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公司財(cái)務(wù)管理崗位說(shuō)明書全套-資料下載頁(yè)

2025-04-12 01:34本頁(yè)面
  

【正文】 類報(bào)銷單據(jù)的合法性,嚴(yán)格審查現(xiàn)金開支范圍,做好現(xiàn)金盤點(diǎn)及日清日結(jié)工作,做到不超支、不坐支。 標(biāo)準(zhǔn):對(duì)報(bào)銷的原始單據(jù)根據(jù)財(cái)務(wù)管理的規(guī)定進(jìn)行把關(guān),對(duì)原始憑證的真實(shí)性、合法性、合理性、完整性、及時(shí)性進(jìn)行審核。 ③負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)帳簿、會(huì)計(jì)報(bào)表等會(huì)計(jì)核算資料的歸檔。標(biāo)準(zhǔn):每月對(duì)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行整理、打印輸出、裝訂、存檔,并編制會(huì)計(jì)檔案保管清冊(cè)。 5工作權(quán)限①有權(quán)對(duì)違反資金收支規(guī)定的業(yè)務(wù)拒絕辦理。6工作環(huán)境與條件①主要在室內(nèi)工作,以白班為主。②有相應(yīng)的交通、通訊、計(jì)算機(jī)等必備辦公設(shè)備。7職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃具備管理才能、業(yè)績(jī)突出者,可升遷為部門副職;取得中級(jí)任職資格5年以上者,可參評(píng)高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。8工作考核考核關(guān)系①接受制罐公司財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人的工作考核。②接受勝大集團(tuán)總公司財(cái)務(wù)科的業(yè)務(wù)考核??己艘罁?jù)①《勝大集團(tuán)管理人員管理暫行辦法》。②本崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)和年度工作目標(biāo)。3 / 3
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