qū)域內(nèi)大聲喧嘩、超音量播放音樂或從事其它有噪音的活動，以免影響他人工作。 五 . 禁止進(jìn)駐企業(yè)將任何寵物、禽類帶入科技園辦公區(qū)域內(nèi)。 六 . 進(jìn)駐企業(yè)要教育員工自覺愛護(hù)大廈內(nèi)外的花草、樹木、草坪及綠化設(shè)施，不準(zhǔn)向草坪、綠化帶內(nèi)亂扔垃圾，不準(zhǔn)踐踏草坪、攀折花木或移動花木位置。 附件 5 41 消防滅火預(yù)案制度 一、消防值班中心接到“火警信號”（ 來自各企業(yè)、各部位的煙感器、溫感器、按鈕報(bào)警器及電話通知）應(yīng)在保持鎮(zhèn)靜的前提下，迅速判斷出事地點(diǎn)，并派一名值班人員趕往現(xiàn)場，現(xiàn)場人員將真假火情及確定起火部位通知消防值班中心。消防值班中心就近利用消防設(shè)備進(jìn)行有效滅火撲救，迅速切斷電源、火警等，待其他救援人員前來。 二、消防值班人員接到現(xiàn)場人員通知后應(yīng)做到： 假火情：應(yīng)立即采取措施消除故障現(xiàn)象，并通知值班室、廣播室，解決廣大企業(yè)員工對報(bào)警事宜的詢問。 真火情： （ 1）應(yīng)立即通知單位值班干部趕赴現(xiàn)場，通知值班室、廣播室，并做好操作消防設(shè)備的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作， 可打一次警鈴預(yù)報(bào)。 （ 2）根據(jù)火情發(fā)展情況確定是否通知“ 119”，如需通知，應(yīng)說清楚起火單位、地點(diǎn)、電話號碼等。 （ 3）現(xiàn)場指揮根據(jù)火勢發(fā)展?fàn)顩r，果斷做出疏散人員的指令，通知消防值班人員，打第二遍警鈴。 三、單位干部負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場滅火，應(yīng)做到分工明確，各司其職： 滅火組：啟動消防栓泵、自動噴淋泵等消防設(shè)施，控制火勢蔓延，用各種可行方式盡早將火撲滅。 疏散組：合理安排疏散路線，將企業(yè)員工疏散到安全地帶，并與各企業(yè)負(fù)責(zé)人清點(diǎn)人員，以防止遺漏。 搶救組：負(fù)責(zé)搶救物資、受傷人員迅速離開火場，迅速將火源周圍 的易燃品、可燃品搬到安全地帶，對現(xiàn)場有保護(hù)不被破壞的責(zé)任。 四、滅火結(jié)束后，單位干部應(yīng)組織相關(guān)人員進(jìn)行有效的現(xiàn)場保護(hù)管理，不準(zhǔn)任何人以任何理由破壞滅火后的現(xiàn)場。 附件 6 42 消防安全管理制度 一 . 科技園安全保衛(wèi)人員（保安員兼消防員）要對園內(nèi)外及各個(gè)樓層定時(shí)巡視，排除隱患，做到防患于未然，加強(qiáng)易燃品、危險(xiǎn)品的管理，把好重點(diǎn)部位關(guān)（變電站、機(jī)房、水泵室、財(cái)務(wù)部門）。 二 . 科技園相關(guān)工作人員應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)消防知識，愛護(hù)消防器材，做到三懂三會： 1. 一懂消防工作方針，消防結(jié)合，以防為主； 2. 二懂消防基本知 識，熟知易燃品、危險(xiǎn)品的管理辦法； 3. 三懂火災(zāi)的危險(xiǎn)性、危害性，防火工作的重要性。 4. 一會報(bào)警（要素：時(shí)間、地點(diǎn)、部位、火情、人員）； 5. 二會撲救，掌握各類火災(zāi)的撲救方法（電類、油類、氣類）； 6. 三會使用消防器材和工具（滅火器、消防栓、消防水泵）。 三 . 進(jìn)駐企業(yè)法人代表應(yīng)對本企業(yè)的消防安全工作負(fù)有全部責(zé)任，并制定相關(guān)措施，確保消防安全。 四 . 進(jìn)駐企業(yè)的各種用電設(shè)備、儀器必須保持正常運(yùn)轉(zhuǎn)，嚴(yán)禁超負(fù)荷運(yùn)行，嚴(yán)禁設(shè)備、儀器帶病作業(yè)。 五 . 進(jìn)駐企業(yè)安裝和修理用電設(shè)備、儀器時(shí)，應(yīng)由電工或?qū)I(yè)人員 進(jìn)行操作并認(rèn)真檢驗(yàn)，不準(zhǔn)變動室內(nèi)電路。 六 . 進(jìn)駐企業(yè)不準(zhǔn)使用大功率電器，不準(zhǔn)私拉電力線路，以防火災(zāi)。 七 . 進(jìn)駐企業(yè)不得超過原設(shè)計(jì)裝表容量和擅自增加用電。 八 . 進(jìn)駐企業(yè)使用易燃易爆及其它危險(xiǎn)品時(shí)，必須提前向科技園相關(guān)部門申報(bào)備案。不經(jīng)批準(zhǔn)，禁止使用和存放。 九 . 進(jìn)駐企業(yè)改造、裝修，凡涉及變動原用電線路或新安裝線路的，必須事先提出申請，并提供改造、裝修的線路布置圖，上報(bào)科技園相關(guān)部門批準(zhǔn)后再行實(shí)施。 十 . 進(jìn)駐企業(yè)負(fù)責(zé)人必須安排企業(yè)安全消防人員在每個(gè)工作日下班之前，對其企業(yè)的安全消防工作進(jìn)行一次細(xì)致的檢 查，發(fā)現(xiàn)情況及時(shí)處理并向科技園相關(guān)管理部門報(bào)告。 附件 7 43 消防設(shè)施、器材管理制度 一 . 按 照《滅火器配備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范》和實(shí)際滅火需要，和根據(jù)建筑結(jié)構(gòu)等不同情況，因地制宜建筑消防設(shè)施，安裝消防通訊、報(bào)警設(shè)備。同時(shí)還要配備相應(yīng)種類和數(shù)量的消防器材，做到布局合理，便于取用。 二 . 室 內(nèi)外消火栓，是撲救火災(zāi)的專用設(shè)施，除用于救火使用外，未經(jīng)消防辦批準(zhǔn)任何人不得亂動。消火栓及消防使用的水泵管道，如發(fā)生損壞要及時(shí)維修，隨時(shí)保證消火栓完好無損。 三 . 各 種消防器材應(yīng)建立嚴(yán)格的管理制度，定點(diǎn)、定人、定期檢查，進(jìn)行維修、換 藥，嚴(yán)禁挪用。消防設(shè)備周圍，嚴(yán)禁堆放其他物品。 四 . 各 單位的義務(wù)消防隊(duì)員，要熟悉消防器材的性能，懂得撲救的常識，熟練掌握滅火器材的使用方法。 第五部分 技術(shù)創(chuàng)新服務(wù)內(nèi)容 44 一．硬件設(shè)施服務(wù) 1. 專 業(yè)共享實(shí)驗(yàn)室 ； 2. 小 試中試技術(shù)平臺 ； 3. 分 析檢測技術(shù)平臺 ； 4. 通訊 網(wǎng)絡(luò)設(shè)施 。 二 . 增值服務(wù) 1. 專業(yè)化項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)。為在孵企業(yè)提供企業(yè)管理診斷、專業(yè)技術(shù)難題攻關(guān)、產(chǎn)品推廣、企業(yè)融資等技術(shù)創(chuàng)新過程中所需的各種服務(wù)和幫助。 2. 專家系統(tǒng)。充分利用大學(xué)、 科研機(jī)構(gòu)等的技術(shù)人才密度大，人力資源豐富等優(yōu)勢，根據(jù)在孵企業(yè)的專業(yè)特點(diǎn)，重點(diǎn)聯(lián)絡(luò)、組織相關(guān)的專業(yè)技術(shù)人才和專家，建立專家系統(tǒng)庫，滿足在孵企業(yè)的各方面要求。同時(shí)，孵化器還利用自身廣泛的網(wǎng)絡(luò)結(jié)點(diǎn)，為企業(yè)推薦優(yōu)秀的研發(fā)人員，為企業(yè)聘請權(quán)威專家，解決企業(yè)對專業(yè)人才的需求。 3. 融資服務(wù)。通過孵化資金、融資策劃、銀企對接等形式，將風(fēng)險(xiǎn)投資的概念導(dǎo)入孵化器，對企業(yè)進(jìn)行融資知識的傳播和融資能力的培育。 4. 企業(yè)管理咨詢、培訓(xùn)。孵化器通過創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師、企業(yè)診斷、商業(yè)策劃、管理運(yùn)營等，幫助其進(jìn)行企業(yè)管理，建立各種企 業(yè)管理制度，開展技術(shù)研發(fā)、勞動保險(xiǎn)、人事管理等咨詢，通過舉辦各種講座、報(bào)告會、短訓(xùn)班，向入駐企業(yè)人員傳播現(xiàn)代經(jīng)營與管理方法等，同時(shí)也可以協(xié)助創(chuàng)業(yè)者制訂項(xiàng)目研發(fā)計(jì)劃、企業(yè)發(fā)展計(jì)劃等，保證企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新活動的順利實(shí)施。 5. 市場開發(fā)。孵化器利用自己的市場開拓經(jīng)驗(yàn)、專業(yè)背景和該專業(yè)領(lǐng)域里的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，通過組織企業(yè)參加專業(yè)論壇、展會等，為在孵企業(yè)的產(chǎn)品市場開發(fā)提供服務(wù)。 6. 技術(shù)轉(zhuǎn)移、技術(shù)支持服務(wù)。孵化器幫助孵化企業(yè)進(jìn)行科技項(xiàng)目的評估、立項(xiàng)、鑒定及成果、專利申報(bào)，研發(fā)過程中技術(shù)難題的協(xié)助解決；孵化器通過常設(shè)技術(shù)交 易市場，或與大學(xué)和科研院所的網(wǎng)絡(luò)合作，協(xié)助技術(shù)創(chuàng)新源頭的大學(xué)和科研院所加速向孵化企業(yè)轉(zhuǎn)移技術(shù)，提高孵化企業(yè)的 45 技術(shù)創(chuàng)新水平；同時(shí)幫助孵化企業(yè)的技術(shù)成果向外轉(zhuǎn)移，以充分實(shí)現(xiàn)技術(shù)成果的價(jià)值。 7. 技術(shù)與資金對接服務(wù)。一方面，技術(shù)成果與企業(yè)或投資公司的資金實(shí)現(xiàn)對接，另一方面，現(xiàn)有的孵化企業(yè)的技術(shù)與其他企業(yè)（包括投資公司）的資金實(shí)現(xiàn)對接。 8. 專業(yè)人才引進(jìn)服務(wù)。通過校企合作、獵頭服務(wù)、招聘服務(wù)等幫助企業(yè)招聘在技術(shù)創(chuàng)新方面所需的技術(shù)研發(fā)、市場銷售、企業(yè)管理等人才； 9. 產(chǎn)學(xué)研促進(jìn)服務(wù)。孵化器通過營造有利于產(chǎn)學(xué)研合 作的良好環(huán)境，促進(jìn)高等院校、各類科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)聚集，建立相互間的合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)學(xué)研結(jié)合。 三．資源的網(wǎng)絡(luò)化服務(wù) 包括入駐企業(yè)之間的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)和孵化器以外的資源網(wǎng)絡(luò)關(guān)系。 1．孵化器通過非正式的定期活動、正式的聚會和表彰會、固定的經(jīng)理俱樂部、或通過項(xiàng)目論證、企業(yè)間服務(wù)等形式，促進(jìn)入駐企業(yè)之間的交流與合作。 2. 在外部資源網(wǎng)絡(luò)關(guān)系建立上，孵化器主動與社會公共服務(wù)提供者和各類相關(guān)組織組成網(wǎng)絡(luò)、建立聯(lián)盟，合作開展孵化服務(wù)工作。 （ 1）與創(chuàng)新源頭的大學(xué)和研究院所的緊密合作； （ 2）聘用外部專業(yè)顧問，補(bǔ)充孵化器專業(yè)能 力； （ 3）依托當(dāng)?shù)卣块T，為孵化企業(yè)傳遞有價(jià)值的具體扶持措施； （ 4）與相關(guān)產(chǎn)業(yè)集群中的大中型企業(yè)聯(lián)系，協(xié)助孵化企業(yè)更好地獲得行業(yè)信息和市場渠道。 46 47 核心提示：在生活中，長相平凡的我們總是羨慕那些“白富美”，覺得那是女人的驕傲，魔鬼身材天使樣貌。而長得遜色的我們總會自卑，樣子不好身材不好。但是，上帝給你關(guān)了一扇門 ,必然會為你開啟一扇窗。有研究 表明，女性 8 大部位越丑越健康，現(xiàn)在小編和大家一起來看看為我們健康自豪的 8 大部位吧。 在生活中，我們會質(zhì)疑上帝為什么那么不公平，把所有好的一切都給了“白富美”，而長相平凡的我們只能其貌不揚(yáng)，在人群中都會被淹沒。其實(shí)，上帝是公平的，有研究表明，丑也是一種健康，身體 48 有些部位越丑表示我們的身體越健康。